台大就業專區

1.醫師處方調劑、核發及相關藥事作業。 2.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識。 3.單位所屬相關及交辦業務等。

主要工作項目： (1). 資訊安全相關事務(含門禁監控、上級機關資安業務督訪等) (2). 公文系統帳號管理 (3). 官網及行政資訊系統(管理委外廠商) (4). 耗材盤點配發、資訊軟體管理等 (5). 會議召開及彙整資料 (6). 支援電腦主機及週邊設備維護（如印表機...） (7). 夜間當機緊急支援 (8). 主管交辦事項

1.協助急診臨床醫療作業 2.協助急診一般行政業務及品質指標收集及彙整 3.參與院內外相關急診業務之會議 4.參與督考評鑑相關評核之資料整備及會議 5.協助臨時交辦事項 資格條件: 1.具有臨床經驗3年以上且具護理師證書者 2.具有區域教學醫院以上N2資格證明 3.具專科護理師證書

一、執行醫療業務：門診、住院、會診相關專科，檢查、內科值班(不論白班夜班均有專師協助)。 二、可申請到北榮受訓或學習，每週0.5-1日。 三、可提供公職機會。 四、參與院內各項會議。 五、相關醫學領域之研究計劃與執行，可申請院內研究經費。 六、完成上級交辦事宜。

一、執行感染科醫療業務暨查核認證任務。 二、參與院內各項會議(含院部會議、科內晨會、病例討論會、專題演講、combine conference等，並擔任專題（學術）演講講員及進行簡報學術期刊研讀等。 三、負責院內臨床教學及訓練 (含住院醫師、實習醫學生、專科護理師及護理師等)。 四、接受內科部部主任指揮，完成相關業務及其他上級臨時交辦事宜。 五、相關醫學領域之研究計劃與執行。 六、院外支援：須先符合門診節次方可支援院外業務，且應奉核准後始得前往。 七、支援健檢業務。

資格條件: 1.護理相關專科以上畢業 2.領有護理師證書 3.具工作及學習熱忱，可輪值大、小夜班 工作項目:臨床照護工作 福利措施:1.享有健、勞保 2.另每月發放能力進階獎金:N:1500元/月、N1:2000元/月、N2:3000元/ 月、 N3:4000元/月、N4:5000元/月 3.晚夜班費:固定班:晚班700元、夜班1000元;非固定班:晚班460元、夜班600元 4.留任獎金36萬 5.特殊津貼:特殊單位:2000元/月 6.績效獎金(視營收) 7.每年晉級加薪1000元 8.免費個案輔導 9.每位新進人員有專任之臨床指導教師帶領及訓練計劃，協助熟悉臨床業務 10.生日禮金800元 11.備有單身宿舍，內有冷氣及獨立衛浴設備 12.每年提供制服或鞋或外套或背心

1.檢查病人，必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 2.判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷、進行手術或非手術治療，並開設處方箋 3.指導病人或家屬如何保持或恢復健康 4.如遇疑難病症或嚴重病況時，得與專家或其他專科醫師會診或轉診 5.施行外傷急救處置 6.保管病人病情、治療及處方之紀錄 7.提供醫療諮詢服務 8.病房照顧住院病患急初步急症處理

1.檢查病人，必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 2.判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷、進行手術或非手術治療，並開設處方箋 3.指導病人或家屬如何保持或恢復健康 4.如遇疑難病症或嚴重病況時，得與專家或其他專科醫師會診或轉診 5.施行外傷急救處置 6.保管病人病情、治療及處方之紀錄 7.提供醫療諮詢服務 8.病房照顧住院病患急初步急症處理

一、精神醫療業務及值班。 二、參與院內各項會議。 三、配合醫院政策及精神科相關公共業務(如：病歷審查、學分課程等)。 四、院內臨床教學及訓練 。 五、社區相關支援業務。

一、執行醫療業務：門診、住院、會診相關專科，檢查、內科值班(不論白班夜班均有專師協助)。 二、可申請到北榮受訓或學習，每週0.5-1日。 三、可提供公職機會。 四、參與院內各項會議。 五、相關醫學領域之研究計劃與執行，可申請院內研究經費。 六、完成上級交辦事宜。

工作內容: 1.新生兒基本生活照顧，包含餵奶、沐浴、更換尿布....等。 2.紀錄新生兒的生活照顧。 3.依據感控原則提供新生兒安全及清潔環境。 4.參加在職訓練及工作相關會議。

1. 疾病分類。 2. TW-DRGs醫療費用相關作業。 3. 主管交辦事項。

1配合執行健檢中心工體格健康檢查(含巡、移工、到院等)。 2.提供一般理檢查、健康講座、體格檢查、廠服務等業務。 3.其他臨時交辦事項。 4.具健檢醫師證書(勞工體格與健康檢查業務訓練課程)。

1.活動帶領 2.長者生活照顧 3.備餐食 4.環境整理 5.交通接送

1. 訪問既有客戶，提供售後支援及技術諮詢，維持良好合作關係。 2. 開發潛在客戶，針對需求提供專業介紹及適合的解決方案。 3. 負責客戶訪價、製作報價單，協調資源及確保項目進度。 4. 定期參與客戶會議，了解需求及提供技術指導或建議。 5. 輔助社區及公寓大樓相關服務，協助推廣公司產品。 6. 為客戶提供工程專案或技術解決方案的專業知識與支援。 7. 擅長使用辦公軟體，撰寫技術提案及業務報告，追蹤執行情況。 8. 支援售後服務，追蹤客戶回饋並提出改進建議，提升滿意度。

1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.顧客連絡資料整理 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 6.完成業務主管其他交辦事項

1.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 2.公司文件檔案的建立及管理 3.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 4.資料處理、影像掃描及目錄建檔 ****有行政相關類別者 優先!!

月薪35000起薪 無經驗可 1. 協助電梯升降設備的日常故障排除和檢測。 2. 進行電梯的定期維護與安全性能測試。 3. 依照作業手冊進行設備拆裝與調試任務。 4. 確保施工現場符合法規和安全標準。 5. 記錄維護數據並製作技術報告。 6. 與客戶溝通了解需求並提供技術建議。 7. 監督機電零件更換，確保運行穩定。 8. 學習最新設備操作技術，提升專業技能。

1.飯店房間的清理打掃 2.更換床單被單 3.清潔浴室，補充衛浴用品 4.協助其他區域的清潔作業 5.協助完成旅客客房要求 6.倒垃圾 7.有房務或飯店工作經驗尤佳

1.一般早餐，會煮家常菜即可 2.依據餐單準備相關的食材 3.將食材清洗並做簡單的處理備用 4.清理以及保養內外場設備 5.查看外場菜色量是否充足 6.需擺盤、菜色變化 7.〝非〝每天工作，一個月大概6-10天