台大就業專區
1.急診醫學科R1 (1人): (1)負責急診臨床醫療業務 (2)指導實習醫學生進行教學活動 (3)其他臨時工作相關交辦事項 2.兒科 (1人): (1)協助醫師處理臨床醫療業務 (2)其他臨時工作相關交辦事項 3.胸腔內科 (1人): (1)接受胸腔內暨重症專科醫師訓練 (2)病房值班 (3)其他臨時工作相關交辦事項 4.內科部 (1~2人): (1)內科部醫療工作業務及教學活動 (2)與臺北榮總內科部聯合代訓(各6個月),提供完整的內科住院醫師訓練 (3)可依本身興趣選澤次專科訓練科別 (4)其他臨時工作相關交辦事項 5.外科部 (1~4人): (1)外科部醫療工作業務及教學活動 (2)與臺北榮總外科部聯合代訓(各6個月),提供完整的住院醫師訓練 (3)其他臨時工作相關交辦事項 【一、資格條件】 (面試時攜帶(1)學歷、(2)相關專業證書、(3)相關工作經歷等資料正本核驗,email履歷時同時附上以上資料掃瞄檔至1360p@hosp.nycu.edu.tw) ☆學歷:教育部認可之國內外公(私)立大學醫學系以上畢業(如未提供,視同缺件) ☆證書:具有醫師證書。(如未提供,視同缺件) ☆經歷:須完成畢業後一般醫學(PGY)訓練 1.急診醫學科:R1。急診住院醫師表現佳,可晉升為主治醫師。 2.兒科:目前本院住院醫師訓練醫院資格效期至116年7月31日止,效期間因兒科專科醫師訓練計畫認定基準必要項次未符合時,兒科醫學會將提前終止訓練醫院資格。 3.胸腔內科:須完成內科專科醫師訓練。 4.內科部: (1)檢附醫學院第1至7學年成績單正本一份、考試及格證書及醫師證書影本一份 (2)取得PGY訓練證明。 5.外科部: (1)檢附醫學院第1至7學年成績單正本一份、考試及格證書及醫師證書影本一份 (2)符合台灣外科醫學會外科住院醫師訓練資格。 (3)取得PGY訓練證明。 【二、注意事項】 (本職缺收到履歷後會隨即時安排面試,故職缺數會隨錄取數異動,職缺補滿即截止公告履歷收件) (一)應徵方式: 1.登入存檔成功,系統自動發送履歷應徵(請於自傳內註明-「OOO(姓名)應徵○○○(單位)約用住院醫師」。 2.登入步驟:https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html->我要應徵(畫面右方)->填寫線上履歷(應徵)->招募職缺應徵(畫面上方)->點選職缺->我要應徵(畫面右方)->存檔成功->履歷送件。 3.如遇系統無法使用,請使用本院約用人員資績簡述表word檔(下載路徑:上述連結網址->資料下載->約用人員簡述表),檔名為「OOO(姓名)應徵○○○(單位)約用住院醫師」。 4.無法登入系統履歷或email者,亦可掛號郵寄書面資料至國立陽明交通大學附設醫院人事室林小姐收。 (二)列入候選名單者,由本院擇優通知面試,錄取人員以電話通知。 (三)應徵所報資料與事實不符者,應予撤銷錄用資格,並由本院依規定圈定其他候選人員。本院得自甄選結果確定之次日起三個月內,商洽備取人員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。 (四)錄取人員接獲本院人事室通知報到當日,應向本院職業安全衛生室繳交體檢表,未繳交者視為放棄錄用資格。但經本院事先同意者,得延長之。體檢報告經本院審查不合格者,不予錄取。審查合格者,應依本院人事室通知日期準時報到,無故逾期未報到者,視為放棄錄用資格。 1.體格檢查及任用規定 一般體格檢查:依職業安全衛生法第20、21條及勞工健康保護規則規定, 本院新進人員於錄取通知後,應至指定之醫療機構辦理體格檢查並報到時繳送體格檢查表,體格檢查不合格或未於規定時間內繳送體格檢查表者,不得辦理報到,必要時得經指定之醫療機構辦理體格複檢,不合格者則廢止錄取資格。 2.本院新進人員,有下列情形之一者,為體格檢查不合格: a.具勞工健康保護規則附表十一考量不適合從事作業之疾病,經本院職業醫學專科醫師診斷確實不適合從事所應徵之工作。 b.其他疾病,無法治癒,經本院職業醫學專科醫師診斷不堪勝任職務,得由本院決定任用或其調換工作。 c.如為身心障礙進用者,不受上述限制之規定。 【本院簡介】 1.為宜蘭地區唯一國立大學附設醫院,與國立陽明交通大學共享教育研究資源,目前為區域教學醫院,配合新建二期工程,朝(準)醫學中心邁進。 2.本院位於宜蘭市中心,生活機能便利及交通發達: (1)食: 蘭陽院區:院內設有全家便利商店,正門旁設有萊爾富便利商店、清心福全飲料、85°C咖啡蛋糕店、全聯超市、喜互惠超市 新民院區:正門旁設有全家、7-11便利商店,遴近中山路(美食商店林立)、南館傳統市場、喜互惠超市 (2)衣:醫護人員依本院規定提供制服 (3)住:醫護人員、未設籍宜蘭縣者,依本院規定申請宿舍 (4)行: ●本院設有汽車、機車停車場,員工享有優惠 ●二院區備有接駁車(每小時一班),免費搭乘 ●宜蘭轉運站(蘭陽院區正門對面步行2分鍾) ●台鐵車站-宜蘭站(蘭陽院區正門對面步行5分鍾) ●宜蘭勁好行公車(正門即可搭陳-751/752/753/755/772/772A/791/793/795) (5)育: ●新民院區:本院圖書館,與陽明交通大學附設醫院共享圖書資源 ●蘭陽院區:鄰近宜蘭市立圖書館(位於側門出口) ●本院全新托嬰中心,另遴近黎明國小、宜蘭國小、中山國小、中華國中、復興國中 (6)樂:宜蘭夜市、新月百貨廣場、家樂福賣場、爾本購物廣場
醫療、教學活動及其他臨時工作相關交辦事項 福利簡介連結網址 https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/welfare.html 【為應本院二期新建院區擴大提供醫療服務量能及教學研究需要,廣募醫界優秀精英!竭誠歡迎您加入醫院團隊!】 ***強力招募中*** 1.一般婦產科 2.耳鼻喉科 3.骨科 4.家醫科/老年醫學科 5.內科(神經內科/過敏免疫風濕科/腎臟科/皮膚科/腸胃科/血腫科) 6.外科(一般外科/直腸外科/整形外科/乳房外科/兒童外科/心臟外科) 7.口腔醫學部 8.兒科 9.重症醫學部 10. 放射診斷科 11.感染科 12.肝膽腸胃科 13.復健科 14.其他(不限科別) 【一、資格條件】 (面試時攜帶(1)學歷、(2)相關專業證書、(3)相關工作經歷等資料正本核驗,email履歷時同時附上以上資料掃瞄檔) 1.學歷:教育部認定之公私立大學以上,醫學系所畢業。 2.證書:領有醫師證書、專科醫師證書。 【二、注意事項】 (本職缺收到履歷後會交由主管審核,如符合資格會即時安排面試,故職缺數會隨錄取數異動,職缺補滿即截止公告履歷收件) (一)應徵方式: 1.登入存檔成功,系統自動發送履歷應徵(請於自傳內註明-「OOO(姓名)應徵-約用主治醫師(OOO科(部)正職人員)」) 2.登入步驟:https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html->我要應徵(畫面右方)->填寫線上履歷(應徵)->招募職缺應徵(畫面上方)->點選職缺->我要應徵(畫面右方)->存檔成功->履歷送件。 3.如遇系統無法使用,請使用本院約用人員資績簡述表word檔(下載路徑:上述連結網址->資料下載->約用人員簡述表),檔名為「OOO(姓名)應徵-約用主治醫師(OOO科(部)正職人員)」。 4.無法登入系統履歷或email者,亦可掛號郵寄書面資料至國立陽明交通大學附設醫院人事室林小姐收。 (二)列入候選名單者,由本院擇優通知面試,錄取人員以電話通知。 (三)應徵所報資料與事實不符者,應予撤銷錄用資格,並由本院依規定圈定其他候選人員。本院得自甄選結果確定之次日起三個月內,商洽備取人員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。 (四)錄取人員接獲本院人事室通知報到當日,應向本院職業安全衛生室繳交體檢表,未繳交者視為放棄錄用資格。但經本院事先同意者,得延長之。體檢報告經本院審查不合格者,不予錄取。審查合格者,應依本院人事室通知日期準時報到,無故逾期未報到者,視為放棄錄用資格。 1.體格檢查及任用規定: 一般體格檢查:依職業安全衛生法第20、21條及勞工健康保護規則規定, 本院新進人員於錄取通知後,應至指定之醫療機構辦理體格檢查並報到時繳送體格檢查表,體格檢查不合格或未於規定時間內繳送體格檢查表者,不得辦理報到,必要時得經指定之醫療機構辦理體格複檢,不合格者則廢止錄取資格。 2.本院新進人員,有下列情形之一者,為體格檢查不合格: a.具勞工健康保護規則附表十一考量不適合從事作業之疾病,經本院職業醫學專科醫師診斷確實不適合從事所應徵之工作。 b.其他疾病,無法治癒,經本院職業醫學專科醫師診斷不堪勝任職務,得由本院決定任用或其調換工作。 c.如為身心障礙進用者,不受上述限制之規定。 【本院簡介】 1.為宜蘭地區唯一國立大學附設醫院,與國立陽明交通大學共享教育研究資源,目前為區域教學醫院,配合新建二期工程,朝(準)醫學中心邁進。 2.本院位於宜蘭市中心,生活機能便利及交通發達: (1)食: 蘭陽院區:院內設有全家便利商店,正門旁設有萊爾富便利商店、清心福全飲料、85°C咖啡蛋糕店、全聯超市、喜互惠超市 新民院區:正門旁設有全家、7-11便利商店,遴近中山路(美食商店林立)、南館傳統市場、喜互惠超市 (2)衣:醫護人員依本院規定提供制服 (3)住:醫護人員、未設籍宜蘭縣者,依本院規定申請宿舍 (4)行: ●本院設有汽車、機車停車場,員工享有優惠 ●二院區備有接駁車(每小時一班),免費搭乘 ●宜蘭轉運站(蘭陽院區正門對面步行2分鍾) ●台鐵車站-宜蘭站(蘭陽院區正門對面步行5分鍾) ●宜蘭勁好行公車(正門即可搭陳-751/752/753/755/772/772A/791/793/795) (5)育: ●新民院區:本院圖書館,與陽明交通大學附設醫院共享圖書資源 ●蘭陽院區:鄰近宜蘭市立圖書館(位於側門出口) ●本院全新托嬰中心,另鄰近黎明國小、宜蘭國小、中山國小、中華國中、復興國中 (6)樂:宜蘭夜市、新月百貨廣場、家樂福賣場、爾本購物廣場
住院病人照護業務:如身體清潔、餵食、管路照護、翻身、拍痰、排泄清潔、協助下床活動、維護病人安全…等 福利簡介連結網址 https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/welfare.html 【一、資格條件】 (面試時攜帶(1)學歷、(2)相關專業證書、(3)相關工作經歷等資料正本核驗,email履歷時同時附上以上資料掃瞄檔至1360p@hosp.nycu.edu.tw) 符合下條件之一即可: 1.領有照顧服務員訓練結業証書或照顧服務員技術士證照。 (如未提供,視同缺件) 2.高中職以上學校護理相關科系、照顧相關科系畢業。(如未提供,視同缺件) 3.領有經衛生福利部核定之醫院照護輔佐訓練結業證明。(如未提供,視同缺件) **值夜班另計夜班費** 【二、注意事項】 (本職缺收到履歷後會隨即時安排面試,故職缺數會隨錄取數異動,職缺補滿即截止公告履歷收件) ★★★請於自傳內註明應徵-約用照顧服務員(住院整合照護病房)★★★ (一)登入本院招募系統: 1.登入存檔成功,系統即⾃動發送履歷予本院招募信箱及應徵者。 2.登入步驟:https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html->我要應徵(畫面右方)->填寫線上履歷(應徵)->招募職缺應徵(畫面上方)->點選職缺->我要應徵(畫面右方)->存檔成功->履歷送件。 3.如遇系統無法使用,請使用本院約用人員資績簡述表word檔(下載路徑:上述連結網址->資料下載->約用人員簡述表),檔名為「OOO(姓名)應徵-約用照顧服務員(住院整合照護病房)」。 4.無法登入系統履歷或email者,亦可掛號郵寄書面資料至國立陽明交通大學附設醫院人事室林小姐收。 (二)列入候選名單者,由本院擇優通知面試,錄取人員以電話通知。 (三)應徵所報資料與事實不符者,應予撤銷錄用資格,並由本院依規定圈定其他候選人員。本院得自甄選結果確定之次日起三個月內,商洽備取人員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。 (四)錄取人員接獲本院人事室通知報到當日,應向本院職業安全衛生室繳交體檢表,未繳交者視為放棄錄用資格。但經本院事先同意者,得延長之。體檢報告經本院審查不合格者,不予錄取。審查合格者,應依本院人事室通知日期準時報到,無故逾期未報到者,視為放棄錄用資格。 1.體格檢查及任用規定 一般體格檢查:依職業安全衛生法第20、21條及勞工健康保護規則規定, 本院新進人員於錄取通知後,應至指定之醫療機構辦理體格檢查並報到時繳送體格檢查表,體格檢查不合格或未於規定時間內繳送體格檢查表者,不得辦理報到,必要時得經指定之醫療機構辦理體格複檢,不合格者則廢止錄取資格。 2.本院新進人員,有下列情形之一者,為體格檢查不合格: a.具勞工健康保護規則附表十一考量不適合從事作業之疾病,經本院職業醫學專科醫師診斷確實不適合從事所應徵之工作。 b.其他疾病,無法治癒,經本院職業醫學專科醫師診斷不堪勝任職務,得由本院決定任用或其調換工作。 c.如為身心障礙進用者,不受上述限制之規定。 【本院簡介】 1.為宜蘭地區唯一國立大學附設醫院,與國立陽明交通大學共享教育研究資源,目前為區域教學醫院,配合新建二期工程,朝(準)醫學中心邁進。 2.本院位於宜蘭市中心,生活機能便利及交通發達: (1)食: 蘭陽院區:院內設有全家便利商店,正門旁設有萊爾富便利商店、清心福全飲料、85°C咖啡蛋糕店、全聯超市、喜互惠超市 新民院區:正門旁設有全家、7-11便利商店,遴近中山路(美食商店林立)、南館傳統市場、喜互惠超市 (2)衣:醫護人員依本院規定提供制服 (3)住:醫護人員、未設籍宜蘭縣者,依本院規定申請宿舍 (4)行: ●本院設有汽車、機車停車場,員工享有優惠 ●二院區備有接駁車(每小時一班),免費搭乘 ●宜蘭轉運站(蘭陽院區正門對面步行2分鍾) ●台鐵車站-宜蘭站(蘭陽院區正門對面步行5分鍾) ●宜蘭勁好行公車(正門即可搭陳-751/752/753/755/772/772A/791/793/795) (5)育: ●新民院區:本院圖書館,與陽明交通大學附設醫院共享圖書資源 ●蘭陽院區:鄰近宜蘭市立圖書館(位於側門出口) ●本院全新托嬰中心,另鄰近黎明國小、宜蘭國小、中山國小、中華國中、復興國中 (6)樂:宜蘭夜市、新月百貨廣場、家樂福賣場、爾本購物廣場
1. 藥局藥品拆箱、分裝、預數等工作。 2. 協助藥局相關作業。 3. 其他臨時交辦事項。 福利簡介連結網址 https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/welfare.html 【一、資格條件】 (面試時攜帶(1)學歷、(2)相關專業證書、(3)相關工作經歷等資料正本核驗,email履歷時同時附上以上資料掃瞄檔至1360p@hosp.nycu.edu.tw) 學歷: (1)高中職以上畢業,需具一年工作經驗證明(如未提供,視同缺件) (2)專科以上畢業(如未提供,視同缺件) 薪資: (1)高中職畢業:⽉薪36000元(含績效,視個⼈表現調整),年所得平均約46萬元以上(含年終考核獎⾦) (2)專科畢業:⽉薪37000元(含績效,視個⼈表現調整),年所得平均約47萬元以上(含年終考核獎⾦) 【二、注意事項】 (本職缺收到履歷後會隨即時安排面試,故職缺數會隨錄取數異動,職缺補滿即截止公告履歷收件) (一)應徵方式: 1.登入存檔成功,系統自動發送履歷應徵(請於自傳內註明-「約用行政助理(藥劑部)」 2.登入步驟:https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html->我要應徵(畫面右方)->填寫線上履歷(應徵)->招募職缺應徵(畫面上方)->點選職缺->我要應徵(畫面右方)->存檔成功->履歷送件。 3.如遇系統無法使用,請使用本院約用人員資績簡述表word檔(下載路徑:上述連結網址->資料下載->約用人員簡述表),檔名為「OOO(姓名)應徵-約用行政助理(藥劑部)」。 4.無法登入系統履歷或email者,亦可掛號郵寄書面資料至國立陽明交通大學附設醫院人事室林小姐收。 (二)列入候選名單者,由本院擇優通知面試,錄取人員以電話通知。 (三)應徵所報資料與事實不符者,應予撤銷錄用資格,並由本院依規定圈定其他候選人員。本院得自甄選結果確定之次日起三個月內,商洽備取人員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。 (四)錄取人員接獲本院人事室通知報到當日,應向本院職業安全衛生室繳交體檢表,未繳交者視為放棄錄用資格。但經本院事先同意者,得延長之。體檢報告經本院審查不合格者,不予錄取。審查合格者,應依本院人事室通知日期準時報到,無故逾期未報到者,視為放棄錄用資格。 1.體格檢查及任用規定 一般體格檢查:依職業安全衛生法第20、21條及勞工健康保護規則規定, 本院新進人員於錄取通知後,應至指定之醫療機構辦理體格檢查並報到時繳送體格檢查表, 體格檢查不合格或未於規定時間內繳送體格檢查表者,不得辦理報到,必要時得經指定之醫療機構辦理體格複檢,不合格者則廢止錄取資格。 2.本院新進人員,有下列情形之一者,為體格檢查不合格: a.具勞工健康保護規則附表十一考量不適合從事作業之疾病,經本院職業醫學專科醫師診斷確實不適合從事所應徵之工作。 b.其他疾病,無法治癒,經本院職業醫學專科醫師診斷不堪勝任職務,得由本院決定任用或其調換工作。 c.如為身心障礙進用者,不受上述限制之規定。 【本院簡介】 1.為宜蘭地區唯一國立大學附設醫院,與國立陽明交通大學共享教育研究資源,目前為區域教學醫院,配合新建二期工程,朝(準)醫學中心邁進。 2.本院位於宜蘭市中心,生活機能便利及交通發達: (1)食: 蘭陽院區:院內設有全家便利商店,正門旁設有萊爾富便利商店、清心福全飲料、85°C咖啡蛋糕店、全聯超市、喜互惠超市 新民院區:正門旁設有全家、7-11便利商店,遴近中山路(美食商店林立)、南館傳統市場、喜互惠超市 (2)衣:醫護人員依本院規定提供制服 (3)住:醫護人員、未設籍宜蘭縣者,依本院規定申請宿舍 (4)行: ●本院設有汽車、機車停車場,員工享有優惠 ●二院區備有接駁車(每小時一班),免費搭乘 ●宜蘭轉運站(蘭陽院區正門對面步行2分鍾) ●台鐵車站-宜蘭站(蘭陽院區正門對面步行5分鍾) ●宜蘭勁好行公車(正門即可搭陳-751/752/753/755/772/772A/791/793/795) (5)育: ●新民院區:本院圖書館,與陽明交通大學附設醫院共享圖書資源 ●蘭陽院區:鄰近宜蘭市立圖書館(位於側門出口) ●本院全新托嬰中心,另鄰近黎明國小、宜蘭國小、中山國小、中華國中、復興國中 (6)樂:宜蘭夜市、新月百貨廣場、家樂福賣場、爾本購物廣場
1.產線設備日常檢查與各種生產表單記錄 2.產線作業與生產條件輸入與點檢 3.設備操作與人員、品質管理 4.協助原物料管理 5.異常的記錄、處理與回報;設備故障簡易排除 6.執行上級交辦的工作
1. 負責專案性設備開發,管理,成本控管 2. 能執行專案任務,據估算,發包,監造,驗收之經驗. 3. 具設備供應商管理經驗 具以下經驗者優先錄用: 1. 熟悉機台設備操作,開發,具設備維修,保養,改善之能力. 2. 能建立設備機械執行SOP標準流程 3. 具機台安裝,測試,異常分析,排除,追蹤之能力
1.主要負責支援2個現場,1雙哨社區+1單哨社區 2.社區門禁管制 3.車道交管 4.智生活信件、包裹收發 5.總幹事、住戶交辦事項
一、巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 二、負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 三、人員車輛進出管制、收發包裹 四、社區提供gogoro巡邏,需有機車駕照。 五、不嚼食檳榔、需配合公司投保。 六、公司提供三節獎金、足額投保足額提撥 - 特休依法給予天數,未休可轉為現金 ➭ 社區另有每季激勵獎金,表現正常2,000元起
1. 安全推送:協助病人在院區內的傳送與移動。 2. 精準遞送:藥品、檢體、病歷、血庫領血及衛材傳送。 3. 單純穩定:落實標準化作業流程,協助醫院夜間順暢運作。 4. 主管交辦:其他醫療後勤相關庶務。 ––- 工作時間與休假 固定時段:23:00 - 08:00(不需輪班,作息好掌握)。 休假制度:排休制,國定假日上班享雙倍薪資。 ––- 福利待遇 【薪資與獎金】:月薪 $29,500 元起 + (夜班津貼)、年終獎金、年節獎金或禮券。 【居住補助】:外縣市宿舍(首年優惠價 1,000 元/月)。 【生活關懷】:結婚補助金與禮金、生育補助金。 【健康保障】:勞健保、6% 提撥、免費員工健康檢查、提供專業制服。 【專業發展】:提供專業教育訓練、完善的升遷管理制度。
1. 醫療環境維護:負責醫院指定區域的日常清潔與保養,維護醫病環境整潔。 2. 專業感控處理:各戶資源回收、垃圾清運,並嚴格執行專業感控清消作業。 3. 流程執行:落實醫院標準化清潔流程。 4. 主管交辦:其他環境維護相關庶務。 ––- 工作時間與休假 固定早班:07:00-16:00(中間休息 1 小時)。 另有班別:10:00-18:00(視需求排定)。 休假制度:排休制,國定假日上班享雙倍薪資。 ––- 福利待遇 【薪資與獎金】:月薪 $29,500、年終獎金、年節獎金或禮券。 【居住補助】:外縣市宿舍(首年優惠價 1,000 元/月)。 【生活關懷】:結婚補助金與禮金、生育補助金。 【健康保障】:勞健保、6% 提撥、免費員工健康檢查、提供專業制服。 【專業發展】:提供專業教育訓練、完善的升遷管理制度。
一、工作內容 (一)負責清潔維護相關工作 (二)具經驗佳 (三)將定點之垃圾及廢料收集送至垃圾處理處。 二、上班時間 07:30-16:30,中間休1H 三、週休二日國定假日休 四、薪約 30,500元~31,000元 五、公司福利 (一)勞保、健保(依法投保) (二)團體人壽險、意外險 (三)年節獎金或禮券 (四)結婚補助金與結婚禮金 (五)生育補助金 (六)年終獎金 (七)公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) (八)健康檢查 (九)提供制服、不押保證金 (十)提供專業教育訓練及核發證照 (十一)完整的人事管理與升遷制度
一、工作內容 .飯店式管理櫃檯工作 .收發信件、包裹管理服務 .傾聽並處理住戶交辦事項 .訪客、廠商接洽與相關聯絡窗口 .協助社區經理處理各項行政事務 .執行櫃檯生活與商務服務,社區公設預約使用管理 .現場主管交辦事項 二、時間:12:00-21:00 三、休假:見紅排休 四、薪資:38,000元(含全勤)+4000元(津貼) 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度
1. 安全推送:協助病人在院區內的傳送與移動。 2. 精準遞送:藥品、檢體、病歷、血庫領血及衛材傳送。 3. 單純穩定:落實標準化作業流程,協助醫院夜間順暢運作。 4. 主管交辦:其他醫療後勤相關庶務。 ––- 工作時間與休假 工作時間:07:00-16:00 / 08:00-17:00 休假制度:排休制,國定假日上班享雙倍薪資。 ––- 福利待遇 【薪資與獎金】:月薪 $29,500 元起、年終獎金、年節獎金或禮券。 【居住補助】:外縣市宿舍(首年優惠價 1,000 元/月)。 【生活關懷】:結婚補助金與禮金、生育補助金。 【健康保障】:勞健保、6% 提撥、免費員工健康檢查、提供專業制服。 【專業發展】:提供專業教育訓練、完善的升遷管理制度。
一、工作內容 .各出入口檢查崗哨之設置。 .回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 .出入人員身分之辨識、識別證之查驗、收發與登錄。 .廠商進出貨之管制及車輛管理。 .施工人員監督與管理。 .給予意圖不良人士或入侵者警告。 .園區巡邏 .主管交辦事項 二、時間:08:00-20:00 三、休假:小月排6天、大月排休7天 四、薪資:47,000元/月 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券或禮金 .生日禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度 .提供宿舍(設籍-外縣市者)
一、工作內容 .各出入口檢查崗哨之設置。 .回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 .出入人員身分之辨識、識別證之查驗、收發與登錄。 .廠商進出貨之管制及車輛管理。 .施工人員監督與管理。 .給予意圖不良人士或入侵者警告。 .廠區巡邏。 .主管交辦事項 二、時間:20:00-08:00 三、休假:小月排6天、大月排休7天 四、薪資:47,000元/月 五、福利: .勞保、健保(依法投保) .年節禮券或禮金 .生日禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 .完整的人事管理與升遷制度 .提供宿舍(設籍-外縣市者)
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1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.顧客連絡資料整理 5.完成業務主管其他交辦事項 6.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7.定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 8.主管交辦事宜或部門後勤支援
1.負責貨物的配送、裝卸及貨款回收 2.熟悉 台中市區道路 3.需具備駕照
1.語言教學 2.學員成果評估