台大就業專區

一. 負責與國內外客戶對應及客訴回應處理 二. 客戶訂單及出貨作業 三. 有汽機車零件銷售經驗者尤佳 四. 應屆畢業生可，無經驗可，有經驗者佳

1.圖面資料管理/BOM表建立與維護 2.圖面設計變更管理 3.協助工程師處理作業文件事務 4.開發內部的請/採購作業 5.主管交辦事項之配合辦理 6.良好溝通協調能力，反應快速

1. 使用者電腦、軟體與網路相關日常申請、安裝設定、建置、維護與問題處理。 2. 資訊資產、設備、機台零配件之請購/採購作業和一般文書工作(資產管理與維護)。 3. 熟悉execl相關函數應用，資管系尤佳。 4. 資訊相關專案/任務規劃與執行，SOP等文件撰寫。 5. 協助採購單的查詢及下單的工作。整理、核對、及輸入進貨單據及發票等。 6. 部門內部職務輪調及職務代理。 7. 須能配合偶發事件之假日或是夜間臨時加班需求。 8. 大學四年級學生兼職可，可每天上班半天或是三個全天以上為主，取得畢業證書，表現優良者，可依公司需求轉正職或公司內其他職務。

職稱: 國中數學授課老師 工作內容：1.數學授課 2.需有自編教材(國一數學) 3.準備每堂課課前小考考卷 工作時間： 七月份開始 暑假(一)(三)上午9:30-12:00 開學(二)18:30-21:30 備註： 1.需有大學畢業證書 2.面試當天需帶自編教材(國三數學單元) 3.面試當天需試教15～20分鐘

1.提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體溫、血壓、脈搏和呼吸）。 3.進行靜脈注射、肌肉注射，觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施。 5.正職,兼職皆可 6.有護理師或護士牌照增加專業津貼 班別有中班、晚班、大夜班 可於面試時瞭解班別及告知可否輪班

1.軌道列車內、外部清洗及打腊作業。 2.軌道列車內部椅套、窗簾更換及整補作業。 3.另有紅利獎金。 4.其他主管交辦事項

一般大樓勤務 門禁管制 定時巡邏

《底薪+獎金制》《百貨銷售地點，優質上班環境》 ※主要工作內容： 1.介紹及銷售影音家電商品。 2.維持專櫃整潔及商品陳列美感。 3.開發潛在客戶，培養與顧客的良好關係。 4.徵求抗壓性高、有意願挑戰高額獎金的你！ ※工作時間： ◎依勞基法規定排休，配合百貨公司營業時間排早班、晚班、全天班 ※薪資待遇： ◎到職起薪34,000元，業績、台數...等獎金另計 ◎逐年依績效調整薪資且升遷管道暢通，表現良好者不計年資均有機會晉升店長 ※成就／樂趣： 拓展人際關係，服務百貨公司頂級顧客，並從中學習人際溝通、商品銷售、顧客心理與個人形象包裝技巧

固定式吊運作業.料品整備.定位 §到職滿3年，無條件協助零成本創業§ ＊（可立約保障）＊ ——-急徵———- 吊料 師傅/學徒 無經驗可 （額滿為止） 待遇： 師傅3000-5000/日（依能力面議） 🔺 試用期 1 個月 薪資: 2500 / 日 🔺在職滿 6 個月薪資: 2800 / 日 🔺上手 : 3200 / 日 (在職滿三年依個人意願,公司扶持創業,提供機具.案源.人 力支援) - 1號領薪，10號20號可預支半薪 - （供餐.涼水.停車費.油費補貼） 🔺年終公開透明算得到 條件：當年度累計滿工月數*獎金基數。 (滿工標準25天) 下手：5000/月 上手：8000/月 年資：每兩年獎金基數*0.5 舉例： 年資2年 上手：12000/月 下手：7500/月 年資4年 上手：18000/月 下手：11250/月 年資6年 上手：27000 下手：16875 年資8年 上手：40500 下手：25312 ex : 年資4年滿工11個月 年終為 : 11250 * 11 = 123750 (年終) 🔺做越久領越多 福利： 勞健保.年終.三節.生日獎金.生日假.不定期聚餐.員工旅遊.生日獎金.餐費.涼水.油費.停車費補助.筋絡調理按摩報銷 休假：固定休週日，事假2天前告知，病假提早兩小時前告知 想要滿工30天.天天加班也沒問題。工作很飽！ 工作內容： 固定式吊運作業.料品整備.定位 工作範圍： 新竹縣市頭份竹南為主，偶爾跨縣市到桃園苗栗有公司車可以坐，或是自行前往補貼油錢 有興趣想了解直接私訊我或是加LINE.電話聯絡都可以 :0970232290

1. 行銷各類紙箱及彩盒銷售商品 2. 客戶關係維護 3. 新客戶開發 4. 其它主管交辦事項 5. 富責任感、有活力、有衝勁的有志人士 6.需會開車 自備車輛

1. 維護客情及開發新客戶(醫院診所、醫材行及藥局) 2. 銷售及推廣公司產品 3. 指導客戶產品使用方式 4. 提供相關教育訓練或健康講座

💪 肯學就行！無經驗可！技術從零教起，不藏私！ 💰 起薪35,000～45,000元，學得快＝升得快＝薪水漲更快！ ———————————— ｜工作內容｜ 我們正在招募對技術有熱情的夥伴： 配管學徒／半技工職缺同步招募中 無經驗沒關係，只要你肯學，我們願意一步一步帶你上手 能接受外派者加分（不是強制，但是機會） 📌 想要累積一技之長、走穩技術路的你，這裡絕對是好起點！ ———————————— 🎁 ｜員工福利｜通通不馬虎！ 🎉 三節獎金（端午／中秋／過年） 🍱 每日供餐，吃飽再出力 🧳 員工旅遊放鬆一下 💰 年終獎金＋工作獎金 🥳 尾牙 or 春酒活動熱鬧又溫馨 🍲 員工聚餐，團隊感情滿點！

1. 繪製施工圖、竣工圖等 2. 清圖及機電圖說整合、檢討 3. 須有機電工程繪圖經驗 4. 懂AutoCad 2D 5. 須配合公司派遣至工地 6. 可立即上班者尤佳

1. 繪製消防設計圖、修正消防竣工圖等 2. 清算圖面管線數量及消防圖說整合、檢討 3. 完整消防法規教育訓練 4. 需具 AutoCad 操作基礎 5. 須配合公司派遣至工地支援 6. 可立即上班者尤佳

- 有高度工作專業及熱誠 - 能自我管理 - 具備在無明確規則的環境中仍能持續成長的能力 - 渴望學習 - 具備幽默感 可培訓成為直播主

1.手術用包布滅菌相關工作 2.操作顯示面板、打標籤、刷條碼、散包預冷卻、裝框出貨、填寫簡易表單、Keyin簡易電腦資料 3.其他主管交辦事項

祕書工作內容： 1.負責收發信件 2.負責經理交代事宜 3.負責接聽電話 4.負責收受大樓住戶管理費 5.負責簡易式KEY-IN 6.零用金管理 7.需具一般電腦文書作業系統能力及會計基礎，協助社區經理完成行政與財務相關作業。 8.行為端正，做事認真，工作負責態度佳。 9.迎賓接待 10.主要為沖煮咖啡,調製飲品。 11.輕食製作、擺盤設計經驗佳。 三、公司提供福利 1.勞保、健保 2.員工團保 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生日蛋糕、生育、婚喪補助金 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 二、提供專業在職教育訓練 1.人員派駐前完成專業職前訓練。 2.每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。 三、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。

【振洲國際】擴大徵才 ｜ 建材業務專員 無經驗可培訓 ｘ 公司提供客源 ｘ 挑戰月薪 8 萬以上！ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 在振洲國際，我們深知每一位業務都是公司開疆闢土的珍貴夥伴。 因此，我們為您準備了「精準潛在客戶名單資源」與「完善的實戰培訓」， 讓您不需從零開始盲目摸索。只要您有企圖心，我們將傾注資源，陪您一起打造百萬年薪的舞台！ ––––––––––––––––––- 📌【職務基本資訊】 •薪資待遇：保障底薪 35,000 元起（依能力與經驗可彈性上調至 42,000 元以上），績效佳者月薪上看 80,000 元以上！ •休假制度：週休二日（固定休星期六、日），讓您兼顧工作與生活品質。 •公司地點：桃園市龜山區萬壽路一段422巷27弄16號（近龍華科大 / 捷運迴龍站）。 ––––––––––––––––––––––––––––- 💼【日常任務與發揮舞台】 ▸開發設計公司,建材行,統包及工程客戶 ▸推廣公司建材產品(木皮板.塗裝板.系統門組等) ▸維繫客戶報價,樣品提供及案件進度追蹤 ▸定期拜訪客戶,了解市場需求 ▸協助客戶解決產品與施工相關問題 ▸配合公司業務目標與團隊運作 ▸公司提供完整產品教育訓練 ––––––––––––––––––––––––––- 💰【豐厚薪酬與專屬福利】 振洲國際致力於打造讓員工安心衝刺的環境，我們為您提供： ✓高額獎金分潤：透明的高獎金制度，業績獎金「每月結算發放」，讓您的努力立刻變現！ ✓暢通升遷管道：實力會說話！表現優異且有企圖心者，半年內即可挑戰主管職務與更高階的抽成方案。 ✓外勤神隊友：提供交通油資補助、手機電話費補助，大幅減輕您在外的負擔。 ✓業務大補帖：不僅提供「業務話術實戰訓練」，更直接提供「潛在客戶名單資源」，讓您開發更省時省力。 ✓業界人脈拓展：公司全額協助參與大型設計展、裝潢通路交流會，助您輕鬆建立業界人脈與曝光度。 ✓安心保障與節慶：勞保、健保、團保與勞退金嚴格依規辦理；另享有三節獎金、專屬生日禮金、績效獎勵及員工專屬商品折扣。 –––––––––––––– 🔍【徵才條件】 ✓不限學歷與背景：比起一張文憑，我們更看重您的企圖心、熱忱與良好的人際溝通能力。 ✓熱愛在外穿梭：能接受外勤拜訪工作，具備汽、機車駕照者。 ––––––––––––––––––––––––––––––––- ✨【加分條件】：若您具備建材、裝潢、五金、設計或系統櫃等相關業務經驗，我們將優先錄取！ ✨【數位力加分】：若您熟悉 LINE / FB 商務經營、社群導客或影音推廣，這將會是您開拓市場的強大武器。 ––––––––––––––––––––- 🌿【寫給未來的夥伴】 如果您不甘於現狀、拒絕領死薪水，並且願意像海綿一樣吸收新知、與團隊共同成長，振洲國際會是您最好的發揮舞台。 我們誠摯邀請您，一起前進、一起成長、一起成功！ 👉 現在就投遞履歷，讓我們安排時間聊聊您的未來！

1.派駐服務之客戶端，管理現場人員、庫存、下單。 2.帶領團隊執行專案工作。 3.落實公司服務理念，成為客戶與公司間重要的溝通平台。 4.對管理工作有興趣，願意與公司一同學習成長。 5.相關文書處理及其他主管或客戶交辦事項處理。

正職人員工作內容： 1. 基本的餐飲服務：接待、桌面整理、服務 2. 餐期間負責客用區域清潔、非餐期間協助打掃店內環境衛生（客用區域：桌面、桌邊、隔板、椅面、椅背、桌腳、椅腳） 3. 擦拭器皿、餐具及檢查是否完好無缺？ 4. 工作檯備品是否充足？ 5. 餐廳大致分為-櫃台收銀、點心台、外場、菜口、吧台 依照分配在營運期間，分配至各個工作站（櫃台、點心台、水吧、外場、菜口）乃至在尖峰餐期能獨立運行 6.基礎服裝儀容 7.準時「打卡」上下班 8.穩定 9.百貨公司活動內容、環境位置(洗手間、哺乳室、服務中心） 10.菜單食材知識 11.基本溝通能力（面對客人、同事） 12.結帳作業（停車折抵、累積會員、票卷辨認） 13.日結作業（清機、繳帳、換錢） 14.配合輪班制（時段彈性佳） 15.全區工作站需熟練（至專精） 16.了解餐廳營運模式（餐期轉換、輪休調度）