台大就業專區
1.指揮並監督工人,以控制工程進度與施工品質. 2.各工種協調及指揮作業. 3.施工法規安全維護及風險評估.
1.具備洗、剪、燙、染、護等美髮設計經驗 2.有意成為整體造型師者 3.可自由參與公司與各大品牌之造型協力活動 4.已具設計師資格一年以上者 5. 勞基法基本保證底薪,依業績抽成薪資逐額上漲
1.具備洗、剪、燙、染、護等美髮設計經驗 2.有意成為整體造型師者 3.可自由參與公司與各大品牌之造型協力活動 4.已具設計師資格一年以上者 5.勞基法基本保證底薪外,依法足額投保,保障夥伴權益 6.業績抽成抽成級距最高達50%(未含電商HAPPYREWARD銷售分潤)
具汽車鈑金相關經驗者,具有相關經驗3年以上者,保障薪資45,000元以上
汽車噴漆技師,具有3年以上經驗者,保障薪資45,000元以上
汽車維修保養,有乙級技工證照且相關工作經驗3年以上者,保障薪資50,000元以上
1.備料(鋁板及墊木板等材料 ) 2.PCB鑽孔機台操作 3.磨板作業 4.主管交辦事項
1. 具備洗、剪、燙、染、護等美髮設計經驗 2. 有意成為整體造型師者 3. 可自由參與公司與各大品牌之造型協力活動 4. 勞基法基本保證底薪,依業績抽成薪資逐額上漲
小型車代檢廠車輛定期檢驗員,保障薪資40000元以上
1.協助正職人員處理工作上的事務 2.工作場所環境清潔整理 3.視從事產業而定,協助或負責特定工作事務 4.佈置及清理餐桌 5.為顧客帶位或安排座位 6.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 7.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 8.上菜並提供有關用餐的服務 9.遞送帳單,請顧客付款或簽字 10.送單點單收銀
.現場服務 .環境清潔管理 .會學到庫存管理 觀念 食材基礎保鮮 餐飲服務 基礎應對
1. 餐廳營運管理 2. 人事排班管理 3. 庫存管理 4. 有3年以上管理經驗
⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有: ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練,歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、學生實習、長期打工 ▪彈性排班:08:30~23:30(每日至少排班4小時,請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容(在職教育訓練完善,無經驗者OK) ▪外場 帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費按每分鐘計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪介紹親朋好友入職,期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算,重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資,且制度完善、升遷調薪快速,適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能,並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣,目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求,共同打造「以人為本」的舒適工作環境。
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.遞送帳單,請顧客付款或簽字 6.送單點單收銀 7.上菜並提供有關用餐的服務 8.清洗食材 9.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 10.進行擺盤的動作 11.工作區域和設備的清潔以及保養
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.遞送帳單,請顧客付款或簽字 6.送單點單收銀 7.上菜並提供有關用餐的服務 8.清洗食材 9.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 10.進行擺盤的動作 11.工作區域和設備的清潔以及保養
1.現場服務作業 2.食材品質/環境清潔 3.人員訓練 4.公司化SOP流程 5.環境清潔 6.(時薪196) 含全勤
土木建築等相關科系.協助工地主任現場施工進度執行、品質管控、成本管控工作(歡迎認真、負責、有企圖心、積極學習態度的朋友加入我們的大家庭.工作能力佳者.保證高年薪)
1.具備洗、剪、燙、染、護等美髮設計經驗 2.有意成為整體造型師者 3.可自由參與公司與各大品牌之造型協力活動 4.已具設計師資格一年以上者 5. 勞基法基本保證底薪,依業績抽成薪資逐額上漲
1.具備洗、剪、燙、染、護等美髮設計經驗 2.有意成為整體造型師者 3.可自由參與公司與各大品牌之造型協力活動 4.已具設計師資格一年以上者 5. 勞基法基本保證底薪,依業績抽成薪資逐額上漲
1.具備洗、剪、燙、染、護等美髮設計經驗 2.有意成為整體造型師者 3.可自由參與公司與各大品牌之造型協力活動 4.已具設計師資格一年以上者 5.勞基法基本保證底薪外,依法足額投保,保障夥伴權益 6.業績抽成抽成級距最高達50%(未含電商HAPPYREWARD銷售分潤)