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壹、招考職務內容: 職務:部份工時(月薪)資訊員 (儲備徵選,需求人數 1名) 一、工作內容: (1)負責管理資訊業務推展,督導資訊安全相關業務(事件處理及鑑識、網路封包及資安設備Log分析、防護設備建置與維管)。 (2)負責門診、急診、住院及週邊等醫療資訊系統維管。 (3)負責ISO27001等資安稽核、認證事宜。 (4)負責醫院機房維運暨全院網路服務維管。 (5)負責資訊設備相關預算規劃、編列、採購 、報廢、帳籍管制及設備維管。 (6)負責資安健檢、資案突檢各項業務及資安事件調查報告製作。 (7)協助假日開診值班及支援夜間On Call。 (8)長官臨時交辦事項。 二、需求條件: (1)學歷:大學(含)以上學校,資訊管理相關科系畢業尤佳。 (2)任用資格:具相關工作經驗1年及資訊安全管理專業人員證照者(例如ISO27001:2022同類)尤佳。 三、薪資待遇:33,450元起,職缺提階申請中。(每月福利金另計,皆以勞基法給予加班費)。 註1:本院為勞動基準法第30條之1規定得採行4週彈性工時制度的行業,延長工時皆以勞基法核給加班費。 四、員工福利: 1.一般福利:依勞基法規核給。 2.員工福利:特殊健康檢查、年度員工健檢、生日禮卷、三節禮品(卷)、年終、就醫及住院優免,各項津貼依院方規定。 3.到職滿1年:比照軍公教人員,額外補助每日約1,600元休假補助費(最高可達16,000元)、資深人員獎勵,另颱風天出勤額外給付日工資。 參、公告及報名截止時間: 一、報名期限:至履歷收滿截止。 二、筆、面試日期:以電話通知。 三、錄取通知:錄取及備取者以電話通知。 肆、報名應檢附資料: 一、履歷表、自傳。(依本院【履歷暨員工基本資料表】填寫,請來信索取檔案格式bgh08200820@gmail.com) 二、國民身份證正、反面影本。 三、學歷、相關證書。 四、身心障礙人士或原住民人士(請檢附身心障礙手冊或戶籍謄本)。 *書面資料經初審合格者可參與第二階段面試,不合格者恕不退件及函復。以上彙整資料,以電子檔回傳bgh08200820@gmail.com或以紙本郵寄(限時掛號):屏東縣屏東市大湖路58巷22號醫行室收,註明應徵職缺名稱,聯絡電話:08-7560752,人事陳小姐。 伍、考試項目:筆試60%、口試40%。 陸、錄取標準: 一、無招考最低人數限制,惟總成績未達60分以上不予錄取,缺考項目以零分計算。 二、成績依百分比計算後加總最高分者錄取,如總成績相同則依序以筆試得分決定錄取優先順序(惟應考人員均不適當,本院得予從缺),未錄取者不另行通知。備取者係於此次招考作業,正取放棄錄用資格時,實施遞補。
🍏 我們正在積極尋找門市陳列人員,如果你是對於整齊與美感富有敏銳度,願意對細節要求,那麼歡迎加入翡翠鮮果這個大家庭! 👣 日常工作: .每天於早班上工 30 分鐘內完成全區水果補貨與整齊陳列 .每日需維持 3 次商品視覺巡檢,確保陳列整齊、品質最佳 .根據節氣與主題,規劃與執行視覺擺設(每週更新) .協助顧客了解產品產地、熟成度與建議吃法 .與包裝人員與門市主管保持即時溝通,調整進貨與出貨位置 ✔️需要具備: .對「整齊」、「配色」、「層次感」有基本審美與執行力 .有責任感,遇到突發狀況能主動處理 .願意學習水果知識與基本商品規劃 .喜歡與人互動、有禮貌應對顧客與同事 🎁 我們提供給你: .起薪 $30,000~$34,000(依經驗與排班計算) .月休 6~8 天、年節獎金、員工水果福利 .完整教育訓練系統,3 個月通過考核可升任組長 明確的升遷與加薪制度,讓努力被看見! 🥇 這份工作適合這樣的你: .曾擔任櫃台人員、超市陳列、餐飲櫃台等職務 .早起不遲到、做事有條理 .不怕重複工作 📩 請應徵前詳讀內容,並確認自己能接受體力與動作節奏挑戰 📞 聯絡方式:履歷寄至或來電連絡:(02)2626-3088、 0910385027 曹小姐或親自至現場面試 📍 上班地點:淡水區淡金路一段20號|翡翠綠鮮果公司
備刀 (基本刀具要認識) 架刀 (刀具設定刀長) RUN程式 量尺寸 檢查尺寸 有責任心 空檔 幫忙 磨毛邊 換料
英語教學授課 協同外師教學 課程輔導工作 親師電話訪問 班務行政作業
我們需要的不只是一位改作業的老師, 希望還能規劃校內活動,譬如生日會, 校內競賽,校內遊樂設施等讓孩子們在這能有個快樂的童年. 有補教業經驗為佳,可以讓你更快速知道孩子和家長的需求. 如果你活潑, 積極, 總是有很多用不完的點子, 對兒童教育有很多想法, 歡迎你來和我們一起當孩子王. 本職務分兩大部分: 帶班: 1.批改國小作業,測驗卷 2.教導學童作業上有疑惑的地方(須具備高年級數學解答能力) 3.班級管理 課務規劃: 1.寒暑假營隊活動規劃 2.親師關係維持 3.安親部行政班務(需具基本電腦文書能力) 4.形塑安親班整體風氣與氛圍 5.規劃校內玩樂活動 除月薪外,另有每月學生人數分紅機制.
每周三五晚上6:30-8:30 學校內公共區域清潔打掃
1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.負責辦公室用品採購發放 4.負責平日零用金管理 5.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 6.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 7.資料處理、影像掃描及目錄建檔 8.書信撰寫 9. 檢查整理檔案 10.協助安親 11.接送學生
接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
1. 家長協調工作 2.教師工作安排協調與管理 3.中心孩子 動態支援巡班 4.中心環境檢核管理 5.交辦事務
★藥局特色: 1. 【團體獎金制度】 不走個人獎金,門市採用團體獎金分潤,業績達成所賺的每一分錢,皆有一定比例回饋給員工,注重團隊合作,讓整個團隊一起成長茁壯,同事相處氣氛融洽 2.【每年調整薪資】 依年度表現與公司營運狀況,提供調薪機會,您的薪資、由您的實力掌握 3.【積極擴展門市】 不必擔心有無執照,健康諮詢專員與藥師的升遷機會均等,澄石提供同仁絕對公平的起跑點,不看年資就看工作能力,絕佳機會提供給對未來也有展望的您 4. 【完整員工教育訓練課程】 “還只會在意吃得魚油有幾%嗎”,澄石藥局體系提供完整的3+9訓練計畫,課程有近50小時醫藥知識與16小時銷售技巧及管理人課程,且全程上課時間安排在平時工作時數當中,我們承諾將以最高規格培訓每一位同仁,就算不是醫藥相關學歷,讓您也有機會在藥局領域發光發熱,擁有良好名聲外同時獲得高於普通上班族的年薪 5.【清新、乾淨且明亮的門市環境與獨立的員工休息用餐空間】 上班時有好的環境讓員工工作舒適、全心投入,休息時間除門市有提供的用餐空間亦可自行外出,就等您的加入,讓我們一起為團隊創造奇蹟 ★職務內容: 1. 招呼接待客人、提供客人諮詢服務、門市結帳、並販售店內所有產品:成藥、醫療器材、保健食品、營養品、美妝品等 2. 門市基本店務:門市商品上架補貨/環境清潔維持/偕同藥師一起進行藥事服務 3. 學習醫藥新知 4. 其他主管交辦事項 ★員工福利制度 1.【獎金多元】:全勤獎金、三節獎金、業績獎金、年終獎金、 2.【不定期員工聚餐及年度尾牙】 3.【員工購物優惠】 4.【依法投保勞、健保及6%勞退】 如果您具備以下特質: ☆具有團隊合作精神 ☆具有良好的工作熱忱、耐心、上進心以及責任感 ☆具有良好的學習能力 誠摯歡迎有志的您成為我們一同成長的夥伴!
1、居家生活照顧:家務協助(洗衣、個案居住空間清潔整理)、備餐服務、陪同就醫、陪同散步。 2、身體照顧服務:沐浴洗頭、拍背翻身、肢體關節運動、協助上下床等等。 3、居家喘息服務:至家中照顧個案,以2小時或全日10小時計。 4、服務紀錄登打:撰寫服務紀錄、APP打卡、參與督導會議,教育訓練。
※本職缺依據身心障礙者權益保障法,如非具備該身分者,請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額,歡迎或優先僱用『身心障礙者』,以盡法定義務。 ~九乘九文具專家,誠摯歡迎身心障礙同仁成為我們的夥伴~ **早、中8小時輪班,無全日班** 【對象及條件】 -具身心障礙手冊者 -對門市零售業有熱忱者 -口語表達能力流暢 -具相關經驗者優先錄取 下列職務二擇一 【陳列課員-工作內容】 1.商品管理:商品上架及陳列佈置、商品排面整理、查詢庫存補貨等 2.顧客服務:商品諮詢及介紹、會員卡介紹、支援收銀等 3.門市形象維護:環境清潔、服務態度自我管理等 【收銀課員-工作內容】 1.櫃檯結帳:收銀帳務處理、退換貨處理、贈品兌換等 2.顧客服務:商品諮詢及介紹、會員卡介紹 3.門市形象維護:環境清潔、服務態度自我管理等
**陳列、收銀是兩種不一樣的職缺,面試時請二擇一** 【陳列工作內容】 1.商品管理:商品上架及陳列佈置、商品排面整理、查詢庫存補貨等 2.顧客服務:商品諮詢及介紹、會員卡介紹、支援收銀等 3.門市形象維護:環境清潔、服務態度自我管理等 【收銀工作內容】 1.櫃檯結帳:收銀帳務處理、退換貨處理、贈品兌換等 2.顧客服務:商品諮詢及介紹、會員卡介紹 3.門市形象維護:環境清潔、服務態度自我管理等 【班別及休假】 1.早、中8小時輪班,月休8-10天。 2.一個月會有7天需加班1小時。 # 月薪含加班費/津貼,依實際班表與出勤核算。
1.負責客戶的訂單與客戶進行溝通、協調。 2.維護與開發客戶。 3.業務相關事務處理。 4.主管交辦事項。 ***業績獎金優渥,歡迎主動投遞履歷*** ◆員工的身心健康,我們用心關懷◆ 免費伙食/定期健檢 團體保險/員工協助方案EAP 書報閱覽室 員工宿舍(套房式,非設籍桃園者可提出申請) ◆員工的幸福感,我們持續創造◆ 《Bonus》 平均年薪 14 個月以上 績效獎金制度(月/獲利分享/達標/年終獎金) 員工酬勞/認股 《個人成長》 員工教育訓練 完整育才計畫 公開透明升遷制度 ◆員工的歡樂聲,我們努力營造◆ 每月慶生會 三節禮金/生日禮金 婚喪喜慶補助 國內外旅遊補助 部門聚餐 PSA集團年終尾牙晚會 依照公司盈餘、稅捐及成本支出、營運等狀況,本公司保留隨時修訂、調整以上內容之權利。
1.產品開發及規格制定 2.專案進度追蹤與管理 3.硬體電路設計,分析,除錯 4.熟感測電路設計尤佳 5.具備專案管理經驗佳
1.工作環境的整理 2.協助門市業務 3.提供簡單的藥物使用諮詢 4.藥品存貨的盤點 5.協助藥劑師進行配藥 6.具網路銷售及直播經驗尤佳