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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/29
  • 隔間裝潢學徒(★提供房租津貼★歡迎外縣市求職者投遞)
  • 苗栗縣竹南鎮
  • 益華工程行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★歡迎無經驗人才應徵,只要具備學習上進的心,從無到有,學習到的都是你的財富!★ 1、協助專業技師進行食品業及物流業相關內裝隔間工程施作 (包含庫板隔間安裝工程、冷凍庫板安裝、天花板安裝等) 2、工程案子全台都有,需要配合外地工作 3、公司位在苗栗竹南,外縣市者提供房租津貼 ★有意願者,歡迎直接來電0916-573176張先生洽詢★

  • 9/29
  • 工程師(高雄)
  • 高雄市三民區
  • 惠昇工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、太陽能工地監工管理 2、材料物料控管 3、場勘設計 4、略懂AutoCAD佳 5、電力工程承攬 6、無工作經驗可 7、需會開車

  • 9/29
  • ☀不動產營業員☀
  • 新北市新莊區
  • 智承不動產經紀有限公司(住商不動產)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 8.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

  • 9/29
  • 新店北新公托-1比4優化人力托育人員(須具備幼保相關科系/托育人員證照)
  • 新北市新店區
  • 耕莘健康管理專科學校附設、經營管理之幼托機構(托嬰中心/幼兒園/兒童課後照顧服務中心)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,011~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助及訓練幼童學會如何更衣、洗澡、飲食、大小便等生活技能 2.協助及訓練幼童建立日常生活的規矩,如床舖的簡單整理、清潔,玩具的整理、維護 3.陪同幼童進行室內或戶外之遊戲,並建立與同伴相處的規矩 4.照顧兒童其他日常生活事項 5.幼兒保育與教育.親師溝通.撰寫教學紀錄 6.擔任托嬰中心的幼童保育和設計、安排適合幼兒身心發展的各種學習活動的人員 負責規劃與執行幼兒活動課程(例如:舞蹈、繪畫、手工等學習活動) 安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識 鼓勵兒童自我表現以及參與團體生活,用以促進幼兒社會行為的正常發展

  • 9/29
  • 網路行銷企劃專員
  • 桃園市桃園區
  • 欣世紀企業社
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 市場需求蒐集、數據分析規劃與實作。 網路流量追蹤與分析。 數位廣告投放操作及優化,代理商和供應商等合作夥伴維繫(含Facebook、Google、關鍵字…等)。 規劃與執行數位企劃、管理數位內容資產。 保持高度熱誠知道新技術、熱門軟體、需有好邏輯思維、熱忱主動學習。 電商、電子商務

  • 9/29
  • 櫃台助理人員 (★時薪210起★)
  • 台北市萬華區
  • 創鑫服裝有限公司(創憶變裝)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 210~0元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 店內主要經營為服裝相關,店內有許多特殊及電影的cos服裝跟道具 工作內容主要為資料建檔,負責顧客租借服裝資料的整理與輸入作業。 其餘時間協助店務相關工作,包括商品整齊陳列以及環境的清潔維護。 工作時不需久站,店內氣氛和諧 工作時間彈性

  • 9/29
  • 土城興城公托托育人員、保母
  • 新北市土城區
  • 新北市政府委託新北市愛佳社會福利協會辦理土城興城公共托育中心(托嬰中心)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助嬰幼兒學習自理生活。 2.提供嬰幼兒日常生活的照顧。 3.維護嬰幼兒在園所之安全。 4.嬰幼兒成長紀錄,每日聯絡本之撰寫。 5.配合幼兒發展狀況,設計、撰寫課程教案。 6.嬰幼兒生活照片及作品展示。 7.協助中心行政事務工作及推展。 8.中心交辦之事項。

  • 9/29
  • (早班)內場人員
  • 新北市三重區
  • 羽葉麻辣火鍋三重都會館
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~230元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 備料、切菜,負責區域涵蓋:沙拉小菜、湯檯等各式餐飲吧

  • 9/29
  • 早班吧檯人員(三重店)
  • 新北市三重區
  • 羽葉麻辣火鍋三重都會館
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~230元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 壽司吧,飲料吧,烤物吧服務

  • 9/29
  • 晚班外場人員(三重店)
  • 新北市三重區
  • 羽葉麻辣火鍋三重都會館
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~230元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 壽司吧,飲料吧,烤物吧服務

  • 9/29
  • 國小全科老師-松竹分校
  • 台中市北屯區
  • 徐薇英文-廍子分校
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2. 代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3. 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4. 主題式課程教學、協助外師授課,並協助活動規劃與執行 (如親子活動...) 5. 櫃檯行政事務執行

  • 9/29
  • [洽手機0955859612面試]㊐ 工作夥伴📢📢📢
  • 台中市南屯區
  • 宏恩企業社
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,700~2,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 無經驗可 不懼高 金屬帷幕、玻璃帷幕、建材現場安裝、雨庇格柵安裝 ⇒意者可LINE ID:0955859612或電洽0955859612約訪面試,謝謝。

  • 9/29
  • [洽📞手機0955859612面試]㊐ 工作夥伴【平日日班】
  • 台中市南屯區
  • 宏恩企業社
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,700~2,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 無經驗可 不懼高 金屬帷幕、玻璃帷幕、建材現場安裝、雨庇格柵安裝 ⇒意者可LINE ID:0955859612或電洽0955859612約訪面試,謝謝。

  • 9/29
  • 水電施工圖人員
  • 高雄市岡山區
  • 龍將工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.現場施工圖檢討及繪製。 2.協助建築設計圖說檢討及繪製。 3.圖管業務及專案執行。 4.主管機關、廠商聯繫及應對。 5.其他主管交辦事項。

  • 9/29
  • 繪圖人員 (※須有本科系建築設計相關經驗)
  • 花蓮縣吉安鄉
  • 梁家誠建築師事務所
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.陪同建築師跟顧客洽談,紀錄客戶需求 2.進行建築執照、3D圖繪製 3.協助建築師進行設計 4.負責連絡業主與建築師討論關於設計的修改 5.處理其他建築師交辦事項

  • 9/29
  • 瓦斯外務司機/彈性月休6-9天
  • 台中市
  • 東洋石油氣體有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~50,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助或自行裝卸瓦斯 2.享勞健保、餐費津貼、年終獎金、三節獎金,福利優 3.每月配送的噸數有加級獎金 4.本公司有完善升薪制度 5.自由彈性月休6-9天 6.因公務延後下班可申請加班費 7.將瓦斯配送到客戶家中,並請客戶進行簽收 8.需具有手排駕照 **依學經驗能力待優面談**

  • 9/29
  • 工地主任
  • 新竹市北區
  • 吉寬營造有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 3.工區進度、品質及成本管理,報告進度、施工狀況以及預算使用情形 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核 7.統籌施工材料及設備管理,確保充足供應與合理使用 8.撰寫工程報告並進行項目驗收,支持結案工作 9.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 10.熟電腦文書處理 具工地主任牌~~~佳

  • 9/29
  • 【樹林所】夜班裝卸員
  • 新北市樹林區
  • 嘉里大榮物流股份有限公司.
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~39,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、物流貨物整理分類、上貨下貨、堆疊貨物 2、搬運過程中確保貨物完整性。 3、工作單純,無經驗可。 其他說明: 1、另有夜間津貼。 2、可固定班,不需輪班。 3、薪資:底薪+變動薪資。 4、具備堆高機證照尤佳。

  • 9/29
  • 排疊技術員
  • 桃園市平鎮區
  • 松華實業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,700~33,900元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.進行製造現場的產品組合、目檢等作業。 2.與其他技術員進行協調,以符合生產及程序標準。 3.填寫生產報表,以檢視與生產目標的距離。 4.主管交辦事項。 ▲輪班津貼、加班費另計。