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社區大樓戶數少,行政組長日班 需有行政事務經驗 1. 認真負責, 守時穩定 2. 監看監視系統,注意大樓可疑人物進出 3. 掛號,郵件,包裹收送 4. 服儀整齊 笑容親切 5. 居住地近優先錄取

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1. 配合中心常態及寒暑假之桌球課程授課與課程所需行政安排。 2. 規劃並執行羽球教學課程(依年齡與程度分級)。 3. 依課表進行清楚示範及口頭指導，並能依學員狀況適時調整訓練強度與內容。 4. 維護課程上課秩序並確保學員安全。 5. 具備與家長、學員進行課程溝通與回饋之溝通能力。 6. 遵守教學流程與中心相關授課規範。 7. 具負責任、耐心、細心，且能守時者為佳。 8. 其他主管交辦事項。

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主要工作內容： 1、提供基礎醫藥照顧：抽痰、包紮傷口、換藥等 2、更換管路：鼻胃管、尿管、氣切管 3、熟悉長照資訊、資源運用 4、參與團隊會議及照護規劃 5、個案資訊管理、轉介、耗材申購 6、協助照服人員課程訓練 7、照護指導、疾病衛教、身體評估、自立方案規劃與執行 8、護理相關行政業務、年度督考、評鑑業務等 9、輪值大小夜班另有輪班津貼 ◆小夜輪班津貼-500元 ◆大夜輪班津貼-850元 ◆包班津貼:5000元(17天以上或大小夜班混班17班以上)

同仁結婚回歸家庭,到職應可立即銜接全部個案........ 一、身體照顧服務、日常生活照顧服務、家事服務。 二、交通津貼（轉場費） 三、其他津貼：單一級證照津貼、國定假日服務雙倍薪資、會議出席津貼、AA碼拆帳。 四、員工福利：勞健保(實保)、團體意外險、在職教育訓練補助、不定期員工聚餐、三節獎金、開案獎金、推薦獎金、單一級證照輔導訓練。 五、協助申請缺工獎金。

市場調查、民意調查之電話訪問，非電話行銷，故無業績壓力，國台語流利者佳。

1.工作區域和設備的清潔以及保養 2.將顧客使用過之碗，先以洗碗精洗滌，再以清水清洗 3.把碗盤擦乾或烘乾後排列整齊以備使用

1.進行擺盤的動作 2.工作區域和設備的清潔以及保養 3.各式魚類海鮮處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 4.生鮮食品訂購、退貨、報廢處理 5.把碗盤擦乾或烘乾後排列整齊以備使用 6.切菜及洗菜

一、日常應收帳款帳務處理及零用金審核立帳。 二、逾期帳款追蹤及通報。 三、核對進銷項發票資料，401營業稅申報。 四、定期編制帳務報表（發票調節表、工程營業成本表等)及其他財務分析資料。（配合會計師查核相關報表） 五、不定期工程專案獎金結算。 六、配合主管交辦事項。

1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 3.協調公司各部門會議的排程，並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項，和安排主管行程 4.整理和保存高階主管文書與電子檔案 5.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 6.負責平日零用金管理 7.月休8天 福利多多 (1)績效獎金+出國獎勵金+年節紅包：與公司一起共享營運成果。 (2)婚喪喜慶、生育補助：努力工作也要兼顧身體健康，鼓勵結婚生子並努力經營好一個幸福家庭。 (3)慶生活動、生日禮金：能在一起就是有緣，每年一次的生日，大家一起來幫你慶祝！ (4)每月同仁聚餐/尾牙：正式人員直系血親及配偶尾牙免費招待，我們都是一家人。 (5)國內外旅遊活動：鼓勵同仁攜家帶眷一起出遊，不僅增加同事之間的友誼，也讓自己好好渡個長假充充電。 (6)年度特休7-30天、榮譽假：休息是為了走更長遠的路，身心靈調適得宜後，才 能在職場上長期穩定成長(同業大多數沒有特休)。 (7)免費健康檢查：公司關心同仁的健康，因有健康的身體加成功的事業才有意義。 (8)員工入股分紅：公司長期績效卓越，盈餘豐厚，願意與全體同仁共同分享、經營這份事業。 (9)同仁買屋賣屋房屋優惠福利

需職業駕照 工作內容如下: 1. 駕駛大貨車及聯結車，負責混凝土運送至指定工地並完成卸料。 2. 執行預拌混凝土車的日常清潔及定期進行內外部保養。 3. 定期檢查車輛性能，檢修並處理簡單故障以保證運輸安全。 4. 按公司與工地要求，遵守相關規定及安全操作流程。 5. 熟悉運輸路線規劃，靈活應對臨時調度及道路狀況。 (盡量電洽) 李小姐0912-701-383 工作地點: 台南仁德區 台南新市區 台南南區 台南永康區

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1.負責社群日常運營、維護及管理，提升社群活躍度。 2.關注社群內成員交流內容，社群用戶需求提案整合。 3.粉絲團網站經營(廣告操作、網路活動企劃、文案撰寫、社群行銷、議題行銷、粉絲頁經營、知名度推廣..等) 4.網路流量追蹤與分析。 5.規劃公司或顧客對外的行銷活動與媒體活動，並對其效益進行分析與建議 6.銷售工具選擇、執行產品設計包裝、建立品牌價值

1.負責課後輔導國中課業。 2.訂定複習計畫，提升學生讀書氣氛。 3.準備輔導教材、考卷以及課後作業等。 4.依據教學目標指導，並評估學生學習狀況個別加強。 5.批改作業及測驗卷。 6.定期電訪家長溝通學生狀況。 7.協助招生及櫃檯行政庶務