成大專區
► 分頁查詢
成大專區
週一到週五晚上(18:00-21:00)及週六上午(8:30-12:00)，一個診次3-3.5個小時。 從事櫃台工作，例如接待病患、掛號、引導病患填寫資料、量血壓/身高/體重、收費、預約下一次回診時間、說明、衛教等，及清潔工作等。
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$37000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 外場服務夥伴 1. 餐桌佈置及整潔服務 2. 顧客接待及座位安排 3. 回覆顧客點餐需求與提供建議 4. 提供顧客桌邊服務 5. 內場廚房支援備料 6. 整潔門市環境與餐具保養 內場服務夥伴 1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作 2.協助廚師測量食材的容量與重量 3.分切流程作業 4.食材分裝分包 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!
📂【行政人員】熱情邀請你的加入！ 想進入穩定而充滿動力的工作環境嗎？快來看看這個機會！🌟 🚀 你的日常 1. 處理各類文件資料，並以專業態度應答電話 2. 參與並協助各項行政作業的順暢進行 3. 解決客服問題，成為團隊中不可或缺的橋樑 💼 期待你的加入，讓我們在最短時間內看到你發揮才華！✨你就是我們正在尋找的行政好幫手！準備好一起把事情做到最完美了嗎？
1 門禁管制 2 通報異常狀況 3夜間巡邏 4業主交辦事項
✨誠徵2-3位房仲店秘書✨ ★工作及面試地點： 嘉義市東區中山路29號 工作內容 1. 文書行政事務處理 2. 店務財務記帳管理 3. 電話接聽、現場客戶接待 4. 協助完成店東、店長交代事務 6. 文書處理、資料建檔、物件上架 7. 合約書控管、買賣成交案件處理 ☀細心積極，溝通能力佳，具有良好的團隊合作精神 ☀具備基本辦公室軟體應用能力，如Word、Excel等 ☀良好舒適的工作環境，友善的同仁!
陞多環境生態調查有限公司致力於守護台灣的生態多樣性🌿🐾我們結合科學與科技，提供專業的環境影響評估與生態顧問等服務。不管是鳥類翱翔的天空、魚兒悠游的水域，還是繁茂的植物棲地，我們將每一寸生態資料轉化成為保育與開發間的橋樑，協助客戶實現永續發展的目標。 工作內容: 1. 現地勘察及野外調查，深入大自然，觀察與記錄。 2. 規劃調查方法，整理並製作簡報資料。 3. 進行物種觀察、鑑定及影像資料拍攝。 4. 負責資料整理與基礎統計分析，撰寫專業報告。 5. 出席相關會議，整理並回答審查會意見。 6. 地理資訊系統(GIS)圖資整理與基本地圖繪製。 7. 協助主管安排的其他事項，提供團隊內部協作支援。 福利與發展機會: - 每年固定健康檢查，優於法規項目，保障健康。 - 提供三節獎金、年終獎金、績效獎金、伙食津貼......等多元福利。 - 彈性特休、多元假期（陪產檢/照顧假等），重視員工生活平衡。 - 參與員工旅遊、聚餐、藝文活動等，打造有溫度的職場環境。 - 支持持續教育與進修機會，提升專業能力，協助達成職涯目標。 - 特約交通工具使用，方便履行日常工作調查。 讓我們一起探索自然奧秘，鋪就永續未來！歡迎立即加入我們的行列！
陞多環境生態調查有限公司致力於守護台灣的生態多樣性🌿🐾我們結合科學與科技，提供專業的環境影響評估與生態顧問等服務。不管是鳥類翱翔的天空、魚兒悠游的水域，還是繁茂的植物棲地，我們將每一寸生態資料轉化成為保育與開發間的橋樑，協助客戶實現永續發展的目標。 工作內容: 1. 現地勘察及野外調查，深入大自然，觀察與記錄。 2. 規劃調查方法，整理並製作簡報資料。 3. 進行物種觀察、鑑定及影像資料拍攝。 4. 負責資料整理與基礎統計分析，撰寫專業報告。 5. 出席相關會議，整理並回答審查會意見。 6. 地理資訊系統(GIS)圖資整理與基本地圖繪製。 7. 協助主管安排的其他事項，提供團隊內部協作支援。 福利與發展機會: - 每年固定健康檢查，優於法規項目，保障健康。 - 提供三節獎金、年終獎金、績效獎金、伙食津貼......等多元福利。 - 彈性特休、多元假期（陪產檢/照顧假等），重視員工生活平衡。 - 參與員工旅遊、聚餐、藝文活動等，打造有溫度的職場環境。 - 支持持續教育與進修機會，提升專業能力，協助達成職涯目標。 - 特約交通工具使用，方便履行日常工作調查。 讓我們一起探索自然奧秘，鋪就永續未來！歡迎立即加入我們的行列！
公司歡迎熱血的「業務專員」加入！ 你是溝通高手，又對銷售市場充滿熱情嗎？現在就是展現你的最佳時機！來這裡，你會擁有施展才能的舞台，與我們一同挑戰業績新高度！ 你的任務： 1. 在熱絡的輪胎通路市場開拓與銷售，發揮談判與協調的才能 2. 用專業知識提供客戶最佳的輪胎解決方案並達成銷售目標 3. 熱情維繫客戶關係，建立長久合作夥伴 4. 分析市場趨勢，提出精準銷售策略 💰 等你來挑戰： 無經驗者起薪32,000元，有經驗者起薪35,000元，加碼豐厚的業績獎金 表現優異者，試用期滿立即調薪！ 準備好用你的銷售力氣震全場了嗎？我們等著熱情、有幹勁的你一起加入，創造每一次的成功故事！✨
1. 協助半導體生產設備的安裝、組立 2. 更換、調整和修復各種半導體設備的故障零件 3. 撰寫報告 4. 提出改善方案和預防措施，解決設備異常問題 5. 與客戶溝通並提供協助 這個職位是在半導體行業中非常重要和具有發展前景的職位。我們正在尋找一位擁有技術能力和人際交往能力的半導體設備工程師，來保證生產線的順暢運作和設備效率的最大化。 如果您擁有上述的資格和技能，請立即申請加入我們的團隊，這是一個有挑戰性和具有發展前景的職位。
【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！ ★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ★正職每月9天休假，完整福利保障！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 福利: 1.每月650電話費補助 2.不定期聚餐 3.不倒扣薪 4.有月獎金+季獎金+年終獎金
【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！ ★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ★正職每月9天休假，完整福利保障！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 福利: 1.每月650電話費補助 2.不定期聚餐 3.不倒扣薪 4.有月獎金+季獎金+年終獎金
鉅業精機股份有限公司自創立至今，已有36年的歷史，我們專注於生產切削加工中心機及銑床，致力於以卓越的技術與品質，服務全球客戶。公司產品主要適用於各類精密加工場域，廣泛受到業界好評。現誠摯邀請優秀的您，一同加入我們，共創卓越未來。 【機械繪圖人員】 工作內容： 1. 使用INVENTOR 3D與AutoCAD 2D軟體進行機械設備及零件的設計與繪製，確保設計圖紙符合準確度及專業標準。 2. 管理並維護PDM圖檔資料庫，確保數據的一致性與完整性。 3. 協助優化生產流程，包含ERP系統操作及流程改善。 4. 參與新產品的設計與研發，從概念規劃到性能測試，確保設計目標的全面實現。 5. 分析並解決設計及製造過程中的技術難題，同步規劃機械設備的創新改良。 6. 依據產品設計與工程規範，編寫專業技術報告與設計說明，進一步提升技術文檔的品質。 7. 配合機器製造和安裝過程，確保設計成果與實際應用的無縫對接。 8. 持續追蹤機械設計領域的最新技術與行業標準，進一步提升個人專業技能。 我們是一家以用戶需求為核心的機械製造公司，將創新與高效率結合，提供客戶最佳解決方案。鉅業精機重視每一位員工的專業發展，並提供完善的福利與良好的工作環境。我們期待您的加入，成為我們的一份子，共同推動機械設計技術的進步。立即投遞履歷，我們期待您的加入！
一、工作內容 你已經具備帶線能力，現在，我們培養你成為課長。 如果你目前是班長或組長， 熟悉產線運作，也具備帶人經驗， 但缺少的是「完整課長歷練」與「接班機會」一一 興霖食品提供明確的18個月課長接班培養計畫， 讓你從帶線管理者，成為單位負責人。 這不是一般主管職缺，而是課長接班人養成職位。 我們提供完整三階段培養計畫： 第一階段(0-6個月） I 產線整合管理歷練 目標：從「帶一條線」，提升為「理解整體產線運作」 你將參與： ●熟悉各包裝產線特性與運作 ●深入理解產能配置與調度邏輯 ●建立食品品質與食安管理實務 ●強化跨線整合能力 培養你具備課長所需的全線視野。 第二階段(6-12個月） I 組長與行政管理歷練 目標：建立單位營運管理能力 你將學習： ●人員配置與調度管理 ●排程與產能規劃 ●異常處理與改善管理 ●報表判讀與管理指標掌握 開始承接課長的核心管理職責。 第三階段(12-18個月） I 課長接班實務培養 目標：完成課長職位準備 你將實際參與： ●單位營運管理 ●班組管理與培養 ●產能與品質管理決策 ●承接課長管理職責 完成課長接班準備。 二、18個月培養完成後發展 包裝儲備課長➔ 包裝課長➔ 部級部課長➔ 部門副理➔ 部門經理 興霖食品優先由內部培養單位主管。 三、工作時間 固定日班 每日8小時 讓你專注於管理能力培養。 偶爾配合稽核或生產狀況調整，遇加班依法核給加班費 四、薪資與福利 儲備訓練期給付儲備津貼． 接任課長後依職責調整薪資。 提供明確職涯發展機會．而非長期儲備。 福利制度： ●穩定食品製造產業 ●完整管理制度 ●明確發展與晉升機會 ●可發揮管理與改善能力的舞台 五、應徵條件 ●現任或曾任班長／組長 ●具備產線帶線管理經驗 ●熟悉製造現場運作 ●有意願發展為單位主管 食品產業經驗可由公司培養。 六、加分區塊 為什麼這個機會特別值得把握？ 因為你缺的不是能力， 而是成為課長的機會與完整歷練。 興霖食品提供： √明確18個月接班計畫 √完整課長培養歷程 √穩定發展的食品製造產業 √真正的主管職發展機會 歡迎具現場管理經驗的您加入興霖食品 讓18個月後的你，成為單位負責人。
1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。
1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。
1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。
1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。
1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。
1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。
1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。
