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【AN58 西班牙創意料理|內場夥伴招募中】 不是找人撐場, 是找一起把每天料理做好的人。 在 AN58,我們重視 合作默契、責任感與工作節奏。 一個人走的快,一群人走得遠,我們相信團隊,也相信好好休息,才能走得長久。 [工作內容] 1.食材準備 依照食品安全與內部標準,進行食材備製 2.餐點製作 餐期中協助或獨立完成餐點出品 3.清潔維護 隨時維持廚房工作區域的整潔與衛生標準 4.任務執行 配合主管交辦事項,確保流程順暢 5.團隊合作 與外場夥伴保持良好溝通,一起讓服務更到位 💰薪資待遇 ・月薪/時薪 依職務與經驗面議 ・能力與表現穩定者,具調薪與升遷空間 🎁 福利項目 ・勞保、健保、勞退提撥 ・員工餐 / 員工用餐優惠 ・聚餐或不定期員工福利 ・友善、穩定的工作環境 ・清楚分工、不情緒管理的團隊文化
|工作內容| ✔ 食材準備 依照食品安全規範與內部標準備製食材 ✔ 餐點製作 餐期中協助或可獨立完成餐點出品 ✔ 環境維護 維持廚房工作區域整潔與衛生標準 ✔ 任務執行 配合主管交辦事項,確保出餐流程順暢 ✔ 團隊合作 與外場夥伴良好溝通,一起把服務做到位 |我們提供的工作制度| 我們相信,穩定的制度,比口號更重要 🔹 一頭班制度 讓工作與生活維持健康節奏 🔹 每月休假 8~14 天 依當年度公告排班制度為準 🔹 完整排班規劃 可提前安排生活與個人時間 |薪資與福利| 💰 薪資待遇 ・月薪/時薪 依職務與經驗面議 ・能力與表現穩定者,具調薪與升遷空間 🎁 福利項目 ・勞保、健保、勞退提撥 ・員工餐 / 員購優惠 ・聚餐或不定期員工福利 ・友善、穩定的工作環境 ・清楚分工、不情緒管理的團隊文化
[工作內容] 1. 食材前處理與製備 2. 依照訂單協助抓料配菜 3. 協助餐點擺盤 4. 維持廚房工作區域整潔 5. 廚房物料盤點叫貨 [員工福利] 1. 全勤獎金 2. 員工生日禮券 3. 年終獎金 (依照年度營運狀況及個人表現發放) 4. 激勵獎金 🚀 5. 績效獎金 📊 6. 尾牙或春酒 7. 員購/ 員餐折扣
1.進行咖啡及其他飲料之調製。 2.負責料理簡易餐點及甜點擺盤。 3.負責結帳與收銀,並整理現金收據。 4.負責清洗酒杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 5.需要控單及控制出餐速度 6.有外燴經驗佳
🔍【外場(兼職)AN58承德】尋找熱情好夥伴! 你是親切又熱愛美食的餐飲高手嗎?一起加入我們吧! 🍴 工作內容 1. 以友善的笑容迎接每位顧客,負責帶位、倒水、點餐。 2. 快速跑單、精心擺盤與送餐,串起內外場的完美合作。 3. 客人用餐後收拾碗盤,保持用餐環境清潔舒適。 4. 處理結帳、收銀事宜,展現良好的效率與專業。 5. 進行全店打掃、環境布置,維護店面舒適感。 6. 熟練控單並協助控制出餐速度,讓每道餐點完美上桌! 🎉 員工福利 1. 員工生日還能收到貼心的生日禮券! 2. 提供激勵獎金,認真工作有回報! 3. 績效獎金實拿,看你的努力畫出亮眼成績! 4. 年度尾牙或春酒活動多多,大家一起嗨翻天! 5. 員購與員餐折扣,優質福利滿滿帶回家! ⏰ 上班時間 P1:10:30-15:00 (週末需視情況加班)。 P2:17:00-21:00。 💪 準備好了嗎?我們需要的就是你! 現在就加入我們,一起創造顧客愉悅的用餐體驗,讓這裡成為最棒的用餐場所吧!🍽
🎉【西廚 (兼職)AN58承德】熱情招募中! 你熱愛料理,對烹飪始終保持熱忱嗎?加入我們,讓你的料理好手藝被更多人品嚐吧!🎯 🍴 你的任務 1. 操刀各類食材處理作業,洗、剝、削、切,忙碌又充實的廚房日常! 2. 精準測量食材重量與容量,把每道料理做到完美。 3. 根據點單準備客人所需的食材,確保每份菜餚新鮮又美味。 4. 出菜時負責創意擺盤,讓客人視覺與味覺皆滿意。 5. 妥善整理餐盤並在使用前預熱,維持完美狀態。 6. 確保工作區域和設備潔淨如新,維持最高的衛生標準。 🎁 員工福利 1. 員工生日禮券,讓你的特別日子更開心! 2. 激勵獎金,工作表現更有動力! 3. 績效獎金,努力付出對等回報! 4. 尾牙或春酒歡樂慶祝,團隊感情更緊密! 5. 員購/員餐折扣,吃得飽又能省! ⏰ 上班時間 P1:10:00-14:00 P2:17:00-21:00 💡 如果你向往一段活力滿滿又具成就感的兼職經驗,這裡就是你的舞臺!不論你是想精進技術或享受工作的快樂時光,我們都熱情歡迎你加入我們!🌟
工作內容: 1. 負責現場施工管理,包括進度控制、品質檢查與施工安全監督。 2. 檢視與解讀建築圖面,確保施工進行符合設計規範與技術要求。 3. 協助工地監督,與施工人員和外部承包商溝通協調,解決施工過程中出現的問題。 4. 配合工程驗收及相關文件作業,確保工程成果符合標準與計畫。 5. 協助材料與設備檢查,確保資源準確分配與工程成本控制。
1. 技術圖紙列印、辨視、整理( ex: Photoshop 轉檔功能、技術圖紙種類分辨 ) 2. 會議重點整理( ex: 硬體技術協調會議會議記錄條列整理 ) 3. 行政資料整理、製作( ex: 小巨蛋技術資料、消防安全防護計劃書、結構技師認證等 ) 4. 現場硬體工程進度製作( ex: 搭台進度照片拍攝、現場進度解說 ) 5. Microsoft Office 軟體初步製作( ex: Word、Excel、PowerPoint ) 6. AutoCAD基本圖紙繪製 歡迎加入我們這個大家庭
1.張貼公告,代收快遞及信件 2.門禁管制,以及來賓訪客的接待、登記 3.執行值班、巡邏、守望等勤務,防止偷竊、火災等意外事故 4.負責通知連絡公共設備的修繕 5.處理住戶客訴,並規勸喧嘩及濫用公物等行為 6.執行公共設施的各項使用管理辦法 7.協助召開定期或不定期的住戶管理會議
★★★歡迎無經驗者加入,肯努力學習負責者★★★ 1.維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 2.收發文件 3.接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 4.負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 休假制度: 排休制 大7小6 上班時段: 日班:07:00~19:00 福利制度: ⓵勞保 ⓶提撥6%退休金 ⓷健保 ⓸團保意外險 ⓹三節(禮金或禮盒) ⓺生日禮金(服務三個月以上者享有此福利)
1.有效實現酒店收入的業績最大化 2.熟悉OTA平台操作、訂房及控房 3.官網、旅行社、團體及VIP商務收益管理 4.審核訂單、處理訂金帳務 5.處理顧客諮詢,並妥善安排推薦及客房升級相關事宜 6.訂房績效及收益管理、專案開發 7.利用電話進行推銷和建議性銷售的技巧來提昇酒店利潤最大化 8.餐飲及客房相關報表撰製及市場數字分析 9.旅客入住後介紹客房特色(Show-Room) 10.負責內部組員培訓工作,隨時提供協助,確保作業一致性及流暢度 11.具英語、日語或其他外語基礎對話能力 12.監督、安排組員工作進度並報告主管 13.協助相關部門處理主管交辦事項
1.擬定公司銷售策略,維護及提升銷售形象,達成公司銷售目標 2.具備公司年度業務擬定、執行與管理能力 3.可獨立開發新客戶,商務及旅行社團體業務 4.具規劃與統籌飯店餐飲、客房住宿相關活動專案 5.具協調客務,餐飲,訂房等相關能力 6.熟悉旅遊入境市場,客源狀況 7.定期回報銷售及達成率 8.同業趨勢彙整與情報分析 9.擅長客戶及跨部門溝通協調能力,解決問題及談判技巧 10.主管交辦事項
1.具海鮮料理者佳。 2.食材前置作業準備。 3.協助料理烹調及擺盤。 4.維持整理廚房環境衛生。 5.有良好自主衛生管理。 6.具飯店廚師經驗者佳。 7.具餐飲相關證照。 8.九月一日到職。
1.管理餐廳內外場作業流程及運作 2.負責餐廳營收及物品庫存管理 3.人員的選用、訓練及控管服務品質 4.維護顧客關係及客訴處理 5.協助推行飯店活動及策劃專案 6.需具備吧台經驗 7.其它營運相關事項 8.主管交辦事項
1. 協助擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 協助客人帶位、點餐,等工作。 3. 於客人用餐完畢後,收拾碗盤與整理環境。 4. 協助主管指派簡易餐飲之料理。 5. 結帳、收銀之工作。 6. 飯店餐廳外場打掃與清理,過節時協助主管進行餐廳環境布置。
1.協助接待客人,處理房間安排事宜。 2.電話接聽,協助處理客人留言或其他事宜。 3.提供當地旅遊諮詢,並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 4.具備英或日語基本溝通能力。 5.男女不拘,培訓成專業禮賓員。 6.可輪早晚班者佳。 7.歡迎應屆畢業生。
1. 協助擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 協助客人帶位、點餐,等工作。 3. 於客人用餐完畢後,收拾碗盤與整理環境。 4. 協助主管指派簡易餐飲之料理。 5. 結帳、收銀之工作。 6. 飯店餐廳外場打掃與清理,過節時協助主管進行餐廳環境布置。
1. 人員及物品進出管理 2. 酒店及大樓安全管制 3. 安全維護及控管 4. 日間及夜間巡邏建築物與周遭環境,留意可疑狀況,確保門禁安全 5. 配合酒店營運作業 6. 緊急事故處理,調查及回報 7. 其他機動作業 8. 主管交辦事項
1. 人員及物品進出管理 2. 酒店及大樓安全管制 3. 安全維護及控管 4. 日間及夜間巡邏建築物與周遭環境,留意可疑狀況,確保門禁安全。 5. 配合酒店營運作業 6. 緊急事故處理,調查及回報 7. 制定安全規範及程序 8. CCTV監控,消防設備通報及操作 9. 負責酒店安全教育訓練 10. 熟悉消防法規,設備,器材及急難事件處理 11. 與警消機構及相關業務窗口良好互動 12. 其他機動作業 13. 主管交辦事項
因應公司全台設立病媒防治中心,此【高雄】店長菁英培訓計畫的目標為招募未來將擔任公司高階管理職。 1.長期培養成未來的領導幹部(高雄/台南/台中/新竹/台北),需配合公司輪調! 2.初期學習與同仁一同備機/料,一同出車工作(工務車)! 3.客戶管理為新客戶的承攬及客訴處理,同仁管理為新人招募及在職訓練!