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你熱愛時尚,喜愛穿搭嗎? 你想在這個充滿挑戰的產業展現你的才華嗎? 你享受想帶領團隊,同時為顧客創造難忘體驗嗎? Inditex 讓時尚觸手可及。我們不僅是一個零售空間,而是顧客快速滿足需求、實現選擇的首選場域。 Inditex集團旗下,ZARA的姊妹品牌PULL&BEAR,年輕、休閒的美式風格, 官方網站: http://www.pullandbear.com/tw/en/ 你,店長的角色,是讓一切持續向前——團隊、商品、顧客體驗——同時不忘最重要的核心:人。你能夠預見趨勢、洞察現況,並強化那些有效的行動。你將帶領團隊共同成長——從內而外地領導、傾聽、啟發,並帶著明確目標推動前進。 【工作內容】 - 業績管理: 分析門市業績狀況與主要KPI,給予上級主管回饋並實行計畫,讓團隊達成業績目標。 - 顧客服務管理: 提供絕佳的顧客服務、處理客訴及提升整體團隊的顧客服務水準。 - 班表及人員管理: 排定班表並確保人力與業績狀況相符合,提供門市人員培訓,協助上級主管管理同事,並反饋同事的想法,創造一個良好的團隊氛圍。 - 商品與陳列: 考量店鋪業績狀況、顧客類型以及總部規範完成商品及櫥窗陳列,並給予上級主管商品意見回饋。 - 庫存管理: 與倉庫團隊確保日常營運順利,可在時間內完成賣場補貨以及倉庫貼標、貨品整理。 【你將獲得】 -新人獎金:感謝新夥伴的投入與付出,入職滿三個月,即可獲得一次性NT$5,000 獎金 -專業成長:完整扎實的訓練+跨國培訓資源 -國際視野:多元文化的工作環境 -品牌福利:Inditex 員工購物折扣 -優於勞基法的特休&生日假期 在Inditex,我們相信多元創造力量。我們重視每個人的獨特性,並打造一個尊重與接納的環境,讓差異與共通點交織出無限可能。在這裡,努力會被看見,夢想能被實現! 加入我們,和 Inditex 一起創造時尚,給顧客精采體驗,發揮你的創意與才華,讓每一天都充滿可能!
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🚧 一起打造堅實的建築未來! 你對建設工程充滿熱情嗎? 期待加入一個讓你成長、發光發熱的團隊嗎? 🏗️ 你將負責: 1. 全程規劃與執行工程項目,制定進度計畫與目標 2. 監督施工現場,包括安全、品質與進度,確保符合標準 3. 協調多方溝通,整合承包商與資源配置 4. 管理工程成本,掌控預算並執行風險控制 5. 檢查設計圖,監督建設符合規範與合約要求 6. 撰寫工地報告,整理並分析施工相關文件資料 💼 我們需要: - 對工程管理充滿熱誠的人才 - 邏輯清晰又善於解決問題的實幹家 - 熟悉法規與安全標準,對細節一絲不苟的你 🔥 與我們攜手攀登建築世界的高峰! 在這裡,你不僅能累積技術經驗,更能親眼見證一個個偉大的工程誕生。 快來加入我們,成就屬於你的未來!
什麼是房仲業 幾乎每一個人一輩子都會遇到需要買房賣房 但是幾乎所有人對買賣房子外行,因為沒有人教也很少遇過,所以都不知如何處理 服務業就是服務我會你不會 所以房仲業才會四處林立 因為每個地方都需要 賣房子有自己的想法 買房子的有自己的預算 雙方幾乎沒共識 需靠房仲從中撮合 所以房仲就需要很強的地產知識,很強的溝通能力 很豐富的經歷還有撮合能力 因為房屋交易單價高 幾百到數千萬甚至上億 佣金幾十到千萬都可能 是所有的行業交易金額最大也是佣收最多的行業 一筆交易佣金可能是別人十年薪水 問題是沒有學校教房仲 原因是教會賺的錢非常多 學校都是教苦力難賺的知識 而市場上很多店家把新人當免費清潔工或打雜工 根本沒有真正教 所以很多年輕人抱著熱情入行半年後絕望轉行 原因就是沒有人願意真正教 很多店家會用高獎金吸引新人報到 請問不會做給100% 新人領多少呢 沒業積沒薪水 不會做怎麼會有業積 賣房子如果那麼簡單 買賣雙方自己做就好 幹嘛還付幾十萬服務費 我們公司秉持企業良知 建立完整制度提供合理薪資制度完整照顧到每個階層 新人有培育獎金 主管有輔導獎金育成獎金 組織輔導有組織獎金 主管有個人年終獎金組織年終獎金 各職級晉陞制度明確不搞黑箱作業 因為制度完善 公司主管樂於栽培新人 公司採師徒制 每位新人都有自己的主管當師父,不用怕沒有人帶沒有人教 公司不止教你如何成為房仲高手 更透過制度提供你發展舞台 如果你只希望當一輩子業務員 那你不一定要到我們公司 如果你希望學會房仲知識成為房仲高手又希望能有組織團隊 那一定要來我們公司 只有我們公司有提供這樣發展舞台 敢公佈在人力銀行說明 不怕你來了解 如果你覺的自己是人才 可惜沒有人帶 請你趕快來梧棲有巢氏房屋等你加入
・食材前置處理和烹煮 ・門市點餐與顧客服務 · 餐盒打包
1.檔案文件管理 2.營業單位與部門間相關行政文書作業, 含: 會計, 總務等行政工作 3.零用金支付與保管 4不動產租賃業務聯繫洽辦, 及客務服務 5.網路行銷, 並執行系統平台操作 6.支援性工作調派, 與其他庶務與部門交辦事項,
我們要找有水電相關經驗的師傅及半師!歡迎加入我們的行列^^ 工作地點為高屏地區,以屏東為主 誠心找人,薪優面議~ 對此工作有興趣者請聯絡:許小姐08-7519931,安排面試時間與面試地點
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擴大徵才 1. 大台北地區各大知名飯店配送。 2. 進行水果理貨(協助水果撿貨、水果裝袋作業)。 3:7:00上班 (工作完成即可下班,不必到點),薪資49000元起(含全勤 3000元) 4:享勞健保 、三節獎金、年終獎金、員工旅遊 5:比照台北農場運銷公司市場公休(另有特別休假) 5:三個月保證薪資15萬元起
餐飲外場: .負責為顧客帶位、安排座位、菜單介紹、結帳。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡易餐飲之料理,如:調配飲料等。 .於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 餐飲內場: .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備不同餐點所需要的食材。 .協助測量食材的容量與重量。 .負責擺盤、打包外帶服務。
1. 無經驗可,有經驗佳。主動學習 樂於互助 2. 樂觀好溝通,具備團隊精神。 3. 具備以動物健康、舒適、安全為優先的核心價值觀。 4. 須能接受動物排泄物、血水髒污。 5. 具基本溝通應對技巧。 上班時間: 1. 周一至周六:早班 9:30-18:00,晚班 13:00-21:30 2. 周日:早班 9:30-17:00 3. 院休日住院早晚住院照護(有加班費) 休假制度: 1. 每週工時 40 小時 2. 休假符合勞基法規定。若遇國定假日,需協調輪休。 3. 依勞基法規定,予以特休、勞保、健保。 4. 於本院工作滿一年以上,另有進修公假。 5. 本院採早晚班輪班,須配合協調排班。 薪資待遇: 1.一年以下及無相關工作經驗: a. 起薪33000含全勤獎金 2.加班費依勞基法,另計。
銀鴻股份有限公司成立於1987年,是一家專注於模具製造、深抽金屬零件以及塑膠射出品的專業製造商。我們致力於提供從設計開發、開模到全製程整合代工的高品質服務,秉持「追求高精密度、高效率及永續經營」的精神。我們的產品深入影響每一位客戶的日常,成就全球製造領域的高效能及精準性。 1. 負責塑膠射出成型機的參數設置與調整,確保生產流程順暢 2. 執行模具的安裝、維護及更換,並進行日常保養工作 3. 與品質控制部門協作,監控生產並確保製品達成標準 加入我們,公司提供多元的員工福利與發展機會: - 豐厚的三節獎金、年終獎金及全勤獎金 - 每月伙食津貼、員工生日禮金與結婚補助 - 定期的員工在職培訓與教育,幫助提升專業技能 - 健全的休假制度及週休二日,提供良好工作與生活平衡 - 完善的員工體檢計畫及團保福利 - 良好的升遷制度,鼓勵每位員工實現職涯目標 我們誠摯邀請您加入銀鴻股份有限公司,共同創造高精密製造的未來!
冷氣空調設備的安裝施作以及保養維修
1.家用、商用、VRV冷氣 保養、按裝。 2. 完成公司交辦事務。 3. 能獨立作業。 4. 配合公司加班。
冷氣學徒,協助冷氣空調設備的安裝施作以及保養維修
1. 處理公司行政庶務工作 2. 協助一般文書資料處理及歸檔工作 3. 會計作業(收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證,並製作傳票) 4. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 5. 熟悉稅務申報流程,協助事務所資料準備與查核 6. 各項設備相關管理維護與維修 7. 其他主管交辦事項
1. 多媒體、視覺設計或美術設計相關科系畢業 2. 精通 Adobe Photoshop & Illustrator 3. 設計製作EDM、Banner 4. 了解網頁設計(公司官網美術視覺設計) 5. 熟悉 UI/UX 開發工具與技巧者佳 6. 了解手機、平板、桌機的畫面呈現 (RWD) 7. 與專案PM,溝通合作進行產品/專案設計與發想 8. 其他主管交辦事項
負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 底薪36000全勤2000
1. 負責直播台客戶訂單出貨! 2.負責客戶出貨問題Line回覆處理! 3.負責倉儲各項產品進貨、入庫、出貨、退貨、存貨帳管控/報表製作之相關倉管工作。 4.倉庫整潔維持,倉儲各項產品儲位規劃及管理。 5.定期盤點作業! 6.完成主管交辦事項。 7.大檔期時可配合公司加班。 * 如果你兼具以下經驗與特質,歡迎加入我們的團隊 1. 具備電商倉儲經驗 2. 擁有高度抗壓性與耐心等人格特質 3. 個性活潑大方、善於表達、容易與人溝通相處 4. 自律並懂得自我要求 5. 發現問題解決問題不推託 6. 主動積極,手腳俐落的夥伴
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