成大專區

歡迎喜好時事生活觀察，具備商品脈動洞察，在OMO零售大數據銷售，這份工作將參與寶雅會員經營躍進之路，歡迎具備數據行銷專長的神隊友加入我們。 【工作內容】 整合會員行銷與數據分析，執行CRM策略經營，持續驅動會員成長。 1.會員經營與策略管理：會員制度及活動規劃，設計獎勵機制及回訪誘因。 2.會員行為數據應用：檢視會員歷程，分析會員數據，設定分眾模型與行為分群，優化LTV與會員結構。 3.CRM管理&MA系統執行：行銷自動化與推播管理，操作CDP客戶數據平台，行銷渠道營運推廣。 4.數據分析與應用：管理行銷會員資料，定期產出分析報告，追蹤相關數據，提供團隊商業策略規劃與決策。 5.跨部門協作與專案管理：與行銷團隊、IT、財務及供應商合作溝通，協助專案執行推廣。 【必備能力】 。具備2年以上會員經營策略工作經驗，具大量數據分析實務經驗者為佳。 。具備CRM/ APP/ EC/ Marketing Automation相關系統及資料庫運作。 。具備工作效率及抗壓性，能獨立作業也可團隊合作 。優異的邏輯及資料解讀能力，對使用者體驗敏感度高。 。成長型人格特質，促進團隊成長，提供資源與指導、換位思考。 【加分條件或專長】 1.擅長MarTech工具包括CRM、DMP、CDP平台產品工作運用。 2.熟悉Power BI、MY SQL、GA4等數據分析工具為佳。 3.具零售通路、FMCG產業工作經驗為佳。

❐ 巡邏工地建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門禁安全。 ❐ 日常巡邏，保護被保全之人或物的安全。 ❐ 負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作

（一）臨床業務管理 （二）行政管理 （三）人員培育與考核 （四）品質與發展

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※此職務為2年之約聘人員※ 一、門禁管理 1. 承攬商、訪客及來賓等人員進出管理及接待 2. 文件與物品收發整理及管理監督 3. 現場門禁異常狀況即時處理 二、行政支援 1. 各類文件及報表之整理提供 2. A7總部櫃台人力、業務相互支援 3. 支援廠區文件及物品之發放作業 4. 總務庶務工作執行及其他單位後勤行政支援

1.開發與維護工廠自動化及智能化設備，提升生產效率與產能。 2.根據生產需求和工藝要求，設計並開發自動化設備，提升生產效率和產品質量。 3.參與設備選型、設計、安裝、調機等過程，確保設備順利導入生產線並達到預定運行目標。 4.配合其他部門進行自動化設備的需求分析、方案制定、改善與優化。

負責直流電源產品規劃、行銷管理工作、目標市場分析定位 1.分析直流電源產業應用需求趨勢及規劃產品 2.國內外市場產品行銷經驗 3.新產品接案及研發進度協調管理

1.負責公司精密電子量測儀器之銷售，達成業績目標。 2.開發潛在客戶，拓展市場。 3.深耕客戶，維繫穩定客戶關係。 4.定期報告銷售進度及客戶層面之管理。 5.有機會外派

1. AOI系統軟體開發 2. 硬體(Motion/IO等)自動化控制 3. 操作介面開發 4. 資料庫程式設計 5. 專精程式語言(C#、VB.net) 6. 資料庫應用 (SQL Server、SQLite、MySQL、PostgreSQL)

1. 負責生醫儀器產品之系統軟體 UX 設計、開發與測試。 2. 參與跨領域技術問題之討論與排除，並撰寫相關技術文件與操作手冊。 3. 協助導入並維護部門使用的開發環境與工具

1. 承接新產品:承接研發中新產品，進行產品製程設計及規劃，以及利用各面向提出改善方案 2. 維護量產產品:排除與解決生產中問題，協助排除生產維修不易解決 & 以及集中性問題 3. 生產標準定義:開發製作標準生產治具，使製程更順暢，製程工時設定及分析 4. 製程改善:協助程式部門開發自動化測試規劃、組裝、測試工序優化

1.透過法務系統及公文系統提供涉外法務意見諮詢服務。 2.參與商品/業務開發、爭議案件討論，降低銀行損害並避免爭訟。 3.重大訴訟案件協助與委任。 4.定期提供法規訓練課程。

一、海外分子行稽法風管理 1. 協助督導海外分子行稽核、法遵相關事項之管理與專案追蹤。 2. 協助督導海外分子行作業風險及內部控制管理機制。 3. 協助檢視及優化各項業務作業流程，並參與系統升級與數位轉型專案規劃。 二、海外分子行營運管理與AI應用推動 1. 協調及參與海外營運支援相關專案(如:海外分支機籌設等)，推動跨單位合作事項。 2. 協助海外分子行相關專案之規劃、執行與進度追蹤。 3. 協助海外業務處相關規章制度之訂定、檢視及調整。 4. 深入了解銀行內部作業流程、法令遵循及風險管理規範，評估AI技術導入之可行性。 5. 運用生成式AI、流程自動化工具或數據分析工具，規劃及推動既有作業流程優化與智慧化。 6. 蒐集並研究國內外金融業AI應用趨勢，提出創新解決方案及改善建議。 三、報表分析與營運支援 1. 負責法定報表及主管機關資訊需求之資料彙整與分析。 2. 負責海外業務處相關費用之申報與控管。 3. 擔任海外營業單位與總行相關單位之協調窗口。 4. 運用AI工具提升資料整理、報表分析及知識管理效率。 1. Overseas Audit, Compliance & Risk Management -Assist in monitoring and tracking audit, compliance, and regulatory-related initiatives across overseas branches and subsidiaries. -Support the oversight of operational risk management and internal control frameworks for overseas banking operations. -Review and enhance business processes and operational workflows, while participating in system enhancement and digital transformation initiatives. 2. Overseas Operations Management & AI Enablement -Coordinate and participate in overseas operational support projects, such as overseas branch establishment and expansion initiatives, while facilitating cross-functional collaboration. -Assist in the planning, execution, and progress tracking of overseas branch-related projects. -Support the development, review, and enhancement of policies, procedures, and operating guidelines for overseas business operations. -Develop a comprehensive understanding of banking operations, regulatory compliance, and risk management practices to evaluate opportunities for AI adoption. -Leverage GAI, process automation solutions, and data analytics tools to drive workflow optimization and intelligent process transformation. -Research domestic and international AI trends within the financial services industry and propose innovative solutions and process improvement recommendations. 3. Reporting Analysis & Business Support -Prepare, consolidate, and analyze regulatory reports and information requests from supervisory authorities. -Manage expense reporting, budgeting, and cost control activities for the Overseas Business Division. -Serve as the primary liaison between overseas business units and Head Office stakeholders. -Utilize AI-powered tools to enhance data management, reporting efficiency, and knowledge-sharing processes.

我們有專業的營養師、藥師進行完整的產品知識訓練及諮詢，讓門市同仁銷售得心應手。 1. 百貨專櫃產品介紹及銷售服務 2. 負責店務維持及推動業績目標達成 3. 盤點、銷售報表整理 4. 商品上架、追加、補貨 5. 基本門市環境清潔維護 6. 考核通過後，每月有達標獎金另計 7.中區代班範圍（中友、中遠百、台中慈濟、台中榮總、中國醫） ♥ 排休︰每月休8天，排休自由，彈性選班。 ♥ 總工時含休息時間，不會另外加時間。 ♥ 經考核通過後，享有底薪+優渥業績獎金 ♥有個人獎金、年終獎金 細節歡迎主動應徵，我們再進一步詳談~ 本職位是公司業務發展的重要環節，有良好的發展前景和晉升管道。不單單是一份工作，而是對自己和家庭都有幫助的產業。如果您對此職位感興趣，請提供您的履歷表和聯繫方式。我們期待著您的加入， 一起成為健康人。

1. 規劃保養維修作業計劃。 2. 定期檢查及保養。 3.維修報表之建檔與管理。 4. 提供維修內容與報價。 5.負責水電及維修器具、零件的管理、保養與維護。 6.其他主管交辦事項。

◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:00~19:30 12:30~21:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 4.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 5. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 6. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 7. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

◎工作時間 ＊一般時段 1. 10:00~16:00 2. 12:00~16:00 3. 18:00~22:00 (排班制；排班時段皆可彈性調動) (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎薪資 平日時薪 220元(包含底薪196元及獎金24元) 假日時薪 240元(包含底薪196元及獎金44元) 打烊時薪 260元(包含底薪196元及獎金64元) ◎工作內容 外場工作 1.外場、中場相關工作 內場工作 1.內場、中場相關工作

【工作說明】 1. 負責人才招募與求職者關係維繫，執行面試邀約、排程、結果通知及後續任用作業 2. 經營與拓展多元招募管道，主動接觸合適人才，提升人才觸及與招募成效 3. 執行大型徵才、校園招募及雇主品牌等招募專案 4. 掌握人力需求與招募進度，提供招募數據及人才市場資訊

【工作說明】 1.自動化機構保養 2.自動化機構異常排除/分析 3.自動化作業資料分析 【應徵條件】 理工相關科系，無經驗可 【上班時間】 需配合四班二輪，約2~3個月日夜班調整 日班:07:30-19:35；夜班:19:30-7:35