成大專區

客戶開發與維護 ● 開發日本市場潛在客戶,拓展海外業務版圖 ● 定期聯繫日本經銷商與客戶,維繫長期穩定合作關係 ● 擔任日本客戶聯絡窗口,提供即時專業服務 業務執行與管理 ● 處理詢價、報價、訂單及出貨等業務流程 ● 確認產品規格、安排打樣及樣品供應 ● 追蹤合約執行(交易條件、生產流程、產品要求、售後服務) ● 掌握訂單進度及產量狀況,確保準時交付 市場分析與策略 ● 蒐集日本市場情報,分析競爭態勢 ● 協助擬定行銷策略與價格策略 ● 參加國際展覽,配合出差拜訪客戶 跨部門協調 ● 中日文口譯,協助商務溝通 ● 處理進出口文件及商業文件審核 ● 配合生產與業務部門安排船期或航空運輸 ● 處理帳款回收相關事務

1.安裝及維修電氣設備。 2.電氣設備裝配完成與調整。 3.生產機台設備維護。 4.有相關經驗者薪資另議。 5.加班費、津貼另計。

機台操作及維護；加班費、津貼、績效獎金另計；此職缺為正職聘僱。中班津貼：150元/日，晚班津貼：300元/日。

管控庫存物料以及管理收貨、儲藏、配合生產、發貨進度、協助規劃跨部門間的物料流通並記錄庫存異動。加班費、津貼、績效獎金另計。

1.園區及飯店水電、機電設備保養及維修 2.水電配管配線作業，維修建築物之電線管路與用電設備。 3.空調、消防、給排水、電力弱電等系統平常性維護保養及巡視。 4.飯店緊急事項派修與支援。 5.其他主管交辦事項。

1.GMP藥廠3年以上且有查廠應對經驗。 2.熟悉GMP藥廠法規及各相關規範。 3.規劃各項品質系統及執行。 4.制修訂GMP文件。 5.建立分析方法及制定規格。

1.噴印、配合工作排程，備好所需物料。 2.物料進貨時收貨。 3.key電腦領料單及進貨單。 4.物料倉儲管理及清點作業。 5.主管交辦事項。

參與公司目前在開發的ERP Web版系統開發工作，根據公司系統需求書，有規劃地使用EEP .NET Core軟體開發工具，負責前後端系統程式功能的開發及測試。

1.協助園所的開辦理念、宗旨及園務未來的發展計畫，接受園長的儲備計劃 2.需有幼教5年以上的工作經驗

1.物流運輸後勤行政作業 2.物流運輸品質及效率管控 3.客戶電話接聽與問題處理 4.電話接聽及主管交辦事項

1.貨物運輸相關行政作業(需使用電腦) 2.貨物運輸品質及效率管控 3.外包理貨人員調度管理 4.大夜時間為：01:00~10:00 5.另有餐費補助

(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~86,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得： a.2026年1月到職：保障月所得50,000元；2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職：保障月所得38,000元；3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職：當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額，若未整月出勤，依實際出勤比例計算。 (5)保障月所得含加班費及各項獎金。 (6)完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪(百萬以上)。 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備

1.一般帳務處理 2.月結客戶資料維護 3.電話接聽及主管交辦事項

1.物流運輸後勤行政作業 2.物流運輸品質及效率管控 3.客戶電話接聽與問題處理 4.現場作業支援 5.主管交辦事項

1.無經驗可。 2.貨物整理分類/上貨下貨/堆疊貨物/品質確保 3.工作穩定單純、固定時段

1.倉儲相關進出貨、刷碼、揀貨 2.倉庫貨品保管、理貨、包裝、對點 3.無堆高機駕照可，錄取後補助考照 4.穩定性高及配合度高 5.會簡易電腦操作 ( MS : word /excel ) 6.另有餐費補貼及加班費

1. 物流倉儲現場堆高機作業操作進/出/退 2. 物流倉儲庫存清點 3. 作業區環境整理、清潔維護、表單填寫 4. 行政作業

1.貨況查詢,客戶問題處理 2.異常狀況處理(EX:貨件遺失) 3.客戶出貨事項處理 4.客戶電話接聽與問題處理

1.物流運輸後勤行政作業 2.物流運輸品質及效率管控 3.客戶電話接聽與問題處理 4.現場作業支援