台大就業專區

1.玻璃加工成品運送 2.有堆高機證照尤佳

1.負責冷凍空調工程之工程規劃、施作及監工。 2.負責空調、冷凍設備的檢修及保養。 3.負責空調設備清洗、保養

1.負責冷凍空調工程之工程規劃、施作及監工。 2.負責空調、冷凍設備的檢修及保養。 3.負責空調設備清洗、保養

1.輔導學生完成課後作業並進行批改 2.規劃及準備教學教材與課程內容 3.管理班級日常，維護教室秩序 4.培養學生良好學習與生活習慣 5.執行家長溝通並提供學習建議 6.參與教師培訓計劃提升專業能力 7.協助行政事務與教室環境維護

1.具備美語課程授課能力，熟悉口語及閱讀教學技巧 2.設計適齡美語課程活動，準備專業教材與教案 3.評估學生學習狀況，提供針對性學習策略與建議 4.定期與家長溝通學生進度，維持良好互動與信賴關係 5.運用多元教學媒材與工具，提升學生美語表達能力 6.參加教師培訓與教學研討，持續提升專業教學能力 7.管理班級秩序並維持教室整潔，建立良好學習環境

1.具備美語課程授課能力，熟悉口語及閱讀教學技巧 2.設計適齡美語課程活動，準備專業教材與教案 3.評估學生學習狀況，提供針對性學習策略與建議 4.定期與家長溝通學生進度，維持良好互動與信賴關係 5.運用多元教學媒材與工具，提升學生美語表達能力 6.參加教師培訓與教學研討，持續提升專業教學能力 7.管理班級秩序並維持教室整潔，建立良好學習環境

1.協助學童作業輔導，提供耐心指導及解題說明 2.準備教學教材及輔助教學相關工具 3.負責學童安全維護，確保活動中之秩序 4.協助才藝課程進行，支援老師教學安排 5.執行學童出勤及相關資料紀錄工作 6.協助整理環境，維持課場清潔與整潔 7.與家長溝通，傳達學童學習進度及狀況

📍【工作地點】 台中市（可依案件安排） 💰【薪資範圍】 月薪 $43,000 – $60,000 （依技術與經驗核薪，另有獎金或加成，可面議） 🔧【工作內容】 • 冷氣安裝 • 維修、保養、拆裝 • 支援冷氣相關業務 🧰【條件需求】 • 半技師：具冷氣相關經驗、學習意願強、願意配合外出 • 師傅：可獨立作業，有證照或豐富經驗者佳 📱【聯絡方式】 LINE：manworker 電話：0963611669 （歡迎直接加 LINE 洽詢詳情）

📍【工作地點】 台中市（可依案件安排） 💰【薪資範圍】 月薪 $43,000 – $60,000 （依技術與經驗核薪，另有獎金或加成，可面議） 🔧【工作內容】 • 冷氣安裝 • 維修、保養、拆裝 • 支援冷氣相關業務 🧰【條件需求】 • 半技師：具冷氣相關經驗、學習意願強、願意配合外出 • 師傅：可獨立作業，有證照或豐富經驗者佳 📱【聯絡方式】 LINE：manworker 電話：0963611669 （歡迎直接加 LINE 洽詢詳情）

1.主要負責出貨業務安排，出口貿易相關業務 2.負責文書資料處理及歸檔，管理部門文件與檔案流通 3.熟悉Microsoft Office，製作業務簡報與報表分析 4.接待訪客與協助處理客戶服務相關事宜 5.協助處理郵件收發、文件遞送 6.執行基礎行政事務

1.監控生產設備運行並進行基礎維護保養 2.負責化學原料及成品接收、檢驗及物料管理 3.執行庫存追蹤與清查，維護倉庫環境 4.配合主管所交辦事項 5.此職務為做四休二,12小時制，需輪班【輪班以月為單位調整】 6.不限科系，但有化工工作經驗者或化工相關科系畢業者佳 7.凡願意接受公司教育訓練學習專業技能，無經驗者也歡迎詢問 8.依持有的危險品相關證照，分別進行證照加給

1.配管工程 2.通風系統配管 3.冷凍空調配管 4.冰水系通配管 5.排水系統配管 6.具相關經驗 ★核薪方式： 月薪：4萬起薪 依能力調薪 ★上班時間(加班費另計) 無經驗也可以加入

1. 產品檢驗與報表審查 2. ISO品質系統維護運作 3. 品質異常與客訴處理應對 4. PPAP文件彙整提交 5. 量規儀器校驗計劃執行 6. 主管交辦任務執行

🔹 主要職責 ✅ 開發新客戶，拓展市場業務，維護現有客戶關係。 ✅ 了解客戶需求，提供適合的產品方案與技術建議。 ✅ 負責產品銷售，跟進報價、簽約、收款等業務流程。 ✅ 協助處理客戶問題，提供售前與售後服務。 ✅ 蒐集市場資訊，分析競爭狀況，制定銷售策略。 🔹 我們提供 ✨ 完善的教育訓練與產品知識培訓。 ✨ 透明化的獎金（具競爭力的獎酬制度），努力有回報！ ✨ 友善的工作環境與發展機會。 ✨ 享有勞健保、年終獎金、績效獎金等福利。

1. 外銷業務開發與客戶維護，拓展潛在市場，建立穩定客戶長期合作關係。 2. 撰寫並審核國際貿易商務文書，包含合約、報價單及相關貿易文件。 3. 處理國際業務程序與行政文件，確保業務執行效率與資料準確性。 4. 學習機械專業知識，應用於問題解決、技術建議及售後支援。 5. 提供市場情報分析，蒐集國際競爭對手資訊並擬定市場拓展策略。 6. 參與國際商展與客戶拜訪，進行產品介紹及商務合作洽談。 7. 運用ERP系統進行訂單處理，追蹤供應鏈與物流狀況確保準時交貨。 8. 定期製作業務報告，分析銷售業績並提出具體改進建議方案。

1.駕駛職業大貨車 2.負責貨物之運送 3.協助裝卸貨品 4.確保貨物安全 【限定司機職缺｜證照獎金加碼中】 只要你擁有【堆高機】或【危險物品運送】證照（效期需大於6個月），加入五崧指定區域司機職缺並任職滿6個月，即可一次領取 5,000元證照獎金，具備兩種證照，最高可領1萬!!! #活動期間：2026年1月1日至2026年12月31日 #詳細適用區域與職缺，歡迎投遞履歷或面談時洽詢#

【限定司機職缺】穩定底薪＋加班費 + 獎金，努力月領 5～6 萬不是夢！ ｜90％竹科短程配送任務｜ ｜周休二日｜ ｜另有證照獎金加碼｜ 只要你擁有【堆高機】證照（效期需大於6個月），加入五崧指定區域司機職缺並任職滿6個月，即可一次領取 5,000元獎金!!! #活動期間：2026年1月1日至2026年12月31日 #詳細適用區域與職缺，歡迎投遞履歷或面談時洽詢# 【您將協助我們】 1.駕駛職業大貨車 2.負責貨物之運送 3.協助裝卸貨品 4.確保貨物安全 5.主管交辦事項

1.業務開發,客情維繫 2.專案規劃,追蹤及執行 3.客訴及異常狀況處理 4.主管交辦事項

本校全面實施行動學習、AIoT實驗教育，符合108課綱實施之數位教學及科技融入之前提。 一、應徵方式： 符合資格者請於115年9月30日前將資料逕寄本校人事室、e-mail或送達本校警衛室。 ◎檢附資料： 1.個人資料：大學（含）以上學歷證件影本及經歷證件影本、證照影本、教師證影本、履歷表、自傳及成績單影本。 2.教學資料：繳交應徵科目選擇一個單元之行動學習教案。 二、學校地址：台中市太平區東平路18號 三、聯絡電話：04-23949009轉1701 四、e-mail：kh1080@khvs.tc.edu.tw

【工作內容】 1. 操作POS機。 2. 負責餐飲場所的內外場聯繫。 3. 詹友菜單諮詢、點餐供餐。 4. 桌面及工作環境清潔。 5. 協助開店，打烊整頓等相關工作。 【待遇介紹】 1. 新進夥伴：$38,000 （學習期約2~3個月）。 2. 正式員工階段：$39,000 （通過正式員工評鑑）。 3. 年資滿1年：$40,000。 4. 技能加給 外場：通過「櫃檯」初進階考試。 央廚班：通過「央廚班」初進階考試。 通過以上考試另發技能加給。 5. 晚班人員另設夜班津貼：$150/日。 6. 選拔為訓練員，另發職務加給。 【四大獎金】 1. 端午獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 2. 中秋獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 3. 年終獎金：每年發放1次，每次$30,000（未滿1年按在職天數計算）。 4. 紅利獎金：每年發放1次。 ＊紅利獎金之金額依公司當年度業績、各職等、評鑑而定！ ＊主管階級發放金額更高！ \\\\\ 四大獎金讓您有優渥年薪 ///// 1.端午獎金＋2.中秋獎金＋3.年終獎金＋4.紅利獎金 ～加總四大獎金求得月均薪可達～ （午班）正職內外場：月均薪最高達$47,000 up （晚班）正職內外場——月均薪最高達$50,000 up ＊此計算為年資滿1年以上並且評鑑等級為A者。 【升遷介紹】 1. 幹部培訓計畫（幹部甄選 & 培育）。 2. 評鑑制度（新人考核、三節評鑑），評鑑將影響獎金發放、公平及公正的內部升遷管道。 【職位發展】 訓練員：$50,000~$52,000 副組長：$52,000~$54,000 組長：$57,000~$59,000 主任：$63,000 up 副理：$69,000 up 經理：$74,000 up ＊以上不含主管等級之夜班津貼。 ＊為加總年度四大獎金之月均薪。 【休假制度】 1. 周休2日（每月休8~10天不等） 2. 國定假日12天 3. 特休假