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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 3/26
  • 南部-業務工程師
  • 高雄市大寮區
  • 鋒碩自動化股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ~~有專人帶領~~ 1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 ※薪資不含獎金,業績達標者,每月績效獎金另計

  • 3/26
  • ✦倉管員
  • 桃園市龜山區
  • 鼎琪國際企業有限公司(加裕企業)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 📣 【鼎琪國際企業有限公司】招募|倉管員 穩定上班、福利多多、週休六日! 加入我們,讓你工作有保障、生活有品質! 如果你正在尋找穩定又有制度的工作環境,擁有完整福利, 歡迎你加入我們「鼎琪企業」這個溫暖的大家庭! –––––––––––––– 📋【工作內容】 ▸拆裝貨櫃 ▸進出貨管理 ▸倉儲物流相關庶務 –––––––––––––––––– ⏰【工作時間 & 地點】 • 日班:8:30 - 17:30 • 週休六日、國定假日照休 • 桃園市龜山區大崗里大湖路34之88號 –––––––––––– 💖【我們的期待】 ☑ 學歷:不拘 ☑ 工作經驗:不拘 ☑ 科系/語言/技能:不拘 ☑ 只要你肯學、肯做、負責任,我們都張開雙臂歡迎你加入! –––––––––– 📌【福利制度】 ▶法定保障: 勞保、健保、勞退提撥、特休、加班費 ▶獎金補助: 年終獎金、三節獎金、全勤獎金、員工生日禮金、員工結婚補助 ▶健康關懷: 員工體檢、誤餐費、員工制服 ▶生活便利: 有休息寢室、員工在職教育訓練 ⭐ 休假制度:固定休六日 + 國定假日,不再為休假煩惱! –––––––––––––––––– 💥【加入鼎琪,你將獲得】 ✦穩定長久的工作機會 ✦團隊合作、互相支持的好職場氛圍 🌿現在就投遞履歷,踏出職涯穩定的第一步! 與我們一起成為台灣物流實力的後盾!💪

  • 3/26
  • 【南科高雄園區】製程副工程師/助理工程師 (需輪值早班、小夜班)
  • 高雄市岡山區
  • 新應材股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【可配合高雄廠及台南廠廠區輪調支援】 1. 新材料導入測試及協助新產品作業執行 2. 協助產線建置及測試 3. 測試樣品製作、生產、分析 4. 產品經時驗證執行 5. 測試機台操作 6. 協助執行產品品質環境維護及生產設備保養點檢 7. 主管交辦事項

  • 3/26
  • 【桃園渴望園區】半導體研發工程師/高級工程師/資深工程師(需出差)
  • 桃園市龍潭區
  • 新應材股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 新材料評估、測試及導入。 2. 2‘nd source取代。 3. 供應商管理及材料規格書制定。 4. 新產品開發設計。 5. 產品分析及小量生產、經時驗證。 6. 黃光機台操作(TEL、塗佈機、曝光機、顯影機) 7. 檢驗機台操作(OM、SEM、KLA、UV等) 8. 主管交辦其他事項。

  • 3/26
  • 【南科高雄園區】資材工程師/副工程師
  • 高雄市岡山區
  • 新應材股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 排程規劃、管理及生產進度更催。 2. 原物料與耗材之需求規劃、管理及異常處理。 3. 出貨規劃及日程表更新 4. 派車作業執行。 5. 樣品寄送作業(排程更新、派車、進度催查)。 6. 生產實績統計 7. 其他主管交辦的事

  • 3/26
  • 【桃園渴望園區】電子材料研發工程師/高級工程師/資深工程師
  • 桃園市龍潭區
  • 新應材股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 新材料評估、測試及導入。 2. 2‘nd source取代。 3. 供應商管理及材料規格書制定。 4. 定期稽核供應商材料品質及規格推進。 5. 新產品開發設計。 6. 產品分析及小量生產、經時驗證。 7. 黃光機台操作(TEL、塗佈機、曝光機、顯影機) 8. 檢驗機台操作(OM、SEM、KLA、UV等) 9. 材料結構分析(FT-IR, NMR) 10. 主管交辦其他事項。

  • 3/26
  • 【桃園渴望園區】產品業務主管 Sales & Marketing Manager
  • 桃園市龍潭區
  • 新應材股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 半導體晶圓代工/光電產業潛在客戶開發,拓展市場,達成業績目標。。 2. 定期拜訪客戶,客戶關係維持及售後技術服務。 3. 規劃國際商展,參與企劃,協調行銷活動(如:展覽、廣告、會議、專案分析)。 4. 擔任公司研發部門與客戶間的溝通橋樑,確認規格及訂單。 5. 分析市場/客戶市場動態、資料蒐集與擬定銷售策略。 6. 其他主管交辦事項。

  • 3/26
  • 【桃園渴望園區】網路管理人員
  • 桃園市龍潭區
  • 新應材股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.維護網路機制正常。 2.軟硬體建議規劃。 3.資訊安全執行。 4.電腦維修及各項點檢。

  • 3/26
  • 【南科高雄園區】品管副工程師/助理工程師 (需輪值早班、小夜班)
  • 高雄市岡山區
  • 新應材股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 實驗室環境維護 2. 儀器設備點檢 3. 原料/產品分析檢測作業執行 4. 協助SOP/表單管理 5. 標籤印製及貼標作業 6. 主管交辦事項 7. 可配合平日/假日加班 8. 可接受著無塵衣及無塵室分析作業 9. 可配合早班(07:30~16:30)、小夜班(15:00~24:00)輪調

  • 3/26
  • 【南科高雄園區】設備工程師
  • 高雄市岡山區
  • 新應材股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 設備(電機、泵、管路)、儀器維護及定期保養。 2. 新設備導入及測試。 3. 設備操作程序建立及撰寫SOP。 4. 設備異常處理。 5. 水、氣、電設備運作及維護。 6. 主管其它交辦事項。

  • 3/26
  • 【南科高雄園區】品管工程師
  • 高雄市岡山區
  • 新應材股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 實驗室建置監工、驗收及檢驗設備裝機、驗收。 2. 產品檢驗儀器操作、簡易異常排除、日常點檢、數據key in、判定及報告撰寫。 3. 品質管理專案執行。 4. 新產品技術轉移相關事項。 5. 實驗室管理。 6. 主管交辦之其他事項。

  • 3/26
  • 【南科高雄園區】製程助理工程師 (需輪值早班、小夜班)
  • 高雄市岡山區
  • 新應材股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 生產作業執行 (投料/洗桶/充填/包裝) 2. 生產環境維護 3. 生產設備保養點檢 4. 主管交辦事項 5. 可配合平日/假日加班 6. 可接受著無塵衣及無塵室作業 7. 可接受有機溶劑味道 8. 可配合早班(07:30~16:30)、常日班(08:30~17:30)、 小夜班(15:00~24:00)輪調 ※需搬重物。

  • 3/26
  • 【南科高雄園區】智慧製造工程師
  • 高雄市岡山區
  • 新應材股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工廠自動化、智能化之資訊整合運用 2.需求溝通、系統設計及開發 3.智慧製造專案開發 4.具製造業或MES系統維護經驗尤佳

  • 3/26
  • 【南科高雄園區】網路管理工程師
  • 高雄市岡山區
  • 新應材股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、網路基礎設施管理: ◆負責兩個工廠的企業網路建置與日常維運。 ◆管理與監控 Cisco 與 Aruba 系列的交換器、無線基地台、防火牆等網通設備,確保網路穩定運作與高可用性。 ◆規劃與優化內部網路架構(LAN/WAN/VLAN),提升網路效能與資安強度。 2、無線網路管理: ◆管理 Aruba 無線設備與控制器,優化無線覆蓋與使用者連線體驗。 ◆分析流量與干擾狀況,調整頻道與功率設定,提升網路品質。 3、資安防護與存取控管: ◆執行網路設備韌體更新、漏洞修補、權限設定等安全措施。 ◆協助資安系統(如 NAC、ACL、防火牆)的規劃與維運。 4、使用者支援與設備維修: ◆提供約200名使用者的電腦與網路支援服務,包括硬體維修、系統安裝、網路故障排除。 ◆管理終端設備(PC、筆電、印表機等)的資產與報修流程。 5、文件與報表管理: ◆建立與維護網路架構圖、IP規劃表、設備清單與維護紀錄。 ◆定期產出網路流量、故障統計與維修報表,提供管理階層參考。 6、專案參與與跨部門合作: ◆參與工廠搬遷、網路升級、新系統導入等專案,提供技術評估與執行。 ◆與資訊、製程、自動化部門密切合作,支援智慧製造與IT/OT整合需求。

  • 3/26
  • 【桃園渴望園區】研發副工程師
  • 桃園市龍潭區
  • 新應材股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職務內容: 1. 產品經時監控/特採驗證 2. 協助產品、材料測試 3. RD共通事務/部門文書庶務處裡

  • 3/26
  • 【桃園渴望園區】研發製程整合工程師/高級工程師/資深工程師 (需出差)
  • 桃園市龍潭區
  • 新應材股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 新產品量化生產設計。 2. 新產品品質純化開發。 3. 新產品放量生產設計。 4. 黃光設備操作(TEL、塗佈機、曝光機、顯影機)。 5. 新產品Defect控制。 6. 主管交辦其他事項。 ※入職第1~1.5年需於桃園龍潭研發中心培訓,後續常駐高雄廠區。

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