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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/13
  • 【營運儲備幹部】台北市大安區
  • 台北市大安區
  • 摩斯漢堡(安心食品服務【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~46,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 公司提供專業的教育訓練,學習管理店鋪營運事項,培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)

  • 11/13
  • 【營運儲備幹部】台北市內湖區
  • 台北市內湖區
  • 摩斯漢堡(安心食品服務【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~46,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 公司提供專業的教育訓練,學習管理店鋪營運事項,培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)

  • 11/13
  • 【營運儲備幹部】台北市中山區
  • 台北市中山區
  • 摩斯漢堡(安心食品服務【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~46,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 公司提供專業的教育訓練,學習管理店鋪營運事項,培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)

  • 11/13
  • 【台中分公司】會計人員
  • 台中市西區
  • 隆昌窯業【股】(德瑞克衛浴)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.熟悉公司規章及客服作業流程 4.將各類文件歸檔以供日後查詢 5.傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問 6.顧客意見登入,及客服人員自身意見提供,以供公司做改進 7.定期與主管檢視顧客滿意度,並調整日後客服技巧改善及調整 8.承諾顧客之事項後續處理,相關需求表單填寫等 9.協助主管制定採購流程及相關作業表單 10.供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係 11.協助採購單據的查詢及下單的工作 12.追蹤樣品 13.協助成本分析及存貨控管

  • 11/13
  • 作業指導老師(長頸鹿永安分校)
  • 台中市西屯區
  • 台中市私立丹尼爾美語短期補習班(長頸鹿美語)
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.週休二日 2.協助孩童完成當天功課。 3.指導學生課業,幫孩童複習各科課業。 4.與家長電話訪問,關心了解孩子學習情形。

  • 11/13
  • [Hotel dùa] étage15西餐廳兼職夥伴
  • 高雄市新興區
  • 都會生活開發股份有限公司(聯上餐旅事業)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本長期兼職職缺招募「早班」及「晚班 早班時段:05:30~15:00 晚班時段:17:30~01:30 ※以上時段可任選,實際出勤時數及工作時間可能會依客況做調整。 工作內容: 1. 協助現場帶位、遞送茶水、點餐、送餐 2. 協助現場主管聯繫內外場 3. 於客人用餐完畢後,負責收拾與清理環境 4. 其他各項主管交辦事項

  • 11/13
  • 中高年級安親老師(豐田分校)
  • 台中市豐原區
  • 台中市私立丹尼爾美語短期補習班(長頸鹿美語)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助孩童完成當天功課,並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業,如:幫孩童複習國語、數學、自然、社會等。 3.輔導學生行為,校正不良生活習慣,如:東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6.與家長電話訪問,關心了解孩子學習情形。

  • 11/13
  • 中年級安親老師(豐田分校)
  • 台中市豐原區
  • 台中市私立丹尼爾美語短期補習班(長頸鹿美語)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助孩童完成當天功課,並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業,如:幫孩童複習國語、數學、自然、社會等。 3.輔導學生行為,校正不良生活習慣,如:東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6.與家長電話訪問,關心了解孩子學習情形。

  • 11/13
  • 課業輔導老師
  • 台中市南屯區
  • 台中市私立丹尼爾美語短期補習班(長頸鹿美語)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 3.處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決

  • 11/13
  • 全職英文教師
  • 台中市豐原區
  • 台中市私立丹尼爾美語短期補習班(長頸鹿美語)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1..負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3. 突破傳統教學模式,歡迎有心學習及提升教學能力的老師加入。 4. 完整福利制度與升遷管道,共組快樂教學團隊。

  • 11/13
  • 【澄清總店】晚班工讀
  • 高雄市三民區
  • (蒸鮮腸粉港式飲茶)客居承都有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 196~210元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作地點:【澄清總店】 工作時間:晚班 💡【澄清總店】晚班工讀熱情招募中! 你熱愛美食、更熱愛與人互動嗎?快來加入我們!這不只是一份工讀,還是一個充滿活力與挑戰的舞台! 🌟 我們需要你: 1. 曾有港式餐廳經歷者優先 2. 排班制工作,適合彈性安排 3. 對服務客群充滿熱情,讓每位顧客感受到歡迎 4. 保持親切和耐心,讓服務更具溫度 5. 承擔多元任務,從帶位接待、點餐收銀到收盤清理,全方位參與 6. 維持門市清潔,讓環境始終乾淨舒適 準備好在每一個微笑和互動中,收穫滿滿的成就感了嗎?快來加入我們的行列吧!✨

  • 11/13
  • 診所護士/護理師(需有證照,時薪200起,簽約一年時薪210,第二年時薪230)
  • 嘉義縣朴子市
  • 鼎和診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~230元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.護理科系畢,具護士或護理師執照 2.應屆畢業生或無經驗者兼職可 3.具備有其他相關護理證照尤佳,優先錄取。 4.上班時間一、二、三、四、六,早上8:00-12:00;下午3:00-8:00 5.禮拜日上班時間8:00~12:00,下午3:00~6:00 面試時間:早上8:00-12:00 下午15:00-20:00 請在時段來面試,請攜帶簡單履歷與執照來面試 六日病患眾多請平日來面試,謝謝 **可撥電話 05-3661101** **若未接獲通知面試,可自行攜帶履歷親至診所面試**

  • 11/13
  • 兼職兒童美語老師
  • 基隆市仁愛區
  • 基隆市私立文馨文理短期補習班(巨匠狀元奇機國中班, Live ABC兒美班)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 450~600元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 教授國小學童美語。 2. 使用Live ABC之互動教材。 3. 上課活潑生動有趣,對孩子有耐心及愛心。 4. 搭配補習班之考卷及教學手冊,提供師訓。 5. 配合補習班之活動,需抗壓性及穩定性高。 6. 視帶班學生人數之多寡,享時薪調整。 7. 具備兒美相關授課經驗兩年以上。 8. 笑容親切,喜歡孩子, 善於溝通。 9. 依據教學目標授課,並評估學生學習狀況以調整授課進度。批改作業及測驗輔導。 10. 英文程度佳、具親和力及公關能力。能與家長連絡接洽。 11. 能操作線上遠距教學。 12. 能配合公司之一切行銷宣傳活動,例如教學影片之拍攝。 13. 須配合公司活動,做班級美語口說之影片宣傳。 14.能長期兼職者佳,短期勿試。

  • 11/13
  • 國中部行政總導師
  • 基隆市仁愛區
  • 基隆市私立文馨文理短期補習班(巨匠狀元奇機國中班, Live ABC兒美班)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 教學管理及班級經營。 2. 安排各科老師之班表及學生複習時段表。 3. 處理補習班相關行政作業,並負責學生的管理及招生活動之企畫及運作。 4. 須熟悉國中數理科之教材及內容。 5. 處理國中部一切事務,並與家長溝通聯繫。 6. 有補教經驗者佳。 7. 配合一切班主任交代之事宜。 8. 需抗壓性及穩定性夠 9.協助處理補習班內的各項行政事務。 10.針對進度落後的同學,安排輔導。 11. 溝通協調 ,找出解決問題方法,有補教經驗者佳。

  • 11/13
  • 極鮮火鍋『新營店』誠徵~晚班~正職工作夥伴
  • 台南市新營區
  • 極鮮火鍋.
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀 8.清洗食材 9.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 10.組合沙拉或冷盤 11.進行擺盤的動作 12.工作區域和設備的清潔以及保養 13.各式魚類海鮮處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 14.生鮮產品的庫存管理以及製程檢驗 15.顧客服務

  • 11/13
  • 和知軍雄料理長 謙安和 高級日本料理店 內場人員
  • 台北市大安區
  • 東允餐飲股份有限公司(允壽司、允星壽司、謙安和)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設計菜單,以日式料理為主 2.依據餐單準備相關的食材 3.將食材清洗並做簡單的處理備用 4.清理以及保養設備 5.清洗食材 6.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 7.工作區域和設備的清潔以及保養 8.完成料理長交代任務

  • 11/13
  • 台南-銷售工程師(保障底薪+獎金)
  • 台南市北區
  • 創奇科技有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
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  • 11/13
  • 中年級安親課輔老師(長頸鹿美語 塗城分校)
  • 台中市大里區
  • 台中市私立丹尼爾美語短期補習班(長頸鹿美語)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【長頸鹿美語-塗城分校】 誠徵安親課輔老師:尋找溫暖且專業的你! 我們正尋找具備耐心、熱誠與專業的夥伴,加入塗城績優團隊! 為什麼選擇「塗城分校」? 1. 領先業界的帶班環境 【絕不混齡】:單一年級、一個年級一個班,教學重心不分散。 【單一學區】:專攻塗城國小學生,教材版本統一,備課效率翻倍。 【教學專精】:不用在各版本間切換,讓你更好帶班、更有成就感。 2. 完善的成長舞台 【全方位培訓】:無論你是新秀,還是想更精進的老手,我們提供完整的師資培訓。 【職涯藍圖】:我們積極培育「教學組長」與「核心幹部」,績效卓越者享有透明的升遷 管道。 【專業加值】:除了課業指導,我們更教會你溝通藝術與活動企劃技巧。 3. 充滿溫度的福利 【工作有感】:定期調薪、子女就學優惠、學期月考獎金、三節禮金、招生獎金、年終獎金。 【暖心福利】:完善的福利制度,並不定期舉辦員工餐會與員工旅遊,工作之餘也要一起 看世界、享美食! 日常職責 : 1. 課業守護:協助孩童完成功課,培養工整書寫的好習慣。 2. 知識引導:指導國小課業(國、數、社、自),幫助孩子紮穩根基。 3. 品格培育:校正生活習慣,成為孩子行為的榜樣。 4. 心靈陪伴:傾聽孩子心聲,給予最即時的關懷與鼓勵。 5. 親師橋樑:透過親師溝通,與家長攜手陪伴孩子成長。 6. 校園活力:參與分校節慶與招生活動,發揮你的無限創意。 這不只是一份工作,更是你實現自我價值的教育舞台! 塗城分校溫暖的工作氛圍,正等待著你的加入。

  • 11/13
  • 全職美語老師
  • 台中市大里區
  • 台中市私立丹尼爾美語短期補習班(長頸鹿美語)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找喜愛孩子與美語教學的兒美教師 完善的師資培訓,培育沒有教學經驗的美語老師,也讓有教學經驗的老師不斷充實進修. 薪資福利與工作環境佳: 給積極學習的新師一份收入穩定的保障 給有經驗與實力的你,挑戰高薪不是夢想 除了有績效升遷外,美語的核心幹部及教學組長也是我們所積極尋找樂於培育的! 塗城分校工作環境佳,教師福利制度完善,並不定期舉辦員工餐會&旅遊! 我們需要專業、配合度高且具有耐心及熱誠的美語老師,職務內容如下: 1. 需與外師溝通搭配授課、負責教學活動規劃與執行。 2. 使用電腦進行E化教學。 3. 訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 4. 依據教學目標授課,並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5. 批改作業及測驗輔導。 6. 學生課後追蹤府輔導 7. 每月親師溝通。 8. 配合分校招生以及節慶活動策劃與宣傳。 9. 定期補助參加教學進修研討,提升精實教學實力。 ★★★除定期調薪外, 皆另外核發續班升級獎金ˋ學生人數獎金ˋ招生人數獎金★★★