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🥭 你喜歡回訊息快狠準、幫助顧客解決問題的成就感嗎？ 如果你熱愛用文字與人溝通、處理訂單不慌不忙、善於在混亂中保持清晰，那麼歡迎你加入「翡翠綠網路客服部」！ 👣 這份工作的每日挑戰包括： ．每日需處理 80～120 則顧客訊息（LINE / IG / FB / Shopee / 電話） ．快速查找訂單狀態並協助顧客修改、補件、催貨 ．經營平台粉專及賣場 ．協助顧客完成下單流程、回答水果熟度、保存與口感問題 ．與包裝、出貨部門協作，確保顧客需求及出貨無誤 🌿 我們希望你具備： ．打字快速、語氣親切，能用文字傳遞溫度與效率 ．情緒穩定，能冷靜處理顧客誤會與突發狀況 ．具備簡易美編修圖及製圖能力 ．有責任心，不輕易推卸或擱置問題 ．需自備電腦 🎁 我們提供的制度與福利： ．起薪 $30,000～$34,000，依能力與排班調整 ．月休 6～8 天，享節日禮金、員工水果福利 ．每月客服表現評比（回覆速度、客訴解決率、溝通品質） ．通過 3 個月考核可升任「客服組小組長」並參與制度設計 ．有明確話術SOP與教育系統 🥇 這份工作適合這樣的你： ．曾擔任客服、接線員、門市接待、網拍助理等職位 ．喜歡「幫人解決問題」、並擅長用有禮貌的方式說清楚 ．有責任心、守時、有紀律，能穩定出勤 ．有美編修圖、製圖經驗，有經營電商者為佳 📩 請應徵前詳讀內容，並確認自己能接受體力與動作節奏挑戰 📞 聯絡方式：履歷寄至或來電連絡:(02)2626-3088、 0910385027 曹小姐或親自至現場面試 📍 上班地點：淡水區淡金路一段20號｜翡翠綠鮮果公司

【此職務另有獎金制度，獎金無上限，歡迎加入燦坤，挑戰爭取高額獎金！】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售，提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔，創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式，展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。

1. 提供會員問題諮詢服務(引擎維修、診斷、保養)。 2. 接受公司完整培訓。 3. 主管交辦事項。 4. 待遇高。 ★ 公司著力提昇幸福感, 促進生活品質；準時上下班，實現員工生活與工作平衡。

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1. 美妝保養類商品開發、通路經營、行銷規劃及銷售分析。 2. 產品市場資料分析與商品定位，產品特色、行銷策略發想，價格制定等。 3. 具美妝市場觸角及洞悉力，善於產品推廣，統籌企劃行銷活動、視覺等。 4. 美妝保養類/Home spa類 特色商品引進，提升消費者居家保養連結。 5. 產品教育訓練、完整商品計畫。 6. 喜愛spa、美妝產業，願意隨時學習及分享新事物。

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1.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 2.運送貨物並保護貨物的完整 3.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收

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BEING spa為統一超商100％投資，隸屬統一企業集團 以國際水準與品質，全力打造一個健康與美麗的BEING spa能量國度 BEING spa芳療師工作內容： 1. 提供顧客專業spa舒壓、美容保養課程服務 2. 推廣spa產品及課程，強化居家保養及定期保養概念 3. 分享給顧客美容保養、香氛產品、養生保健等資訊 4. 日常店務維護 BEING spa能量國度的所有SPA護理，皆由專業的研教芳療團隊，網羅世界知名SPA特色保養加以研發、精進、內化，替顧客量身打造舒壓、纖體、美容-全方位的身心靈保養 竭誠歡迎對SPA、美容美體、健康美麗事業有興趣的夥伴加入我們！ 要求條件： -丙級美容技術士證照； -若具備乙級美容技術士證照者另有津貼加給 -有SPA相關經驗者尤佳，無經驗亦可，公司有專業培訓 -具服務熱忱、態度親切、 -主動積極，願意主動學習 -具基礎英文溝通能力尤佳 ※歡迎上臉書搜尋「BEING spa」，了解更多相關資訊 福利制度： -保障底薪 + 優渥獎金 -員購優惠 -免費使用健身設施 -集團多家合作異業專享特約優惠 -受訓期間員工免費宿舍 -提供員工住宿(台北、台南)

- 高端家電商品銷售，售後服務及顧客關係經營 - 客製化的顧客服務、顧客關係維護 - 創新商品陳列方式，展現門店特色 - 門市庫存管理 - 具精品或家電二年以上之銷售經驗尤佳 此職缺將經過內部訓練後，任職於燦坤台中新開店，相關新聞： https://money.udn.com/money/story/5612/5280416

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【依居家護理機構服務品質標準，執行居家護理業務】 1、居家及機構訪視，協助病患更換三管等護理照護 2、提供病患及家屬、安養機構之衛生教育 3、提供案家需求之相關社會資源訊息 4、處理收案、延案訪視及申請文件等文書作業 5、完成主管交辦事項 ★居家護理人員★ 持有Level-2、Level-3受訓證書者尤佳 有提供獎勵金加給~若同時持有lv-2及lv-3，則以lv-3核給 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ❤ 蕭中正醫療體系大家庭歡迎您 ❤ 【護理部_福利及措施】多種獎勵福利僅列舉部分說明，發放時間依公司規定辦理 ☆///　獎勵獎金　///☆ 一、【病人安全通報獎金】需完全符合以下條件，每件 100元。 (1) 有通報並經病安委員會認定者 二、【護理專業考核優異獎金】當次符合以下條件之一，每次最高 1,000元。 (1) 考核為全單位最高分並大於91分以上者 (2) 考核成績進步最多並相較於上一季成績至少進步5分以上者 三、【優良護理人員/優良照服員選拔】五月護師節活動，需完全符合以下條件，各部門最高票者獲得獎勵 2,000元 (1) 需為正職編制人員 (2) 採員工及就醫民眾進行電子投票 ☆///　證照獎金　///☆ 一、【ICU證照】：每月+800元 二、【ACLS證照】：每月+250元 三、【血液透析護理人員證照】：每月+800元 證照獎金發給，需完全符合以下條件： (1) 於證照有效期限內 (2) 任職相關單位之正職護理人員 (3) 為醫院督導及評鑑所需並通過核定 ☆///　福利措施及補助　///☆ 一、【年資加給】 (1) 需為正職編制人員 (2) 任職滿１年後起算，每滿一年+500元，最多計算８年。 二、【護理資歷認定】任職時核薪須提供資歷證明，由年度近到遠，最多認至５年。 (1) 醫學中心資歷每滿一年+700元 (2) 區域醫院資歷每滿一年+600元 (3) 地區醫院資歷每滿一年+500元 (4) 洗腎診所資歷每滿一年+500元(洗腎室護理人員限定) 三、【護理繼續教育積分】 (1) 體系持續辦理醫事人員教育積分課程(實體或線上)，正職員工免費參加。 四、【規費補助】 (1) 任職滿３個月且通過試用期並留任者，衛生所執登規費憑收據正本由公司補助 (2) 任職滿１年，次年公會常年會費由公司補助

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影印、印刷、裝訂、輸出 意者請電洽張先生0939013887安排面試時間

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