成大專區
工作內容 客戶開發與維護 開發各類型客戶,包括批發商、零售商、團購主、直播主及線上平台等。 根據客戶需求,提供專業產品建議與行銷方案,促成合作。 定期拜訪客戶,了解市場動態並維持良好合作關係。 市場分析與銷售規劃 收集市場資訊,分析紡織品及襪子行業趨勢,挖掘潛在商機。 制定銷售策略,根據不同客群(如團購主、直播主)設計專屬合作方案。 監控市場競爭狀況,提出改善建議,提升銷售業績。 團購及直播業務拓展 尋找並接洽潛在團購主,規劃促銷活動,提升團購訂單量。 開發與合作直播主或直播團隊,協助規劃直播內容與產品展示。 提供直播銷售技巧指導與支援,協助直播主提升產品銷量。 跟進直播或團購後續訂單處理,確保訂單執行順利。 訂單處理與跟進 處理客戶訂單,包括報價、簽約及訂單進度跟進。 協調內部資源(如設計、生產及物流),確保產品按時交付並符合品質標準。 定期追蹤應收款項,確保資金回收順暢。 推廣活動與品牌行銷 策劃並參與線上及線下推廣活動,包括直播特賣、展會及促銷企劃。 與團購主或直播主共同策劃活動,提升品牌曝光與市場認知度。 撰寫行銷資料,製作簡報或影片,用於對外宣傳與產品推廣。 業務回報與績效追蹤 定期提交業務報告,記錄客戶開發進展及銷售績效。 分析團購與直播的銷售資料,評估活動成效並提出改善方案。 內部協調與客戶服務 與設計部門合作,針對客戶需求調整產品設計或包裝。 處理客戶回應或問題,提供專業且即時的解決方案,提升客戶滿意度。 其他職責 不斷學習產品知識及行銷技巧,掌握最新行業動態。 與團隊合作完成銷售目標,共同提升公司業績與市場佔有率。
工作內容 客戶開發與維護 開發各類型客戶,包括批發商、零售商、團購主、直播主及線上平台等。 根據客戶需求,提供專業產品建議與行銷方案,促成合作。 定期拜訪客戶,了解市場動態並維持良好合作關係。 市場分析與銷售規劃 收集市場資訊,分析紡織品及襪子行業趨勢,挖掘潛在商機。 制定銷售策略,根據不同客群(如團購主、直播主)設計專屬合作方案。 監控市場競爭狀況,提出改善建議,提升銷售業績。 團購及直播業務拓展 尋找並接洽潛在團購主,規劃促銷活動,提升團購訂單量。 開發與合作直播主或直播團隊,協助規劃直播內容與產品展示。 提供直播銷售技巧指導與支援,協助直播主提升產品銷量。 跟進直播或團購後續訂單處理,確保訂單執行順利。 訂單處理與跟進 處理客戶訂單,包括報價、簽約及訂單進度跟進。 協調內部資源(如設計、生產及物流),確保產品按時交付並符合品質標準。 定期追蹤應收款項,確保資金回收順暢。 推廣活動與品牌行銷 策劃並參與線上及線下推廣活動,包括直播特賣、展會及促銷企劃。 與團購主或直播主共同策劃活動,提升品牌曝光與市場認知度。 撰寫行銷資料,製作簡報或影片,用於對外宣傳與產品推廣。 業務回報與績效追蹤 定期提交業務報告,記錄客戶開發進展及銷售績效。 分析團購與直播的銷售資料,評估活動成效並提出改善方案。 內部協調與客戶服務 與設計部門合作,針對客戶需求調整產品設計或包裝。 處理客戶回應或問題,提供專業且即時的解決方案,提升客戶滿意度。 其他職責 不斷學習產品知識及行銷技巧,掌握最新行業動態。 與團隊合作完成銷售目標,共同提升公司業績與市場佔有率。
工作內容 客戶開發與維護 開發各類型客戶,包括批發商、零售商、團購主、直播主及線上平台等。 根據客戶需求,提供專業產品建議與行銷方案,促成合作。 定期拜訪客戶,了解市場動態並維持良好合作關係。 市場分析與銷售規劃 收集市場資訊,分析紡織品及襪子行業趨勢,挖掘潛在商機。 制定銷售策略,根據不同客群(如團購主、直播主)設計專屬合作方案。 監控市場競爭狀況,提出改善建議,提升銷售業績。 團購及直播業務拓展 尋找並接洽潛在團購主,規劃促銷活動,提升團購訂單量。 開發與合作直播主或直播團隊,協助規劃直播內容與產品展示。 提供直播銷售技巧指導與支援,協助直播主提升產品銷量。 跟進直播或團購後續訂單處理,確保訂單執行順利。 訂單處理與跟進 處理客戶訂單,包括報價、簽約及訂單進度跟進。 協調內部資源(如設計、生產及物流),確保產品按時交付並符合品質標準。 定期追蹤應收款項,確保資金回收順暢。 推廣活動與品牌行銷 策劃並參與線上及線下推廣活動,包括直播特賣、展會及促銷企劃。 與團購主或直播主共同策劃活動,提升品牌曝光與市場認知度。 撰寫行銷資料,製作簡報或影片,用於對外宣傳與產品推廣。 業務回報與績效追蹤 定期提交業務報告,記錄客戶開發進展及銷售績效。 分析團購與直播的銷售資料,評估活動成效並提出改善方案。 內部協調與客戶服務 與設計部門合作,針對客戶需求調整產品設計或包裝。 處理客戶回應或問題,提供專業且即時的解決方案,提升客戶滿意度。 其他職責 不斷學習產品知識及行銷技巧,掌握最新行業動態。 與團隊合作完成銷售目標,共同提升公司業績與市場佔有率。
工作內容 客戶開發與維護 開發各類型客戶,包括批發商、零售商、團購主、直播主及線上平台等。 根據客戶需求,提供專業產品建議與行銷方案,促成合作。 定期拜訪客戶,了解市場動態並維持良好合作關係。 市場分析與銷售規劃 收集市場資訊,分析紡織品及襪子行業趨勢,挖掘潛在商機。 制定銷售策略,根據不同客群(如團購主、直播主)設計專屬合作方案。 監控市場競爭狀況,提出改善建議,提升銷售業績。 團購及直播業務拓展 尋找並接洽潛在團購主,規劃促銷活動,提升團購訂單量。 開發與合作直播主或直播團隊,協助規劃直播內容與產品展示。 提供直播銷售技巧指導與支援,協助直播主提升產品銷量。 跟進直播或團購後續訂單處理,確保訂單執行順利。 訂單處理與跟進 處理客戶訂單,包括報價、簽約及訂單進度跟進。 協調內部資源(如設計、生產及物流),確保產品按時交付並符合品質標準。 定期追蹤應收款項,確保資金回收順暢。 推廣活動與品牌行銷 策劃並參與線上及線下推廣活動,包括直播特賣、展會及促銷企劃。 與團購主或直播主共同策劃活動,提升品牌曝光與市場認知度。 撰寫行銷資料,製作簡報或影片,用於對外宣傳與產品推廣。 業務回報與績效追蹤 定期提交業務報告,記錄客戶開發進展及銷售績效。 分析團購與直播的銷售資料,評估活動成效並提出改善方案。 內部協調與客戶服務 與設計部門合作,針對客戶需求調整產品設計或包裝。 處理客戶回應或問題,提供專業且即時的解決方案,提升客戶滿意度。 其他職責 不斷學習產品知識及行銷技巧,掌握最新行業動態。 與團隊合作完成銷售目標,共同提升公司業績與市場佔有率。
居家服務業務負責人 1、長照2.0居家服務個案管理與服務計劃執行 2、社區資源開發與應用 3、居家督導、照服員督導與管理 4、居家服務核銷作業 5、社區衛教 6、業務負責人另需管理居家督導員及居服相關業務開發 7、作業標準流程新增與修訂 8、主管機關督導考核作業 9、其他主管交辦事項
~快來加入我們充滿活力的幼兒教育團隊~ 你是否熱衷於塑造年輕的心靈,並在孩子的生活中發揮真正的影響?我們正在尋找一位充滿熱情和奉獻精神的幼兒園老師加入我們[創想種子幼兒園]的團隊! 在[創想種子幼兒園],我們致力於培養創造力、好奇心和對學習的熱愛。以下是我們的一些優勢: 支持性團隊:我們重視團隊合作,確保我們的教育工作者能夠茁壯成長。 職業發展:我們提供瑞吉歐理念培訓,幫助你在職業生涯中不斷進步。培訓在工作時間裡進行, 非假日喔! 有競爭力的薪資和福利:我們珍視我們的教育工作者,提供有吸引力的薪酬福利包。 積極的工作環境:我們的學校文化建立在尊重、友善和創造力的基礎上。每天開心跟幼兒一起成長。當然主管也是親切可愛好相處的囉! [福利]: • 年終獎金,端午獎金,中秋獎金 • 週休二日,勞健保,勞退 • 員工午餐 • 員工聚餐 • 員工在職教育訓練 • 員工禮 • 符合勞基法規定特休年假, 工作滿半年, 特休3天。工作滿一年, 特休7天..等等 • 家庭價值和休閒時間的珍貴禮: 享有額外支薪每年暑期固定五天的帶薪休假,讓你有更多時間陪伴家人與孩子,共度美好時光,探索新天地! • 節省交通時間: 本園近大湖公園捷運站1號出口走路2分鐘即到達 如果你準備好激勵下一代,並成為一個真正關愛孩子與同仁的一員,我們非常期待聽到你的消息!讓我們聊聊這個激動人心的機會吧!請回覆此消息或將你的簡歷發送至[電子郵件/聯繫方式]。期待儘快與您聯繫! 創想種子幼兒園 聯繫方式 022796-3096 找園長 或 email address: admin@piperseeds.com
1.園內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 2.引導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全 3.協助主教進行合作教學
1.設計及安排繪本主題課程等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母溝通討論幼童的行為表現與學習情形 6.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
一、簡介: 1.恆安照護集團所屬機構為社會局及內政部評鑑優等之大型機構。 2.上班時段免費供膳,外縣市有提供住宿。 3.員工福利多項,提供專業成長在職教育。 二、工作內容: 1. 機構住民營養評估、個別化飲食建議指導及評鑑相關資料建立。 2. 膳食設計及廚房衛生監督指導。 3. 配合跨專業個案問題討論及整合照護。 4. 配合個案照護指導依規定完成紀錄登打及上傳。
用餐中,幫客人加碳火,以利客人順利用餐
《工作內容》 📎點餐:為顧客提供良好的點餐服務 📎煮茶:後台煮茶、食材製作半成品物料(無明火、有冷氣) 📎搖茶:依照客人需求準確調製飲品 📎外送:提供外送車,不用騎自己的車 📎協助完成店長交辦事項 《工作福利》 📌每月保底工作時數 📌薪資福利 第一階段 實習正職34000起 第二階段 正式正職36000起 績效獎金另計 第三階段 資深正職38000起 績效獎金另計 各階段依照工作表現調整薪資,依每階段考核再調薪 📌不定期發放員工獎金和聚餐活動 📌基本勞保、健保、勞退一定會保,店裡更為你投保團保維護你的安全! 📌任職滿一年,店裡提供年度健康檢查,照顧你的健康! 📌同事可可愛愛 📌績效優異升任店長45000起 績效獎金另計 《注意事項》 ▶️階段性熟悉各個工作崗位 ▶️表現優異、業績達標會另外有獎金! ▶️飲料店工作較繁忙,需細心且負責 ▶️排班制,需穩定、長期配合,有良好的出勤,不遲到不請假 ▶️需有駕照,有經驗佳,無經驗也可
1. 國外客戶日常業務 E-mail 往來、詢價回覆、電話聯繫與客訴追蹤。 2. 協助製作產品報價單、銷售訂單 (Sales Order)、追蹤交貨期及出貨狀況。 3. 協助製作與處理進出口貿易相關文件、出貨單、合約備份及帳款回收協助。 4. 於企業資源規劃系統(ERP)中建檔、更新客戶與廠商資料,並維護定期銷售報表。 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6. 主管交辦事項
(一)、櫃台接待服務,態度親切有禮,具飯店管理或相關經驗佳。 (二)、需具備一般電腦文書作業系統能力,以利文件表單的歸檔及保存、並協助現場主管交辦事項執行。 (三)、管理住戶信件、包裹建檔與收發。 (四)、 需具有親和力、處事責任感及服務熱忱,樂於學習上進者 (五)、本公司提供優良升遷機會。 (五)、協助考取證照報名準備及資訊了解 (六)、月休10天(排休)
【工作內容】 1. 在Facebook、Google等數位平台上進行精準廣告投放,鎖定目標受眾。 2. 制定並執行有效的SEO策略,提升公司網站在搜尋引擎中的自然排名,增強品牌曝光和流量。 3.創作行銷素材並撰寫產業相關文案,定期在各大平台發布,維持品牌活躍度及流量。 4. 協助公司電商平台的日常運營,進行數據分析,提供優化建議,以提升平台的銷售轉化率和客戶體驗。 5. 支援直播活動及短影音的企劃與執行,增強品牌的數位內容吸引力及互動性。 【需求條件】 1. 具1~2年的數位行銷企劃經驗,曾有小編或SEO執行或規劃相關經驗者優先。 2. 能夠協助數據研究,提升關鍵字搜尋排名與網站流量。 3. 具有良好的對外和對內溝通協調能力,能有效整合跨部門(線上線下)協作,應對不同需求。 4. 對內容行銷的視覺呈現有要求,並對社群媒體和電商有高度興趣。
●不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 ●收集有關銷售及租賃房屋之資,並預測買主與租賃者之需求 ●不動產相關專業諮詢服務 ●針對客源進行電話行與客經營銷售 ●不動產(土地)開發與買賣服務 職務說明: 錄取後上班地點為南屯生活圈,包含附近黎明商圈、五期商圈、嶺東商圈。 ●限無房仲經驗,有耐心、有熱情、有夢想、有團隊合作精神、有強烈企圖心,面對挑戰築夢踏實。 ●有熱情喜歡服務並幫助別人築夢,並可配合營業時間8:50~21:00者(畢竟良好的服務是無時間限制)。 ●薪(底薪+獎金) ,經考核升正式人員領高績效獎金。 ●本公司重視每位同仁的基礎教育訓綀,有良好的培訓計劃,才能打造優秀的團隊。 ●具國台語順暢交談及溝通能力。 ●具有閱讀習慣(一個月至少閱讀一本書),並熱愛學習,學習才是所有進步的源頭。 公司介紹 本公司位於台中市南屯區 我們是南屯區有口皆碑的區域優質經營團隊, 專注本業高品質不動產服務,是客戶最常指名服務之團隊。 本公司均由一群有夢想、有企圖、重視團隊精神的一群人所組成,每位同仁都是無經驗到公司來接受培訓,經過一番努力,能留下來的都是一時之選,我們同仁的績效是數一數二的優質分店。 我們訓綀人才專業科目業務運作技巧、思考服務深度、細膩度、服務熱忱、團隊精神、法治精神並且給予三個月在職訓綀教育期,無業績壓力的底薪保障。 讓人員能無後顧之優,全力學習,擁有舞台、築夢踏實。 不做不會怎麼樣、做了肯定不一樣。 你是否有夢想?你想變的不一樣嗎?歡迎你來加入。 工作時間:日班。(說明:需配合營業時間8:50~20:00) 工作性質:全職。 職務類別:不動產經紀人
*常日班* 1. 廠務系統簡易設備日常維修保養、異常緊急處理、系統維護與巡檢。 2. 槽車監工。 3. 廠務區域例行性巡檢 4. 廠務相關文書作業 5. 工程師交代相關事項協助
(1)使用者端資訊設備軟硬體維護與問題排除 (2)機房設備檢查、維護、保養、備份還原等例行工作 (3)資訊設備採購、列管、盤點 (4)總部大樓與廠房軟硬體、水電相關設施維護,故障排除
1. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美 2. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 3. 負責跟學習賣場銷售服務、庫存管理、商品上下架、排面調整、收銀操作。 4. 個性外向活潑願意與人溝通為佳 5. 須配合排班制
一、 長照需要評估: 1. 審核長照需要評估之內容與結果(等級)及評估結果通知書內容。 2. 規劃、監測與督導長照需要評估之作業流程及其品質(含時效)定期檢討及推動改善措施。 3. 受理評估等級疑義(申訴再評)事件。 二、 長照服務連結: 1. 定期監測轄區照顧管理專員派案 A 單位之妥適性。 2. 監測與督導照顧管理專員審核 A 單位照顧計畫之執行情形(含審查意見、審查時效)與品質。 3. 督導照顧管理專員對掌握在地長照相關資源網絡之執行情形。 4. 調處照顧管理專員與 A 單位個案管理人員間之專業疑義,必要時召開會議。 三、 長照個案服務品質管控: 1. 規劃及推動照顧管理業務內部稽核控管機制,定期分析執行情形及推動改善措施。 2. 規劃及推動長照個案抽查作業以確認個案照顧需求與服務之一致性,並分析結果及定期檢討修正。 3. 建立前點抽查之異常結果通報(傳送)各該長照服務提供單位(機構)業管單位之橫向連結機制。 4. 規劃及實施轄區照顧管理專員之督導與考核事宜(含個案研討報告與特殊個案追蹤評估) 。 5. 依據轄區特性與需求,規劃辦理照顧管理人員之教育訓練(含特殊個案研討),並定期評量成效與修正。 6. 擔任新進照顧管理專員、 A個管人員、出院準備服務個管人員之訓練課程講師。 7. 參加長照個案研討會與相關聯繫會議。 四、 其他事項 1. 處理困難或複雜長照個案陳情或 外界關注 長照服務案件所需資料。 2. 提供相關單位於監測長照 2.0 服務涵蓋率、服務連結與輸送發展情 形之改善建議。 3. 其他 有關 長照需要評估、服務連結及個案服務品質管控 之臨時交辦事項。
能獨立作業、會看設計圖、能與設計師.業主溝通、材料控管、工程流程控管、能與內勤溝通所有流程.細項 *須會開手排車*