成大專區

歡迎對烘焙食品零售業有興趣者或應屆畢業生加入一之軒的行列~ 1. 店鋪商品理貨、陳列，POS系統收銀機操作、結帳。 2. 主推販售商品，接待、服務顧客，接受顧客詢問或主動提供諮商。 3. 店鋪環境清潔。 4. 主管交辦事項。 5.【採排休、輪班制，月休8~12天】 6.【須配合輪調】 優勢：所屬門市每月業績有達成時，另有業績獎金酬勞。

1. 裝飾、整形、烘烤，協助麵包生產工作。 2. 學徒無經驗可，三手相關工作經驗需2年以上。 3. 二手裝飾、攪拌、整形、烘烤、丹麥製作皆需熟練，相關工作經驗需4-5年以上。 4. 內場環境衛生之維護。 5. 主管交辦事項。 6. 上班時間：20:00~05:00 7. 品德優良，認真負責，無不良嗜好。 【月休8~12天，採排休制】 1.歡迎有麵包製作經驗的師傅加入我們的行列 2.本公司提供優渥待遇及福利，歡迎樂觀進取的您加入我們的行列

接訂單，整單，廠內下單，追蹤生產與出貨進度

1.訂單、出貨單之對應及整理  2.商品價格查詢及報價相關事宜  3.部門文件整理、建檔及追蹤，於有效時間回覆顧客  4.定期提供業務銷售狀況報表  5.協助業務人員處理銷售業務  6.處理主管交辦事項或部門後勤支援  7.配合公司制度，任何狀況可協助處理並完成

【職務說明】 1. 行政接待工作 2. 協助客戶進廠報價、派工及進度說明 3. 工作支援與代理協助（零件、會計） 4. 其他主管交辦事項

1. 具塑膠模具基本保養概念。 2. 負責開模後之進度掌控。 3. 負責模具的維修及保養作業。 4. 模具製造、加工、組立、送樣、試模及驗收工作。 5. 具2D與3D視圖能力（模具加工圖）者。 6. 主管交辦事項。

1.具塑膠模具2D/3D視圖能力(具繪圖能力尤佳) 2.塑膠模具新模組立 3.塑膠模具維修、保養 4.塑膠模具設變修正 5.參與模具開發檢討規劃及開模過程進度掌握

1.配合業務部門理貨 2.配合管配件材料出.入庫 3.早上至大榮領貨

1. 負責零件材料進料檢驗、製程中零件檢驗、機台出貨檢驗等相關品保工作。 2. 檢查、測試、或測量材料、產品、裝置，使之符合規格。 3. 使用測量工具（如：尺規或厚薄規等）測量產品的尺寸以符合規格。 4.填寫品質紀錄及品質系統資料輸入。 5.相關主管交辦事項

1. 專科以上，自動化機械相關科系畢尤佳。 2. 自動化設備系統設定/組裝及配線專業經驗者。 3. 組合裝配機件、安裝、運作測試及校驗機台。 4. 負責製程現場問題處理，協力廠督導管理。

醫療業務

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惟楷印刷有限公司，身為POP產品設計製作的佼佼者，以專業與創新的技術滿足每位客戶的需求，讓商品在賣場中脫穎而出。🌟我們深信，每一個細緻的展示都是創造價值的過程，期待您與我們一同為產品注入生命力，加入我們這個充滿活力的團隊吧！🎉 主要工作內容： 1. 協助正職同仁處理日常行政及專案事務 2. 維持辦公室環境的整潔與井然有序 3. 處理特定產業相關的事務協助，靈活應對不同挑戰 4. 親切回應顧客需求，協助解決問題 5. 登錄顧客反饋，並提出實質改善建議 6. 與主管定期檢討服務品質，優化團隊工作表現 公司福利與成長機會： - 提供全面性的社會保險與團體保險，呵護員工與家人健康 - 員工生日禮金及不定期慶生會，感受大家庭溫暖 - 良好升遷渠道，配合績效調薪，打造成長的舞台 - 國內外進修補助與年度旅遊計劃，丰富生活與視野 - 勞基法完善制度，含多樣假期與教育獎學金 您將在這裡獲得專業技能的提升，同時享受平衡且幸福的工作生活！💼💡 期待您踏入惟楷的大家庭，成為我們成功背後的重要夥伴！

冷凍空調類 技術員 1.住家冷氣、 2.商業空調、 3.農漁產冷凍.冷藏設備 4.工業冷卻製程降溫 安裝、維修、保養

可接觸或學習到以下工作 1.住家冷氣、 2.商業空調、 3.農漁產冷凍.冷藏設備 4.工業冷卻製程降溫 組合、安裝、維修、保養

1.進行例行性售後服務（如：客戶拜訪、產品狀況了解及客訴處理) 2.教導及協助客戶使用產品、問題排除及交換意見 3.電腦軟、硬體與週邊設備的組裝 4.替客戶或公司內部電腦制定出客制化的升級方案 5.組裝後對電腦與週邊設備作測試，確認安裝與正常使用無誤 6.解決客戶或公司內部對電腦軟、硬體與週邊設備使用時的突發狀況

1.願追求自我成長、接受工作挑戰、個性主動積極、對業務開發有興趣者。 2.負責客戶拜訪，維繫及穩定客戶關係。 3.負責業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責專案事前文案文件準備，執行期間業務之行政後勤工作及客戶端之溝通事宜。

📌 花蓮在地伴手禮品牌，誠徵能打造制度的人資夥伴 我們是深耕花蓮 20 餘年的伴手禮食品品牌，旗下有門市零售、觀光體驗與食品製造團隊，約 70 位夥伴。我們相信「先照顧好員工，才有打動顧客的服務」，而這需要一位真正懂 HR 專業的人，幫我們把這件事做扎實。 這個職位不是行政庶務的執行者，而是品牌人才系統的建立者。薪資結算等事務性工作已由財務團隊負責，讓你能把心力放在真正創造價值的地方：招募選才、培訓留才、制度建立與人力數據分析。 📌這個職位適合你，如果—— • 你有 5 年以上 HR 經歷，做過完整的招募到留才循環，而不只是執行既有流程。 • 你想找一個能讓你發揮、從制度面影響一間公司的舞台。 • 你認同食品與觀光服務業的價值，願意把人才當成品牌的核心競爭力。 📌你的主要職掌 • 招募與選才：負責各職位招募，協助各部門建立／優化工作說明書，建立適合服務業的選才標準。 • 培訓與留才：規劃新人引導與在職培訓，設計幹部培訓與職涯發展路徑，提升整體服務品質。 • 員工關係：建立部門間溝通機制，規劃員工活動與關懷措施，執行滿意度調查與組織氣氛改善。 • 數據與制度：負責出勤、人事檔案、勞健保與勞動法令遵循；執行並優化績效考核制度；進行留任／離職分析與人力數據報表，提出改善建議。 📌我們期待你具備 • 5 年以上企業 HR 或招募經驗（具餐飲、旅宿、食品或零售業 HR 經驗尤佳）。 • 熟悉勞動基準法、勞健保、職業安全衛生等法規，能獨立處理法遵事務。 • 熟悉 Excel 樞紐分析與常用函數，能製作人力報表並從數據提出洞察。 • 具備 AI 工具應用能力者加分。

1.從事之工作略同一般工具機械操作工，但專於自動或半自動車床操作 2.模具零件加工 3.操作車床及車製零配件 4.保養與維護機器 5.修整車床

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.全程以英文書信語言做顧客市場開發並推銷產品 3.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與產品需求服務 4.國外市場開發,產品推廣,尋求全世界國外代理商 5..負責開拓海外市場，尋找國外戰略合作夥伴。 6.市場的開拓 、管理及行銷銷售策略的制定與執行 7..海外客戶電話連絡及書信往來處理及審查出口文件 8..配合生產及行政部門排定出貨車輛、船期或航班