台大就業專區

【工作內容】 1.頭皮健診及衛教諮詢服務 (用儀器檢測數據化分析了解頭皮狀況) 2.頭皮護理療程及養護產品銷售 3.客戶服務管理及系統操作 【加分條件】 ◇具美髮、美容基本知識及技能 (無經驗不怕、免費專業知識學習，讓你職能滿分) ◇不害怕銷售壓力，想挑戰高額獎金的精神 工作待遇 月薪36,000~100,000元

1.美容美體工作者,為顧客提供專業美容、精油芳療技術服務。 2.傳達品牌理念及美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等知識授予顧客。 3.執行產品銷售並達成公司制定之業績目標,協助配合店內各項活動。 4. 薪水$49,000~$95,000+獎金

1.美容、美體工作者,為顧客提供專業美容、精油芳療技術服務。 2.傳達品牌理念及美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等知識授予顧客。 3.執行產品銷售並達成公司制定之業績目標,協助配合店內各項活動。 4.醫美或美容SPA經驗者優先錄取，可朝醫美諮詢師晉升發展。 5.無業績壓力、無須簽約，底薪加團抽獎金。 6. 薪水$60,000~$150,000

公司為在台中魚市場買賣的承銷商 工作為凌晨1:00~10:00台中魚市場場區內送貨、販售 需開小貨車載送貨品自公司(向上路三段)至台中漁市場(位於五權西路與環中路口)以及部分外送， 固定休周一，當月全勤獎勵6000元 需進出冷凍庫理貨 需操守端正，小客車駕照，會開手排冷凍廂型車

※職務會依工地需求，不定時調動至不同工地支援※ 1.現場配水配電相關作業施作 2.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工 品質。 3. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構 設施與系統。 4. 與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解 決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 5. 審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、 安全法規和其他章程。 6. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 7.確實填寫監工日報表，以留下詳實工程進行的記 錄資料。 8. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及 結算。 9. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議 (如：施工方式之改進、施工程序之變更、施工機貝 之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質 之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施 等等。 10.視狀況採取各項措施，以因應分包廠商之不良行 為（不接受建議或不履行應辦事項），如：將不合格 材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不 良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分 包合約等。

1.接待客人 2.介紹健身房與泳池之相關環境內容 3.販售游泳之周邊商品，如泳帽、泳裝或泳具 4.電腦與系統之操作及資料建檔 5.櫃台環境整理

長照2.0居家訪視及定期電訪紀錄

🤝 以愛為名，連結你我之間的力量！ 在這裡，你不僅是行動者，更是支持、關懷的傳遞者！ 📋 你的工作內容包括： 1. 為長者及家屬量身打造個案管理及處遇計畫，讓每個需求都被照顧到 2. 規劃與執行高品質的活動與方案，讓每一位長者都能享受充實的生活 3. 建立與串聯社區資源，創造更大的支持網絡 4. 主持資源會議、制定報表，把每一個細節都化為行動指南 5. 主動協助團隊解決挑戰，讓服務不斷優化，持續成長 💐 用專業，讓每一天都有溫度！ 加入我們，讓生命的延續不僅是歲月，更是尊嚴與喜悅！你的熱情與專業，將是我們改變的力量！

1.工地成本控制、進度管制 2. 圖說審查、計價審查 3. 工地相關工程管理作業 4. 具10年以上工地經驗，成控、進度管理5年以上經驗 5.申請營建所需的許可證明與執照、交屋、公設點交事宜。 6.執行公司要求配合事項

【鋁擠型模具】技師，僅供專業人士申請  薪資: 新台幣70,000元整，依個人學職本能與專業技術度進一步調整。  福利: 依照越南法定假日休假。額外一年4次返台假，每次11天。返台休假需配合工作時間。免費公司住宿與三餐供應(中式/越式/西式餐點)。正式勞動後享有台灣勞健保與越南醫療保險。  屬性: 全職  職缺: 【副理】/【課長】/ 培訓幹部  需求人數: 2 名  培訓時間: 30 - 90天，必須通過公司內部專業技能考核。  管理人數: 0 - 20人  工作地點: 【越南】西寧省福東工業區  越南鼎特力科技有限公司ALEX GLOBAL TECHNOLOGY VIETNAM  公司網址: http://www.alexrimsvn.com  公司電話: 如網站標示  公司地址: 如網站標示  工作時間: 周一至周六，0730-1930  工作語言: 繁體中文 聽說讀寫 精通  學歷要求: 小學或更高，工作經驗8年以上。  入職要求: 台灣【良民證】無犯罪紀錄，台灣勞動部核定醫院【身體健康檢查報告】正常。 面試任何資料審查: 2026/01/01開始，面試主管決定對於所有人員面試細節嚴格規定如下: 1. 面試者務必了解工作職缺任容，如面試職者求職過程敷衍或非專業工作心態。將直接進入剃除名單! 2. 面試者求職過程請勿回覆失態。 3. 此工作職缺合法與專業，請面試人員務必正視與嚴肅對待。 4. 面試者工作經驗與我司工作職缺完全不符合，請勿申請再次浪費雙方時間。 面試流程: 申請者履歷審查→通知面試者→電話/視訊面試→通知 合格/不合格 面試需知: a. 面談中，詳細說明個人需求【工作薪資】與【公司福利】或其他，也請直接說明個人專業本職學能可符合工作要求與內容。 b. 如面試者現狀為【在職中】，建議自行確認是否需要轉換跑道? c. 工作地點或其他相關條件需與家人溝通者，請務必優先自行溝通。 d. 未曾擔任過相關本職缺職務，請務必審慎考慮 〝申請〝 職缺。 e. 面試官與面試者雙方面試時間也有限。溝通時，請詳細描述。 f. 公司面試官判斷薪資高低，基於面試者過往學歷，工作經驗，即時反應，社交方式，推薦函是否符合工作內容與需求。 工作經歷與要求: a. 對於一般直接與複動正向擠型機生產6063/6061/6005/6069簡易流程理解。 b. 公母模，沖頭，第三沖桿，餅頭，模框，模墊，中套，後套 降溫，咬模，清潔，噴乾，噴砂，氮化硼有能力操作，與對於以上物品保養可完整掌握。 c. 擠型模具SKD61公司使用單孔/雙孔/四孔，硬度維持HRC48±1。首件工件來判斷流量快慢，厚度厚薄。進一步有效控制儲料區，培林區，逃孔。 d. 須有能力控制6061鋁工件機械性質與外觀，如: 無明顯模痕，微少量細紋，不可有合模線，夾層不可有，表面色差/顆粒不可有…相關基本鋁擠型模具知識。 e. 需理解氮化模具方式與控制，硬度範圍HRC56-68。 f. 工作期間，遵守文件紙本與數位化紀錄與追蹤。 g. 服從公司主管命令與要求，與遵守訂單交期要求。 以上能力不足者，公司將派專業人員額外培訓技能。

請注意，〝無相關業務〝/〝無工作經歷〝面試者，請不要應徵。 依照2025-08-17越南外國人工作申請規定，無相關工作經驗求職者，無法申請工作證與暫居證。 請注意，透過〝電話方式〝進行工作面談過程中，盡可能詢問工作上疑慮或其他考量。以下面試過程問題必須〝明確〝 〝清楚〝 答覆: 1. 面談過程中，詳細說明期望〝工作薪資〝與〝公司福〝利或其他。另外，也請說明個人職能能力可符合工作薪資與要求? 2. 如面試者現狀為〝在職中〝，建議自行確認是否需要轉換跑道? 3. 工作內容，薪資，福利或其他相關條件需與家人溝通者，請務必優先自行內部溝通。避免浪費雙方時間。 4. 不曾擔任過相關本職缺職務，請務必審慎考慮 〝申請〝 職缺。 5. 面試官與面試者雙方面試時間也有限。溝通時，請詳細回覆。 6. 公司判斷薪資高低，基於面試者過往學歷，工作經驗，即時反應，與相關推薦函是否符合工作內容，條件與需求。 請電話面試者務必詳細了解以上要點。 國外業務相關經驗2年以上者，要求如下: 1. 主要與歐美客戶溝通，商業英文語言能力佳。(電話面試將全程使用英文溝通) 註解: 歐美客戶圖面溝通，確保模具與現場可以生產。連絡客戶過程中，請使用專業或商業英文。 2. 國際語言社交與溝通需有禮貌，適當表達公司起MOQ，CONDITION and PAYMENT TERM。 註解: 與客戶溝通須有禮貌，是工作上最大要求。社交，禮節，肢體語言需適當表達。 3. 參加國際展覽與拜訪歐美客戶，身體體力好。(時差問題) 註解: 一年參加多場國際性展覽，展現公司品牌形象與產品競爭力。人員體力充沛，頭腦保持清醒 ，才能更好接待客戶。 4. 對於鋁車圈/鋁型材/鋁鑄棒產品不了解，公司將進行內部一次/二次培訓業務人員。提高公司業務專業形象。

主要工作內容如下: 一、因公司擴編，招募優秀人才，具業務作業能力，初期有專人輔導。 二、經營方式：原有客戶拜訪、新客戶開發。 三、福利健全享勞保、健保，升遷管道通暢。 四、享年終獎金、生日禮金、旅遊津貼、公司每月福利品等。 五、上班時間10：00至19：00，(1小時用餐休息時間)。 六、依政府規定，週休二日。 七、需小客車手排駕照。 八、底薪+業績獎金。 九、性別不拘。

(1) 服務台顧客諮詢 (2) 總機電話接聽 (3) 館內廣播服務 (4) 嬰兒車與輪椅租借服務 (5) 拾獲物與遺失物處理 (6) 顧客意見處理 (7) 主管交辦事項

從事加工生產作業

1.櫃台行政人員，會電腦操作。 2.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊。 3.協助遞送公文及收發信件。 4.傾聽並處理客戶及一般民眾的諮詢回答。 5.負責文件表單的歸檔及保存。 6.辦公環境維護。 7.協助公司主管處理工作上交辦的事務。

歡迎活潑開朗,熱愛咖啡及輕食文化的您加入我們的團隊,工作內容如下： 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀，整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材。

謙遜有禮、積極進取、具服務熱忱、良好敬業及服務精神。 1.協助各單位班表排定與人員職務調整與調動。 2.協助醫院傳送各項業務。 3.人力招募、面試與工作安排。 4.傳送任務各項作業標準品質查核及流程之建立與落實執行。 5.異常事件協助處理及改善預防。 6.走動式管理，並稽核人員執行成效。 7.主管/院方指派事項。

1.熟悉公司月子餐內容，陌生客戶拜訪開發並推銷月子餐產品 2.依顧客需求做報價及簽約 3.顧客意見回饋以供公司改善參考 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.不需進公司打卡時間自由，論件計酬成交就有獎金

1.處理公司行政文書事項 2.具備會計基本常識即可，協助做基本內帳 3.處理主管交辦事項

1. 依公司培訓計畫，分階段學習壓鑄製程、品保檢驗流程與品質體系架構。 2. 參與製程品質改善專案，學習使用QC七大手法、8D報告、SPC統計分析等工具。 3. 協助進行供應商進料檢驗、製程異常分析及客戶品質回饋處理。 4. 協助整理FPY、報廢率、不良率等品質數據，建立統計分析與改善報告。 5. 參與ISO 9001與ISO 45001品質體系內部稽核及文件維護作業。 6. 依績效與能力表現，未來可晉升為品保工程師或品保主管。