成大專區

1. 佈置及清理餐桌 2. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 清洗食材 4. 組合沙拉或冷盤 5. 工作區域和設備的清潔以及保養

1.進行簡易油炸產品及烹煮餐點。 2.參與全店打掃與清潔。 3.晚班 上班時間15-18中間時段皆可詢問，下班21:30。 5.排休。

★南海茶道-計時人員【新進服務員、一線服務員、值班主管】 ★薪資待遇：(單位/時薪) ★工作內容： 1. 櫃檯接待-保持親切笑容並友善招呼客人 2. 吧檯製作-動作迅速且準確調製各式飲品 3. 後場準備-用心熬煮好茶、準備茶葉 4. 外送服務 (需具備機車駕照) 5. 環境清潔與整理 ※活潑親切、積極熱情 ※喜歡服務顧客，能配合輪班 ※升遷管道暢通 ※需配合加班 ★工作時段 【09:00-14:00或18:00-22:00】 【依營運需求彈性排班 (工作時間及薪資結構面試詳洽)】 ★月休天數：門市休假天數依每月人事行政局天數(8-10天)； 【依營運需求彈性排班 (工作時間及薪資結構面試詳洽)】 ★薪資獎勵 【每 月：本薪、職能津貼、考核獎金、加班費】 【每 季: 績效獎金(管理職等)】 【年 度：年終獎金】 ★安心保障 【法定保障：勞保、健保、勞退提撥】 ★【敢拼，就有錢途】 我們不怕你領高薪，如果你(妳)喜歡... ∞ 創新挑戰 ∞ 膽大心細 ∞ 樂於互動 ∞ 享受於團隊工作型態，歡迎加入南海茶道的大家庭 ＊主動、積極、負責、耐心、細心＊具備良好的溝通能力＊須具備抗壓性、積極主動、高ＥＱ、靈活反應活潑親切、積極熱情 喜歡服務顧客，能配合輪班

1.接送個案到醫療院所 2.需具職業小客車駕照 3.需具耐心、服務熱忱 4.歡迎二度就業應徵

倉儲與物流作業 負責商品收貨、出貨、寄貨及倉儲管理作業 協助商品上下架、補貨、盤點及庫存整理 負責物流貨物包裝、重整及出貨作業 維護倉庫環境整潔與貨品擺放管理 倉庫相關紀錄整理與保存 行政文書作業 協助辦公室文件整理與資料建檔 協助處理出貨相關帳務與行政作業 協助資料輸入、表單整理及文件歸檔 廠務支援 協助工廠日常作業與現場事務處理 協助廠內物料管理與作業流程支援 完成主管交辦事項

1.協助禮儀師儀式進行 2.協助開關塔位 3.搬運紙錢骨灰罐 4.其他禮儀師需協助事項

*享有出差津貼/出差住宿免費/使用公務車 1-到知名電子公司廠區進行產品組裝機台 2-進行製造現場的產品組裝 3-完成主管交辦有關生產產品、程序事宜 享有出差津貼/出差住宿免費/使用公務車

1. 清洗及處理各類食材，確保食材品質新鮮與乾淨。 2. 負責工作區域及設備的清潔，並定期進行保養檢查。 3. 協助完成餐點擺盤，按照標準呈現美觀效果。 4. 按照廚師指示，將食材切片、切塊或切末，準備所需料理材料。 5. 維持店內餐廳工作環境整潔，堅守衛生標準規範。 6. 協助顧客點餐及包裝外帶，提供友善有效率的服務。 7. 處理基本收銀工作，包括金額結算與發票開立。 8. 參與內部商品補貨與庫存管理作業，確保持續供應。

1.血液透析相關業務。 提供簽約獎金 2年8萬、3年17萬 夜班費及衛福部獎勵金另計

條件： 1. 認真、積極、負責 2. 無教學經驗可培訓 3. 英語系畢業優先 工作內容： 1. 英語實習教學 2. 改作業及測驗 3. 學生課後追蹤輔導 4. 行政事務處理 5. 與學生進行每日口說練習 6. 家長溝通 7. 配合學校事務和主任交代事務 8. 維持學校清潔批 9. 參加教學進修研討，提升教學實力

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛手排小貨車 2.運送貨物並保護貨物的完整 3.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修 *需安裝.組裝辦公家具* **完成主管交辦事項**

居家督導員工作職掌 職務名稱：居家服務督導員 一、個案管理 1. 負責新進個案接案、服務需求了解及相關服務安排。 2. 依照照顧計畫及核定服務內容，安排適合之照顧服務員。 3. 辦理個案服務契約簽訂及相關說明。 4. 依規定執行個案家訪，了解個案實際服務情形及需求變化。 5. 掌握個案住院、出院、暫停服務、恢復服務、轉介及結案等情形。 6. 個案身體狀況、家庭支持或照顧需求發生變化時，主動評估並辦理後續處理。 7. 依規定完成個案相關專業紀錄及必要之服務異動處理。 二、照顧服務員派班與人力管理 1. 依個案需求、服務區域、服務時段及照服員專長進行派班。 2. 掌握照服員班表、服務時數及人力配置情形。 3. 處理照服員請假、調班、代班及臨時服務異動。 4. 針對空班、缺班或臨時無法提供服務之案件，及時進行人力調度。 5. 定期檢視照服員工時，合理安排服務量。 6. 了解照服員拒班、無法接班或服務時數不足之原因，並進行協調。 7. 建立並掌握可支援、可代班及緊急支援人力。 三、服務品質管理 1. 督導照服員依個案照顧計畫及核定服務項目提供服務。 2. 定期了解照服員實際服務品質及工作狀況。 3. 處理個案、家屬對服務內容或照服員之反映。 4. 發現服務品質異常時，立即進行了解、輔導及改善追蹤。 5. 針對重複發生之服務問題進行原因分析及改善。 6. 確保照服員不得提供未經核定或不符合規定之服務。 四、異常事件及緊急事件處理 1. 處理服務未遇、臨時取消、照服員未到班等服務異常。 2. 處理個案跌倒、受傷、送醫、住院或其他緊急事件。 3. 發生重大異常事件時，依公司及主管機關規定辦理通報。 4. 即時聯繫個案家屬、相關專業人員或主管。 5. 完成異常事件紀錄、原因分析及後續改善追蹤。 6. 重大或重複性異常事件應提報主管並列入品質改善。 五、照服員督導與輔導 1. 負責新進照服員工作說明及服務現場指導。 2. 定期進行照服員個別督導及工作輔導。 3. 針對服務技巧、服務態度、溝通及紀律問題進行指導。 4. 處理照服員與個案、家屬之間的服務問題。 5. 掌握照服員工作適應及服務狀況。 6. 對服務品質不佳或重複發生異常之照服員進行改善追蹤。 六、教育訓練及專業管理 1. 協助規劃照服員在職教育訓練。 2. 依服務現場所發現之問題安排相關教育及案例討論。 3. 參與公司月例會、督導會議及相關教育訓練。 4. 將常見服務異常及案例轉化為教育訓練內容。 5. 協助提升照服員專業能力及服務品質。 七、跨專業及外部聯繫 1. 與A個管、照管專員及相關長照單位進行服務聯繫。 2. 必要時與醫療院所、護理人員、社工及其他專業人員進行協調。 3. 個案需求或服務內容發生變化時，依規定辦理異動或聯繫相關單位。 4. 協助個案及家屬連結適當之長照及社會福利資源。 八、評鑑及品質改善 1. 配合主管機關查核、評鑑及相關督考作業。 2. 負責督導職掌範圍內之評鑑資料及佐證資料。 3. 發現服務流程或品質問題時提出改善建議。 4. 配合執行機構品質改善及PDCA追蹤。 5. 落實公司各項居家服務標準作業流程及管理制度。 九、行政與督導分工原則 居家督導以「個案服務、人員管理及服務品質」為主要責任。 下列工作由行政人員依公司分工負責： * 每月長照服務核銷作業。 * 核銷資料彙整、送件及相關行政作業。 * 個案／家屬例行電話訪視及電話訪視紀錄。 * 其他已明確劃分由行政執行之行政作業。 行政人員於核銷或電話訪視過程中，如發現涉及服務異常、個案狀況改變、家屬申訴、照服員服務品質或其他需專業判斷之事項，應立即轉交居家督導處理。 分工原則：行政負責行政作業；督導負責個案服務、人員管理、異常處理及服務品質。

※獎金另計。 ▋工作內容 需具備以下職務條件： （一）負責介紹及銷售門市商品。 （二）提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 （三）負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 （四）負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 （五）維持店櫃週遭之整潔。 （六）其他主管交辦事項。 ▋上班時間 桃園區 12:00-21:00 新竹區 11:00-20:00 ▋休假制度 依當月例假日、休息日及國定假日天數給假（有幾天休幾天）。

工作內容: 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 月休8-10(周休二日)、享特休、勞健保、業績獎金、年度獎金 上班時間 11:00-21:00 如有加班、加班費另計 需配合輪班(加班)、輪調者加 需有足夠抗壓性 本公司需要的人才，是能夠主動積極推銷產品給客人的銷售人員， 並不是只會說招呼語跟收銀而已。 如果你是位主動積極願意學習的人， 歡迎加入本公司的行列，我們很願意提拔主動積極正面思考的人才。

工作內容為裁切鋁片、鋁塊. 1.根據生產流程操作機器 2.維護生產線流程運作順暢 3.檢查生產程序，做好品管，並協助產品符合標準 4.完成主管指派工作 【供午餐，無經驗可】 【可立即上班者尤佳】 【可配合加班者尤佳】

1.全職、兼職都可(拆帳制6/4拆) 2.需有照顧服務員結業證書、失智症、身心障礙證書須具備汽、機車駕照 3.服務區域:善化區、新市區、新化區 特休代金、單一證照獎勵金 政府缺工獎勵 18個月($108,000元整) ☆提供工作手套、口罩

於門市內負責商品進貨、補貨、顧客結帳服務、維持門市清潔！

於門市內進行商品進貨、理貨、顧客服務、門市清潔維護！

於門市進行商品進貨、理貨、顧客服務、門市清潔維護！

於門市內進行商品進貨、理貨、顧客服務、門市清潔維護