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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/14
  • 理財主管-埤頭分行
  • 彰化縣埤頭鄉
  • 台中商業銀行股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1)負責督導理財業務 (2)具同業相關經驗5年以上,有理財業務主管或理財督導經驗者尤佳。 (3)具金融商品專業知識,市場分析解讀能力 (4)具信託、投信投顧法規、人身保險、結構型商品等相關金融證照。 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp

  • 9/14
  • 理財主管-永康分行
  • 台南市永康區
  • 台中商業銀行股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1)負責督導理財業務 (2)具同業相關經驗5年以上,有理財業務主管或理財督導經驗者尤佳。 (3)具金融商品專業知識,市場分析解讀能力 (4)具信託、投信投顧法規、人身保險、結構型商品等相關金融證照。 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp

  • 9/14
  • 理財主管-中山分行
  • 台北市中山區
  • 台中商業銀行股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1)負責督導理財業務 (2)具同業相關經驗5年以上,有理財業務主管或理財督導經驗者尤佳。 (3)具金融商品專業知識,市場分析解讀能力 (4)具信託、投信投顧法規、人身保險、結構型商品等相關金融證照。 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp

  • 9/14
  • 業務主管人員-永康分行
  • 台南市永康區
  • 台中商業銀行股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.督導辦理各類業務事宜並呈報主管業務執行情形。 2.協助推動及管理授信業務及搭配各項業務之協銷。 3.擬訂單位授信業務目標及推展計畫,並檢討所屬人員執行成效,適時給予協助指導。 4.相關教育訓練之安排,經驗傳承。 5.其他主管交辦事項。 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp

  • 9/14
  • 理財主管-汐止分行
  • 新北市汐止區
  • 台中商業銀行股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1)負責督導理財業務 (2)具同業相關經驗5年以上,有理財業務主管或理財督導經驗者尤佳。 (3)具金融商品專業知識,市場分析解讀能力 (4)具信託、投信投顧法規、人身保險、結構型商品等相關金融證照。 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp

  • 9/14
  • 理財主管-大園分行
  • 桃園市大園區
  • 台中商業銀行股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1)負責督導理財業務 (2)具同業相關經驗5年以上,有理財業務主管或理財督導經驗者尤佳。 (3)具金融商品專業知識,市場分析解讀能力 (4)具信託、投信投顧法規、人身保險、結構型商品等相關金融證照。 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp

  • 9/14
  • 理財主管-虎尾分行
  • 雲林縣虎尾鎮
  • 台中商業銀行股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1)負責督導理財業務 (2)具同業相關經驗5年以上,有理財業務主管或理財督導經驗者尤佳。 (3)具金融商品專業知識,市場分析解讀能力 (4)具信託、投信投顧法規、人身保險、結構型商品等相關金融證照。 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp

  • 9/14
  • 理財主管-南崁分行
  • 桃園市蘆竹區
  • 台中商業銀行股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1)負責督導理財業務 (2)具同業相關經驗5年以上,有理財業務主管或理財督導經驗者尤佳。 (3)具金融商品專業知識,市場分析解讀能力 (4)具信託、投信投顧法規、人身保險、結構型商品等相關金融證照。 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp

  • 9/14
  • 品質經理
  • 高雄市仁武區
  • 美商加諾有限公司(JARO THERMAL)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • Required Knowledge, Skills & Abilities * TS QMS 质量体系 1. Ensuring compliance with applicable national and international standards and legislation. 确保符合适用的国内国际标准和法规 2. Establish and implement quality procedures and specifications for raw materials and for in-process and finished products. 建立和执行各种来料检验,过程检验和最终检验的程序和规范 3. Setting QC compliance objectives and ensuring that targets are achieved. 设立质量职能的目标,并确保其目标的实现 4. Ensuring procedures of QMS are properly understood, carried out and evaluated. 确保质量体系程序得到正确理解,执行和评估 5. Promoting quality achievement and performance improvement throughout the organization. 促使在全公司里达成和提升质量绩效 * Quality Control 质量控制 6. Effectively interact with Production and Development teams to maintain product supply and help introduce new products. 有效地和生产、研发合作以维持产品的持续生产,和新产品的顺利导入 7. Manages daily inspection activities to achieve key metrics relating to quality plans, coordinates and directs quality continuous improvement programs. 管理日常的质量检验活动,以达成设定质量计划的绩效目标,并协调和指导质量持续改进项目。 8. Ensure all PPAP documentation is complete and specifications are met before submission. 在提交前,确保PPAP文件的完整和符合技术要求/规范 9. Participate in design development projects and PFMEAs, promoting quality planning and the understanding of risk. 参与研发项目和PFMEAs活动,促进对质量风险的理解和采用质量计划 10. Liaise with external (customer & third-party) audits, and ensure the effective and timely execution of corrective action. 联络/协调包括客户和第三方的外部审核,并确保纠正措施有效及时的执行 * Data Analysis 数据分析 11. Create metrics and tracking processes to allow effective monitoring of product and process quality and identification of quality trend 建立绩效目标和数据分析追溯过程,以便有效的监控产品和过程的绩效,和识别出过程的趋势 12. Collate and analyze performance data, publish monthly quality reports detailing the results of all internal inspections, process improvement, customer complaints, supplier problems or special events as they relate to quality. 收集和分析质量数据,并发布月度质量报告以显示相关质量绩效,比如内部检验、过程提升、客户投诉、供应商问题等,以及特殊质量事件 * Customer complaint / Root Cause Analysis / 8D 客户投诉/原因分析/8D报告 13. Coordinates, leads, investigates, and addresses customer complaints regarding quality. 协调、领导、调查和解决有关质量问题的客户投诉 14. Work closely with the engineering and production to ensure that root cause(s) analysis is conducted and corrective action is implemented. 与工程和生产部门紧密合作,以确保根本原因分析得到有效进行,并且纠正措施得到落实 * Non-conformance 不合格品管理 15. Manages product and process non-conformance: MRB, CAR, 8D,RMAs, failure analysis and reporting. 管理产品和过程的不良,比如物料评估,整改措施,8D报告,物料退回,不良分析和报告等。 16. Block incoming materials as well as internal products that do not meet quality requirements from further processing, assembly or shipment, until the products fulfill quality requirements. 防止不符合要求的来料或内部产品得到进一步的加工、组装或装运,直至其符合质量要求为止 * Supplier Quality 供应商质量 16. Work with Purchasing to establish and maintain quality standards for external suppliers and support the supplier assessment and selection process. 和采购一起建立和维持供应商质量标准,并参与供应商的评估和选择过程 17. Develop and lead supplier quality initiatives, including supplier quality audits 促进和领导供应商质量(改进)活动,包括供应商质量审核 18. Monitor supplier performance (Quality, ODT, Service), and feedback the performance to supplier timely for correction or continuous improvement when it is necessary. 监控供应商的实际绩效(质量,交期,服务),并及时反馈给供应商必要信息,以便及时整改或持续改进

  • 9/14
  • 專案規畫工程師
  • 台中市南屯區
  • 安展國際有限公司(AIM)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 請你協助的工作內容: 1.負責規劃產品專案與建置評估並主導項目工作計劃、執行規劃,協助專案進行及 運作時程之掌控。 2.瞭解客戶需求並洽談與溝通,支持業務單位Presale工作。 3.確保專案產品品質、協調生產單位異常處理及進度確認。 4.專案產品材料或零件開發、驗證及成本、時程評估。 5.協助客戶端進行產品之安裝、設定、保養、維修及故障問題改善等工作。 6.執行主管交辦事項。

  • 9/14
  • 通訊電信工程師
  • 台中市烏日區
  • 泰威科技有限公司(TAIWEI 台中 泰威科技有限公司)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.資訊網路配管配線工程。 2.光纖網路建置工程。 3.電話網路配管配線工程。 4.門禁及監控系統相關配管配線工程。 5.電腦機房規劃建置及電力電源架設配置工程。 6.不斷電設備安裝及維護。 *新進期間2個月,期滿後依程度及學習狀況調整薪資 *有實務經驗者優先錄取 ★★享 ~ 三節獎金 生日禮金 年終獎金 加班費 勞健保 團保 特休假 員工聚餐 員工旅遊 開工紅包★★

  • 9/14
  • 技術工程類 - CIM自動化工程師 - 自動化系統開發【高雄】
  • 高雄市楠梓區
  • 日月光半導體製造股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 自動化系統開發及整合 1.Web系統/自動化系統開發及整合:依據產品、生產線撰寫合適生產流程以及作業機台的程式 2.MES資訊系統導入 3.資料視覺化/圖表化:開發控制系統及智慧型人機介面 4.應用人工智慧技術提升生產線效能 **【加班費與獎金另計】**

  • 9/14
  • 技術工程類 - 產品工程師【高雄】
  • 高雄市楠梓區
  • 日月光半導體製造股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.新產品導入追蹤 2.協調異常處理及進度確認 3.客戶服務及關係維持 4.規劃製程提昇產能效益專案

  • 9/14
  • 業務處高階主管
  • 新北市新店區
  • 東碩資訊股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責業務開發及全球通路市場管理 2.研擬營運計劃及各項年度專案 3.業務目標與達成的考核與激勵 4.跨部門、跨廠間的溝通協調 5.執行與追蹤各項營運績效管理目標 6.完成全公司中、長期企劃案,以確保公司經營穩定成長 7.人才培育與訓練 8.主管交辦事項

  • 9/14
  • 海外業務開發專案經(副)理
  • 新北市新店區
  • 東碩資訊股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • • Quotation, RFI/RFQ process preparation, cost analysis. • Promote the company’s products/services addressing or predicting clients’ objectives • Provide trustworthy feedback and after-sales support • Build long-term relationships with new and existing • Cross functional coordination (Internal) • Proficiency in MS Office and CRM software (e.g. Salesforce)

  • 9/14
  • Full Stack Developer 全端工程師
  • 新北市新店區
  • 東碩資訊股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 前端開發:使用 Vue.js 進行網頁應用的開發與維護,負責 UI 與互動設計的實作,並確保在各種裝置上的一致性和響應式設計效果。 後端開發:使用 Golang 開發和維護高效能的後端服務,包括 RESTful API 設計、資料處理與整合。 性能優化:針對前後端程式碼進行效能優化,確保高效的載入速度和用戶體驗。 團隊協作:與產品經理、設計師和其他工程師密切合作,共同打造符合需求的產品。

  • 9/14
  • 職業安全衛生管理員
  • 新北市新店區
  • 榮益科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.環安衛管理系統建置與推行管理。 2.辦公室修繕、一般總務庶務行政作業與管理。 3.公務車與停車位管理。 4.熟安全衛生管理法規。 5.固定資產及相關管理作業。 6.員工健康檢查管理 7.定期實施消防安檢事宜與維護建築物公共安全 8.管理部門相關作業管理及執行 9.主管交辦事項

  • 9/14
  • 品檢員(二)
  • 新北市新店區
  • 榮益科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,590~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.量測沖壓生產料件尺寸 2.外觀檢查 3.組長交辨事項

  • 9/14
  • 工程助理
  • 新北市新店區
  • 榮益科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 28,590~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.BOM建立與維護 2.文件處理與彙整歸檔 3.其他主管交辦事項

  • 9/14
  • 品檢員
  • 新北市新店區
  • 榮益科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,590~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.產品檢驗,尺寸測量,報告製作。 2.產品測試執行,報告製作。

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