成大專區

歡迎勇於創新、樂於接受挑戰及熱愛居家設計的你，歡迎加入我們！ －培訓計畫：完整12周教育訓練、完整職涯規劃、主管級定期培訓。 －晉升管道：定期評核及完整升遷制度。 工作內容 1.了解客戶需求，融入機能美學，打造真正合乎顧客需求的夢幻廚房。 2.門市銷售與接待，廚具及相關產品介紹與售後服務 。 3.客戶家中到府丈量，依其尺寸設計規劃廚具、報價。 4.廚具安裝完成後，負責收款及驗收。 ※無經驗可培育※ ※保證月薪另加業績獎金※ ※有案件油資/車資補貼＆丈量交通津貼※

1.收貨、出貨工作。 2.一般行政及庶務性工作。 3.主管交辦事項。 4.工作態度積極、主動，需細心及負責。

1-辦理旅客住宿進退房相關事宜並提供接待服務。 2-客服答詢，電話接聽預約訂房服務。 3-具電腦文書操作技巧,必要時可配合加班輪休制度。 4-具良好之溝通協調並具備服務熱情能與客人良好互動關係。 5-完成主管交辦事項。

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車窗等加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.營業時段結束時，進行會計出納對帳

1.內勤，文書，網路處理 2.依照公司內部的行政流程，處理一般行政業務 3.協助主管及專業人員從事一般行政業務 4.確認主管行程、會議安排及記錄，協助主管資料搜尋並處理文書類工作須熟電腦操作，諳會計 5.月休8天(排休制)，享工作津貼，生日禮金，勞健保

1.內勤，文書，網路處理 2.依照公司內部的行政流程，處理一般行政業務 3.協助主管及專業人員從事一般行政業務 4.確認主管行程、會議安排及記錄，協助主管資料搜尋並處理文書類工作須熟電腦操作，諳會計 5.月休8天(排休制)，享工作津貼，生日禮金，勞健保

我們是一家專注於專用自動化機械設備製造與維修的公司，致力於為客戶提供高效穩定的生產設備以及專業的維護服務。我們的服務對象涵蓋多個製造業領域，提供高品質的技術支持與產品服務。 工作內容： 1. 負責機械設備零組件的現場組裝作業，確保設備組裝符合標準。 2. 協助完成產品的打包與出貨，確保符合出貨規範。 3. 操作與維護堆高機與天車設備，確保生產流程順利進行，如具相關資格或經驗更佳。 4. 協助執行生產機械設備的日常點檢與簡單故障排除。 5. 協同生產團隊進行作業流程優化，提升作業效率與品質。 6. 定期進行工作環境的清潔與安全檢查，以確保符合作業安全規範。 歡迎對機械設備有興趣且擁有動手能力的你加入我們，為客戶提供高效、高品質的機械解決方案。我們期待你的加入，立即投遞履歷！

1.現場配管工程協助 2.管道工程施工 3.配合專案執行

1.需穿無塵衣 2.檢查管路異常是否有洩漏或封口不實的問題 3.處理管路問題 4.無相關經驗或無相關科系亦可 5.有提供宿舍 ***可立即上班者優先錄用*** **滿一年者享年終獎金最低二個月（全薪），中秋禮金半個月薪資（全薪），未滿一年者依比例發放**

🛡️🔍 定威科技專職於資訊安全服務，從事前防護、弱點檢測到事件應變與數位鑑識，協助政府、企業及學術單位守住重要資料。加入我們，將參與守護數位環境的資安專案，讓技術真正發揮影響力！ 1. 負責資訊安全專案開設、履約與全程管理，掌握專案目標、範疇及交付成果。 2. 建立專案時程與進度管制表，追蹤弱點檢測、滲透測試、資安監控及教育訓練等服務進度。 3. 彙整專案資料、會議紀錄與執行狀態，定期更新專案文件及成果報告。 4. 統籌專案人力、設備、預算與資源配置，追蹤執行成效及資源使用情形。 5. 規劃與管理專案風險、品質、成本及交付時程，針對異常狀況提出處理方案。 6. 協調技術、顧問及客戶端相關作業，確保資訊安全服務流程順利執行。 7. 執行專案監控、查核與品質追蹤，確認成果符合合約、時程及服務規範。 8. 參與專案檢討與流程優化，協助提升專案管理制度及資訊安全服務品質。 ・接觸資訊安全管理規劃、架構建置、弱點掃描、滲透測試、數位鑑識及資安事件應變等多元專案。 ・累積資訊安全服務的專案履約、風險管理、預算控管與成果交付經驗。 ・透過跨團隊專案協作，深化網路技術知識、資安產業趨勢及專案管理工具應用能力。 ・參與專案流程與管理制度優化，持續提升專案執行效率與交付品質。 如果你熱愛資安專案管理，歡迎加入定威科技，一起守護數位世界！

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 2.協助乘客短途.長程上下車，或代為裝卸行李 3.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障修理.保養

＊＊＊＊＊【工作內容須知】＊＊＊＊＊＊ ►　物流作業貼標籤、揀貨、分貨、裝箱商品作業。 ►　免經驗、固定上班時間、工作簡易 、貨物輕量 男女皆可。 ＊＊＊＊＊＊【上班時間】＊＊＊＊＊＊ ►　長期中班　13:30-22:00 (排休) ► 時薪：200$ 起 (另有全勤獎金) ●●●●●●●投履歷無法即時回應●●●●●●●● ●應徵請直接 電聯或Line詢問職缺. ●預約面試 : 0987299871 阿信副理 ● + LINE ID 詢問: 299871a (請截圖職缺詢問)

1.協助牙醫師看診與檢驗 2.指導患者做好口腔衛生及保健 3.認識、學習操作及維修牙醫器材設備 4.諮詢自費項目 醫師是以傳統矯正、隱形矯正、美白、全瓷冠為主要治療項目 會有專業完整的教育訓練制度 快速成為獨當一面的牙醫助理 另有諮詢獎金

1.桌邊服務 2.佈置及清理餐桌 3.為顧客帶位或安排座位 4.與客人建立良好互動，讓客人有個愉悅的用餐經驗 5.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 6.上菜並提供有關用餐的服務 7.遞送帳單，請顧客付款或簽字 8.送單點單 9.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 10.協助制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 11.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 12.確認餐食品質穩定。 13.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 14.提供顧客相關事項的諮詢服務，維護客戶關係。

#我們是業界最數位化、時間最彈性的公司# ‖ 這份工作，不是最輕鬆，但會讓你開始改變 ‖ 時薪 $550–$1040（不是畫大餅） 多數夥伴收入：40,000 – 100,000+ 收入透明，內外數位化體驗，每天即時掌握預約情況 做越多，賺越多，不是靠年資 我們提供的不是工作，是「能賺錢的技術」 ‖ 完全沒經驗，可以 ‖ ✔ 6週免費培訓 ✔ 從零開始教 ✔ 通過考核就能上線接客 課程完整，訓練扎實，你會學到： •西醫 肌肉 / 解剖學／筋膜放鬆技術 •中醫 穴道與經絡基本理論 •人體結構與張力連結 •客製化調理與判斷解決問題能力 ‖ 工作模式 ‖ 月休8天 + 年度彈性假36天 每天保留3小時休息彈性 排班、預約全部透明且數位化（手機可看） ‖ 你會喜歡這份工作的原因 ‖ 客人會記得你（有成就感） 在職課程精進技術，讓技術持續進步，提升自我價值 不再是只能領死薪水 XX 我們不適合這種人 XX 只想輕鬆混時間、不願意學習技術、怕與人互動 ▶ 我們在找這種人 ✓ 想翻轉收入的人 ✓ 想學一技之長的人 ✓ 願意努力、願意持續成長的人 ▶ 培訓時間 115 / 10 / 12

☎️07-6629922，0988786210可電洽李小姐 ✔須具備護理師執照 ✨【護理師 熱情招募中】✨ 歡迎加入我們的團隊，一起為患者提供最貼心的服務！💉 🌟 加入我們，你將會 1.批價掛號等醫院行政管理、協助醫生完成診斷和分析 2.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 3.接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 4.安排就診時間，編定先後次序 💪 這是一份專業又充滿成就感的工作，期待你的加入！ 隨時撥打電話與我們洽談吧～我們在這裡等你！📞

1.勘查周遭環境，瞭解工作計畫與目標，與相關工作人員協調合作方式及工作程序 2.在預計的施工範圍內，架設防護欄與警示標記 3.將起重機駛至工作地點，開動並操縱控制器 4.聽從工地主任或指揮人員的調度，進行土方、吊掛工程 5.機械維護及加注燃油並作例行保養工作 6.工程結束後，進行工地的清理作業

參與機械設計討論及制定之會議 進行機械設計並輸出設計文件( 機器圖紙、外購件清單、機器操作說明書等) 協助機器製造、安裝等後續工作，並與相關部門做溝通 針對測試有誤之設計不良原因做調整改善 改良舊機台或設計新機台以適應新產品之生產需求 學習市場新技術並適時將新技術引進企業

【工作內容】 1. 操作POS機。 2. 負責餐飲場所的內外場聯繫。 3. 詹友菜單諮詢、點餐供餐。 4. 桌面及工作環境清潔。 5. 協助開店，打烊整頓等相關工作。 【待遇介紹】 1. 新進夥伴：$38,000 （學習期約2~3個月）。 2. 正式員工階段：$39,000 （通過正式員工評鑑）。 3. 年資滿1年：$40,000。 4. 技能加給 外場：通過「櫃檯」初進階考試。 央廚班：通過「央廚班」初進階考試。 通過以上考試另發技能加給。 5. 晚班人員另設夜班津貼：$150/日。 6. 選拔為訓練員，另發職務加給。 【四大獎金】 1. 端午獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 2. 中秋獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 3. 年終獎金：每年發放1次，每次$30,000（未滿1年按在職天數計算）。 4. 紅利獎金：每年發放1次。 ＊紅利獎金之金額依公司當年度業績、各職等、評鑑而定！ ＊主管階級發放金額更高！ \\\\\ 四大獎金讓您有優渥年薪 ///// 1.端午獎金＋2.中秋獎金＋3.年終獎金＋4.紅利獎金 ～加總四大獎金求得月均薪可達～ （午班）正職內外場：月均薪最高達$47,000 up （晚班）正職內外場：月均薪最高達$50,000 up ＊此計算為年資滿1年以上並且評鑑等級為A者。 【升遷介紹】 1. 幹部培訓計畫（幹部甄選 & 培育）。 2. 評鑑制度（新人考核、三節評鑑），評鑑將影響獎金發放、公平及公正的內部升遷管道。 【職位發展】 訓練員：$50,000~$52,000 副組長：$52,000~$54,000 組長：$57,000~$59,000 主任：$63,000 up 副理：$69,000 up 經理：$74,000 up ＊以上不含主管等級之夜班津貼。 ＊為加總年度四大獎金之月均薪。 【休假制度】 1. 周休2日（每月休8~10天不等） 2. 國定假日12天 3. 特休假

無經驗可，來公司培訓學習並熟悉以下工作 1.汽車外觀及內部的清潔、了解藥水特性 2 汽車外觀上蠟保養及內部皮革飾件保養 3.汽車美容、鍍膜、貼膜技術基本觀念 4.基本門市及電話接待客戶 5 完工後帶客戶做品質檢查 建良鍍膜汽車美容成立於2008年 雙北地區目前13間直營分店 馬來西亞目前一間旗艦店 是大台北地區最大的直營連鎖品牌 分店地區： 【士林、松山、萬華、中和、永和、板橋、土城、新店、三重】 建良鍍膜汽車美容-雙北最大直營連鎖品牌 https://www.glauto.com.tw *******建良鍍膜集團誠摯邀請您的加入，成為最受歡迎的汽車美容*******