成大專區

💈小林髮廊 🟥提供全方位之專業訓練課程並提供暢通之晉升管道 ▶️助理▶️專業美髮設計師▶️店内股東▶️分店主管▶️教育師資▶️處.部主管▶️事業部負責人。 ✅宿舍: 免費提供 ✅全勤獎金: 每月500元。 ✅績效獎金: 有,依公司營運狀況發給。 ✅年終獎金: 有,依公司營運狀況發給。 ✅休假: 周休二日、另有國定假日。 ✅免費制服、國內外旅遊、聚餐等等。

1.放射線檢查、治療、判讀及報告製作。 2.參加例行性教學、訓練及學術研討會病例報告。 3.協調及監督醫事放射師及護理人員作業。 4.協助評鑑相關事宜。 5.須輪流值班，負責科內照會及緊急照會。

1.負責工地現場行政業務處理。 2.負責接聽電話及訪客接待。 3.工程估算計價請款作業。 （高益ＡＷＭ系統） 4. 主管交辦事項處理及回報。

工作內容 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.收銀、出餐 3.調製冷熱飲品、控管茶量 4.後區煮茶、備料 5.飲品外送服務 6.共同維護店內整潔 只要有能力，晉升絕對沒問題！！！ 歡迎愛挑戰的你投遞履歷，讓我們見面聊聊吧~ ***餐飲門市：5年以上*** ***門市管理：2年以上*** ***人事、成本控管、經銷營利相關通識*** ***基礎文書，需自備電腦***

【工作內容】 1. 無經驗可，公司提供在職完整教學與培訓，協助快速上手。 2. 負責鋁件產品的毛邊整修與外觀拋光處理。 3. 操作砂輪機及氣動銼刀等工具進行零件修整。 4. 配合生產流程，確保產品品質。 5. 協助主管交辦事項。 6. 彈性班別：可依個人偏好選擇日班&中班或晚班，中/晚班另有津貼補助。 7. 工作需長時間專注於零件修整，需能接受站立作業。 【福利制度】 1、中/晚班津貼 2、加班餐費補助 3、每季部門聚餐 4、完整防護裝備 5、提供在職培訓 6、穩定正職保障

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.幼稚園學童課程授課 4.主管交待事項 (109年加入準公共化幼兒園)

1﹑專案簡報、監督施工人員完成室內裝潢工程 2﹑成本估算與訪價 3﹑完成設計圖（平面圖、三視圖、立面圖、透視圖、管線圖等） 4﹑與廠商討論將管線配置規劃進設計內 5﹑配合屋主需求規劃空間，並協助添購裝修材料及家具產品設計等 6﹑工程進行中管理及監造 ★依能力調整薪資，可面談後討論薪資。

1.監視、網路、通信、門禁系統等安裝、設定、測試、維修。 2.配管線施工。 3.一般電腦基礎操作。 公司定期開培訓課程，邀請有工作熱情且學習意願高的夥伴一起成長。

機房架設與網路及電信線路架設相關工作

1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 資格條件: 1.具管理潛能及抗壓性 2.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整40,000以上) 3.須配合早、晚排班 4.須配合職缺地點分發異動

1.工程施工規劃、工法/技術/施工界面等之研討。 2.控管所轄工地之工程進度、預算執行、估驗計價。 3.督導所轄工地施工品質與安全衛生管理。 4.與業主、監造、協力廠商協調品質、進度等各項事宜。 5.人員管理與培育。 6.建築土木相關科系畢業。 7.刻苦耐勞、有熱誠者。 8.略諳規劃及CAD。

1.擔任高中化學教師。 2.具有中等學校化學科領域專長教師資格證書。 3.溝通協調能力佳，親師互動能力佳，並能與他人團隊合作。 4.具有教學服務熱忱及教育愛、工作負責盡職、用心、有責任感。 5.無教師法第十四條各款及教育人員任用條例第三十一條各款及第三十三條之情事者。

1.子公司會計帳務處理(含各類調節表製作與分析) 2.專案評估分析與建議 3.風險管理專案規劃與執行 4.其他主管交辦事項

Honda汽車技術訓練.汽車維修.接待.問題車查修

中藥局相關藥事作業

1.設備器材之維護保養及維修。 2.水電設備維護與改善 。 3.工廠設備異常處理 。 4.定期設備保養。 5.其他工務類維修。 6.主管交辦事項 。 ▲輪班津貼、加班費另計。

機械設備組立/製造等工作 / PP及PVC配管、焊PVC骨架/水電配管..等作業

1.維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 2.協助處理庶務性行政工作。 3.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 4.處理其他一般會計帳務。 5.處理有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 6.採購館內物品。 7.主管交辦事項。 8.辦理人事健保轉出轉入

門診、急診照會、急慢性病房照護及病房值班

1. 根據國際市場變化適時調整銷售策略，以提高公司產品市場佔有率 2. 達到預定之業績目標，負責客戶聯繫以及維護 3. 掌握出貨狀況並追蹤產品交期 4. 服務客戶並掌握客戶需求，建立長期夥伴關係 5. 進行巿場分析調查，並提出策略建議 6. 聯絡、接待國內外客戶