成大專區

1、 海外市場開拓, 包含: 各市場產品規劃、市場競合調查、行銷企劃與執行、接單後續的客戶與市場管理。 2、 現有客戶維護, 包含: 產品報價、訂單處理、售後服務、報表統計、標案開發。 3、 依據公司制定之業績目標，進行績效管理與執行作業, 具專案管理能力。 4、 可協調指導助理人員完成團隊目標為佳。

1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 執行桌邊及餐食服務，提供顧客完善的用餐服務及環境。 4. 其他主管交辦事項。 ★☆ 每月出勤時數達130小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 依公司計劃完成每月營業目標(如：物料管理、成本控制、人員調動..等)。 5. 學習並執行人員排班管理、工作安排、教育訓練、執行優質顧客服務與客訴處理。 6. 其他主管交辦事項。 ✨擴大徵才✨ 歡迎熱情的您們加入緯豆大家庭✨ 我們有透明、公正、與公平的晉升考核制度，每年固定舉辦2次。 我捫有歡樂、愉快的工作環境 我們有健全的福利與制度 還有更多更多~ ~ 等您們來挑戰與創造 ✌✌ ★☆ 每月出勤時數達130小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

1. 旅館櫃檯接待、CHECK IN、CHECK OUT、電話接聽、訂房。 2. 櫃檯行政事務處理。 3. 櫃檯結帳工作。 4. 各部門間協調聯繫/配合。 5. 具飯店櫃檯經驗者佳。 6. 支援飯店各現場活動。 7. 親切有禮的迎接每位貴賓、主動詢問並提供協助。

1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具中式餐點、內場廚助經驗者尤佳。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 6. 上班時間，我們是一頭班作業。 早班：0700-1530 晚班：1400-2230 ★☆ 每月出勤時數達130小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

工作內容: ◆外場服務 1.親切且熱情的與顧客互動 ，答覆餐飲及咖啡相關問題，必要時提供建議。 2.介紹及銷售商品。 3.負責結帳與收銀。 ◆吧檯服務 1.製作義式咖啡、手沖咖啡及其他飲料之調製。 2.義式咖啡校正作業。 3.咖啡風味的理解、品質及穩定度的控管，對咖啡有一定的熱忱與認知。 4.吧台設備及器具清潔及管理。 ◆其他項目 1.門市環境清潔工作。 2.定期盤點庫存飲料與食材。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.完成主管交辦事項。 咖啡廳營業時間為：07:00~21:30 最早上班時間為06:30 月薪34,000-38,000元(包含全勤獎金1,000元)

1. 旅館櫃檯接待、CHECK IN、CHECK OUT、電話接聽、訂房。 2. 櫃檯行政事務處理。 3. 櫃檯結帳工作。 4. 各部門間協調聯繫/配合。 5. 具飯店櫃檯經驗者佳。 6. 支援飯店各現場活動。 7. 親切有禮的迎接每位貴賓、主動詢問並提供協助。

1.排定採購製造生產計畫。 2.負責產銷協調。 3.規劃生產排程，並評估客戶訂單之需求。 4.規劃生產計畫和生產進度，進行適當之工作分配。 5.提出有關原料分配相關的建議，以增加生產量或提升品質。 6.對紡織品有興趣或有相關學識者優

1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 ★☆ 每月出勤時數達130小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 ★☆ 每月出勤時數達130小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。

我們是一家專注於建材及家庭設備零售與批發的專業公司，致力提供高品質建材與設備產品，主要服務對象涵蓋建設公司、設計公司等專業客戶群，打造成熟穩健的合作夥伴關係。 1. 與現有及潛在客戶（如建設公司、設計公司）進行建材產品簡報及專業說明，準確傳遞公司產品的價值。 2. 根據客戶需求，靈活結合Panasonic產品進行有效的圖面規劃，提供具體解決方案並完成商業報價及合約簽署。 3. 負責提升客戶滿意度，為客戶提供優質的售後服務，確保客戶長期合作關係穩定。 4. 進行市場動態分析，與主管溝通討論策略，構築產品及服務的最佳組合方案，以促進業績目標實現。 5. 定期進行客戶拜訪，協調出貨進度、產品交期及售後問題，提供全面的客戶支持。 6. 分析市場競爭情況，識別潛在市場機會，提出精準、可執行的銷售策略。 7. 參與公司內部培訓及產品知識分享，持續提升銷售技能及行業專業知識。 8. 提供準確及及時的銷售報告，確保數據透明並促進決策制定。 歡迎加入我們的銷售團隊！如果您對建材及設備行業有興趣，具有良好的溝通能力及團隊合作精神，相信我們將共同成就精彩未來！立即投遞履歷，我們期待與您攜手邁向成功！

我們是一家專注於監控系統整合服務的專業公司，致力於為客戶提供高效可靠的機(弱)電工程解決方案。我們的服務對象涵蓋商業辦公室、工業設施及智慧建築等多元化客群，透過不斷優化的技術與工程能力，滿足客戶對於系統的需求。 【職位願景】 在數位轉型與ESG浪潮下，建築與廠房的智慧化已成為核心戰略。我們誠邀專業的您加入，成為機電整合領域的技術領航者。在這裡，您不僅是專案的執行者，更是智慧系統架構的設計師，協助大型廠房與關鍵設施邁向自動化與高效能運作。 【您將負責的核心工作】 1. 審核複雜建築與工廠內電機與控制系統的設計架構，主導PLC/DDC/DCS程式設計，並開發高效人機介面圖控系統。 2. 負責專案施工圖審核，進行系統整合現場界面協調，確保硬體設備安裝及調試符合規範。 3. 全面負責工程專案生命週期，包括進度掌控、資源分配及最終系統驗收試車。 4. 監控並優化自動化設備的性能，排除故障問題，提供技術解決方案以提升可靠性與效率。 5. 參與智慧建築與設備能效管理，推動節能解決方案與符合ESG策略的技術實施。 6. 確保系統技術文檔的編撰與更新，維護工程知識庫以促進行業知識共享。 7. 代表公司出席業主專案會議，提供施工瓶頸解決方案，助力專案收益最大化。 8. 協助公司技術與工程團隊的發展，進行專業技能培訓、績效評估及技術指導，打造積極高效的工作文化。 【我們尋找的專業人才】 - 技術底蘊：具備5年以上中央監控（BMS）、弱電或空調工程實務經驗，高度專業知識熟練掌握。 - 系統實績：擁有DDC或PLC完整程式編寫實務能力，參與或主導過代表性專案者優先。 - 專業工具：熟練操作AutoCAD等繪圖軟體，具備邏輯清晰的工程設計能力。 - 管理能力：具備優秀的跨部門協調與溝通能力，能承受工作壓力並靈活應對變化。 - 熱忱與專注：對智慧建築、節能科技及可持續發展議題擁有高度興趣。 【我們提供的舞台與福利】 - 頂尖專案挑戰：服務範圍涵蓋大型指標廠房及國家級公共設施，讓您累積國際視野與技術經驗。 - 全面支持成長：提供完善的培訓計畫與進修資源，協助您在快速革新的技術領域中脫穎而出。 - 穩定發展平臺：專業技術領導授權，展現您的實力；支持技術與施工管理能力的長足發展。 期待您的加入，與我們共同推動監控系統整合技術的創新與應用！立即投遞履歷，一起致力於智慧建築與節能永續的未來發展。

1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具中式餐點、內場廚助經驗者尤佳。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 6. 上班時間，我們是一頭班作業。 早班：0700-1530 晚班：1400-2230 ★☆ 每月出勤時數達130小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具中式餐點、內場廚助經驗者尤佳。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 6. 上班時間，我們是一頭班作業。 早班：0700-1530 晚班：1400-2230 ★☆ 每月出勤時數達130小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

餐飲後場環境清潔維護及餐務洗滌工作 各項餐具、大型器具、餐盤、不鏽鋼餐具等洗滌 具備基本衛生觀念，有飯店經驗者尤佳

1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具中式餐點、內場廚助經驗者尤佳。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 6.上班時間，我們是一頭班作業 。 早班：0700-1530 晚班：1400-2230 ★☆ 每月出勤時數達130小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 執行桌邊及餐食服務，提供顧客完善的用餐服務及環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 上班時間: 0800-2230，可彈性排班。 ★☆ 每月出勤時數達65小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 執行桌邊及餐食服務，提供顧客完善的用餐服務及環境。 4. 其他主管交辦事項。 ★☆ 每月出勤時數達130小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

1. 負責外場人力管理與調配。 2. 監督服務標準流程及工作職掌。 3. 顧客需求與對服務之滿意度分析。 4. 危機處理及客訴處理並及時回報。 5. 對餐廳營運及服務品質提出可行性建議。 6. 督導與安排部門服務人員教育訓練。