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我們是「喬陽社會住宅包租代管」, 專業租賃房屋公司體系,目前新店拓展規劃, 只要企圖心夠強,野心夠大,即能賺取被動式的永續收入, 我們團隊就是再尋找有自信的你。 如果你只是在想你適不適合這工作或是只想過安逸的生活,那這裡可能不適合你, 如果你是願意學習突破自我,勇於嘗試面對一切萬難,歡迎來加入我們團隊。 #不想再過朝九晚五固定的死薪水了嗎? #不用擔心入行沒人教 ,公司完整教育訓練 #誠徵業務高手挑戰高薪收入 #包租代管新興產業 ,提早進入搶得先機 #社會住宅包租代管 ,政府特許廠商 大環境不景氣,租屋人口越來越多,租屋市場越來越大, 我們主要工作是協助 房東與房客媒合、申請補助、修繕報修。 疫情不引響的行業,穩定成長的收入,每件高獎金。 【公司名稱】:喬陽管理顧問有限公司 社會住宅包租代管 【職缺名稱】:租賃管理師 【辦公地點】:桃園市中壢區 【業務地區】:桃園市全區 【工作時間】:09:00-18:00 ((視個人狀況彈性上下班)) 【工作內容】:推廣政府政策社會住宅包租代管 1.電話開發推廣屋主加入社會住宅、協助申辦社會住宅資料 2.相關客戶資料管理 3.初審房東資料、評估房客資格、協助申辦租金補貼 4.房屋租賃開發與帶看 6.協助簽約公證事宜 7.後續屋況管理與服務 【休假方式】:周休二日或自行排休 ((依個人工作排程)) 【薪資計算】:論件計酬+每月績效獎金加發 ((疊加被動式管理費收入+單件媒合費及獎金的薪資結構)) 詳細資訊面議 (基本每月開發成交4件以上薪水約2.4萬元以上績效獎金加發+疊加被動式收入 ) 【公司福利】: *每月定期員工聚餐 *每年不定期員工旅遊 *彈性上下班 *享有勞健保補助 *享有業績年終獎金 【條件】: *工作負責為人正派,抗壓性強 *需跑外務,需自備交通工具 *學歷高中職以上 *自律規劃業績目標 租賃管理市場新趨勢,打破你對房屋租賃的迷思, 真正能讓付出與收穫成正比,挑戰自我、實踐生活, 累積財富,穩定成長,創造未來,共創美好的生活。
「百萬年薪不是夢!!不畏疫情影響,穩定被動收入」 一般銷售業務,無論是保險業務、服飾都是客戶想要,你再拜託別人跟你捧場 但「居住」是每個人的基本需求,客戶會主動拜託您幫他找房子或將其出租。 因為被需要,您才存在!! 無經驗的社會新鮮人或是想要轉職就沒有相關經驗都歡迎您加入喬陽大團隊,只要您自律、用心、堅持、有熱忱、肯學習、突破月薪6萬真的不難。 我們都有專業主管或資深同仁帶著您做中學! 公司福利享有勞健保、三節、年終、公務機、部門聚餐、員工旅遊、暢通升遷管道!! 成交獎金優渥,誠心邀請想賺錢的朋友加入一起努力~ #不想再過朝九晚五固定的死薪水了嗎? #不用擔心入行沒人教 ,公司完整教育訓練 #誠徵業務高手挑戰高薪收入 #包租代管新興產業 ,提早進入搶得先機 #社會住宅包租代管 ,政府特許廠商 喬陽重視每一位員工, 給予舒適的工作環境,也提供學習成長機會, 讓員工不僅在工作專業上成功,也能追求工作和生活平衡的快樂。 誠心歡迎優秀的你加入喬陽大家庭,共同創造美好的未來。
1. 協助醫師看診 2. 牙科器械的操作與消毒 3. 診所環境清潔 4. 醫師交辦事項 5. 同事間互助合作
1. 協助醫師看診 2. 牙科器械的操作與消毒 3. 診所環境清潔 4. 醫師交辦事項 5. 同事間互助合作
公司承攬廠房.辦公室新建工程的工地主任 1.負責現場施工進度執行、品質工安管控、成本管控工作。 2.協助公司與業主及施工廠商協調溝通。
🚛 貨運司機(冷藏車-轉運) 【工作內容】 • 依公司指派駕駛車輛,負責貨物運輸作業。 • 審慎判斷交通情況,確實遵守交通規則,確保行車安全。 • 依據載重限制及運輸相關法規,進行安全駕駛與貨物配送。 • 依照運輸時間及地點,準時完成貨物運送、交付與簽收。 • 配合主管調度,並負責車輛日常檢查、定期保養及協助維修,確保車況良好。 【職務條件】 • 需具備 大貨車駕照或大客車駕照。 • 具貨運或冷鏈運輸經驗者優先錄用。 • 熟悉道路安全與運輸法規,具良好駕駛紀錄。 • 責任感強、抗壓性佳,能配合調度與輪班。
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀 8.完成主管交辦事項
**短期約聘人員,工作時間 (3個月),表現良好即轉正職 **週休二日,可彈性選擇加班或是不加班。 1. 上班時間分早班與中班 (期間為即日起至2026/06/30) (可擇一選擇) a. 早班 08:00-12:00 / 12:30-16:30 b. 中班 16:00-20:00 / 20:30-00:30 c. 2026/07/01 起將改為單一班別 08:00-12:00 / 13:00-17:00 (分兩廠作業) 武林新廠 : 新北市樹林區武林街8-1號 新樹二廠 : 新北市新莊區環漢路三段522號東4樓 2. 工作內容 : a. 輕型物件組裝、測試與包裝作業(作業現場乾淨有冷氣)。 b. 會有物料搬移等工作。 3. 薪資與福利 a. 採月薪制,加班費另計,符合勞基法。 b. 當月薪資最高可達 NTD 38,000。 c. 任職中班者,另有中班津貼 NTD 5,000 (依出勤比例給予)。 d. 表現佳者,合約結束時即轉正職,年資敘計。 e. 出貨營業額達標,發放三節獎金。 f. 免費午餐(早班),消夜(中班),加班者亦免費供餐。
1.對於建築物之給水及排水系統等輸送管路,或低壓配電線路進行裝配 2.需有三年以上實務經驗者 薪資部分會視工作經驗會再進行調升薪資
1.水電工程現場施工。 2.需有一年以上實務經驗者。
歡迎加入 沐白 小農沐場 相信您一定有一展長才的機會 1.顧客點餐、POS機操作以及公司產品介紹 2.調製各種冷熱飲料、食材備料 3.內、外場服務與清潔維護工作 4.定期盤點剩下的物料 5.負責結帳與收銀 6.親切有禮、活潑外向 7.刻苦耐勞 或加賴 lunlun0857 有意成為培訓店員儲備幹部
1. 進貨、理貨、貼標、整理出貨 2. 自行裝卸貨物,並確保運送過程安全 3. 完成交付貨物並請客戶進行點收 4. 協助盤點作業 5. 需持有汽車駕照,兩年以上駕駛經驗 ※ 本公司為自排貨車 (2.1噸小貨車、2.7噸得利卡貨車) 上班時間: 週一至週四:09:00~18:00 週五:13:30~22:30(若公司需求可配合上中班,無需求以早班為主) 《飲酒過量,有害健康。》 《酒後不開車,安全有保障。》
外場工作: 1.營業前置作業,根據訂位表擺桌,餐具擺設,確認及巡視餐廳是否環境乾淨,廁所備品、飲料自助區飲品是否完善備妥 2.客人準備進場時於接待區將顧客帶位入座並招呼顧客介紹餐點,使用平板點餐,客人問題處理 3.用餐尖峰時間隨時注意客人桌上是否有菜,若桌子太空需立即上前關心並詢問客人是否有漏菜或未上齊的品項進行追菜或加點。 4.顧客用餐滿意度調查。 5.進行桌邊服務,送餐、收桌、擺桌、環境清潔 6.菜口整理 🌟東坡團隊必具備的態度🌟 「為自己負責,替別人著想」 與內外場互相配合 培養團隊默契 無不良嗜好、配合度高者優先錄用
1. 櫃檯接待 (病患關懷、掛號、電話諮詢、出納結帳等) 2. 診間助手 (動物保定、檢驗、配藥等) 3. 住院照顧 (餵藥、餵食、清理便尿等) 4. 環境維護 (院內清潔打掃等) 5. 行政管理 (耗材補充、盤點、叫貨等) 6. 具抗壓性/愛心及耐心/適當溝通能力/儀表端莊/動作俐落/態度良善/有養寵物經驗者佳
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續
1.廠務設備、廢水處理專責人員 2.協助確認生產排程的執行及差異狀況 3.廢水周邊維護管理 4.完成主管交代事務 5.周末因應訂單生產排程加班需求出勤 6.未來可配合輪值夜班(20:00-08:00/休息2h)者尤佳
1.入料檢驗相關 2.資料整理及報表製作 3.執行主管交辦事項
我們是一家專注於建築工程的公司,專門為客戶提供全方位的建築設計與施工解決方案,涵蓋結構設計、工地管理以及工程專案規劃服務。我們的客群包括住宅、商業建築以及大型公共設施的業主與開發商。 工作內容: 1. 負責工地現場的全面監管,包含進度控制、施工品質把關與現場安全管理。 2. 制定工程進度計劃並確保施工活動按照既定時程實施。 3. 領導與協調資源,組織參與工地作業的各專業團隊,確保工作流暢運行。 4. 負責檢查分包廠商施工前的準備工作,確保計劃與細部作業符合標準。 5. 協助審核與跟進工程請款作業及相關合約文件。 6. 與業主、承包商、設計師等多方協商並解決施工中的問題,檢討工法與改善計畫。 7. 檢驗工地材料與現場器械,確保施工資源的品質與安全。 8. 參與驗收作業,協助確認工程完成後是否符合規範與業主需求。 我們歡迎對帷幕牆結構與工程管理有經驗的專業人士加入,期待您能與我們共同打造優質的建築項目。立即投遞履歷,成為我們的一員,共同創造更多卓越的建築價值!
1. 依客戶需求進行打版製作及版型修改。 2. 依設計師完成之新品進行打版製作。 3. 與相關單單位進行版型溝通,提出合適紙版做法。 4. 版樣尺吋簡易放縮。
1.集團會計策略規劃及管理 : 1-1.集團成本整合/分析、差異檢討及預算編制設置、管理 1-2.針對集團新投資計劃進行投資架構規劃、效益分析 2.集團財務報表整合及稅務統籌規劃 : 2-1.台灣總部及各海外公司合併財務報表,確保報表準確性、及時性與合規性。 2-2.確保集團會計作業符合各營運所在地之相關法令/法規/財報準則 2-3.統籌集團整體稅務規劃與風險管理 3.團隊領導與發展 : 3-1.會計作業流程之優化以提升工作效率 3-2.集團跨部門合作,提供財務資訊與分析以支持各部門決策,以共同達成公司營運目標