台大就業專區

從事企業節能減碳、溫室氣體盤查、碳水足跡盤查、CSR企業社會責任報告書、產業永續發展等相關議題之下列工作事項: 1.專案計畫執行、資訊研析、報告撰寫、簡報製作。 2.諮詢輔導、溝通聯繫等事務。 3.協助計畫競標。

@@本園~教保員.助理教保員 ~~起薪福利制度如下: 教保員(大學畢業.本科系) 基本起薪..34000~35000元 (帶班可至38000元以上...) (依年資.經驗 每年調薪)..歡迎加入〝龍鳳兒〝的行列...謝謝! ◎另外還有政府發放~教保費津貼(幼教師證照 每月2000元； 教保員或助理教保員 每月2000元)。 @本園無娃娃車接送~ 教保員 或 助理教保員 都無需配合隨車。 1. 主管職缺:40000元以上 2. 教保員: (上班時間~實施早來早走..晚來晚走..準時上下班) 基本起薪:34000元~35000元 起跳 (帶班可至38000元以上) (依年資.經驗)..*依年資.經驗.證照(教師證.保母證..)的多寡..會再往上加薪.. 3.本園距離〝東海商圈〝3公里左右 ( 〝東海商圈〝是東大.弘光的學生租屋宿舍區:有幾十棟的學生宿舍.可任君選擇). 4.勞保.健保.勞退6％ 5.續班獎金.績效獎金.年資津貼.年終獎金...等 6.員工定期聚餐.旅遊...等活動 **全體教職同仁~(上班時間~實施早來早走..晚來晚走..準時上下班) 主教教保員: 7:30分~16:30分 及 8:00分~17:00分 (2種時段上班) 助理: 7:00~16:00 8:00~17:00 9:00~18:00 (3種時段上班) 休假制度:~比照〝公務人員〝休假 而且 還可多休〝 5/1勞動節 〝 .. 另外,每年7月中下旬...〝〝〝全園休假9天(暑期休假日)〝〝〝

@@本園~教保員.助理教保員 ~~起薪福利制度如下: 教保員(大學畢業.本科系) 基本起薪..34000~35000元 (帶班可至38000元以上...) (依年資.經驗 每年調薪)..歡迎加入〝龍鳳兒〝的行列...謝謝! ◎另外還有政府發放~教保費津貼(幼教師證照 每月2000元； 教保員或助理教保員 每月2000元)。 @本園無娃娃車接送~ 教保員 或 助理教保員 都無需配合隨車。 1. 主管職缺:40000元以上 2. 教保員: (上班時間~實施早來早走..晚來晚走..準時上下班) 基本起薪:34000元~35000元 起跳 (帶班可至38000元以上) (依年資.經驗)..*依年資.經驗.證照(教師證.保母證..)的多寡..會再往上加薪.. 3.本園距離〝東海商圈〝3公里左右 ( 〝東海商圈〝是東大.弘光的學生租屋宿舍區:有幾十棟的學生宿舍.可任君選擇). 4.勞保.健保.勞退6％ 5.續班獎金.績效獎金.年資津貼.年終獎金...等 6.員工定期聚餐.旅遊...等活動 **全體教職同仁~(上班時間~實施早來早走..晚來晚走..準時上下班) 主教教保員: 7:30分~16:30分 及 8:00分~17:00分 (2種時段上班) 助理: 7:00~16:00 8:00~17:00 9:00~18:00 (3種時段上班) 休假制度:~比照〝公務人員〝休假 而且 還可多休〝 5/1勞動節 〝 .. 另外,每年7月中下旬...〝〝〝全園休假9天(暑期休假日)〝〝〝

1. 機械產品開發與設計(2D/3D) 2. 產品及加工圖面之製作及修改 3. 負責核對廠商打樣之規格尺寸 4. 機械產品╱零件╱材料測試 5. 主管交辦事項 6. 熟悉Auto Cad 、Solid Work 繪圖軟體者佳

1.CNC切割機操作工作，需有二年以上相關工作經驗 2.上手後需考天車執照

鋼構-製作、安裝、維修、修改 機械-製作、安裝、維修、修改

吃苦耐勞者優先錄取; 營業細項:圖書,小說,漫書,雜誌,高國中參考書,語言業書,特考書,美術,電腦用紙,3C週邊,禮品,新潮飾品,手工藝,文具,紙品,辦公用品. 如果您想加入我們的行列,請立即應徵並填妥履歷資料送出即可! 或是您有完整電子檔履歷也可E-MAIL至eline@tcsb.com.tw 1.顧客服務及巡場等工作。 2.維持店櫃週遭之整潔。 3.負責櫃檯收銀結帳 4.顧客查詢服務 5.商品整理

一、工作內容 (1)商品進、退貨處理，銷售管理、庫存管理及賣場管理。 (2)商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (3)提供顧客諮詢服務 (4)櫃檯收銀及維持櫃位及賣場環境之整潔。 二、生涯展望 只要有企圖心，想挑戰晉升主管，願接收公司培訓者 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道：每年固定舉辦升遷考試 不論你是剛出社會的新鮮人或想轉換跑道追求夢想 對服務業充滿熱情及對書籍、文具、三C、生百等商品充滿興趣者 誠摯邀請具有親切的服務、認真的態度的夥伴加入我們 三、工作時間與休假制度 (1)早晚班制，每月至少有8天全天班 早班10:00~19:00(中間有一小時用餐休息) 晚班13:00~22:00(中間有一小時用餐休息) 全天班10:00~22:00(中午、晚上各有一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 四、待遇 起薪28,590~34,000元，滿3個月加發3000元任聘獎金。 五、福利 (1)不定期國內外員工旅遊 (2)員工購物優惠 (3)員工福利委員會 (4)員工借書福利 (5)三節獎金

1.具電子產品維修經驗者佳 2.對3C消費型電子產品有興趣者 3.需會電腦,熟悉Excel,能使用系統key單 4.具有獨立作業能力..需細心,配合度高 5.客服電話，回應並處理產品客訴抱怨。 6.3C產品模組更換 7.維修品收件登記及測試,進度,檢測報價作業掌握作業。 8.進行例行性售後服務（如：維修品檢測，零件更換） 9.協助客服解決客訴問題。

1.具會計帳務與各類申報實務經驗半年以上者。 2.有三角貿易或進出口帳務經驗者。 3.日常會計工作事項/各項會計報表之編製。 4.核對庫存，應收(付)款項帳務。 5.抗壓性高，細心負責。 6.能獨立作業。 7.其他主管交辦事項。 8.需會計相關科系畢

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.工作內容彈性調整，依主管規定 8.具電腦基本操作能力(Word、EXCEL) 9.反應快、注意細節、勇於反應問題、溝通協調能力佳、具團隊合作觀念 10.須有一年以上業務經驗

1.執行管委會決議及住戶反映事項 2.廠商保養維修監督 3.保全.清潔工作督察 4.巡視社區發現問題 5.會議召開事宜 6.其他交辦事項執行

■■■■■■■■■■ 薪資．休假規範 ■■■■■■■■■■ 正職每天排班8小時，月排休9天以上， 月薪(起薪)30,000元+每月業績獎金， 每月月考核，每季產品訓練，配合各門市排班、支援、輪調、升遷等。 ■■■■■■■■■■ FARM TABLE農人餐桌 ■■■■■■■■■■ 農人餐桌為永豐餘生技2016年開幕之親子餐飲品牌，提供跟隨季節變動的「農人西餐料理」，注重親子用餐體驗，不只小朋友可以扮演小小廚神玩得開心，家人也可以享受美味安心的西餐料理！ 店裡裝潢以自然粗獷農舍風格，彷彿自身於農舍內，從產地到餐桌嚴選在地、當季、當令、好食材，以適合該食材料理的方式，原汁原味完整呈現食物。 農人餐桌歡迎每一位喜歡親子環境、對食材料理有熱情的您加入！ 1.接待客人、協助帶位及介紹環境。 2.點餐、送餐及聯繫內外場。 3.於客人用餐完畢後，清理環境。 4.主動積極熱忱 5.準備營業前、中、後工作。

看到隨季節更迭的食材會忍不住想嘗鮮 吃到豐美食物就感到莫名的幸福感 認同真食物不僅滿足口慾之樂,同時也讓生活更有意義 歡迎加入GREEN & SAFE真食物管家團隊 1. 產地尋訪、管理及開發評估供應商，依需求進行訪廠，確保供應商符合標準與維繫夥伴關係。 2. 定期評析所屬品類市場及消費者回饋，進行新品導入及現有商品管理作業。 3. 分析市場趨勢以進行詢價、比價、議價，確保採購成本與定價具有市場競爭力。 4. 商品資料庫建置。 5. 專案及主管交辦事項。

【工作樣貌】 1. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票 2. 科目餘額表、應收帳款帳齡分析表之核對 3. 應收帳款立帳(開立發票) 4. 銀行存款收支餘額表核對 5. 定期提供部門相關報表，供部門主管及總管理部參考 6. 完成主管交辦事宜及部門後勤支援工作 7. 公司文化重視工作與生活平衡，不鼓勵加班 【團隊成員】 1. 由專業財務與會計人員組成，願意手把手帶新人 2. 工作氣氛友善活潑，樂於分享、彼此支持 3. 樂於溝通，成員在這裡可以找到共鳴 【職缺條件】 1. 具備會計、財稅或相關背景 2. 能清楚表達財務概念與分析結果 3. 擅長數據觀察與財務趨勢分析，能提出具體建議 4. 有2年以上帳務處理經驗尤佳 【加分條件】 1. 金融、財會會計、財稅或相關科系畢業 2. 曾任職過銀行或相關金融產業 3. 有金融或會計相關證照

公司創立至今二十餘年，提供兼職人員一個像家般的有愛工作環境，讓您的打工生活也能有對餐飲業深度之學習。透過每月獎勵考核機制，您可領取時薪的薪資。更有許多兼職夥伴了解企業後,直接專任正職人員,享受更優渥之福利。 藉由兼職工讀進入企業後，可以接受日後之培訓計畫。公司將投資您餐飲經營管理專業培訓，也定期外聘知名顧問授予課程。包括工作站建立、人員管理職能、餐飲禮儀服務標準流程、餐飲業經營管理與成本控制，通過訓練考核者，專任正職人員將有年薪40萬元以上之收入，進而有機會升任主管，之後將輔導您升任副店長(年薪60萬以上)，店長(年薪80萬以上)，並可於日後企業連鎖展店時，參與內部創業計畫，享有股東利潤分配。我們不僅希望您成為幸福員工，更要您擁有一份自己的事業，為公司連鎖國際化鋪路。 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.清潔工作。

妳(你)正在找的，不只是工作，而是： 「一份讓妳(你)每天與幸福相遇、與美好相連的使命感。」 京華鑽石，自1997年創立至今， 是台灣最大鑽石珠寶直營連鎖體系， 也是無數顧客信賴的幸福起點。 我們相信：「服務他人，是一件充滿幸福的事。」 在這裡，妳(你)不是銷售員，而是每一段愛情故事的見證者。 我們在找這樣的妳(你) 熱愛與人互動，善於傾聽、真誠待人 ▸ 喜歡美感、重視細節，希望幫助他人實現理想的幸福時刻 ▸ 對學習新知（鑽石、工藝、禮儀）充滿熱情 ▸ 想在專業、情感與自我價值中，找到工作的意義 妳(你)的日常會是這樣： 幸福顧問角色：聆聽顧客的需求，推薦最適合的鑽石與設計款式 情感連結：陪伴顧客挑選求婚戒、結婚戒，見證人生重要時刻 專業學習：學習鑽石4C、金屬工藝與品牌故事，成為值得信賴的專家 關係經營：從第一次見面開始，妳(你)就成為客戶的幸福夥伴 門市環境：維持門市優雅美感，參與品牌活動，營造尊榮體驗 彈性支援：若需出差/支援調店，公司提供車資與住宿補助 妳(你)會獲得： ◼完整的職前與在職專業訓練（鑽石知識、服務禮儀、銷售技巧） ◼穩定制度與升遷機會，歡迎妳(你)從門市起步，成為未來的主管/講師 ◼一群溫柔又充滿戰鬥力的夥伴，一起陪你成長 ◼優渥獎金制度與員購福利，妳(你)值得最好的回報 ◼年度考評制度：表現優異的妳(你)，將獲得額外薪資加給與獎勵， 　讓努力有跡可循，成果被看見與肯定

妳(你)正在找的，不只是工作，而是： 「一份讓妳(你)每天與幸福相遇、與美好相連的使命感。」 京華鑽石，自1997年創立至今， 是台灣最大鑽石珠寶直營連鎖體系， 也是無數顧客信賴的幸福起點。 我們相信：「服務他人，是一件充滿幸福的事。」 在這裡，妳(你)不是銷售員，而是每一段愛情故事的見證者。 我們在找這樣的妳(你) 熱愛與人互動，善於傾聽、真誠待人 ▸ 喜歡美感、重視細節，希望幫助他人實現理想的幸福時刻 ▸ 對學習新知（鑽石、工藝、禮儀）充滿熱情 ▸ 想在專業、情感與自我價值中，找到工作的意義 妳(你)的日常會是這樣： 幸福顧問角色：聆聽顧客的需求，推薦最適合的鑽石與設計款式 情感連結：陪伴顧客挑選求婚戒、結婚戒，見證人生重要時刻 專業學習：學習鑽石4C、金屬工藝與品牌故事，成為值得信賴的專家 關係經營：從第一次見面開始，妳(你)就成為客戶的幸福夥伴 門市環境：維持門市優雅美感，參與品牌活動，營造尊榮體驗 彈性支援：若需出差/支援調店，公司提供車資與住宿補助 妳(你)會獲得： ◼完整的職前與在職專業訓練（鑽石知識、服務禮儀、銷售技巧） ◼穩定制度與升遷機會，歡迎妳(你)從門市起步，成為未來的主管/講師 ◼一群溫柔又充滿戰鬥力的夥伴，一起陪你成長 ◼優渥獎金制度與員購福利，妳(你)值得最好的回報 ◼年度考評制度：表現優異的妳(你)，將獲得額外薪資加給與獎勵， 　讓努力有跡可循，成果被看見與肯定

【關於行銷團隊】 如果你討厭一成不變的作業，喜歡快節奏與變化性的工作屬性就是我們想要找的人，在行銷團隊內會有屬於自己發光時候，也會有增加合作夥伴的機會，透過對品牌的熱情可玩出更多變化性，如果你願意嘗試想方法即便提案無法一個人完成，我們都會有團隊共同支援，與你找到工作價值，並將品牌推向更優越的方向，記得，每一種好點子都會有顧客買單的。 每週工時：約 21 小時 如果你喜歡接觸流行、熟悉社群語感、熱衷創意發想，並且個性活潑外向、做事細心，我們正在找的就是你！ 【你會參與的工作內容】 1｜電商營運支援 • 協助商品上架 / 下架、活動機制設定、頁面管理與優化（含基礎 SEO 文案） • 更新業績數據與整理電商分析報表 • 官網資訊更新（門市頁面、活動訊息等） • 出貨營運支援(包貨、盤點包材) 2｜社群經營支援 • 社群企劃文案撰寫與素材規劃（Facebook / Instagram / LINE 官方帳號 / 會員電子報） • 貼文與圖文內容發想 • 成效追蹤與數據整理（點擊率 / 開信率 / 轉換率等，並提出優化建議） • 協助短影音拍攝、剪輯、上字幕 • 社群留言互動、抽獎與禮品寄送作業 3｜拍攝企劃支援 • 蒐集與整理熱門話題、趨勢觀察與競品分析 • 協助採購道具服裝 • 現場事務協助(訂餐.擺設.流程執行協助) • 協助短影音拍攝、剪輯、上字幕(若有經營個人社群或拍片剪片經驗，請附上作品) 4｜部門日常與庶務協助 • 資料彙整、物料準備、拍攝現場協助 • 完成團隊交辦事項 我們需要開朗樂觀的夥伴，可接受團隊的建議。 我們需要具備品德，我們是注重品牌文化與團隊價值的行銷團隊。 請提供履歷和作品，讓我們知道可以如何與您激盪出團隊火花。

妳(你)正在找的，不只是工作，而是： 「一份讓妳(你)每天與幸福相遇、與美好相連的使命感。」 京華鑽石，自1997年創立至今， 是台灣最大鑽石珠寶直營連鎖體系， 也是無數顧客信賴的幸福起點。 我們相信：「服務他人，是一件充滿幸福的事。」 在這裡，妳(你)不是銷售員，而是每一段愛情故事的見證者。 我們在找這樣的妳(你) 熱愛與人互動，善於傾聽、真誠待人 ▸ 喜歡美感、重視細節，希望幫助他人實現理想的幸福時刻 ▸ 對學習新知（鑽石、工藝、禮儀）充滿熱情 ▸ 想在專業、情感與自我價值中，找到工作的意義 妳(你)的日常會是這樣： 幸福顧問角色：聆聽顧客的需求，推薦最適合的鑽石與設計款式 情感連結：陪伴顧客挑選求婚戒、結婚戒，見證人生重要時刻 專業學習：學習鑽石4C、金屬工藝與品牌故事，成為值得信賴的專家 關係經營：從第一次見面開始，妳(你)就成為客戶的幸福夥伴 門市環境：維持門市優雅美感，參與品牌活動，營造尊榮體驗 彈性支援：若需出差/支援調店，公司提供車資與住宿補助 妳(你)會獲得： ◼完整的職前與在職專業訓練（鑽石知識、服務禮儀、銷售技巧） ◼穩定制度與升遷機會，歡迎妳(你)從門市起步，成為未來的主管/講師 ◼一群溫柔又充滿戰鬥力的夥伴，一起陪你成長 ◼優渥獎金制度與員購福利，妳(你)值得最好的回報 ◼年度考評制度：表現優異的妳(你)，將獲得額外薪資加給與獎勵， 　讓努力有跡可循，成果被看見與肯定