台大就業專區
1.提供機構內安置個案(兒少)生活照顧及個案管理工作包含評估、會談、資源轉介、家庭工作等。 2.方案活動計畫書評估、規劃、撰寫與執行及核銷。 3.行政事務分工及其他臨時交辦事務。 4.簡易三餐料理(含部分生輔業務)。 5.樂意與人溝通協調、團隊合作、抗壓性高、彈性高、可獨立運作。
托育不再是「高風險、低保障」的工作了! 在舜云,我們給你明確的工作制度、系統性的教學工具,最重要的是透明的晉升管道以及完善的支援系統。 【托育人員|穩定升遷|結合音樂與教保的創新系統】 我們是一間結合音樂與教保專業的托嬰中心,致力於提供0~3歲寶寶高品質的全日照顧與啟發性教學。 誠摯邀請有愛心、有耐心,願意陪伴寶寶成長的您,加入我們的教保團隊,一起打造溫暖又專業的學習環境! 【工作內容】 ◆結合本中心獨家「音樂寶姆系統課程」,提供0~3歲嬰幼兒日常照護與教養服務。 ◆協助引導嬰幼兒身心發展的活動,啟發其感覺統合、智能與音樂潛能。 ◆培養嬰幼兒良好的生活自理能力及規律作息習慣。 ◆關注嬰幼兒身心安全,執行日常安全檢查與突發事件應對。 ◆觀察並記錄寶寶的學習與社會互動表現,鼓勵參與與自信建立。 ◆配合中心活動,參與團隊合作與園內外活動。 ◆完成上級交辦之其他教保相關事務。 🚀不想止步於此嗎? 舜云還有待遇更好的音寶師職位等你來挑戰 專業技能只要你想學,我們就願意教 優渥薪資只要你有能力拿,我們就敢給
你有保姆證照,卻不甘於現狀? 你渴望一份有成長性且一定會成功的工作? 只要你願意學習,我們將牽著你的手帶你走到你想要的位子! 歡迎加入我們的【音寶師培訓計畫】! 舜云音樂寶姆托嬰中心自成立以來一直致力於托育師資培訓,且是全台唯一有發明專利的托嬰中心。『音樂連動式教保系統』(發明第 I907214 號,可至中華民國專利檢索系統查閱),我們將音樂導入日常托育,幫助孩子建立穩定情緒與良好生活習慣。 【職務名稱】 音寶師 (可外派駐校督導級專業托育人員) 【我們提供】 ✅完整培訓計畫|不怕你不會,只怕你不學! ✅明確升遷制度|培訓→正職A師→高階音寶師 ✅成熟教學系統|專業可複製的方法實際達到家校同步:情緒一致、教養一致 ✅優渥績效獎金|明確的獎勵制度,你的努力我們用實際數字回應。 ✅有愛有溫度的團隊|有健康快樂的托育人員,才會有健康快樂的孩子。 完善的制度與系統化的支持,讓現場托育老師輕鬆不消耗。 【想要的你】 ✅擁有保姆證照 ✅喜歡與孩子相處,充滿熱情耐心與愛心 ✅願意學習系統,而非只靠個人以往經驗發揮 ✅勇於挑戰,希望薪資與能力、責任清楚對應 ✅想在育兒教育領域獲得一份事業,而不只是一份工作 【保育工作內容】 1.提供0-3歲嬰幼兒優質有特色日常生活照顧與學習,落實保育即教育《習慣》、音樂即快樂《情緒》! 2.培養嬰幼兒建立生活自理能力與生活常規,並保護其安全。 3.引導嬰幼兒自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 4.與父母共同討論嬰幼兒的行為表現與學習情形,落實親子共享(關愛手冊、家長APP)。 5.工作內之各項SOP執行(保育、教學、家長溝通、緊急狀況處理)。 【教育工作內容】 1.執行音樂寶姆各班教學活動(見教學使用手冊、24首作息式主題兒歌)教導嬰幼兒培養良好生活習慣及生活自理能力(適齡適性)建立良好情緒發展。 2.配合中心學習進度,執行適合嬰幼兒身心發展的各種音樂學習活動。 3.外派至其他托嬰中心教學/駐校/支援。 【薪資範圍】 培訓/初階進場:月薪40,600 穩定獨立進場/音寶師(組長):月薪47,800 可承接外派督導任務:月薪56,100以上 另有三節獎金/季考績獎金/年考績獎金...等等 歡迎到官網瀏覽,了解我們的教保理念與產品特色:https://www.wsymusic.com/ 經完整免費培訓(市價68,000)後,您將實際進入舜云音樂托嬰中心作為一名托育現場與家庭照顧橋樑的專業高階音寶師。 如果您正在找的是一條 能站得住、且走得久的專業工作路線 歡迎您來了解音寶師這個角色💪
立峰井集團|國外業務專員 - 您的國際職涯起點 如果您夢想在國際舞台發揮所長,立峰井正在尋找像您這樣的人才 與全球知名車廠、石化電廠、建築系統、電子家電品牌共事的機會,就在眼前。 ________________________________________ 我們在找什麼樣的人? • 對國際市場充滿熱情,渴望在全球舞台發揮所長 • 英文能力強(多益800分以上尤佳),具備業務開發實戰經驗 • 喜歡與國外客戶打交道,享受跨文化溝通 • 願意接受挑戰,面對複雜的進出口流程不怕迎戰 • 責任心強,對承諾負責 ________________________________________ 工作內容(核心職責) • 開拓與維護海外客戶 - 積極開發國際市場,建立長期客戶關係 • 掌握進出口業務全流程 - 詢價、報價、樣品、合約、訂單追蹤 • 跨部門協調 - 與工廠、研發、生產、品保無縫協作 • 國際展覽與行銷 - 代表公司參展,展示產品優勢 • 英文商務文件 - 撰寫專業英文信件、簡報與產品資料 • 達成業績目標 - 定期回顧客戶業績,達成營業指標 • 應收帳款管理 - 追蹤海外客戶應收帳款,確保付款時效 ________________________________________ 應徵條件 必備條件 • 相關科系畢業(國際貿易、商務英文、國際企業管理等) • 英文能力強:多益800分以上尤佳,具備英文商務溝通能力 • 熟悉進出口作業流程、國際貿易基本概念 • 熟悉 Word、Excel、PowerPoint、Outlook 等工具 • 對國際業務充滿熱情,積極溝通、團隊合作 加分條件 • 3年以上業務開發或國際貿易相關工作經驗 • 具備國際展覽參展經驗 • 有客戶開發與維護的成功案例 • 了解 RoHS、REACH 等國際環保法規 • 具備第二外語能力(日文、德文等) ________________________________________ 薪資與福利 薪資結構 • 月薪:依語言與客戶開拓能力調整 • 薪資成長:取決於客戶開發成果 • 績效獎金:與公司總體目標掛鉤,透明公平 • 年終獎金、三節禮金、績效獎金 工作環境與福利 • 免費午餐:每日供應營養午餐 • 員工旅遊:年度員工旅遊與聚餐 • 健康保障:定期健康檢查、團體保險 • 差旅補貼:完整的出差補貼 • 工作地點:台南市山上區山上工業區,交通便利 • 上班時間:08:00-17:00(中午休息1小時),週休二日 ________________________________________ 工作環境與出差 出差資訊 • 出差頻率:每季1-2次,短期出差(一週左右) • 出差地點:歐美、東南亞、日本、中國 • 年累積出差時間:約2個月以下 英文使用 • 日常英文使用比例:50% • 溝通方式:視訊會議、電話溝通、英文信件往來 • 客戶來源:歐美、東南亞、日本、中國 團隊規模 • 國外業務部門:3人(1位主管 + 2位同仁) • 工作環境:精實高效的小團隊,充分發揮個人能力 ________________________________________ 為什麼選擇立峰井? 職涯加速承諾 • 取決於您的客戶開發成果 • 1-2年內有機會晉升為資深業務或主管 • 3年內可選擇專業軌或管理軌發展,甚至派駐海外 國際發展機會 • 日常與歐美、東南亞、日本客戶溝通(50%英文使用) • 每季出差1-2次,親臨客戶現場,建立國際人脈 • 參與國際展覽,代表公司在全球舞台發聲 • 3年內有機會派駐國外,成為國際業務專家 差異化優勢 • 客戶層級更高 - 全球知名車廠、石化電廠、建築系統、電子家電品牌 • 技術與供應能力更強 - 50年深耕,符合國際環保法規,全球供應 • 公司更穩健 - 成立於1970年,與世界級客戶長期合作 • 薪資與激勵更透明 • 職涯發展更多元 - 雙軌晉升、系統化訓練、派駐海外機會 • 企業文化更有意義 - 專業、誠信、創新、共好永續
立峰井集團成立於 1970 年,深耕高性能防火、隔熱、吸音降噪材料超過 50 年。我們正在尋找一位經驗豐富、能力強、吃苦耐勞的-倉儲組長,加入我們的台南團隊! ________________________________________ 我們在找什麼樣的人? 基本條件 • 3 年以上倉儲管理經驗 • 堆高機操作技術士證照(有效期內) • 普通小型車駕照 核心能力 • 熟悉倉庫管理系統(WMS) • 具備倉儲規劃、庫存控制能力 • 能同時處理多項任務,快速解決問題 • 願意帶領 1-2 位倉儲人員 個人特質 • 責任心強,對品質與安全有高度要求 • 能適應現場工作環境 • 能接受旺季加班(月 5-10 小時) ________________________________________ 工作內容 • 倉儲規劃、入出庫、盤點出貨 • 人員管理與調度 • 系統維護與文件報表 • 倉儲區域清潔與安全管理 ________________________________________ 工作環境 • 地點:台南市山上區(室內倉庫 1,200 坪) • 環境:通風設備、工業風扇 • 設施:安全防護用品、員工休息室、茶水間、停車位 • 時間:08:00-17:00(中午休息 1 小時)、週休二日 ________________________________________ 薪資 • 月薪:依經驗與能力調整 • 加班費:依勞基法計算 ________________________________________ 職涯發展 • 晉升時間:平均 1-3 年 • 晉升職位:倉儲主管 • 薪資增幅:10-15% • 發展方向:專業職或管理職 ________________________________________ 工作特性 優點 • 公司穩定(成立 50 年)、人員流動率低 • 加班合理(全年平均月 5 小時) • 有明確的晉升機會 • 工作內容多樣,能學到全面的倉儲管理知識 挑戰 • 工作多樣,需要同時處理多項任務 • 旺季需要加班 ________________________________________ 常見問題 Q:加班是強制性的嗎? A:旺季加班是必要的,但合理安排。淡季基本不需加班。 Q:薪資如何決定? A:根據倉儲管理經驗年數和能力評估。 Q:有晉升機會嗎? A:有的。平均 1-3 年可晉升為倉儲主管,薪資增幅 10-15%。 ________________________________________
公司簡介 立峰井集團成立於 1974 年,深耕材料科技 50 年,專業製造耐高溫、客製化的防火隔熱吸音產品,服務全球客戶。我們以「專業、誠信、創新、共好永續」為核心價值,致力於打造穩定、成長導向的工作環境。 職位概述 您將加入我們的生產現場團隊,參與產品的組裝、檢驗與出貨流程。在這裡,您不只是執行工作,更是確保每一件產品品質的關鍵角色。我們重視每位員工的貢獻,提供穩定的工作環境與清晰的職涯發展路徑。 ________________________________________ 工作內容 • 操作生產線機器與設備,維持機台正常運作 • 進行產品組裝、檢驗、包裝與出貨作業 • 與產線夥伴配合,確保作業流程符合生產標準 • 填寫生產報表,協助掌握產能與進度 • 配合主管交辦之生產與程序相關事項 ________________________________________ 招募條件 基本條件 • 高中以上學歷(含) • 不拘經驗,有心長期投入產線工作 工作能力 • 可配合站立式作業(設有充足休息時間) • 能配合生產需求,必要時接受加班安排 • 注重品質與安全,能依 SOP 穩定執行 • 具備團隊合作精神 加分條件 • 有生產線或製造業工作經驗 • 具備機械操作基礎 • 認真負責、學習意願強 ________________________________________ 班制與薪資 班制 • 正常班制為主(08:00-17:00,中午休息 1 小時) • 加班/輪班因應訂單與急單需求 • 若輪班另有輪班津貼 • 加班費依勞基法計算 薪資 • 月薪 NT$32,000–34,000(依經驗與能力調整) • 適應期:3 個月(薪資不變) ________________________________________ 工作環境 • 地點:台南市山上區工業區 • 環境:現代化加工區,設備完善、安全防護完整 • 團隊:小型團隊,同事友善、主管親切 • 時間:正常班制為主,工作與生活平衡 ________________________________________ 職涯發展 明確的晉升路徑 • 表現優異者可晉升為線長或組長 • 公司提供雙軌晉升制度(專業職 vs 管理職) 系統化訓練 • 新人完整培訓計畫 • 定期技能提升課程 • 資深員工傳承機制 長期穩定 • 成立 50 年,人員流動率低 • 員工平均服務年資長,工作環境穩定 ________________________________________ 為什麼選擇立峰井? • 50 年深耕:業界領先的材料科技公司,技術實力強 • 穩定成長:客戶層級高,訂單穩定,工作無虞 • 員工優先:重視員工成長與生活平衡,福利完善 • 國際視野:與全球客戶合作,有國際發展機會
◆正職,非約聘◆ 職業安全衛生管理師 1.建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2.負責安全衛生系統管理相關業務。 3.執行安全衛生督導及稽核。 4.收集、分析並解釋與職業疾病、災害有關的統計資料。 5.檢視新的機械裝置或設備的計劃與說明書,以確保其符合安全規範。 安全/衛生相關檢驗人員 1.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。 2.督導相關人員實施巡查、自駐檢查及作業環測。 3.執行安全衛生制度成效評核。 4.負責施工現場安全衛生查核。 5.負責工地勞安查核。 職業安全衛生管理員 1. 搜集勞工安全衛生案例與法規,並依據企業政策制訂定勞工安全衛生作業計畫。 2. 辦理勞工安全衛生之教育訓練,指導相關部門推行勞工安全衛生作業計畫。 3. 建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 4. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況,並呈報獎懲建議。 5. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 6. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。
1.室內空間規劃設計及施工圖繪製 2.待優(可按條件及資歷面議) 3.土木系、建築系、室內設計系相關科系畢業,或具相關設計經驗者佳
室內施工時負責監督進度,聯絡廠商,品質管立等事務。
(一)負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 (二)收發文件 (三)監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 (四)針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 (五)控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 (六)社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
■■■■■■■■■■ 薪資.休假規範 ■■■■■■■■■■ 正職每天排班8小時,月排休9天以上,每季季休1-5天 月薪35000-40000元以上+每月業績獎金+每季季獎金,年終獎金 完善的教育訓練制度。 ■■■■■■■■■■ 山海樓 ■■■■■■■■■■ 2019/2020/2021/2022/2023米其林一星及2021/2022/2023米其林綠星餐廳 山海樓2014年從中山北路二段開始,2018年搬遷至台北市仁愛路二段上,秉持找尋與傳承台菜料理的精神,以台灣原生品種食材,復刻出記憶中的經典老台菜味道,也創作出當代的台灣精緻菜餚,山海樓特有的食材室隨著季節陳列不同的季節蔬菜及野生魚貨,每天從自家有機農場及漁港直送,讓客人可以知道真正當令的味道。 山海樓以說菜的方式傳遞每道台菜背後蘊含的意義及文化,讓每一位客人不只享受台菜香,更品嘗到每一道台菜文化,山海樓歡迎每一位重視台菜文化、中式料理的您加入! 1.負責區域內客人之食物運送及服務/說菜/分菜 2.熟悉菜餚之服務方式及器皿之使用方式 3.負責送洗及擦式各種杯類及餐具 4.清點檯布,制服並送洗與歸位 5.協助盤點工作及主管交辦事宜
1. 詢價/報價。 2. 協助處理國內外客戶之空運進出口貨物事宜,提供客戶航班資訊。 3. 客戶出貨聯絡,協助業務人員維繫客戶關係。 4. 處理客戶訂單,並依據客戶要求,運送安排和協助追蹤貨物狀況。 5. 負責回覆處理國外代理往來相關問題,國外指定貨操作。 6. 協助同組CS E-mail & pick up support,具備英文書寫能力 7. 與國外代理e-mail聯繫出貨狀況。 8. 處理客戶所提問題的應變能力。 9. 異常處理及連繫。 10. 其他主管交辦事項。
糧園小館的故事讓人一見便心生嚮往🌾,古色古香的空間裡,散發著濃郁的客家情懷。我們不僅是餐廳,更是讓人回到樸實農村生活的避風港。榮獲十大傑出農村青年殊榮的主人,帶領團隊以熱情傳承客家文化與料理,用心打造每一道佳餚,歡迎熱愛美食文化的你加入我們,共同傳遞這份樸意與美味! 1. 備妥每日新鮮食材,從清洗到簡單處理 2. 擺盤創意發揮,將美食呈現最動人的一面 3. 維護工作區域與設備的整潔有序 4. 準備沙拉、冷盤組合,讓顧客享受視覺與味覺的雙重饗宴 福利與發展機會: - 職災保險,完善醫療保障 - 月休8天 、年假、特休..等等 - 享受三節、生日禮金、年終獎金等多元獎勵 - 福利待遇等面試詳談 - 工作環境單純、同事好相處 我們期待與充滿熱情的你共事,透過美食一同向世界訴說客家文化的故事!
1. 協助廚房進行食材的清洗、切割及基本處理,以確保烹飪流程的順利進行。 2. 根據餐單準備所需的各式食材並規範擺放,確保食材的新鮮與完整。 3. 依據廚師指令進行菜餚的基本烹飪工作,如簡單煎、炸、炒等操作。 4. 負責沙拉或冷盤的組合與擺盤,確保餐盤呈現的視覺美觀性。 5. 擔任廚房設備的日常清潔與維護,並保持工作區域的整潔與衛生。 6. 協助廚房進行食材成本的控管及庫存管理,避免浪費,提升運營效率。 7. 定期協助檢查廚房設備是否正常運行,並回報問題以利及時處理。 8. 協作執行廚房特殊活動的準備工作 我們的目的是透過每一道精心製作的菜品,傳遞對客家料理的熱愛和用心,期待每一位對餐飲充滿熱情的朋友加入我們的團隊,讓我們一起創造更多美好的用餐體驗!立即投遞履歷,成為我們的一員,迎接全新挑戰!
💼【櫃檯人員】等你來加入! 你是熱情又喜歡與人互動的人嗎?這是你閃耀的舞台!🌟 ✨ 你的工作內容: 1. 接應電話,處理訪客來訪,快速解答點餐、訂位等問題 2. 熟練操作POS系統,負責點餐、櫃檯收銀及結帳 3. 負責公司信件的收發與分類,保持整齊有序 4. 準確點收餐廳內的原物料,確保供應無誤 5. 妥善保管現金,結帳後按流程交接 6. 記錄顧客意見,和主管定期檢視,調整服務以提升滿意度 7. 維持餐廳內及櫃檯的清潔,營造良好環境 8. 協助迎接顧客,帶位、點餐,支援現場桌面整理,讓每位客人感受賓至如歸 9. 配合餐廳行銷活動,帶來更多餐廳活力 10. 執行主管交辦的其他事項 11. 處理餐廳內的一般庶務 🍳這是更多展現你能力的好機會! 我們期待擁有耐心、細心又靈活的你加入,讓我們一起創造每位顧客的最佳用餐體驗!準備好加入這個充滿笑聲與活力的團隊了嗎?🎉
銀座日式料理以專業的五星級服務團隊、雅緻的空間設計與精緻的料理聞名,是大台南地區聚餐及喜宴的首選🎉!我們致力於將頂級料理、親切服務帶到每位客人的餐桌上,每一天都是創造美好用餐體驗的旅程🌟。如果你對打造卓越的餐飲體驗充滿熱情,那就快加入我們,成為「外場儲備幹部」的一員吧!🎯 🍣 加入我們的每日挑戰 1. 挑戰營運的節奏感,協助分配每日工作、排定班表,確保順暢的營運流程! 2. 統領服務品質,從服儀到態度細節全掌握,讓銀座的專業形象無處不在✨ 3. 打造完美準備環境,營業前的清潔、桌椅擺設、物品備齊,讓客人一進門就滿意! 4. 成為活動指揮官,協助訂席安排、管理宴會流程,與廚房完美接力,讓客人都賓至如歸🎉 5. 承擔現場解難專家,快速處理顧客反饋,讓每位客人都感受到貼心關懷💕 6. 幫助團隊一起成長,參與招募、培訓與教育計畫,讓夥伴們更專業、更高效! 7. 與品牌一同進步,以數據為基礎分析績效,為銀座品牌注入更多價值與活力! 8. 守護食品安全與衛生,達到最高標準,讓顧客吃得安心、放心! 🎁 你將享受的銀座福利 - 獎金獎勵:三節獎金、全勤獎金與年終獎金,見證你的每份努力! - 員工餐點:免費美味供應,省下你的餐費小煩惱。 - 職涯成長:年薪調整、升遷考核,讓你的未來無限可能! - 活動福利:春酒活動、員工購物優惠等,感受滿滿的工作幸福感🌟 不只是一份工作,而是成長與實現的舞台💼!準備好成為創造卓越餐飲體驗的一份子了嗎?立刻加入銀座,一同開啟這精彩旅程吧!🎊
1. 負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 2. 外場帶位, 客戶服務等工作 3. 餐廳內機動性及行政庶務等工作 4. 協助正職人員處理工作上的事務 5. 主管交派任務執行
1. 整理、核對、及登載進貨料單。 2. 整理廠商付款資料、帳單核對、成本入帳等行政工作。 3. 協助行政庶務事項及主管文書工作。 4. 一般會計、出納作業 5. 製作、維護、更新、管理相關文件資料及檔案 6. 支援現場工程師相關內勤作業 7. 協助處理辦公室庶務性工作 8. 員工薪資計算發放 9. 協助跑銀行及郵局業務處理 近內壢火車站、中壢工業區
※三個月試用期後,會依工作表現調整薪資※ 【工作內容】 1.販售商品及具備專業知識: 每一份甜點都有一個屬於它的故事,我們的任務是用最真誠與積極的推薦, 陪伴顧客挑選一份最適合的甜點需求與期待。 2.製作咖啡、飲品: 香醇的咖啡是搭配甜點最佳的拍檔,我們的目的是用最溫暖與貼心的調製, 提升甜點層次的口感,讓客人愜意駐足門市一角,享受一段專屬甜蜜時光。 3.服務引導顧客: 每位上門的顧客都是亞尼克的家人,我們的使命是用最熱情與負責的態度, 協助顧客解決任務,並從每一次服務體驗中,真切的感受到滿滿幸福。 4.愛護環境整潔: 甜點與咖啡的香氣,在明亮與溫馨的工作環境,需要我們共同來守護,打造舒服溫暖的家。 【我們期待你】 1.擁有燦爛的笑容,更擁有積極的態度。 2.喜歡美好的事物,更喜歡與別人分享。 3.熱愛朋友的互動,更熱愛團隊的合作。 【我們需要你】 1.面對顧客不怕生:需頻繁的與顧客及門市夥伴互動。 2.工作勤奮:搬運蛋糕、補貨,商品排面整理 3.有良好的體力:須長時間走動及久站。 4.機動配合度高:門市人員須共同輪替早、中、晚、假日班 (包括開店前閉店後整理工作) 無固定班別。 【我們重視你】 1.適時休假,是生活工作的平衡點。 (月休8-14天/年休總天數比照人事行政局) 2.激勵獎金,你的努力公司看的見。 3.培訓升遷,接受更專業完整的裝備,給你一個值得深耕的未來。 歡迎跟我們一啟共乘夢想的班機,在甜點的世界翱翔吧! ❤❤❤分享。讓心融化 Sharing melts our hearts,亞尼克 歡迎您的加入❤❤❤
1.負責CNC車床加工零件程式之編寫。 2.負責CNC車床架刀。 3.可獨立作業者佳。