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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/15
  • (工程技術類)-專案管理工程師-系統整合事業部
  • 台北市中山區
  • 大同股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 46,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1、執行專案:包含時程、範圍、風險和品質管理。 2、統籌專案資源,確保專案目標和期望達成。 3、部門間或外部夥伴溝通協調。 4、監測和報告專案進度,並提出問題及改善。 5、編撰及維持專案產出文件和資料。 6、至客戶端進行專管,包括客戶溝通協調及進度報告、問題處置等。 具備知識或技能: 1、了解基本的專案管理知識和方法。 2、具備良好的溝通、協調、解決問題和領導能力。 3、具備IT系統整合知識和技能,如系統及網路或儲域及套裝軟體整合、資安機制、機房維運等等。 4、具備相關工作經驗或證照者佳。

  • 9/15
  • (潭子)弱電系統工程師
  • 台中市潭子區
  • 禾順監視數位科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、工作內容: 1.弱電系統(監控、門禁、資訊、對講、Wi-Fi建置、商用音響、智慧家庭..等) 軟硬體設備配線、安裝、調校、保養及維修服務 2.協助客戶端完成相關設定與使用教學 3.清洗與整理工程車 4.核對每日施工案件之相關料件是否備齊 5.主管交辦事項 [ 必須條件 ] 【積極.努力.上進】、【團隊合作】、【願意不斷進步,且不怕改變的人】 【想學一技之長,成為弱電強者的你,為什麼禾順值得你考慮?】 ◆學習多元的弱電工程技術,涵蓋監視器、電話總機、對講機、門禁系統、網路架構...等 以及專案工程,在這裡你將會保持學習,快速累積經驗,不被業界淘汰 ◆公司文化開放且快速調整,鼓勵成員表達想法 ◆完整的升遷制度:助理工程師→工程師→資深工程師→組長→資深組長→主任→經理 ◆適性發展,可申請轉換相關部門 ◆組織完善,團隊持續擴編中,跳脫工程行模式,更多元化發展

  • 9/15
  • 測試驗證工程師/助理工程師
  • 新北市新店區
  • 閎泰科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.產品功能測試 2.軟體程式驗證 3.電子電路分析 4.環境實驗執行 5.車用實驗執行

  • 9/15
  • 業務專員
  • 新北市五股區
  • 昂筠國際股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.二年以上工作經驗 2.英文聽說讀寫流利

  • 9/15
  • 業務經理(散熱/均熱材料)
  • 新北市五股區
  • 昂筠國際股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.銷售散熱/均熱元件材料 2.熟悉散熱/均熱元件材料及市場 3.有散熱/均熱元件材料銷售,三年以上經驗者

  • 9/15
  • 業務主管/特別助理
  • 桃園市中壢區
  • 日興光電科技股份有限公司(日興光電)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,500~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助主管制定並優化採購流程及相關作業表單,確保同仁依循規範執行採購需求。 2. 制定緊急採購應變計畫,提供需求部門靈活處理緊急採購事宜的指導方針。 3. 進行供應商資料蒐集與評估,確保各項品質、成本效益與合作條件最優化。 4. 定期跟進供應商合作情況,建立與維護優質供應商關係以提升供應效率。 5. 支援太陽能案場設計與規劃,確保方案符合技術規範及政策需求。 6. 熟練使用辦公軟體進行文書處理,如報告撰寫與數據整理等日常工作。 7. 發揮細心及耐心處理複雜項目,保持高度責任感完成相關交辦任務。 8. 協助主管進行專案追蹤與進度報告,確保公司策略與業務目標得以順利落實。

  • 9/15
  • 組立人員
  • 台南市歸仁區
  • 奕誠精密有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 28,590~29,000元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 電子零組件組裝.檢查.包裝等... 檢查時需使用放大鏡檯燈 無誠者勿試~~

  • 9/15
  • 鑽針研磨助理技術員(輪班)
  • 桃園市蘆竹區
  • 創國精密股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~46,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.鑽針研磨相關作業(含機台操作、品質抽檢) 2.薪資:含加班費、輪班津貼、績效獎金: (日班12H):36000-42000元;(夜班12H):40000-46000元。 3.新人獎金:任職三個月核發2000元,任職六個月核發3000元,共計5000元。 4.介紹獎金:任職二個月核發介紹人2000元,任職四個月核發2500元,任職六個月核發4000元,共計8500元。

  • 9/15
  • 停車管理幹部
  • 新北市中和區
  • 惠隆資訊股份有限公司(FUTEK)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 外勤路段稽查 內部管理作業 文書資料報告 人員招募應聘 人員教育訓練 人員排班管理 民眾申訴處理 交通局代辦事項處理

  • 9/15
  • 系統工程師(台北)
  • 台北市內湖區
  • 惠隆資訊股份有限公司(FUTEK)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 - 協助進行系統開發/維護需求彙整與澄清 - 依據功能與需求,擬定測試計畫並執行 - 問題追蹤處理、分析測試資料、釐清問題、提出改善建議並撰寫測試報告 - 系統測試資源與風險評估 【需求條件】 - 具備團隊協作能力,能夠協同RD、PM一同完成開發 - 良好的系統思考、分析、推理與解決的能力 - 良好的溝通、聆聽與表達能力 【加分項目】 - 軟體測試相關經驗(WinForm、Web、Android等或其他) - 能夠提供開發團隊關於品質及測試方面的洞見與想法 - 熟悉品質與測試相關理論/方法/概念 - 熟悉各類工具使用 (Postman, SoapUI, Fiddler等) - 熟悉 C#、VB 或其他任一程式語言 - 運用工具或自行實做自動化測試

  • 9/15
  • Layout 工程師
  • 台北市北投區
  • 百達電子工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1、進行新舊產品PCB Layout佈局及修改 2、零件資料庫建立及維護 3、PCB樣品發包製作(PCB空板及SMT打件)與進度跟催 4、處理SMT打件廠或板廠PCB製作上的相關問題 5、建立BOM表、後補零件、成品組裝,供電子工程師測試、認可

  • 9/15
  • 設備工程師(高雄廠)
  • 高雄市前鎮區
  • 華新科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責設備維修及專案改善

  • 9/15
  • 業務工程師
  • 台北市大同區
  • 凱通國際企業有限公司(CANON大圖繪圖機總經銷)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助客戶進行公司代理產品的軟、硬體安裝 2.透過電話或網路排除客戶端問題代理產品的售後服務 3.處理代理產品的升級、保養及故障排除 4.維護公司網路和資料,並進行備份工作,及防毒 5.配合作業需要,至客戶端處理相關作業及問題排除 6.擔任各項資訊系統整合與維護、及測試工作

  • 9/15
  • 研發工程師
  • 新北市泰山區
  • 南亞科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 研發工程師,主要項目是(1) 新世代desgin rule 研究和開發 (2) 3D IC PDK (3) 客戶服務 (4) 研究、分析半導體、產品技術。。有相關理工科學士以上學位,具半導體領域相關經驗碩士或以上學位優先。需要具備問題解決能力、團隊合作能力和溝通能力、及好的外文聽說讀寫能力。熟悉相關業界標準和技術。

  • 9/15
  • 驗證分析工程師
  • 新北市泰山區
  • 南亞科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 新產品開發驗證、除錯及測試。 2. 電子電路設計及韌體程式設計。 3. 跨部門合作、鑑定、確認及解決相關研發的問題。 [如具相關工作經驗, 薪資另議]

  • 9/15
  • 網管工程師(高雄廠)
  • 高雄市前鎮區
  • 華新科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 伺服器建置、維護(Windows Server)及資料備份 2. 防火牆策略、AD帳號維護 3. 維護資訊機房維運與MIS軟、硬體問題處理 4. 公司個人電腦軟硬體建置、維護 5. 機房及網路設備規劃、建置、維護管理 6. 資訊安全系統建置及維護

  • 9/15
  • 專案客服專員
  • 高雄市左營區
  • 奇豐資訊科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本公司為數位轉型的商業科技顧問公司,擅長以商業的視角協助不同的品牌或組織建立數位策略、品牌、技術應用、人才培訓,並以商業思維、數位轉型、服務體驗設計客製專案服務政府與其他公營、上市櫃、中小企業單位。 本職位適用於專案導向的客服業務,專注於特定專案的客戶服務與執行,確保專案範圍內的客戶需求得到高效解決,並與內部團隊協作,提升專案績效與客戶體驗。 ★ 從「解答問題」升級為「AI知識運營者與使用者體驗協助者」★ 【核心能力】 • AI工具輔助處理問題的能力 • 知識文件維護與輸出能力 • 問題類型分析與回饋統整能力 • 數位溝通與情緒處理技巧 • 與AI共工流程熟悉度 【工作內容】 1. 專案客服支援:根據專案需求,提供專業的客戶服務,確保專案範圍內的客戶諮詢、問題回應及需求處理。 2. 專案執行與進度管理:協助專案處理客戶相關任務,如需求整理、問題回報、任務追蹤等,確保專案順利推進。 3. 跨部門協作:與內部團隊(如業務、產品、技術支援等)協作,確保專案中的客戶需求能即時獲得解決方案。 4. 客戶回饋與數據分析:蒐集客戶反饋,整理數據,提供改善建議,優化專案客服流程與服務體驗。 5. 專案服務標準執行:確保服務符合專案的 SLA(服務水平協議)標準,並落實公司服務品質要求。 6. 問題解決與風險預警:主動識別可能影響客戶滿意度的問題,並提出可行的解決方案,確保客戶體驗最佳化。 7.文件與報告管理:維護專案客戶溝通紀錄、FAQ、服務指南與其他必要文件,確保資訊透明並易於查閱。 8.其他專案相關工作:視專案需求,協助處理其他客戶服務相關事務。

  • 9/15
  • LED照明 新北市 台北市 主管司機 老闆司機 高管司機 企業司機 送貨司機 家庭司機
  • 新北市五股區
  • 加哲企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責董事長交辦事務、上下班、公務及私人行程接送 開車穩定度高,可偶爾配合加班 維持座車清潔 穩定性高 完成公司高管的出車任務及重要客戶的用車需求; 做好責任車輛的日常安全檢查、保養及維修; 保證責任車輛內外的整潔; 及時匯報車輛保險到期情況; 及時做好車輛審驗工作; 保管責任車輛維修工具, 及時準備備用品及備件; 做好責任車輛費用的申請及控制管理; 公司車輛 ETC、油卡充值 基本上都不會需要加班 會依照勞基法為主 具體上班地點 內湖-忠孝新生-五股(公司) 可彈性可詳談!!!

  • 9/15
  • 光電技術研發高階主管
  • 高雄市路竹區
  • 立創光電股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉光電半導體物理與相關應用。 2.熟悉光電量測技術與系統開發。 3.開發光電半導體元件之特性分析演算法。 4.光學系統設計與客制化開發。 5.熟悉演算法開發軟體(LabVIEW, Matlab, C++等)。 6.執行大型研發計劃與技術管理。 7.主管交辦之事項。

  • 9/15
  • 電信催收專員
  • 台北市萬華區
  • 晨旭企業管理顧問股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.單純內勤工作、無須外出 2.善與人溝通、口齒清晰、具服務熱忱、主動積極具有企圖心 3.針對行動電話繳費逾期去電進行提醒繳款的動作 4.底薪不倒扣+高獎金 5.無經驗可,提供職前及在職訓練 6.本公司鄰近西門捷運站5分鐘內可達