台大就業專區

本職務受雇在弘達流通股份有限公司(全聯關係企業) **物流企劃專員（總公司職缺） **(請線上投遞履歷，合格者專人電話邀約） 一、職務說明 1.物流、運輸營運KPI數據收整及追蹤 2.其他物流專案規劃推動與追蹤 3.主管交辦事項 二、加分條件：從事物流倉儲/運輸現場作業經驗尤佳

深耕競爭力，招募人才，誠徴大學以上財經相關科系畢 ，具主管經驗，擅協調溝通，熟悉ERP(鼎新)。 (請仔細研讀以上內容,條件不符合者,請勿投遞,謝謝合作)

1.負責電子料件供應商評選與價格議定。 2.成本分析與Cost Saving 3.供應商管理 4.主管交辦事務

1)工地現場各項安全衛生規定、執行 2)工程事務行政作業 3)需有乙級勞工安全衛生管理員證照或相關資格 4)工作地點範圍：桃竹苗(面談)

1. 準備於營業時間內的所需菜餚。 2. 負責各自類別的產品製作。 3. 確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 5. 保持烹飪材料的適當存量。 6. 控制出菜量以維持食品成本。 7. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 8. 保持高度清潔。 9. 執行安全與衛生的檢查。 （月休8天）

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

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賓泓賓士為 Mercedes-Benz 台灣授權經銷商，提供完整原廠教育訓練、最新診斷設備及透明升遷制度。我們重視每位技師的專業成長，依能力與經驗提供具市場競爭力的薪資與獎金制度，讓技術真正反映在收入。 如果您熱愛汽車維修，想挑戰高端豪華品牌，歡迎加入賓泓賓士，一起成為 Mercedes-Benz 專業服務團隊的一員。 年薪76萬～112萬元以上(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 工作內容: 車體修復及車架校正。 鈑件更換、焊接及結構修復。 原廠鈑金修復流程執行。 配合保險案件及品質驗收。 我們提供 【薪酬制度】 年終獎金基本2個月起（依公司營運及個人績效發放） 每月績效獎金 原廠證照津貼 技術職務津貼 【教育訓練】 Mercedes-Benz 原廠技術認證課程 完整職涯升遷制度（學徒 → 初階 → 中階 → 資深 → 組長） 【福利制度】 三節獎金 免費健康檢查 員工制服及安全鞋 員工及眷屬維修保養優惠 員工購車優惠 勞健保、勞退提撥、團體保險

1.賓士各項產品操作解說與諮詢。 2.教育訓練課程執行 3.行銷活動支援。 4.協助試駕體驗。 5.協助新車及二次交車功能說明。

1.護理臨床照護 2.病患臨床衛教指導 3.協助護理長臨床交辦事項 **依職務及學經歷不同核定薪資** 小夜津貼(1600-0000)：440~600元/天，另加500元/天(衛福部夜班獎勵津貼) 大夜津貼(0000-0800)：680~1000元/天，另加900元/天(衛福部夜班獎勵津貼)

1. 原有客戶關係維護、管理及開發新客戶。 2. 掌握出貨狀況，追蹤客戶訂單，了解客戶訂單需求。 3. 客戶異常及投訴處理。 4. 擁有良好溝通能力與內部溝通協調能力 5. 主管交辦事項

1.Autocad、Revit操作熟練 2.繪製水電、消防、空調管路圖(3D) 3.主管交辦事項 4.需水電繪圖經驗 5.工作地點為大台北地區(新北、北市)，依照工程跑點

1.生產產量品質及交期管理；規劃生產規格、物料、產線、機台及成本，確保最適人力與設備效率 2.製程不良率及報廢之改善，評估最適化之產品生產流程，制定製造程序及標準 3.作業人員之管理、訓練 4.6S工作環境及安全維護 5.生產製程中標準作業規範WI之制定及推行 6.設備製程品質監控及改善

1、從事化學品或高壓氣體槽車運送等工作。 2、整理貨品配送及接回作業之各項單據，並填寫相關報表，回報執勤狀況。 3、 具備獨立作業及現場協調之能力。 4、執行所屬車輛及設備之每日簡易清潔及檢查作業。 5.、入職請備3個月內醫院正式勞工體格檢查表 6.、此職缺為本公司關係企業-聯華交通運輸公司所需人員，福利制度比照聯華交通運輸公司。

1.疫苗及其他藥品調劑作業 2.疫苗及其他藥品充填、包裝作業 3.確效執行、疫苗生產儀器設備驗證及預防保養 4.作業環境無菌相關準備維護 5.原物料、設備等製程相關請領作業 6.制定GMP規範相關文件與定期審閱 7.其他主管交辦事項 *另有其他獎金、津貼並依實際工作狀況另計 1.排班津貼 2.夜班津貼 3.連續夜班津貼 4.職場津貼 上述獎金、津貼依公司規範章程現況為主

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