台大就業專區

照顧1~8或8~16或16~24個月個月嬰幼兒工作概要: *連絡本書寫/維護嬰幼兒安全 *觀察幼兒身體行為發展 *引導嬰幼兒操作教具

1. 招呼並協助學生、家長解決課程上疑難雜症 2. 行政相關事務 3. 課程介紹及招生 4. 點名、確認學生出席。 5.若學生無故缺課，必須電聯家長，瞭解學生去向。 6. 活動企劃

1.檢閱學童作業，協助輔導 2.協助處理班內事務 3.環境清消

小三到小六數學教學

工作內容以教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，並保護其安全，設計學習活動.以促進嬰幼兒身心的成長，鼓舞嬰幼兒參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展，並且與父母管關心陪伴嬰幼兒的行為發展與學習情形...等工作。

流行金屬飾品國貿人員 1) 業務的工作 - 開訂單 ，資料整理，出貨相關工作內容 2) 跟進商品開發生產進度 3) 具有業務開發能力，參展能力 4) 英文口語中等、英文文書佳 5) 細心 , 耐心，找穩定的工作 工作與能力需求： 3年以上貿易產業工作經歷 員工福利 1) 年終業績獎金 2) 提供一日兩餐 3) 提供住宿選項

1. 協助點餐服務 2. 協助餐點製作與出餐 3. 維護櫃位環境整潔 4. 協助其他現場營運相關事務 ※ 每日出勤滿6小時，另享有餐費補貼 @80元/日

全室清潔整理.衣物清潔/整燙/換季/歸位.備品補充.協助小孩起床更衣盥洗及早餐食物的準備及烹飪.主管交代之事項

1.具有廚師經驗,嘗試變化菜色 2.主要服務對象:4位大人,2位小孩,每日的午餐及晚餐,依據老闆的口味作變化調整 3.願意接受老闆的評價指教,做口味調整及改變 4.可提供個人廚房設備,需採買食材,因為是一人廚房,從採買到洗碗盤一人作業獨立完成,一人廚房也較能自由創意發想菜單 5.整理購買食材帳單報帳請款 6.偶爾會有宴客,會需前置作業及現場烹調

1.安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

工作內容以教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，並保護其安全，設計學習活動.以促進嬰幼兒身心的成長，鼓舞嬰幼兒參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展，並且與父母管關心陪伴嬰幼兒的行為發展與學習情形...等工作。

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行

˙底薪+獎金36500起 ˙調配高品質的優良飲品 ˙提供完善的優質服務 ˙享有勞健保、三節禮金、生日禮金、分紅及特休…等 。 ˙負責店內外運作，並且進行指導與管理，需配合輪班。

※實際工作期間與地點依各專案案場而定 1. 工程資料建檔與文件整理 2. 協助請款、發包及行政作業 3. 工程進度資料彙整 4. 整理材料、工具與工地環境 5. 公文修改及送件 6. 跨部門行政協調 7. 肯學習、個性積極進取。 8. 獎金的部分另外計 EX:績效 9.　 其他主管交辦事項。 ※無經驗可 ※約聘一年一聘，表現良好可轉正

1.數學理工科教學 2.配合補習班活動 3.教學評量審核及學員成果評估

(1) 工地人員掌控、記錄出勤狀況。 (2) 負責工程進度管理、工作安排與推展。 (3) 負責工地之材料設備保管責任。 (4) 負責使用工具之保管與保養責任。 (5) 預計成本之執行。 (6) 與業主之連繫及問題處理及協調工程事宜。 (7) 擔任組員與公司之溝通橋樑。 (8) 依規定填寫各項工程報表及自主檢查表。 (9) 工地緊急事故之處理與即時回報。 (10) 用料請購申請單之提出。 (11) 負責材料簽收，簽收單據擲回課長彙整。 (12) 客戶抱怨之處理與分析報告。 (13) 上級長官交辦事項。 (14) 其他。

1.具水電施工能力,懂弱電,通訊,號誌,佈纜,設備安裝..等工程 2.有線槽、配管(RSG管)安裝、佈纜相關經驗. 3.有捷運工地施作經驗尤佳. 4.日薪:1800-2200 ,享勞健保,團保

(1) 負責工程進度管理、工作安排與推展。 (2) 與業主之連繫及問題處理及協調工程事宜。 (3) 依規定填寫各項工程報表及自主檢查表。 (4) 用料請購申請單之提出。 (5) 上級長官交辦事項。

公司承攬廠房.辦公室新建工程的工地主任 1.負責現場施工進度執行、品質工安管控、成本管控工作。 2.協助公司與業主及施工廠商協調溝通。

工作內容 1.醫院經營策略、計畫及⽬標暨執⾏情形。 2.醫院經營管理分析、科際協調整合。 3.經營管理會議準備及辦理。 4.專案規劃評估執行。 5.各類評鑑、認證之相關業務。 6.配合執行單位共同事務及其他交辦事項。 【職務類別】醫院管理企劃人員、醫療/保健服務類-醫院行政管理人員、專任管理人員、其他專案管理師、儲備幹部 【工作經驗】不拘，具區域級以上醫院相關工作經驗者尤佳 【學歷要求】碩士 【科系要求】醫務管理、公共衛生、企業管理、護理或其他與醫務行政相關科系。 【語文條件】不拘 【擅長工具】熟悉Word、Excel、PPT基本操作實務，會POWER BI、SQL尤佳 【工作技能】具企劃、經營績效分析規劃概念 【其它條件】需具主動積極、團隊合作、責任感之人格特質