台大就業專區

1.【公司名稱】世樺工程行 2.【工作時間】6:30、7:00這兩個時段從虎尾出發（看案場） 3.【薪資待遇】面議（依能力表現調薪） 4. 【人員條件】不怕高、肯曬太陽、有工作態度、能配合外宿 5.【工作內容】太陽能組裝、機電 6.【福利】供餐、涼水、團保、三節獎金、員工聚餐、獎金 歡迎加賴詢問 世樺工程行 ID➡️ch_erish14

1.【公司名稱】世樺工程行 2.【工作時間】6:30、7:00這兩個時段從虎尾出發（看案場） 3.【薪資待遇】面議（依能力表現調薪） 4. 【人員條件】不怕高、肯曬太陽、有工作態度、能配合外宿 5.【工作內容】太陽能組裝、機電 6.【福利】供餐、涼水、團保、三節獎金、員工聚餐、獎金 歡迎加賴詢問 世樺工程行 ID➡️ch_erish14

1.【公司名稱】世樺工程行 2.【工作時間】6:30、7:00這兩個時段從虎尾出發（看案場） 3.【薪資待遇】面議（依能力表現調薪） 4. 【人員條件】不怕高、肯曬太陽、有工作態度、能配合外宿 5.【工作內容】太陽能組裝、機電 6.【福利】供餐、涼水、團保、三節獎金、員工聚餐、獎金 歡迎加賴詢問 世樺工程行 ID➡️ch_erish14

1.【公司名稱】世樺工程行 2.【工作時間】6:30、7:00這兩個時段從虎尾出發（看案場） 3.【薪資待遇】面議（依能力表現調薪） 4. 【人員條件】不怕高、肯曬太陽、有工作態度、能配合外宿 5.【工作內容】太陽能組裝、機電 6.【福利】供餐、涼水、團保、三節獎金、員工聚餐、獎金 歡迎加賴詢問 世樺工程行 ID➡️ch_erish14

1.大型充氣玩偶充氣及放氣工作 2.碼頭區域安全維護及跨部門支援工作

1. 辦理旅客入住與退房手續。 2. 提供專業旅遊資訊，協助旅客了解周邊景點及交通方式。 3. 處理旅客入住期間的問題，迅速解決並維護良好服務體驗。 4. 接待來訪者及處理訂房查詢。 5. 協助主管完成日常交辦事項及臨時任務。

1. 帶領團隊執行每日廚房運作，制定工作計畫並監督執行情況。 2. 控管餐點製備品質，確保出品符合飯店標準及客戶需求。 3. 規劃食材訂購，檢視食材品質及妥善管理儲存條件。 4. 維護工作區域衛生，執行安全衛生檢查以符合法定標準。 5. 支援主管進行人員排班及跨部門協作，促進廚房高效運作。 6. 進行菜單創新與優化，研發獨特西式料理並提升顧客滿意度。 7. 執行教育訓練，提升廚房團隊技能及知識水平。 8. 定期檢查廚房設備運作狀況，完成維護保養工作。

💡【驗屋檢測人員】誠摯邀請你加入我們！ 對細節有一雙敏銳的眼睛？能化繁為簡，清楚呈現？來吧，我們正需要這樣的你來一起打造安心的居住品質！💪 🎯 加入我們，你將： 1. 協助精確進行房屋檢測相關事務。 2. 現場仔細紀錄缺失，確保沒有遺漏。 3. 發揮你的良好溝通協調能力，面對不同挑戰有條不紊。 4. 配合公司工作安排，包含出差勤務。 5. 靈活處理主管交辦的其他任務。 6. 參與公司安排的不定期培訓及進修，提升專業技能。 🌟 我們期待這樣的你： - 無經驗也無妨，只要願意學習，我們提供完整培訓；若過去有工務、施工、監工、工程品管員或營建經驗更棒！ - 土木、電機、水電工程相關背景或科系出身更佳。 - 擁有電工相關專業證照是加分項目。 - 必須具備機車及普通汽車駕照。 🎉 福利亮點： 【績效獎金制度】保障底薪+獎金，論件抽成，努力絕對有回報！ 讓你的專業與堅持成為安心品質的保證！準備好開始這場挑戰了嗎？快來加入我們吧！💼

配合屋主需求規劃空間，並協助添購裝修材料及家具產品設計等 與管線配置員討論將管線配置規劃進設計內 完成設計圖(平面圖、三視圖、立面圖、透視圖、管線圖等) 專案簡報、監督施工人員完成室內裝潢工程 成本估算與訪價

整理廠商、客戶資料帳款 歸納各項費用 處理銀行業務、資訊 統計公司資金、薪資等

對網球有熱情，願意投入教練工作 具備良好的溝通能力和教學技巧 有教學經驗者優先考慮，無經驗者願意接受培訓也歡迎應徵 願意接受公司提供的專業培訓和持續學習 具備團隊合作精神，能夠積極參與公司活動和比賽 如果您對網球教練職位有興趣，請立即投遞您的履歷！ 讓我們一起打造一個充滿活力和熱情的網球團隊！ 職務內容： 負責教授網球課程，包括技術指導、感統訓練等。 協助學員解答網球相關問題，提供專業建議和指導。 確保課程的安全性和效果，有效提升學員的技能水平。 上課地點為新竹縣市網球場 我們提供您： 【專業培訓】 網球技術教學；學員管理與溝通技巧 【豐厚獎酬】 保障底薪，讓您安心投入工作；優厚的獎金制度，充分肯定您的努力和貢獻 我們是一家致力於推廣網球運動的運動中心，現誠徵一位熱情的網球教練加入我們的團隊。無論您是有經驗的專業教練還是對網球充滿熱情的球友，我們都歡迎您成為我們的夥伴！

尋找有經中醫專業的你 須有經驗，薪6萬~10萬以上，保障年薪15個月以上 熟悉經絡 運用中醫專業向客人解說，並提出調理建議 公司研發自有產品，需要你的中醫專業，提出見解跟方向

針對顧客需要進行課程推薦 建議臉部和身體舒壓所需要量身定做適合的內容。 業績可採獎金制，一萬以上抽2成，5萬以上抽3成

美容產業裡「美容講師、技導、教育長」其實層級與職責差很多。 簡單來說： 講師＝負責教課 技導＝負責技術落地與現場管理 教育長＝負責整個教育制度與人才培育 1️⃣ 美容講師 偏向「授課型老師」 主要工作： 上課教學 示範操作 教產品知識 教銷售話術 教美容技術流程 對外開課 教新進人員 比較像： 「會教課的老師」 常見內容： 臉部課程 身體課程 芳療 經絡 紋繡 儀器操作 保養品知識 特性： ✔ 表達能力重要 ✔ 台風重要 ✔ 技術要穩 ✔ 需要能複製技術 但： 不一定有管理權。 2️⃣ 技導（技術指導） 偏向「現場技術主管」 除了會做技術， 還要負責： 技術品質把關 現場服務流程 技術教育訓練 客訴處理 新人帶教 技術考核 SOP修正 協助成交 幫忙救場 比較像： 「實戰型主管」 特性： ✔ 技術必須非常強 ✔ 現場經驗要夠 ✔ 要能帶團隊 ✔ 要能立即修正美容師問題 技導通常： 會比一般講師更有現場實戰能力。 很多店家： 講師很會講， 但未必真的會做高單價客戶。 技導通常就是： 真正第一線打仗的人。 3️⃣ 教育長 層級最高。 偏向： 「整個教育系統負責人」 負責內容： 建立教育制度 規劃課程系統 規劃升遷制度 設計考核標準 建立教材 培養講師與技導 統一技術流程 管理教育團隊 制定教育KPI 店家技術統一化 比較像： 「教育部主管」 不是只有會做臉而已。 而是要能把整間公司的技術、 教育、 制度、 複製能力， 全部建立起來。

***我們是以技術技能實務操作客人按摩為原則，很少有推銷*** 請直接電洽面試 協助美容師成交業績，須有美容產業經驗 薪6萬以上，挑戰年薪20個月以上 本公司發出信件後 請對方先到即時通回復：是否前來面試～

***我們是以技術技能實務操作客人按摩為原則，很少有推銷*** 設計課程，有展店經驗 保障13個月

***我們是以技術技能實務操作客人按摩為原則，很少有推銷*** 尋找有經絡、中醫專業的你 須有經驗，薪6萬~10萬以上，保障年薪15個月以上 熟悉經絡，有美容美體經驗佳 運用經絡專業向客人解說，並提出調理建議

（需有相關經驗） 底薪加業績制！ 保障13個月

需會殺魚 月休8～10天