成大專區

工作內容： 1. 照顧住民生活起居。 2. 住民餵食。 3. 維護所轄單位內之環境整潔。

工作內容：收銀服務、材料準備、漢堡製作等。 工作時段： 1.早班：06:00~13:00/14:00 2.假日班：06:00~16:00(區間可排班者) 相關福利：享保險、免費制服、員工優惠餐飲等。 PS：用餐時段因店內忙碌，請勿來電，謝謝。 【––MOS漢堡歡迎您的加入––】

工作內容說明： 1.電信商門號申辦 2.手機、配件等產品銷售 3.通訊產品說明介紹及推廣服務 4.提供顧客之接待與需求服務 5.維持門市週遭之整潔 福利: 1.享勞、健保、6％勞退、每人皆有的 國外員工旅遊 優質福利。 2.依照勞基法特休假:工作滿1年7天特休、3年10天特休、5年14天..等等。 3.月休8~10天，保障高底薪+豐厚獎金+雙節獎金 4.階級升遷分明有制度+保證每年往上調薪 歡迎有服務熱忱、有企圖心的您加入!!!

1. 櫃檯客務: 辦理客人入住與退房手續及房務整理工作 2. 行政作業: 協助訂房作業、回覆E-mail與電話接聽等事務性工作。 3. 旅遊諮詢: 推薦台北與全台灣旅遊景點與小吃，豐富客人旅行回憶。 4. 客評維護: 以優質服務提升客人滿意度。 5. 活動規劃: 規劃特色體驗活動，讓入住的客人透過活動更加了解台灣文化，並擁有不一樣的住宿體驗。 6. 其他主管交辦事項。

公用設備定期維護 1.綜合辦理公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 2.辦公室營繕工程規劃包含辦公環境美化、裝潢 3.定期執行基礎產品維護，如: 設備上潤滑劑、清潔等) 4.測試受損的機器零件，以便決定是否需要大修 5.進行產品設備之維修，並做維修登入 (維修設備、損壞原因、進行之維修方案為何及成功與否) 6.除了定期產品設備維護、保養及維修外並預防問題發生 7.製作及登入維護、維修登記表 (紀錄每次保養設備之項目、維修之項目以及時間)，供設備損毀時之參考依據 8.增設管路或設備自行施作。 9.公用設備臨時故障緊急搶修。 10.外包商施工監工。 11.主管交辦事項。 ※公用設備有:冰水機、離心式空壓機、螺旋式空壓機、電梯、電力設備、推高機等 。 可搭配退除役官兵穩定就業方案 (最高津貼補助達48000~96000)

1.工作積極、認真負責、耐心、愛心並對業務內容有興趣者。 2.家務及日常生活照顧服務及身體照顧服務。 3.服務項目依桃園市社會局訂定計畫為準。 4.依長照支付制度，按件計酬 拆帳比例:51％起 交通津貼:$1,000元-$5,000元不等 假日加給、重症加給(AA碼)、證照津貼另算! 5.具居家服務或照顧服務工作經驗者尤佳。

1.工作積極、認真負責、耐心、愛心並對業務內容有興趣者。 2.家務及日常生活照顧服務及身體照顧服務。 3.服務項目依桃園市社會局訂定計畫為準。 4.依長照支付制度，按件計酬 拆帳比例:51％起 交通津貼:$1,000元-$5,000元不等 假日加給、重症加給(AA碼)、證照津貼另算! 5.具居家服務或照顧服務工作經驗者尤佳。

專職駐點社區保全 協助門禁管制、包管收發、信件登記等

中央廚房廚師 有團膳烹調經驗者優先錄取 1. 負責按照團膳需求準備每日餐點食材及烹調。 2. 確保食品衛生安全，維持廚房整潔環境。 3. 監控食材存量，執行原料採購與成本控制。 4. 協助開發新菜色，優化餐飲內容以提升客戶滿意度。 5. 操作與維護廚房設備，確保運行順暢與安全。 6. 制定每日烹飪流程，確保餐點準時完成供應。 7. 與其他廚房人員協作，落實團隊工作效率與品質。

〝晚班-外場 ◎工作時間&薪資 ◎工作時間 晚班 16:00~01 月薪43,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達53,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用，獎金500~2,000元 3.優秀案例提報，獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美，獎金2,000元 5.有證照的外語加給，1,000~3,000元 6.介紹同仁：正職任職滿6個月，獎金5,000元 7.生日禮劵：同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.供膳 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯，預防感冒 8.一年4次應景食物或速食：春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練，升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 〝

1.料理前置作業處理。 2.中餐料理製備與調製。 3.基本食品安全衛生維護。 4.廚房環境衛生維護。 ※報到時，須提供體檢(一般體檢跟供膳體檢)及辦理良民證 ※排班排休制、月休9-10天(含)以上、每日工作8小時。 ※享勞健團保、勞退、三節禮金及不定期獎金。 ※提供午膳/特休假/生日禮金/婚喪補助/員工旅遊津貼。 ※依工作經歷敘薪 ※核定薪資之獎金科目，發放規則依公司公告內容為主。

如果您未來希望成為健身教練，但目前專業能力還在累積中，沒關係！ 可以先從兼職教練開始，累積實戰經驗，歡迎願意學習的您加入！ 只要您對健身與運動充滿熱情，善於發現問題並勇於解決， 同時樂於自我鍛鍊、持續精進專業技能， 也享受與人互動，具備良好的思考能力與執行力。 【工作內容】 (1)協助於現場指導會員及使用安全 (2)管理健身設備及維持現場運作 (3)協助處理現場各項勤務

各科門診跟診業務

工作地點：中部地區 1.現場管理與協調 2.表標製作及管理 3.公司交辦事項 4.需備有汽車駕照,有車佳 5.待遇佳,國內外旅遊,三節獎金

*室內工作環境，主要部份設有空調設備 1.庫存零件之出入庫/備料/補料及上架作業 2.維持庫存品、用具及倉儲環境清潔。 3.執行倉庫主管交付之工作職掌及操作電腦系統作業、維持帳料一致。

1.負責製造生產等製程排程之統籌。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.負責產線作業之規劃與管理， 4.確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 5.負責所管轄人員的工作監督與績效考核。

協助會計事務相關工作 1.公司帳冊記錄及憑證之核算及保管 2.公司對外帳款的處理 3.進出貨帳務管理 4.客戶服務、電話接聽，業務接洽相關工作

1.熟悉食品法規(含食品標示) 2.協助公司各式文件流程執行及彙整管理（ISO、HACCP） 3.執行自有產品及OE(D)M商品追蹤追溯 4.食品衛生管理相關工作協調及監控 5.原物料、半成品、成品等分析、檢驗與品質稽核 6.其他主管交派事項 ＊具食品工廠經驗佳 ＊具分析及邏輯能力、能獨立思考及解決事情。 ＊有團隊合作精神，細心且積極主動。 ＊抗壓性高，能獨當一面者尤佳。 ＊態度謹慎、善於溝通與協調

1.產品維修及出貨調配 2.機械科及相關科系尤佳

1.個案評估與管理、照顧計畫之擬定。 2.長照諮詢服務。 3.社區資源服務連結及宣導活動辦理。 4.執行長照3.0社區整體照顧模式之業務。 5.一般行政庶務及其它主管交辦事項。