台大就業專區

【內場廚務工作內容】 1.配麵、煮麵及炒飯、炒麵製作。 2.煎台、蒸台操作。 3.擀麵皮、包製餡餅及捲餅。 4.工作環境、器具清潔及維護。 5.按照學習狀況，依序安排工作站學習餐點製作。 【薪資】 ●內場正職夥伴 月薪35K~38K(月休8~10天) ●熟手面議 備註: 薪資包含本薪、津貼及全勤獎金 【工作地點】 1.新店誠品店： 新北市新店區中興路三段70號B1 2.新店店：新北市新店區中正路130號

工作環境: 【外場環境】空間明亮, 乾淨整潔, 裝潢時尚, 本餐廳秉持著有好的工作環境才能服務好客人的宗旨, 提供優質的環境給員工, 並耐心教導員工不斷地在服務業中學習專業知識與懷抱工作熱忱 1.為顧客帶位或安排座位 2.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 ###有相關經驗者薪資另議###

1.堆高機機械操作、故障排除，保養維護 2.資源回收物品、報廢機台上下車作業 3.資源回收物品運輸工作 4.廠區及作業區域清潔維護 5.需要支援輸送線上分類工作 6.其他主管交辦事項:臨時性、短期性支援工作等等 7.有資源回收場工作經驗尤佳 工作需求: 需具備堆高機證照(須配合公司安排參加受訓考試) 願配合週六加班 二度就業可

1. 發電廠&變電所&電源線 特高/中/低壓&直流 電力系統規劃設計及圖面繪製 2. 電力系統及工業配電規劃設計及圖面繪製 3. 製作台電併聯申請(併審&初細部協商&併聯協商.等)設計圖說(申辦文件、計算書、報告書及圖面等)及申辦 4. 製作案廠籌備/施工許可/電業竣工查驗..等程序申辦計劃書及申辦 5. 製作案廠設備&系統之施工說明書、規格規範書及詳細價目表等，以提供業主採購招標所需的程序文件和施工說明。 6. 和業主及廠商溝通並負責案廠建築土木結構設計整合。 7. 案廠相關規劃、管理、監造及相關事務協調安排 8. 其他 併具積極熱忱態度 電機工程學類,電子工程學類併具相關經驗

1. 發電廠&變電所&電源線 特高/中/低壓&直流 電力系統規劃設計及圖面繪製 2. 電力系統及工業配電規劃設計及圖面繪製 3. 製作台電併聯申請(併審&初細部協商&併聯協商.等)設計圖說(申辦文件、計算書、報告書及圖面等)及申辦 4. 製作案廠籌備/施工許可/電業竣工查驗..等程序申辦計劃書及申辦 5. 製作案廠設備&系統之施工說明書、規格規範書及詳細價目表等，以提供業主採購招標所需的程序文件和施工說明。 6. 和業主及廠商溝通並負責案廠建築土木結構設計整合。 7. 案廠相關規劃、管理、監造及相關事務協調安排 8. 其他 併具積極熱忱態度 電機工程學類,電子工程學類併具相關經驗

1. 發電廠&變電所&電源線 特高/中/低壓&直流 電力系統規劃設計及圖面繪製 2. 電力系統及工業配電規劃設計及圖面繪製 3. 製作台電併聯申請(併審&初細部協商&併聯協商.等)設計圖說(申辦文件、計算書、報告書及圖面等)及申辦 4. 製作案廠籌備/施工許可/電業竣工查驗..等程序申辦計劃書及申辦 5. 製作案廠設備&系統之施工說明書、規格規範書及詳細價目表等，以提供業主採購招標所需的程序文件和施工說明。 6. 和業主及廠商溝通並負責案廠建築土木結構設計整合。 7. 案廠相關規劃、管理、監造及相關事務協調安排 8. 其他 併具積極熱忱態度 電機工程學類,電子工程學類併具相關經驗

誠徵 甲類大客車駕駛 地區:台中地區(霧峰、大里、太平、南區、烏日尤佳)車子可開回保管 車趟性質:交通車、公家機關、國軍接駁、學校戶外教學參訪、國旅 男女皆可，依照駕駛需求排班 近3個月普遍薪資5-6萬(不含外收) 意者請電洽(04)23399543童小姐 每個月10號準時發薪，無誠勿試

1.會計憑證審核及帳務處理。 2.營業稅、營所稅、年度扣繳等稅務申報作業。 3.健保、勞保、二代健保計算等申報業務。 4.稅務諮詢服務。 5.事務所其他交辦事項。

諮詢顧問： 1. 提供植髮及生髮相關專業諮詢，解答客戶疑問。 2. 擬定個人化療程規劃，推薦適合的產品與服務。 3. 維護客戶關係，進行術後追蹤與關懷，確保服務滿意度。 4. 協助客戶進行療程安排與預約管理，完善就診流程。 5.主管交辦事項 對醫學美容/生髮植鬍有熱忱與上進心強，喜歡與人互動，口才話術流利，親和或具藝術興趣者尤佳。

車床、銑床、鉋床、鑽床、精密磨床、一般工具機操作及維護

職缺：護理科病房護理長 壹、招考職務內容： 　一、工作內容： 　　(一)行政事務 　　　1.依據醫院及護理科所訂定之宗旨、目標、願景，擬定單位年度行政計劃及實施細則。 　　　2.擬定單位內組織架構、制定工作計劃與人員職掌，並輔導推動執行。 　　　3.定期監測、考核護理人員、書記、照顧服務員及清潔人員。 　　　4.培訓資深人員行政能力。 　　　5.負責總整並呈報該單位護理業務相關資料。 　　　6.定期清點財產，掌控單位內醫材、物品請領，落實財產管理及耗材有效控制，以節約成本。 　　　7.督導所屬人員，維持病人安全及環境清潔。 　　　8.參與相關會議，並適時向單位人員宣導推行配合政令(策)。 　　　9.每月定期舉辦病房會議，促進人員適當溝通管道與問題檢討改。 　　　10.參與護理科上班護理長之輪值，並配合政策進行相關護理品質之稽核。 　　　11.配合護理科政策規劃推動所屬參加各項活動，以凝聚護理科向心力。 　　　12.與各單位作適當的聯繫、溝通、協調與合作，以解決單位問題。 　　　13.協助及指導所屬單位副護理長推動單位業務。 　　　14.副護理長休假時，代理其職務。 　　　15.參與醫院評鑑與認證、地方主管機關督考訪查作業。 　　(二)教學事務 　　　1.依據醫院及護理科所訂定之教學計劃，擬定單位年度教學計劃及實施細則，包括新進人員教育訓練計劃及交叉訓練計劃等。 　　　2.配合護理科能力進階制度，督促及編排單位人員能力進階。 　　　3.參與醫師查房，瞭解並掌握單位內病人情況及病情進展，指導所屬人員給予所需之護理。 　　　4.督促護理記錄的書寫完整性。 　　　5.指導單位工作人員，使用及維護醫療設備。 　　　6.教導護理人員提供病人及家屬有關健康諮詢。 　　　7.擬定單位內在職教育。 　　　8.參與中央聯合在職教育活動，並鼓勵單位人員參加。 　　　9.依護理科政策，參與護理相關計畫並推動。 　　(三)品管事務 　　　1.依據醫院及護理科所訂定之品管計劃，擬定單位年度品管計劃及實施細則。 　　　2.即時呈報及處理異常事件，並依據原因分析實施檢討改進方案。 　　　3.定期統計並分析單位異常事件的種類及發生原因。 　　　4.建立並維持急救藥品及衛材之基準量與有效期限。 　　　5.負責麻醉管制藥品、冷藏及常備用品之管理。 　　　6.擔任護理科品質修訂小組之會議之成員，負責護理計劃、技術及常規之修訂。 　　　7.每日查房，依病人需求提供個別、具體之護理指導及措施。 　　　8.按計畫實施單位護理稽核工作，並依結果改善品質。 　　　9.指導所屬執行各項護理行政專案及年度品管圈或醫療品質暨病人安全專案活動。 　二、需求條件： 　　(一)學歷：護理相關大學(含)以上學校畢業，如具碩士或講師資格者尤佳。 　　(二)經歷：臨床照護5年以上，護理長實務作業2年以上或具精神科照護經驗者尤佳。 　　(三)證照：護理師證書、急重症相關訓練證書、長照訓練證書及護理進階N2以上。 　三、薪資及福利待遇： 　　(一)月薪：46,770元（預估年薪76-78萬，含加班費、夜班津貼、其他津貼、管理津貼、休假補助費及年終）。 　　(二)每月加班費及值班津貼另計。 　　(三)每月管理津貼另計約10,000-12,000元。 　　　（當年任職期滿一年，經年度考成乙等以上者，於次年1月1日得晉支薪級一級，最高12級，月薪可達55,200元，預估年薪91-93萬） 貳、員工福利： 　一、一般福利：依勞基法規核給。 　二、新進員工福利：生日禮卷、三節禮品(卷)、就醫住院自費項目優免、員工年度健檢，各項津貼依院方規定。 　三、特殊福利： 　　(一)免費一次健檢：骨質密度、腦部及肺部電腦斷層檢查。 　　(二)比照軍公教人員，特休假額外補助每日約1,600元休假補助費(最高1萬6仟元) 　　(三)颱風天出勤額外給付日工資並可申請車資補助。 　　(四)員工推薦(護理師及照服員)獎勵金，最高可申請6仟元。 　　(五)資深員工獎勵。 參、公告及報名截止時間： 　一、報名期限：即日起履歷收滿為止。 　二、筆、面試日期：電話通知。 　三、錄取通知：電話通知。 肆、報名應檢附資料： 　一、履歷表、自傳。 (請至https://802.mnd.gov.tw/815/category/news2/下載本院【履歷表】，填寫後回傳) 　二、國民身份證影本。 　三、學歷、相關證書。 　　 *書面資料經初審合格者可參與第二階段面試，不合格者恕不退件及函復。 　　 *以上彙整資料請回傳本院醫行室-人事陳小姐 　　 MAIL：bgh08200820@gmail.com，聯絡專線：08-7560752。 伍、考試項目：筆試、口試。 陸、錄取標準： 　一、無招考最低人數限制，惟總成績未達60分以上者不予錄取，缺考項目以零分計算。 　二、成績依百分比計算後加總最高分者錄取，如總成績相同則依序以筆試得分決定錄取優先順序(惟應考人員均不適當，本院得予從缺)，未錄取者不另行通知。備取者係於此次招考作業，正取放棄錄用資格時，實施遞補。

1.整理環境 2.針對預約客人進行確認、安排相關課程 3.針對預約的顧客進行確認 4.進行顧客諮詢，調配適合的精油，讓顧客可以在家進行HOME SPA 5.芳香課程的說明與芳療課程操作，讓顧客選擇適合的課程 6.提供芳香的療程、精油按摩舒壓等一般SPA相關工作服務 7.銷售產品與療程、業績達成 8.服務客人進行皮膚保養、面部頸部按摩、修描睫毛及眉毛、去除不必要之毛髮和化妝 9.美容諮詢，針對顧客膚質判斷所需療程並建議其產品使用，提供顧客高品質服務

1.整理環境 2.針對預約客人進行確認、安排相關課程 3.針對預約的顧客進行確認 4.進行顧客諮詢，調配適合的精油，讓顧客可以在家進行HOME SPA 5.芳香課程的說明與芳療課程操作，讓顧客選擇適合的課程 6.提供芳香的療程、精油按摩舒壓等一般SPA相關工作服務 7.銷售產品與療程、業績達成 8.服務客人進行皮膚保養、面部頸部按摩、修描睫毛及眉毛、去除不必要之毛髮和化妝 9.美容諮詢，針對顧客膚質判斷所需療程並建議其產品使用，提供顧客高品質服務

1.本公司是餐具洗滌工廠,司機要將乾淨餐具送去科技廠員工餐廳,在將污餐具收回. 2.40000元-60000元不等.....業績越高抽成越多 3.享勞健保 4.公司依照司機當年度業績,另提撥0.5％業績做為年終獎金+績效獎金 5.詳細時間依跑的路線會有所異動

了解基礎運作知識與技能，為未來經營管理作準備 1.不動產買賣仲介服務 2.不動產租賃仲介服務 3.商用不動產及土地開發 4.預售屋銷售 5.不動產諮詢服務 6.廠辦買賣 6.區段徵收 7.市地重劃 8.農地 **專業資料庫，輔助成交快**

1.確認客戶之參展需求(基本設計或需另行追加預算). 2.成本預算控制/工程發包及現場品質控管。 3.現場監工、客戶需求服務及危機處理。 4.客戶關係維護及專業諮詢服務。 5.業務開發、企劃案撰寫及簡報提案。

1.工廠工程水電，按照現場監工的指示進行設備之施工及維護 2.水電工程現場施工、配管配線、高低壓電氣設備安裝、照明燈具、開關插座安裝 3.高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 其他說明： 依工作表現、技術能力及配合度定期調薪。 需配合工程進度及工作需求加班，並配合至外縣市施工或出差。 無經驗可，公司提供培訓。

1.櫃檯接待、收發要運送的貨物 2.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 3.運送貨物並保護貨物的完整 4.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 5.供應商合約書相關協助作業處理

1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.指揮有關建造的活動與維護結構、設施。 3.檢查分包廠商施工前之準備工作。 4.主管交辦事項。