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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/6
  • 維護工程師
  • 新北市中和區
  • 至鴻科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.通信相關設備及系統之測試、維修及安裝作業等服務。 2.通信相關設備燒錄。 3.通信相關設備及系統定期維護保養。

  • 7/6
  • 弱電工程師(有經驗者)
  • 台中市北屯區
  • 詠晨科技開發有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~46,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容 : 1. 安裝、測試及配置系統設備,確保系統正常運作。 2. 負責光纖及電纜線路的架設及維護。 3. 進行弱電系統之定期保養及故障排除工作。 4. 運用專業工具進行線路品質檢測及問題診斷。 5. 配合客戶需求提供技術支援並解決相關問題。 6. 撰寫作業報告及竣工文件。 7. 確保施工現場安全,並遵守相關規範與法規。 8. 清理並定期校驗工具以維持工作效率與安全性。 9. 支援團隊合作,完成專案所需之其他技術工作。

  • 7/6
  • 助理工程師(約聘)
  • 台北市中山區
  • 瑞昱半導體股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 28,590~52,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. Linux based IP-STB software platform SDK驗證 2. RDK Video projects TDK (Test Development Kit)驗證 3. OTT application (Netflix/YouTube/Disney plus/…)產品整合 4. Validation of multimedia software development 5. 客戶IP STB專案問題查驗 應徵條件: 1. 對多媒體播放軟體有興趣者 2. 具shell script, C/C++經驗者佳

  • 7/6
  • 理財業務主管(桃園市/新竹區)
  • 新竹縣竹北市
  • 安泰商業銀行【股】(總公司) (安泰銀行)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.分行業務推展規劃及執行,達成分行業務目標。 2.招募、訓練理財業務人員,提升理財業務人員專業智能。 3.協助及輔導理財業務人員業績與團隊激勵,提昇銷售動能。 4.協助理財業務人員開發客戶、深耕客戶關係,提高客戶滿意度。 5.督導理財業務人員銷售行為,並落實遵法與內控。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵

  • 7/6
  • C1 - 分行經理(桃園市/新竹區)
  • 新竹縣竹北市
  • 安泰商業銀行【股】(總公司) (安泰銀行)
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.分行業務推展規劃及執行,達成分行業務目標。 2.招募、訓練理財業務人員,提升理財業務人員專業智能。 3.協助及輔導理財業務人員業績與團隊激勵,提昇銷售動能。 4.協助理財業務人員開發客戶、深耕客戶關係,提高客戶滿意度。 5.督導分行人員銷售行為,並落實遵法與內控。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵

  • 7/6
  • 廠務資訊工程助理
  • 新北市中和區
  • 健元電子有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 28,590~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 生產線測試用電腦維護,伺服器簡易管理,網路簡易管理,協助生產線排除生產問題.

  • 7/6
  • 品管工程師
  • 新北市新莊區
  • 亞太雷射工業股份有限公司(APLaser)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 大專畢業、有雷射NCT檢驗、金屬機構件檢驗經驗2年以上經驗,熟悉ISO9001:2015版體系操作優先任用。

  • 7/6
  • 業務助理
  • 新北市新莊區
  • 亞太雷射工業股份有限公司(APLaser)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 協助營業主管處理圖面相關事務與總務行政關聯業務

  • 7/6
  • 半導體客服工程師
  • 高雄市楠梓區
  • 韓美半導體股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 設備裝機/售後維修

  • 7/6
  • (資深)業務秘書/國貿專業人員 【身心障礙職缺】(依身障礙者實施條列召募,需殘障手冊)
  • 高雄市楠梓區
  • 韓美半導體股份有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責業務行銷之各項工作之事務處理以及聯絡 2.國外原廠之書信往來 3.訂單設備訂貨之處理以及交期回覆、出貨跟催並整理歸檔 4.展覽等行銷活動之籌畫辦理 5.客戶端需求文件之整理以及準備 6.對合作廠商報價 7.各類表格彙整更新 8.與客戶協調溝通,與廠商段協調 9.帳款核對及寄送,樣品追蹤 10. 具責任感、數字觀念佳、有時間管理能力、重視團隊合作 11.進出口作業流程管控 12.發票開立、跟催 13.主管交代事項 [依身心障礙者權益保障法第38條進用名額,需殘障手冊] ※本職缺依據身心障礙者權益保障法,如非具備該身分者,請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額,歡迎或優先僱用『身心障礙者』,以盡法定義務。

  • 7/6
  • 半導體客服工程師
  • 台中市西屯區
  • 韓美半導體股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責總公司機台: 1.供應端之設備裝機/售後維修等。 2.客戶端之維修客服、操作教學。 3.具半導體封裝測試經驗者佳 4.需可配合國外出差者優。

  • 7/6
  • 品保工程師/品管員
  • 桃園市楊梅區
  • 森嶸電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉工廠製程、原物料、半成品,成品、包裝、入庫與出廠之品質檢驗及判定。 2.協調品質管理之目標和活動,負責生產線產品之抽樣檢驗與測試,以解決產品品質問題。 3.具ISO相關品保/品檢工作經驗並能配合相關審查評鑑。 4.具ERP系統相關經驗尤佳。 5.各部門對應、內外部教育訓練、講習研習課程參與。 6.其他主管交辦事項。

  • 7/6
  • 2610品保工程師
  • 新北市五股區
  • 新巨企業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 製程與RMA作業規畫,執行,統計與追蹤品質改善相關作業。 2. 跨單位進行供應鏈品質管理 或 客戶抱怨作業處理之執行與彙整改善。

  • 7/6
  • 2610品保儲備人員
  • 新北市五股區
  • 新巨企業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 電源產品質問題量測分析問題並依據原因加以改善。 2. 定期分析統計客訴與RMA問題與推動相關單位進行持續改善。 3. 管理整合各駐點客訴與RMA問題處理與工作協調。 4. 執行並回報公司品質相關專案工作。 5. 協同業務單位與客戶釐清品質問題與處理品質相關需求。

  • 7/6
  • 總經理室特助
  • 新北市新店區
  • 新巨企業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.電子零件製造業生產技術、產能、製程、效率、品質、成本等的管理與改善實績。 2.可帶領及培育IE團隊進行工廠診斷,提出具體改善方法,整合相關資源執行改善計畫,以確保生產效率的持續提升與改善。 3.協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案。 4.負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 5.主管交辦事項、專案工作規劃與執行

  • 7/6
  • 2510資深電源研發工程師
  • 新北市五股區
  • 新巨企業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.電源供應器之設計與規劃開發流程,及執行進度之確認 2.負責機種產品之文件資料及技術檔案建立 3.負責機種產品之設計變更與執行 4.負責機種產品之零件搜尋及承認作業 5.負責BOM之製作確認與變更 6.負責協助業務部門提出機種產品之技術需求支援 7.新產品之發表與技術資料及樣品之移轉

  • 7/6
  • 2620品管檢驗人員
  • 新北市五股區
  • 新巨企業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 28,590元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.檢查、測試、或測量材料、產品、裝置,使之符合規格。 2.分析、計算測驗數據,以確認測試結果。

  • 7/6
  • 2510產品驗證工程師
  • 新北市五股區
  • 新巨企業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.產品測試驗證 2.產品最終驗證結果報告產出 3.零件驗證與分析

  • 7/6
  • 2510產品驗證測試主管
  • 新北市五股區
  • 新巨企業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.測試資源規劃、管控與團隊管理 2.測試運作流程規劃暨改善 3.測試項目規劃、編撰、分析、品質改善 4.軟/韌體規格確認、測試

  • 7/6
  • 1710 生技工程師
  • 新北市樹林區
  • 新巨企業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.自動化設備調整/維修/保養。 2.自動化設備調機SOP撰寫與維護。 3.自動化設備效率提升改善。 4.自動化設備稼動率提升改善。 5.與製程工程師合作檢討與改進自動化設備問題,提高生產良率。

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