成大專區
1. 編輯工作經驗至少2年以上 2. 需具有半導體、科技技術相關的翻譯經驗 3. 上班時間:預計2021年1~3月,最好能立即上班 每周上班3~5天,上班天數可談 4. 上班地點:新竹竹科or台南南科 5. 可獨立作業,注重細節及團隊合作溝通 6. 熟悉電腦操作,軟體工具學習能力強 7. 進入辦公場所不得攜帶手機通訊設備、智慧型穿戴裝置以及攝影器材
【工作內容】 01. 具職業大貨車駕照,並有一年以上駕駛經驗。 02. 使用車種6.5噸,依路線需求安排車輛。 03. 依作業標準原則進行食品安全配送。 04. 依公司作業標準進行出/退/換貨對點作業,簡易的理/裝/卸貨,回收載具(全車皆配置尾門)。 05. 依路線完成客戶配送(苗栗~雲林範圍)。 06. 配送雞肉、冷凍品、飲料等。每籃/箱貨品約5-20公斤不等。 07. 需半手工搬運/拖移雞肉(成)品(箱子或籃子,籃子以拖勾作業)。 08. 客戶單據簽收作業(送貨單/退貨單/回收空籃單) 09. 確保車輛狀態、回報車輛異常狀況,維持車內外之清潔。 10. 薪資隨個人業務承載量浮動。 11. 排班/排休制 (周日固定休) 12. 需與客戶建立良好關係,具責任心、有禮貌、穿著公司制服,可接受公司培訓 【工作地點】 -依調度安排路線不同,區域分工配送,配送範圍苗栗~雲林之間。 -每日從竹南發車
1.協助輔導加強課業,做課業的複習 2.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.無經驗可、有相關經驗薪資可在面議
專任國高中英文老師 1. 規劃並執行國、高中英語課程教學 ,制定清晰的教學目標與進度,需有教學經驗1年以上。 2.評估學生英語學習成效,並提供有效的課後輔導與建議。 3.需具備中等學校教師證, 薪資比照公立學校標準 ,學歷研究所以上另可洽談薪資。
1.清洗食材 、備料的工作 2.工作區域和設備的清潔以及保養 3.據餐單準備相關的食材 4.根據顧客的點單進行烹調 5.依據餐單準備相關的食材
我們是專注於餐飲服務的企業,致力於提供顧客溫暖的用餐體驗與高品質的餐點。我們的主要服務對象是追求美食與舒適用餐環境的顧客,期待透過細心的服務和用心的產品,提升每位顧客的餐飲體驗。 工作內容: 1. 負責客人接待與帶位 2. 使用平板進行準確且快速的顧客點餐 3. 進行上菜與飲品供應 4. 負責內外場的基本聯繫 5. 收拾碗盤及清理桌面,確保用餐環境整潔 6. 協助結帳作業,包括收銀與提供消費發票等基本操作。 7. 打烊時參與環境清潔與設備整理 工作時間及福利: 上班時間:週六日及國定假日,上午6:30~中午12:30。 薪資福利: 1. 考核前時薪200元,若表現良好,會依照工作能力提前調薪至時薪220~230元,每半年依表現再進行薪酬評核。 2. 當月每週六日及國定假日都有正常出勤,將額外加發全勤獎金500元。 3. 特休假依政府規定計算。 4. 員工親友於餐廳用餐享9折優待。 歡迎您加入我們的團隊!如果您對餐飲服務業有熱情,並且期待在專業團隊中展現能力,我們誠摯地邀請您的加入!讓我們一起為顧客打造溫暖而美好的用餐時光,現在就投遞您的履歷吧!
主要工作內容: 1. 批改作業、評量 2. 品格常規建立 3. 考前輔導與加強 4. 櫃檯接待、接電話 5. 環境維護、打掃 6. 學童接送 7. 其他主管交辦事項 公司福利: 1. 享勞健保、6%勞退 2. 三節獎金(禮) 3. 免費課照人員教育訓練 4. 績效良好享留班、招生獎金 5. 員工子女就讀優惠 幾個可能加分的條件: 1. 喜歡小朋友 2. 個性細心、有耐心、有親和力 3. 有教育、安親相關背景經驗,注重素養態度 4. 有學科或其他專長(適合的話也能來補習班教學) 5. 有汽機車駕照佳 誠摯邀請富有教育理想與熱忱的你(妳)加入我們~
我們是一個重視跨領域教育、議題教育的素養補習班,目前我們正在找尋英語教師,如果你是有教學熱誠、教育理想、語言專業的老師,有想要發揮實踐的課程教案,你就是我們的Mr.(Ms.) Right! 我們的這項職務,負責的工作內容有: .英語教學,教導學生,解決其疑惑,記錄學生學習狀況,評鑑其學習成果。 .依學生不同需要及興趣,變化教學方法。 .評估學生能力及需求,以決定學習目標。提供學生或家長語言相關之諮詢。 .設計及規劃授課內容,選擇、準備及組織教材,並擬訂學生學習進度。 .維持教室內環境整潔。 .負責班內生留班業務,依留班成效享獎金分紅。
1. 電源開發設計(主要負責電池充電器相關)。 2. 產品電源規格書、線路設計、測試、驗證、除錯、問題分析與解決。 3. 與MCU搭配設計。 4. PCBA相關雜訊抑制。 5. 電力電子、EMC、電池充電器相關安規知識。 6. 工廠機種試作與量產導入之溝通協調。 7. 支援和客戶討論電源設計相關技術問題。
(網址: https://cougargaming.com) 1. 負責 Cougar 品牌及產品在其負責的區域及市場作推廣。 2. 負責國外新代理商開發與現有代理商管理,達成設定的銷售目標。 3. 能獨立安排出差國外,拜訪客戶,完成預設的出差目的。 4. 蒐集市場資訊及銷售數據,提出對策及行動計劃,供內部討論及改進。 5. 業務部門各項業務工作執行及支援。 6. 與行銷部門及代理商合作,執行品牌及產品上市計畫。
1. 制定測試計畫,確保產品的結構符合設計標準。 2. 執行產品力學、耐久性、抗震、耐壓、耐熱等方面的測試。 3. 收集測試過程中的數據,分析測試結果,並生成測試報告。 4. 對於測試中出現問題進行分析與改進建議。 5. 確保測試設備正常運行,並定期進行維護與校準。 6. 與設計工程師、製造工程師及其他相關部門合作,確保測試結果準確反映產品性能。
1.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 2.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 3.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 4.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 5.員工之教育訓練
1.負責一般文書資料處理工作 2.機工具、公務車輛之使用、保養、登錄…等管理 3.門禁/監控系統管理 4.與資訊人員維護公司電腦系統之管理 5.落實公務器材及公務車之使用管理規則 6.採購庶務用品、驗收及管理 7.定期進行請款作業,並整理相關表單 8.建立、更新供應商資料(如:貨品價格、規格和到貨時間),及選擇最佳供應商 9.需會開車,具備汽車駕照
1.負責擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,如:調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。
1.訂立年度環安衛目標計劃:依公司環境政策及各部門提出評估資料,開會評估訂立年度環安衛目標/標的,並督導相關部門提出執行計劃。 2.檢討環安衛目標績效:定期檢討各項環安衛目標/標的進度及成效。 3.稽核作業進度審查:定期以內部環境稽核作業審查各單位環安衛目標/標的執行進度。 4.部門人員管理:內部人員之調度、訓練與考核進行管理,及對其他部門代表環境與衛生安全部進行內部溝通與協調工作。
我們是全台首家修麗可旗艦醫美診所/護膚中心,位於東區最熱鬧地段,由皮膚科權威劉紹毅醫師領軍,結合明星藥妝品牌 Dermacurel 與 Follimin,打造頂級醫美體驗。 在這裡,不只是當美容師,更是一段邁向「醫美顧問/品牌經理/管理者」的養成旅程! 【初期階段|手把手帶你進入醫美世界】 • 協助顧客完成臉部清潔、基礎保養與儀器操作 • 學習如何接待貴賓級客戶,安排療程、介紹產品、營造高端感受 • 保持診所環境整潔,維持醫美診所的專業形象 【進階訓練|打造不可取代的你】 • 與皮膚科醫師團隊學習最前線的醫美技術、皮膚保養知識與產品,培養專業實力 • 針對顧客膚況,客製化規劃保養方案並建議搭配藥妝與居家保養品 • 提供面部/頸部按摩、修眉、基礎化妝建議,讓顧客回頭率倍增 • 協助銷售療程與保養產品,提升客戶滿意度與個人業績成就感 • 積極參與品牌推廣、產品行銷、新品測試等活動 • 其他主管交辦事項,與團隊協作,成為不可或缺的一員
我們是全台首家修麗可旗艦醫美診所/護膚中心,位於東區最熱鬧地段,由皮膚科權威劉紹毅醫師領軍,結合明星藥妝品牌 Dermacurel 與 Follimin,打造頂級醫美體驗。 在這裡,不只是當美容師,更是一段邁向「醫美顧問/品牌經理/管理者」的養成旅程! 【初期階段|手把手帶你進入醫美世界】 • 協助顧客完成臉部清潔、基礎保養與儀器操作 • 學習如何接待貴賓級客戶,安排療程、介紹產品、營造高端感受 • 保持診所環境整潔,維持醫美診所的專業形象 【進階訓練|打造不可取代的你】 • 與皮膚科醫師團隊學習最前線的醫美技術、皮膚保養知識與產品,培養專業實力 • 針對顧客膚況,客製化規劃保養方案並建議搭配藥妝與居家保養品 • 提供面部/頸部按摩、修眉、基礎化妝建議,讓顧客回頭率倍增 • 協助銷售療程與保養產品,提升客戶滿意度與個人業績成就感 • 積極參與品牌推廣、產品行銷、新品測試等活動 • 其他主管交辦事項,與團隊協作,成為不可或缺的一員
1.資訊系統整合、維護、及測試工作 以符合企業需求 2.進行電腦相關問題排除、標準軟體以及週邊設備之安裝 3.維護公司網路和資料,並進行備份工作,及防毒 4.配合資訊作業需要,至各單位處理連線相關作業及問題排除 5.網路平台小編:企業形象規劃與業務執行、以及網路平台留言維護 6.主管交辦事項 7.配合公司內外部活動進行與出差
1. 執行招募任用方案 2. 優化績效考核工具及推動 3. 協辦教育訓練 4. 維護人資系統 5. 修訂規章制度之文書作業 6. 分析及提升員工職能 7. 協助各單位擬訂接班人計劃 8. 追蹤公司政策成效 9. 凝聚員工關係 10. 主管交辦事項 薪資可依學經歷及相關能力條件調整
鋼鐡進出貨,堆疊、整理、盤點作業。