台大就業專區

1. 基本商品照修圖能力，去背、調色 電商上架 商品美化，分類 蝦皮聊聊回復 2.有基本文案撰寫能力。 3. 協助電商平台、line社群等網路平台素材製作。 4了解各大電商平台商業美編屬性，活動EDM、Banner製作 7. 其他主管交辦事項。

1.安置少女生活照顧(就醫協助、伙食採購、烹調能力、情緒關懷) 2.家園管理與事務協助(作息提醒、環境整潔、活動協助、物資管理) 3.生活輔導及紀錄 4.個案緊急狀況危機協助

1.個案工作-服務實際居住新北市未滿20歲之未成年爸媽，提供會談、訪視、物資與資源連結等支持與協助。 2.團體工作-規劃、執行相關方案活動並撰寫成果。 3.其他行政交辦事項 【需具下列資格之一】 一、具社會工作師考試應考資格者。 二、社會工作師考試及格者。 三、專科以上學校社會工作、兒童及少年福利、社會福利相關學院、系、所、學位學程、科畢業或取得學分學程結業證書者。 四、高等考試、相當高等考試之各類公務人員考試社會行政或社會工作職系及格者

1.個案工作–輔導社區青少年及其家庭。 2.方案與團體工作-以青少年及家庭為需求，規劃與辦理相關方案活動。 3.中心的據點經營與陪伴。 4.外展工作。 5.社區資源聯結服務。 6.其他主管所交付之與中心相關之工作任務或行政庶務等。

我們是為受暴及逆境兒少提供安全避風港的團體家庭，正在尋找願意投入兒童少年安置照顧工作的夥伴，陪伴孩子走過不安、混亂與修復的過程。 【工作內容】 在生活中做社工，在關係中陪孩子長大，在這裡，社工員不只是制度中的角色，而是陪伴孩子在安置歷程中，慢慢找回安全、能力與方向的重要大人。 1. 個案陪伴與成長支持：包括個案工作及培養兒少自立生活能力。 2. 團體與生活方案陪伴：規劃與執行例假日、寒暑假方案與主題性團體，透過活動與外出經驗，讓孩子在生活中學習、在關係中成長。 3. 家庭關係修復與支持：協助孩子與團體家庭重新建立互動與連結，孩子、家庭與制度之間，成為溫柔而堅定的橋樑。 4. 跨專業同行：與轉介單位、諮商師、醫療系統等專業夥伴合作，共同討論孩子的需要，為其整合更合適的支持資源。 【到職說明】 到職前需完成社會局人事核備及健康檢查等行政程序。

我們是為受暴及逆境兒少提供安全避風港的團體家庭，我們正在尋找願意投入兒童少年安置照顧工作的夥伴，陪伴孩子走過不安、混亂與修復的過程。 【工作內容】 你將在家園中與孩子共同生活，成為穩定而重要的大人 1.在工作團隊陪伴下，協助兒少生活照顧與日常陪伴、簡單備餐規劃及庶務工作 2.配合團隊進行活動、團體方案及家園日常運作 3.協助觀察並回饋孩子的生活與情緒狀況 4.參與家庭互動支持及跨專業合作 【工作亮點】 1.在貼近家庭氛圍的安置機構中工作，陪伴孩子的日常生活，同時設有獨立的辦公與休息空間，兼顧陪伴與專業界線。 2.採團隊合作模式，每班至少兩人當班，透過分工、交班與交流制度，共同照顧孩子，不必單打獨鬥。 3.提供完善的職前與在職教育訓練，並重視工作人員的身心平衡，包含喘息與自我照顧支持。 4.可學習連結就醫、就學、就業等多元資源，累積社福體系中跨資源整合的實務經驗。 5.當班提供餐食，讓工作更貼近生活節奏。 【到職說明】 到職前需完成社會局人事核備及健康檢查等行政程序。

1.社會工作個案服務-關懷諮詢服務及個案管理。 2.運用團體工作、社區工作專業方法推展婦女及兒少褔利服務。 3.原住民族各項權益宣導或講座。 4.推展志願服務。 5.建立社會資源網絡平台。 6.建立服務地區人文與褔利人口群統計資料。 7.其他創新服務或社會褔利服務事項。

1.預防暴力教育教案設計、帶領團體及撰寫成果。 2.預防暴力社區及校園宣導活動企劃與執行。 3.須與青年工作，經營青年社團及志工業務。 4.團體工作-設計與執行相關方案活動並撰寫成果。 5.行政工作-中心行政交辦事項、方案核銷與成果報告、社群平台經營等。 6.需配合外出宣導活動及夜間或假日上班。 PS.應徵請附自傳，說明求職動機。

1.中心服務對象為台北市信義區單親及弱勢家庭之婦女及家庭成員，及服務台北市社區民眾 2.個案工作：包括進行政府相關追蹤案件(特境派訪案等)，以及提供個案福利諮詢/需求評估/資源連結/支持關懷/家庭會談等 3.執行方案工作：包括講座活動/團體工作/培力方案/社區活動等 4.中心行政工作：相關行政及交辦事項

1.安置兒童家園全日生活照顧(需輪值日、夜班)。 2.配合家園方案活動執行。 3.家園家務工作的分工及管理。 4.對兒童服務有耐心及熱忱。 5.協助志工資源的運用。

1.0-2歲嬰幼兒生活照顧、健康維護 2.嬰幼兒保育工作及撰寫相關記錄 3.教保活動計畫撰寫與執行 4.參與中心辦理訓練與活動

1. 本園安置懷孕少婦女、受暴婦幼，工作者須具備開放包容的心、使用友善關懷的語言，具溝通協調能力和抗壓性，樂於與人互動。 2. 工作內容: (1) 個案生活照顧、輔導與紀錄 (2) 伙食採購與烹煮 (3) 辦理課程活動、節慶活動與紀錄 (4) 家園環境清潔與維護 (5) 個案就醫(含產檢、生產)協助 (6) 完成主管交辦事項

1、迎賓帶位、點餐、送餐、撤餐等桌邊服務。 2、各餐區所需餐品、餐具、各品項事物之準備與補充及各餐區維護與清潔。 3、跑單、商品與活動推廣介紹、及聯繫內外場之溝通服務工作。 4、環境清潔維護，提供良好用餐環境。 5、即時協助顧客需求，提供高品質的服務。 6、線上與線下顧客服務管理、銷售活動佈達及執行。 7、完成主管交辦事項。 8、願意持續學習與接受栽培。

●工作待遇：$28,000以上（面試時來聊聊經歷吧！）。 ●工作時間：07:00~16:00（職務不同也會有所調整，非加長）。 ●工作內容： １、切菜、洗菜等廚房食材前處理。 ２、工作區域及設備之清潔。 ３、於用膳後清理基礎器皿及工作場所與相關環境。 **歡迎正想穩定或是學習團膳公司技術及環境的優秀人才加入泳翔的行列！！**

ㄧ、主要工作內容(理貨員/包裝員 ) 1.依訂單及廠內庫存進行廠內出貨管理、工作分派、進出貨進度協調。 2.出貨異常狀況及品質異常之處理。 3.協調相關單位，安排出貨事宜。 4.出貨進度掌握及處理。 5.與相關部門溝通檢討品質改善事件。 6.商品入倉，轉調，退倉等相關工作。 7.進出貨收發盤點、及成品上下架作業，儲位規劃與管理。 8.主管其它交辦事項 二、本職專業技能訴求： 1. 需細心核對出貨單。 2. 需對自己要求工作效率及速度。 3. 簡易的電腦基本操作。 三、個人特質訴求： 1. 我們重視團隊合作與互動，因此具備團隊合作精神是必要的。 2. 與跨部門溝通EQ不能太低、需有耐性，要有解決問題之態度。 3. 可接受任務導向制的上班方式，偶而因購物節、旺季等等..業務需求增加， 須配合公司團隊需求加班，會稍微晚下班。如欲嚴格要求朝九晚五者勿試。 4.有經驗者佳、無經驗可。 【保險類】勞保、健保、員工團保。 【休閒類】公司會規劃國外旅遊，每三個月一次聚餐。 【休假制度】週休二日、見紅就休、婚假、喪假、生理假、符合勞基法規範之特休、產檢假、產假、陪產假等相關生育假。 【薪資結構】底薪、年終獎金、三節獎金、季度獎金 【本職缺有升遷機會，公司規模逐漸況展，願意栽培主管職缺】 所有要學的事務並不複雜或是特別難,所以沒有特別要求學歷 主要是有心 並且對自工作能夠自我要求。 ★愛遲到/愛請假的請不要來應徵★ ★須強制配合加班，加班費另計，無法配合者請繞道不要浪費彼此時間★ ★無經驗32000轉正36000★能力好的會再往上調★

。服務區域:臺北市大安區,信義區,松山區。 。服務項目:長照2.0之居家服務，喘息，短照服務，純自費服務。 。排班率達85％以上。 1.須已持有照顧服務員長照小卡 2.本機構有時薪制(每小時230元起)及拆帳制(6/4分帳) 4.在職訓練積分課程補助 5.年度健康健檢,尾牙,聚餐等 6.享有勞健保,勞退,長照責任險 7.享有交通費補助,開案獎金,介紹新進服務員獎金,實習指導費 8.本機構符合申請缺工獎勵之雇主條件 9.提供酒精,口罩,手套等備品 工作待遇： A.230-350/時，AA5/5 B.折帳6/4 C.超時加班費 D.轉場費 鼓勵入職福利: 1.人才培育受訓費.證照費補助80％。 2.新手小白入職受訓補助。 3.介紹新人，獎金6000元。

1. 主責地區臺北市大安區.信義區.松山區 2. 開案:評估個案需求，與A個案進行業務聯繫。 3. 居服員管理 :安排人力、調度、排班及居服員教育訓練、團督等。 4. 個案管理及定期家/電訪、不定期抽查服務品質 。 5. 案家意見處理及異常事件處理追蹤。 6. 行政管理:與相關單位聯繫及核銷等作業 。 7. 評鑑、督考事項落實與執行。 8. 支援宣導活動及會議出席。 9. 主管交辦事項。 *符合資格可立即上班者優。 *機構工作流程、系統完備。 *辦公室地點佳、環境優美。 公司期待: 1. 態度佳、負責任、耐心、積極學習，對人的服務熱衷。 2. 熟手展長才，願接受主管培訓。 3. 新手願意按步就班學習。 福利: 1.30案享有增案獎金。 2.專業證照津貼。 3.年資津貼。 4.主管津貼。

1. 進行電控配線配盤作業，包括安裝測試與設備的維護檢修。 2. 規劃自動化機台電控線路，具PLC程式編寫能力者佳。 3. 分析設備故障與異常狀況，提出改善方案並編寫操作手冊。 4. 負責電控設備的技術提升與系統效能優化。 5. 執行定期設備檢修及相關品質測試，確保穩定運作。 6. 提供現場技術支援，解決電控系統突發問題。 7. 整理並撰寫技術文檔，包含電控作業規範與操作指南。 8. 協助主管交辦之電控部門相關專案及技術計畫。 9.會使用三菱PLC 、三菱人機介面。

外勤(範圍：板橋土城中和永和為主) | 需自備交通工具 上班需求時間： B時段：16:00-18:00 (需求2名) C時段：13:00-18:00 (需求1名) 另有假日工讀需求

1. 住民護理照顧服務:提供一般日常護理,包括胰島素給予、協助服藥與記錄病患用藥記錄、等護理臨床工作。 2.緊急(意外傷害)應變處理:必要時隨救護車護送長輩就醫。 3.住民健康評估及護理記錄撰寫。 4.依照住民需求，擬照護計劃，並主動評估執行狀況逐年修訂計劃。 5.健康管理、追蹤、處遇、家屬聯繫溝通等相關護理工作 6.依據評鑑制度完成護理行政工作，配合護理團隊工作分配。 7.執行本機構年度計劃內之各項事務方案。 8.其他主管交辦事項。