台大就業專區
一、醫師教育推展 二、協助醫教會醫師組及實證醫學中心業務執行追蹤。 三、醫院及教學醫院評鑑執行追蹤。 四、主管臨時交辦事項。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪
1.作業流程之系統分析與改進作業。 2.作業品質管理。 3.人因工程專案管理。 ※具醫院管理、醫學工程管理或工務管理學系者尤佳 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪
1.親切的接待顧客 2.專業的餐飲服務 3.保持熱情,對任何事抱持好奇心 ◎培訓期:6個月 ◎培訓期間:保證薪資33,600~38,600/月 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元) ◎培訓地點:台東區門市 ◎需配合日夜班輪調;未來能配合公司國內輪調。 ★福利部份★ 1.享有勞、健保及員工平安保險、退休金6%提撥制度。 2.定期舉辦大型團體活動【國內旅遊、部門慶生會、春酒… 等】。 3.員工生日禮品(券)1000 元、員工每月歡享券400 元歡唱折扣、員工免費3H 歡唱(使用時段依公司公告)、滿年免費健康檢查… 等。 4.福委會各項補助『婚、喪、產補助… 等』。 5.年假:工作滿6個月以上一年未滿者,可享年假3 日。 一年以上二年未滿者,可享年假7 日。 二年以上三年未滿者,可享年假10 日。 三年以上五年未滿者,可享年假14 日。 五年以上十年未滿者,可享年假15 日。 十年以上者,以後每年加給1 日最高至30 日 6.安排階段式之教育訓練,提昇員工各項職能,配合企業暢通之升遷管道,可擁有充份發展空間。
1.親切的接待顧客 2.專業的餐飲服務 3.保持熱情,對任何事抱持好奇心 ◎培訓期:6個月 ◎培訓期間:保證薪資33,600~38,600/月 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元) ◎工作地點:台中區各門市 ◎需配合日夜班輪調;未來能配合公司國內輪調。 ▲通過評核晉升初級襄理薪資:34,500元起 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元,夜間津貼另計250元/日)。 ▲新人留任獎金 新進正職人員任職滿6個月可領取18000元 ▲員工歡唱優惠 員工3小時免費歡唱、員工歡唱劵
1. 顧客接待服務、餐飲提供服務、包廂清潔工作 2. 缺額時段:14:00~23:00、21:30~06:30,需配合輪班 3. 休假天數:週休二日+國定假日(排休制) 4. 每日工時:8小時(不含休息用餐1小時) 5. 依營運配合加班:依勞基法給付加班費 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2仟元
▲工作內容:負責廚房熱炒餐飲工作 ▲休假方式:週休二日+國定假日(排休制) ▲上班時間:21:30~06:30(需配合營運排班) ◎工作待遇(內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元及夜間津貼、大夜津貼)
1. 包廂、公共區域清潔作業 2.廚房洗碗清潔工作 3. 缺額時段:08:00-17:00、15:00-00:00、18:00-03:00、22:00-07:00,需配合輪班 4. 休假天數:週休二日+國定假日(排休制) 5. 每日工時:8小時(不含休息用餐1小時) 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2仟元
1. 工作內容:負責廚房熱炒餐飲工作 2. 缺額時段:10:00~19:00、14:00~23:00,22:00~07:00,配合營運輪調。 3. 休假天數:週休二日+國定假日(排休制) 4. 每日工時:8小時(不含休息用餐1小時) 5. 依營運配合加班:依勞基法給付加班費 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2仟元(夜間出勤另享夜間津貼)
1. 顧客接待服務、餐飲提供服務、包廂清潔工作 2. 缺額時段:11:00~20:00(需配合營運輪班) 3. 休假天數:週休二日+國定假日(排休制) 4. 每日工時:8小時(不含休息用餐1小時) 5. 依營運配合加班:依勞基法給付加班費 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2仟元(出勤大夜班另享夜間津貼)
1. 工作內容:負責廚房熱炒餐飲工作 2. 缺額時段:18:00-03:00、22:00-07:00,需配合輪班 3. 休假天數:週休二日+國定假日(排休制) 4. 每日工時:8小時(不含休息用餐1小時) 5. 依營運配合加班:依勞基法給付加班費 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2仟元及夜間津貼
1. 工作內容:負責廚房熱炒餐飲工作 2. 缺額時段:17:00~02:00,需配合輪班 3. 休假天數:週休二日+國定假日(排休制) 4. 每日工時:8小時(不含休息用餐1小時) 5. 依營運配合加班:依勞基法給付加班費 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2仟元及夜間津貼
▲工作內容:負責廚房餐飲工作 ▲休假方式:週休二日+國定假日(排休制) ▲缺額時段:11:00-20:00、16:00-01:00、19:00-04:00,需配合輪班 ◎工作待遇(內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元)
包廂、公共區域清潔 及 廚房洗碗清潔工作 ●夜間津貼及假日津貼另計
1.食材類商品供應商開發及管理。 2.各項原規劃專案採購之企劃與執行。 3.建立優良供應商評鑑程序。 4.制定年度採購計畫。 5.商品詢價、議價及交易條件議定。 6.商品驗收及交期掌控。 ◎工作待遇(內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元)
【徵】有這回事!!~月薪42500 月休10天 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥【薪資/待遇】‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▲中班外場服務生 工時:每日9小時(不含休息時間) 休假:適用變形工時,四週休10日+國定假日(排休制) 月薪:42,500(內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元;績效獎金另計) ▲新人留任獎金 新進正職人員任職滿6個月可領取18000元 ▲員工歡唱優惠 員工3小時免費歡唱、員工歡唱劵 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥【工作內容】‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 負責接待、外場、吧檯、總清等必要之工作,採輪值性質
1.製程、成品、進料及出貨檢驗。 2.量規校正與管理。 3.品質管理系統ISO 9001系統維護與管理。 4.有品管工作經驗。
1. 新品詢價。 2. 商品下單/進貨/庫存控管。 3. 結算進貨款項&請款(廠商帳)。 4. 執行月底盤點與樣品管理。 5. 供應商聯繫與評鑑。 6. 新品測試問卷報告彙整。 7. 行銷物發包與進度追蹤。 8. 不定時協助出口業務。 9. 定期彙整與更新檢驗報告(食安平台)。 10. 執行主管交辦事務。 職務特質需求: 細心、負責、不討厭與人溝通、對餐飲連鎖有興趣,無經驗可。
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