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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/3
  • 測試維修人員
  • 高雄市三民區
  • 仕長企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 39,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • .負責電機、儀表設備如傳送器控制閥的維修及保養設備檢修 .確定設備操作的準確性 .負責儀表、設備或產品的安裝、架設、保養及維護 .用測試儀器查出故障 .配合客戶時間,至客戶端進行定期檢查及保養。 .負責異常狀況之追蹤處理

  • 7/3
  • 國中數學老師
  • 台中市梧棲區
  • 班恩傑爾文理短期補習班
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 400~600元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.國中數學授課 2.批改考卷、出題、解題

  • 7/3
  • 工務工程師(彩鋼)
  • 台中市西屯區
  • 拱力企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工地事務及施工人員管控, 2.工程材料採購及發包 3.工程進度及品質管控 4.現場工事協調 5.工程材料估算 6.肯學習,工作態度積極 7.其他主管交辦事項 8.熟悉金屬屋牆面、鋁包板拆圖、鋼構、帷幕系統及構造者面議 可盡快報到者尤佳 ***有經驗者起薪37000元起*** 相關土木及建築科系畢業,具工程現場經驗尤佳。 福利制度 1.比照勞基法之休假制度 2.年終獎金2個月以上(滿二年者計二個月,未滿兩年者按比例) 3.按貢獻程度配發年度績效獎金 4.五星飯店員工旅遊 一年國內旅遊,如:阿里山英迪格酒店、花蓮太魯閣晶英酒店、宜蘭礁溪寒沐酒店...等),任職屆滿一年全額補助 一年國外旅遊,如:日本東京大阪、菲律賓長灘島、越南下龍灣、柬埔寨吳哥窟...等),任職屆滿兩年全額補助 5.尾牙 6.不定期員工聚餐 7.簡易零食區

  • 7/3
  • 內業估算採發人員(鋼構)
  • 台中市西屯區
  • 拱力企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容|執行任務將包括】 📊 工程材料數量估算  協助針對施工圖面進行材料計算,統整用料與數量清單,提供採購與預算基礎資料。 🛠️ 採購發包與詢價作業  與供應商聯繫,進行報價詢問與比價分析,協助辦理下單、採購流程與對帳作業。 📝 製作計劃書與提案資料  支援計劃書排版、圖文整理、投標或提案文件製作,讓工程規劃更有說服力與專業度。 🗂️ 工程內業與行政文書整理  彙整施工記錄、圖面文件、資料歸檔與各項行政事務處理,協助提升團隊運作效率。 ✅ 主管交辦事項處理與支援任務  彈性協助其他部門簡易工作,了解整體工程作業流程。 【我們希望你是】 對建築、營建、工程管理或採購行政有興趣者。 具相關科系背景或經驗者可依能力面議薪資。 無經驗可,歡迎對營建產業有熱忱的你加入,從基礎做起。 細心負責、擅長資料整理與邏輯思考,樂於與團隊合作。 【職涯與學習機會】 學習從工程規劃到材料採購的全流程,快速累積營建實務經驗。 日後可依能力與興趣,發展為專案助理、採購專員、工務行政、工程師助理等多元職位。 公司重視新人成長,提供清楚的工作引導與在職訓練。 【員工福利|我們認真對待每一位夥伴】 🔹 依法保障: 比照勞基法規定給予休假(特休、婚假、生理假等) 勞保、健保、勞退金提撥 🔹 年終與獎金制度: 年終獎金 最高兩個月以上(滿兩年保障二個月,未滿按比例發放) 績效獎金按年度表現發放,鼓勵努力、獎勵成果 🔹 旅遊獎勵制度: 滿一年享全額補助國內旅遊(例:花蓮太魯閣晶英、阿里山英迪格、寒沐等高級飯店) 滿兩年享全額補助國外旅遊(例:日本、長灘島、下龍灣、吳哥窟等地) 不只是放鬆,更是建立團隊凝聚力的重要活動! 🔹 其他福利: 尾牙活動(抽獎、表演、聚餐) 不定期員工聚餐與慶生會 辦公室提供簡易零食區補充活力

  • 7/3
  • 電焊技術員
  • 台南市永康區
  • 和緯機械工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依圖面製作機械零件 2.熟電焊及氬焊者佳

  • 7/3
  • 行政人員(視能力調薪)
  • 屏東縣新園鄉
  • 佑臻興業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 需熟悉word及 excel操作。 2. 電話客戶拜訪開發並推銷產品,無須外出拜訪。 3. 接聽客戶來電處理相關事宜。 4. 協助一般文書及文件資料處理建檔、管理。 5. 外出跑銀行、郵局、購買文具等。 6. 詢價、報價、請款等文件處理。 7. 主管交辦事項。 8. 熟Auto CAD繪圖尤佳,若無繪圖經驗公司會培訓上課《視能力調薪》。

  • 7/3
  • 生產作業員
  • 高雄市梓官區
  • 禾康國際食品有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一.工作環境 1.冷氣房作業 2.環境乾淨舒適 3.廠區免費停車 二.工作內容 1.輸送帶裝箱作業 2.機台設備操作 3.環境維護 4.完成主管交辦序事宜 二.其他 1.需配合加班(加班費另計)、排休 2.表現優良,有機會培訓晉升幹部 3.配合加班常態性薪資三萬以上(夜間津貼另計)

  • 7/3
  • 技術操作員
  • 高雄市梓官區
  • 禾康國際食品有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一.工作環境 1.冷氣房作業 2.環境乾淨舒適 3.廠區免費停車 二.工作內容 1.自動化生產線機台操作 2.機台維護、維修、保養、故障排除 3.環境清潔 4.完成主管交辦序事宜 三.其他 1.具有設備維護保養能力 2.有自動化設備操作經驗佳 3.需配合加班(加班費另計)、排休 4.表現優良,有機會培訓晉升幹部

  • 7/3
  • 生產課主管
  • 高雄市梓官區
  • 禾康國際食品有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一.工作環境 1.冷氣房作業 2.環境乾淨舒適 3.廠區免費停車 二.工作內容 1.從事公司內部的工作之規劃、協調、指導及考核的管理工作 2.依據企業或組織政策或目標,研訂工作計畫 3.生產線作業、優化、管理,提升產能、降低成本 4.生產線異常狀況排除、維修、保養、教育訓練 5.生產線管理制度建立及實行 6.能接受至生產現場,初期至各站別紮根打穩基礎,並輪調學習各生產區域的工作與技能 7.須能配合排班輪休及夜班可能性

  • 7/3
  • 產線組長
  • 高雄市梓官區
  • 禾康國際食品有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.產線生產、人員管理、教育訓練 2.管轄人員的工作監督與績效考核 3.產品品質監督、機器設備保養、狀況異常排除 4.規劃生產排程、評估人力、零件原物料需求 5.提高產線效率,降低成本 6.完成主管交辦程序事宜

  • 7/3
  • 工務人員
  • 高雄市梓官區
  • 禾康國際食品有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一.工作環境 1.冷氣房作業 2.環境乾淨舒適 3.廠區免費停車 二.工作內容 1.每日設備巡檢 2.具備自動化機器設備、水電、空調巡檢維護、保養、維修能力者 3.備品零件控管 4.建立維保SOP、表單 5.完成主管交辦序事宜 三.其他 1.具自動控制、水電工程或冷凍空調等相關工作經驗者佳。

  • 7/3
  • 電焊、氬焊、西工
  • 桃園市中壢區
  • 通貹實業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,日薪 1,800~2,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 氬焊操作及電焊操作 已有經驗技術者為優先 主要工作內容為鋼構、工廠平台、配管及水溝 請來電洽詢:8:00~17:00 (03)4162-358

  • 7/3
  • 行政櫃檯
  • 高雄市左營區
  • 私立人仁文理短期補習班
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.櫃檯行政庶務 2.簡易文書處理 3.點名、班級秩序管理 4.協助書冊、考卷 5.協助課程介紹、家聯 享勞健保、年終、三節、績效獎金、生日禮金……,依工作表現機動調升薪資,國定假日放假

  • 7/3
  • 現場組裝作業員/包裝員 (短期約聘可轉正職) / 周休二日 / 供餐
  • 新北市樹林區
  • 宇通科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **短期約聘人員,工作時間 (3個月),表現良好即轉正職 **週休二日,可彈性選擇加班或是不加班。 1. 上班時間分早班與中班 (期間為即日起至2026/06/30) (可擇一選擇) a. 早班 08:00-12:00 / 12:30-16:30 b. 中班 16:00-20:00 / 20:30-00:30 c. 2026/07/01 起將改為單一班別 08:00-12:00 / 13:00-17:00 (分兩廠作業) 武林新廠 : 新北市樹林區武林街8-1號 新樹二廠 : 新北市新莊區環漢路三段522號東4樓 2. 工作內容 : a. 輕型物件組裝、測試與包裝作業(作業現場乾淨有冷氣)。 b. 會有物料搬移等工作。 3. 薪資與福利 a. 採月薪制,加班費另計,符合勞基法。 b. 當月薪資最高可達 NTD 38,000。 c. 任職中班者,另有中班津貼 NTD 5,000 (依出勤比例給予)。 d. 表現佳者,合約結束時即轉正職,年資敘計。 e. 出貨營業額達標,發放三節獎金。 f. 免費午餐(早班),消夜(中班),加班者亦免費供餐。