台大就業專區
環境清潔與維護,範圍涵蓋辦公大樓、政府機關、學校及各類公共場所,提供日常環境清潔、公共區域維護、廁所清潔、垃圾整理及環境保養
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1. 處理農、畜、水產品訂單,核對品項、規格、數量、單價、交貨日期及客戶資料,製作出貨單與訂單明細 2. 維護客戶訂購資料與報價紀錄,使用電話、Email及通訊軟體回覆產品庫存、價格與交期 3. 登錄進貨、出貨及庫存異動資料,核對農畜水產品批次、數量與保存期限,製作庫存報表 4. 使用 Microsoft Excel、Word 處理業務報表、報價單、請款文件及客戶資料歸檔 5. 協助應收帳款、發票及對帳作業,核對客戶訂單、出貨單、發票與收款紀錄
1. 辦理新鮮水果、蔬菜及調理食品進口批發相關之應收、應付款項帳務,核對客戶收款與供應商付款資料。 2. 執行現金收付、銀行存提匯款、零用金管理及銀行帳戶對帳作業。 3. 審核進貨、銷貨、運費、報關及其他費用單據,製作傳票並完成憑證登載、整理與歸檔。 4. 使用會計軟體、ERP系統及 Microsoft Office/Excel,處理帳務資料、電子發票與日常行政文件。 5. 配合進口商品之採購、報關及庫存資料核對,執行水果、蔬菜與調理食品的庫存盤點及帳實比對。 6. 協助編製月結報表、應收應付明細、進銷存資料及其他財務統計報表,提供主管進行帳務核對。 7. 協助營業稅及各項稅務資料彙整、會計師查帳與申報文件準備,並依會計制度維護帳冊及憑證資料。 歡迎具備會計帳務、Excel及ERP操作經驗的你加入我們!加入新鮮水果、蔬菜與調理食品進口批發團隊,參與日常帳務、進銷存及財務資料管理,立即投遞履歷,期待與你一起成為團隊的重要夥伴。
沒有業務經驗,也能從這裡開始! 保障底薪+行動獎金+專人培訓 想轉換跑道、挑戰不同的工作,卻擔心自己沒有業務經驗? 沒關係!我們找的不一定是業務高手,而是願意學習、積極行動,想為自己創造更多可能的人。 富將專注於廠房、工業土地買賣,服務企業主及有設廠、擴廠需求的客戶。即使沒有相關經驗,也有主管帶領你逐步熟悉市場與開發工作。 加入富將,你可以獲得: 01|保障底薪+行動獎金 剛開始做業務,不必因為尚未成交就承受全部的收入壓力。 除了底薪保障,我們也提供行動獎金制度,依照實際達成條件給予獎勵,讓你的努力有機會轉換成收入。 02|一對一帶訓,從零培養專業 不需要具備房仲或業務經驗! 從認識工業不動產、了解廠房與土地,到市場開發、客戶經營與實務操作,都有主管親自帶領,協助你建立專業能力。 03|團隊資源共享,不用單打獨鬥 提供團隊開發支援、物件資源共享及行政支援,協助新人逐步熟悉市場、累積開發經驗。 04|周休二日、見紅休 做業務,也能有規律的休假安排。 週末好好休息,平日專心投入工作,兼顧職涯發展與生活品質。 05|清楚的職涯發展方向 從業務新手開始,逐步累積工業不動產專業。未來也有機會朝組長、店長等管理職發展。 你適合加入我們嗎? ---------- - 不限業務經驗,歡迎新鮮人及跨領域轉職者。 - 願意主動學習,樂於與人交流。 - 不排斥陌生開發,願意走出辦公室接觸市場。 - 希望透過自己的努力,爭取更多收入與職涯發展機會。 經驗可以累積,專業可以培養! 如果你正在尋找一份有學習機會、有團隊支援,也有收入成長空間的工作,歡迎加入富將,開啟你的業務職涯! ---------- ***想更了解我們的團隊氛圍與日常嗎?*** 歡迎到我們的FB粉專看看:【富將商用不動產 】 (https://www.facebook.com/profile.php?id=61560543172388) ***意者請將履歷自傳投遞1111人力銀行**** 適合者將透過訊息或電話通知面試,不適合者恕不另行通知
👨🍳【工作內容】 ✅ 食材處理與準備:洗切備料、食材分裝與事前準備作業 ✅ 協助主廚出餐:配合主廚指令進行出餐協助、擺盤與醬料調製 ✅ 出餐品質維護:維護內場出餐流程順暢與餐點品質一致性 ✅ 衛生與設備維護:維護廚房環境清潔、設備保養與交班整理 📌【應徵條件】 ✔ 無經驗可,具餐飲廚房經驗或相關科系者佳 ✔ 工作態度認真負責、手腳俐落、吃苦耐勞 ✔ 具備良好溝通能力與團隊合作精神 ✔ 對蔬食料理或異國餐飲有興趣者優先考慮 💰【薪資福利與制度】 💵 薪資:月薪 $35,000 ⏰ 工時:排班/輪班制 📅 休假:排休制,月休天數完全依照勞基法規定(當月日曆紅字幾天即休幾天) 🍱 福利:員工供餐
1.負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 3.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 5.財務報表資料彙整(財報公司處理)、行政庶務處理、管理費催收...等
【阪前和牛鐵板燒】鐵板藝術 ‧ 職涯巔峰 以夢幻日澳雙和牛與精湛鐵板燒技藝,阪前將每道料理化為藝術。加入我們,投入靜謐細緻的環境,燃起烹飪熱情,成就屬於你的職場巔峰! 【工作內容】大廳見習襄理 提供顧客服務,協助外場營運 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗。 【工作時段】 10:30~14:30 及 17:00~22:00 ※依營運需求彈性排班,工作時間面談 【福利亮點】 1.入職即享有:集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢:月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意:每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業:系統化培訓課程、線上學習平台
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【招募職缺|大廳見習襄理】 ✔ 接待顧客、提供貼心服務 ✔ 協助外場營運與團隊合作 ✔ 打造溫暖且高品質的用餐體驗 【招募職缺|廚藝助理】 ✔ 簡易餐點製作,內場相關事務 ✔為顧客呈現安心且高品質的用餐享受。 【大廳工作時段】 10:30~14:30、17:00~22:00 【廚藝工作時段】 10:00~14:00 及 16:30~21:30 ※依營運需求彈性排班,實際工作時間面談 【工作地點】 (涵蓋全台夏慕尼門市,將依需求彈性協調分發)
●職務說明/工作內容: 1.辦理弱勢兒少社區支持服務方案。 2.其他臨時交辦事項。 ●工作地點:新北市 ●薪 資:月薪38,898元起,具社工相關系所碩士以上學歷者加給2,000元或領有社會工作師執業執照者加給4,000元或具專科社工師證書加給2,000元。 ●徵才條件: 一、資格應符合下列條件之一: 1.領有社會工作師證書。 2.符合專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試規則第五條第一項規定,於社會工作相關科、系、組、所、學位學程畢業,曾修習社會工作(福利)實習或實地工作學分,並修畢相關課程學分,領有畢業證書與修課證明文件者。 二、無公務人員任用法第26條、第28條及臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項不得任用之情事者。 三、未具雙重國籍或多國籍。 ●報名手續: 1.意者請檢附(1)「新北市政府非編制人員甄選報名表」(https://www.sw.ntpc.gov.tw/home.jsp?id=dec5a2b78aef6c85,不得張貼照片)、(2)身分證正反面影本(請註明-僅供身分查驗用)、(3)最高學歷證件影本、(4)成績單影本及其他學經歷證明等相關資料(資料不齊全者,視同資格不符;資料請使用長尾夾固定即可,勿裝訂);信封上請務必註明「應徵社會局兒童少年福利科暫僱人員」,掛號郵寄至新北市板橋區中山路一段161號4樓,新北市政府社會局兒童少年福利科潘小姐收,聯絡電話:(02)29603456分機5616,以郵戳為憑,逾期恕不受理報名。 2.報名期限至公告迄日止。 ●甄 試: 3.報名人員凡經資格審查符合者,將擇優通知參加專業實務測驗及面試,專業實務測驗佔總成績40%,面試佔總成績60%;於應徵人員均不適當時,本局得予從缺。 錄取通知及相關作業: 4.未獲甄試或經甄試而未獲錄取者,恕不另行通知,甄試結果將公告本局網站(首頁→訊息公告→徵才資訊→錄取公告)。如需返還書面應徵資料,請於投件時併附足額回郵信封,不足額恕不寄還。 5.候補期間自甄選結果之翌日起1個月內,以遞補本項職缺或等級相同、工作性質相當之職缺為限。 ●備 註: 1.進用期間:自報到日起至115年12月31日。(一年一聘,依據工作表現得予續聘) 2.薪資待遇: (1)月薪38,898元起。 (2)12月份在職者年終獎金 1.5 個月,且依實際到職月數比例計支。 (3)具社工相關系所碩士以上學歷者加給2,000元或領有社會工作師執業執照者加給4,000元或具專科社工師證書加給2,000元。 3.正取:1人;備取:1人(候用期限:1個月) 4.本局之徵才、育才及留才等人事服務措施,均遵照相關規定辦理,不因性別或性傾向而有差別待遇。
身為引領時尚潮流的藥妝產業一員 你比任何人都更追求美麗的第一手資訊 及健康趨勢的市場脈動 也要將這份熱情感染給你所服務的每一位顧客 讓他們也可以跟你一樣Look Good, Feel Great 同時也要讓顧客可以感受到專屬於他的完美購物體驗 因此你和其他的團隊成員們身負重任 要確保門市所有的營運流程及時與正確的完成 除了定期及例行工作之外 你還需要能主動思考並用更聰明簡捷的工作方式 才能讓我們可以超越顧客的期待 另外善用好奇心及主動學習 可以讓你有跳躍式的成長與進步 而迅速及有效行動力 將會讓你在屈臣氏能得到更多的成就
主要工作內容 1. 商品與品牌成效分析 分析商品及品牌績效,找出優勢、問題與改善機會。 運用數據洞察優化行銷活動及策略,提升投資報酬率(ROI)。 2. 行銷機會開發與提案 根據市場趨勢、消費者洞察及競業分析,主動發掘線上與線下媒體機會。 提出行銷方案與建議,協助管理階層決策。 3. 媒體策略規劃 規劃並執行整合性線上/線下媒體策略。 提升品牌知名度、B2B 客戶開發及顧客互動。 4. 市場與媒體趨勢掌握 掌握各市場媒體環境、消費者行為及媒體使用趨勢。 評估適合目標客群的媒體渠道與平台。 5. 業務成長與跨部門合作 與行銷及業務團隊合作,發掘市場與業務成長機會。 與行銷、業務、營運及財務等跨部門團隊合作,推動成長策略落地。 6. 成效追蹤與管理報告 建立 KPI 並追蹤媒體活動及成長計畫成效。 定期提供績效分析、趨勢及行動建議予管理階層。
1.外場櫃台負責結帳與收銀,並整理現金收據及店面貨品排列之整齊維護整體門面之清潔明亮 2.內場人員學習備料,調製飲品 3.環境清潔打烊。