針對電子廠SMT、DIP製程所須的輔助治具,因應客戶端提供的PCB版實版或gerber大小須求, 設計繪圖,透過電腦操作,下路徑條件給傳送到CNC機台銑製.
新進員工初期,公司會安排完整教育訓練,例如業務銷售、電話行銷技巧、客戶經營…等,再分派至適合職務! ▲提供優渥底薪+全勤獎金+高額獎金▲ #上班時間9:30am~5:30pm,週休二日,見紅就休# ◇金融產品推廣,評估客戶條件並搭配適合的理財商品。 ◇商品:汽車、機車貸款、企業貸款、信貸、房貸、房屋二胎、三胎、債務整合…等各類業務推廣。 ◇ 顧客問題反應及處理,建立、記錄並維護顧客資料。
伺服器管理維護, 作業系統基本操作, 資料備份與復原, 資訊設備環境設定, 具資訊設備檢測及故障排除經驗者佳。歡迎參加面試更了解職務內容!
半導體廠內洗淨設備的送電檢查及水平,SENSOR,氣,水流量,校正調整,檢收等等作業。 需有主動向上的積極性,技能穩定後能協助管理。 可配合加班,國內出差(林口,新竹,台中,台南,高雄科學園區)。 目前作業地點主要為高雄科學園區,今年中旬預計移動新竹或台南對應。 外地人員均有提供宿舍。 歡迎對半導體相關有興趣之新人應徵,屆時會做詳細說明。
此職缺為日本本社半導體現場對應正社員,主要工作內容為半導體成膜設備相關的調整業務,新機台開發業務,後續也需要教導新成員機台相關作業。 本社在名古屋,但工作地點在日本東北岩手縣。 歡迎想在日本就業的夥伴們加入我司半導體行業。
1. 施工現場安全監督 2. 承攬商安全衛生管理 3. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況 4. 建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。
1.有線電視數位機上盒/網路/居家防護/mini音箱/店家防護/安裝工程人員。 2.工作區域:南港區、信義區、內湖區。 3.無經驗可,肯吃苦、抗壓性強,公司提供相關培訓。 4.前3個月學習期間薪資$33,000+全勤2000 上班時間:08:30-17:30和13:00-22:00(輪班制),排休6天 學會之後可選擇論件計酬(平均月薪5-10萬)或是月薪$40,000(含全勤2000)。 5.因客戶環境問題可能需要爬梯上桿,故需按公司要求配戴安全措施設備方可施 工!需登高(1樓頂高度),有登高恐懼者勿應徵! 6.休假為自行排休制。 7. 工作性質自由,但需要自制力強。 8.不用自行開發客戶,無需背負開發客戶業績壓力。 9. 公司派單作業按能力路段分配。 10. 因配合公司線上系統完工回報,須自備Android系統之智慧型手機,對公司所派 遣的工作案件至客戶端負責完成。 11. 為求客戶權益以及工作品質務必每日08:15前到班取單。 12.需自備125CC機車,機車後方需架摺梯。
幫既有客戶排除有線電視或網路相關問題維修 可直接投遞履歷或致電 0987023868李先生洽詢
幫既有客戶排除有線電視或網路相關問題維修 可直接投遞履歷或致電 0989777327 林小姐洽詢
GLSoft 相信科技能夠創造更好的世界,我們正在尋找與我們有相同信念的夥伴加入我們的行列。 【 職責 】 1. 參與電子商務網站的功能開發,包括但不限於訂單處理、系統整合、庫存管理等。 2. 負責後端系統的架構設計、開發和優化,確保系統穩定運行並滿足業務需求。 3. 管理團隊3~4人 【 技能要求 】 1. 通 Java / Spring Boot / Spring Framework / Spring Cloud 2. 熟悉電子商務相關領域,瞭解電商系統的流程和需求者優先考慮。 3. 積極學習新技術,能夠快速適應變化。 【 加分條件 】 1. 具備大型電商網站開發經驗。 2. 熟悉微服務架構。 3. 有高並發、高可用性系統開發經驗。 4. 具備英語閱讀和書寫能力。 5. 通 JHipster / Quarkus 【備註】 1. 請提供相關作品 github / gitlab 或項目經驗,以助於評估您的技能和經驗。 2. 我們提供具有競爭力的薪資、靈活的工作環境和良好的晉升機會。 歡迎加入 GLSoft 的團隊,讓我們一起以行動力成為驅動社會演進的力量。 GLSoft believes that technology can create a better world, and we are looking for partners who share the same belief to join our team. 【 Responsibilities 】 Participate in the development of e-commerce websites, including but not limited to order processing, system integration, inventory management, etc. Responsible for the architecture design, development, and optimization of backend systems to ensure stable operation and meet business needs. Manage 3~4 team members 【 Required Skills 】 Proficient in Java / Spring Boot / Spring Framework / Spring Cloud. Familiar with the e-commerce domain, understanding of e-commerce system processes and requirements is preferred. Actively learn new technologies and adapt to changes quickly. 【 Bonus Skills 】 Experience in developing large-scale e-commerce websites. Familiarity with microservices architecture. Experience in developing high-concurrency and high-availability systems. Proficiency in English reading and writing. 【 Notes 】 Please provide relevant works on GitHub / GitLab or project experiences to help evaluate your skills and experience. We offer competitive salaries, a flexible work environment, and good opportunities for advancement. Welcome to join the GLSoft, let‘s take action together to become a driving force for social progress.
GLSoft 相信科技能夠創造更好的世界,我們正在尋找與我們有相同信念的夥伴加入我們的行列。 【 職責 】 1. 參與電子商務網站的功能開發,包括但不限於訂單處理、系統整合、庫存管理等。 2. 負責後端系統的架構設計、開發和優化,確保系統穩定運行並滿足業務需求。 【 技能要求 】 1. 通 Java / Spring Boot / Spring Framework / Spring Cloud 2. 熟悉電子商務相關領域,瞭解電商系統的流程和需求者優先考慮。 3. 積極學習新技術,能夠快速適應變化。 【 加分條件 】 1. 具備大型電商網站開發經驗。 2. 熟悉微服務架構。 3. 有高並發、高可用性系統開發經驗。 4. 具備英語閱讀和書寫能力。 5. 通 JHipster / Quarkus 【備註】 1. 請提供相關作品 github / gitlab 或項目經驗,以助於評估您的技能和經驗。 2. 我們提供具有競爭力的薪資、靈活的工作環境和良好的晉升機會。 歡迎加入 GLSoft 的團隊,讓我們一起以行動力成為驅動社會演進的力量。 GLSoft believes that technology can create a better world, and we are looking for partners who share the same belief to join our team. 【 Responsibilities 】 Participate in the development of e-commerce websites, including but not limited to order processing, system integration, inventory management, etc. Responsible for the architecture design, development, and optimization of backend systems to ensure stable operation and meet business needs. 【 Required Skills 】 Proficient in Java / Spring Boot / Spring Framework / Spring Cloud. Familiar with the e-commerce domain, understanding of e-commerce system processes and requirements is preferred. Actively learn new technologies and adapt to changes quickly. 【 Bonus Skills 】 Experience in developing large-scale e-commerce websites. Familiarity with microservices architecture. Experience in developing high-concurrency and high-availability systems. Proficiency in English reading and writing. 【 Notes 】 Please provide relevant works on GitHub / GitLab or project experiences to help evaluate your skills and experience. We offer competitive salaries, a flexible work environment, and good opportunities for advancement. Welcome to join the GLSoft, let‘s take action together to become a driving force for social progress.
【職位描述】 擔任 GLSoft 技術總監,負責與其他高階主管合作管理團隊及跨部門合作。直接管理約 10-15 名中階主管,間接管理約50名同仁。需具備專業能力以建立績效評估系統,並確保技術端提供客戶專業及高效的支援。 【主要職責】 1. 監督並指導使用多種技術的大型開發團隊 2. 建立及實施績效評估系統,以激勵團隊成員並確保工作質量 3. 與管理層緊密合作,理解公司的戰略方向,並將其轉化為技術舉措 4. 與 PM 和團隊領導合作,確保項目在預算內按時交付,同時滿足質量標準 5. 了解行業的最新趨勢和技術,並在適當的地方尋求融入,以確保競爭優勢 6. 促進開發團隊之間的合作,並確保軟體開發努力的協同效應 7. 推廣並實施最佳的編碼、軟體設計、測試、調試和文檔紀錄 【資格】 1. 擁有資訊工程或相關領域的學士學位或更高學歷 2. 擁有至少 5 年的技術管理職經驗 3. 具有多種軟體語言經驗,專注於 Java、Angular、react、Flutter和 .NET core 加分 4. 具有在敏捷/ scrum 開發流程中工作的經驗 5. 熟悉 Atlassian JIRA 項目管理平台 6. 願意學習 SAP Spartacus、SAP Hybris 和 ImpEx 7. 實際管理過大型開發人員團隊的經驗 8. 實際設計和實施有效績效評估系統的能力 9. 強大的領導力和組織能力 10. 優秀的書面和口頭溝通能力 11. 對項目管理原則的深入理解 12. 強大的決策能力以及快速有效解決問題的能力 在GLSoft,我們相信投資我們的員工,提倡尊重文化,並提供一個能夠促進您職業生涯成長的激勵環境。如果您是一位經驗豐富的技術總監,並準備接受新的挑戰,我們希望收到您的履歷。 【JOB DESCRIPTION】 We are looking for a highly capable Technical Director to guide and lead our team of developers at GLSoft. This is an opportunity for a forward-thinking and experienced leader with a solid technical background in a wide range of tech stacks to excel in a dynamic environment. The successful candidate will be responsible for directly managing around 15 team leaders for developing performance appraisal systems. Meanwhile, the candidate is expected to indirectly lead the 50 developers, and ensure our technical operations run smoothly and efficiently. 【KEY RESPONSIBILITIES】 1. Oversee and guide a large team of developers, utilizing a diverse set of technologies 2. Develop, implement, and evaluate performance appraisal systems that motivate team members and ensure high-quality work. 3. Work closely with stakeholders to understand the strategic direction of the company and translate this into technical initiatives. 4. Work with Project Managers and Team Leads to ensure projects are delivered on time and within budget while meeting quality standards. 5. Keep abreast of the latest trends and technologies in the industry and seek to incorporate them where appropriate to ensure competitive advantage. 6. Facilitate collaboration among the development teams and ensure synergy in software development efforts. 7. Promote and enforce best practices in coding, software design, testing, debugging, and documentation. 【QUALIFICATION】 1. Bachelor’s degree or higher in Computer Science, Information Systems, or a related field. 2. A minimum of 5 years of leadership experience in a technical role. 3. Significant experience in a wide range of software language, preferably with a focus on Java, Angular, react, flutter and .NET core. 4. Experience working in agile/scrum development processes. 5. Familiarity with Atlassian JIRA project management platform. 6. Willingness to learn SAP Spartacus, SAP Hybris, and ImpEx. 7. Proven experience in managing a large team of developers. 8. Demonstrated ability to design and implement effective performance appraisal systems. 9. Strong leadership and organizational skills. 10. Excellent communication skills, both written and verbal. 11. Solid understanding of project management principles. 12. Strong decision-making capabilities and the ability to solve problems quickly and efficiently. At GLSoft, we believe in investing in our people, promoting a culture of respect, and providing a stimulating environment where you can grow your career. We would love to hear from you if you‘re an experienced Technical Director ready to take on a new challenge.
1.規劃綠能機房建置專案內容,制定完整執行計畫與時程表 2.協調監控系統、空調系統專案的技術需求與資源分配 3.管理門禁系統與電力、弱電工程之施工流程與進度 4.準備專案相關技術文件,包括設計圖與合約書內容 5.追蹤專案進展及成本控制,確保符合預算與時程 6.與供應商及承包商溝通協調,確保設備及施工品質 7.進行專案最終檢測及驗收,提供客戶必要的技術支援
我們的這項職務,負責的工作內容有: 1.與債務人聯繫與溝通 2.制定還款計畫與協議 3.債務案件評估 4.合法催收與法律支持 公司協助其啟動法律訴訟,並將案件轉交給律師進行處理 5.通過試用期者,再依績效表現調升職稱與薪資 (每月另論件計酬加津獎金)
我們的這項職務,負責的工作內容有: 1.協助客戶汽車機車及房屋貸款對保借款事宜 2.協助客戶貸款業務工作,不需陌生開發案湧,無須利用人情人脈 3.善於溝通及表達能力佳,貸款案件評估 4.協助汽車機車及不動產貸款設定作業 限積極進取,認真負責 (每月另論件計酬加津獎金)
1.負責人員.流程規劃改造以及績效目標設定與管理 2.具備有貸款.金融常識者 3.細心迅速處理客戶問題 4.細心 具備良好溝通能力 抗壓性強及要有負責任的態度 5.具放貸業務一年以上 6.具備有放款票面 ⭐高獎金抽成,依個人績效發放⭐
1.提供客戶全方位理財建議與規劃。 2.金融商品銷售與諮詢等多樣化金融服務。
職務條件如下: 1.專科以上學歷畢業。 2.具二年以上銀行存匯及授信經驗。 3.具撰寫徵信報告及業務推展能力。
1.提供客戶全方位理財建議與規劃。 2.金融商品銷售與諮詢等多樣化金融服務。
1.擔任股票交易人員,須具2年以上股票交易或衍生性金融商品經驗,備金融相關證照,享高額獎金。 2.另具投信相關經驗尤佳。 3.薪資待遇:待遇從優,面議。