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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/25
  • 居家照顧服務員(白河區)
  • 台南市白河區
  • 財團法人雙福社會福利慈善事業基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 220~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.基礎身體照顧:身體沐浴、口腔清潔、協助更衣穿衣、修剪指甲趾甲等舒適照顧。 2.安全預防照顧:生命徵象量測及感控措施、監測其身心狀況及安全維護,針對精神行為問題紀錄及計畫執行,並能預警照顧現場風險,降低及處理意外事件發生。 3.生活支持照顧:生活自立訓練、如建立生活規律及社交活動、如廁訓練、行動安全維護、飲水及餐食等引導自主。 4.行政庶務工作:參與相關會議,照顧紀錄、交班等記錄撰寫,簡易環境清潔及維護。 5.其他交辦事項。 工作區域:新營區、白河區、鹽水區、後壁區、東山區、柳營區

  • 10/25
  • 居家照顧服務員(鹽水區)
  • 台南市鹽水區
  • 財團法人雙福社會福利慈善事業基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 220~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.基礎身體照顧:身體沐浴、口腔清潔、協助更衣穿衣、修剪指甲趾甲等舒適照顧。 2.安全預防照顧:生命徵象量測及感控措施、監測其身心狀況及安全維護,針對精神行為問題紀錄及計畫執行,並能預警照顧現場風險,降低及處理意外事件發生。 3.生活支持照顧:生活自立訓練、如建立生活規律及社交活動、如廁訓練、行動安全維護、飲水及餐食等引導自主。 4.行政庶務工作:參與相關會議,照顧紀錄、交班等記錄撰寫,簡易環境清潔及維護。 5.其他交辦事項。 工作區域:新營區、白河區、鹽水區、後壁區、東山區、柳營區

  • 10/25
  • 【全職】櫃檯旅遊服務業務(新莊)(績效獎金另計)
  • 新北市新莊區
  • 樂旅國際旅行社有限公司(旅天下)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,500~38,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★業務工作內容: 1. 國內外旅遊產品諮詢。 2. 電話、網路、或現場客人接待服務。 3. 旅遊產品訂單處理。 4. 顧客關係管理、售後服務。 5. 能接受公司專業訓練及管理訓練。 6. 業績達標者,另計優渥獎金。 >>歡迎無經驗但對旅遊業務工作充滿熱忱勇與挑戰者加入!!

  • 10/25
  • [內湖區]保時捷服務中心–客服秘書
  • 台北市內湖區
  • 台灣國際公寓大廈管理維護有限公司(台灣國際物業管理)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、負責展間禮賓接待,維護門市形象,使客戶感受到熱情歡迎的氛圍,提高客戶滿意度。 2、負責客休區迎賓工作,確保客休區的每位都得到尊榮服務。 3、維持禮賓接待區域及客休區周遭環境整潔,並負責展間物品的保管及硬體維護。 4、負責VIP Lounge 服務工作,並掌握使用狀況。 5、協助客戶休息區相關行銷活動執行。

  • 10/25
  • FAE產品應用工程師
  • 高雄市楠梓區
  • 鴻發娛樂城_鴻發電子遊戲場業(鴻發娛樂城)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☎️歡迎直接電洽或親洽0909509719姬先生 ♥工作內容 1. 排休,視情晚班輪班 2. 機台維修及定期檢查及保養,如客戶設備安裝、維護、維修、網路問題排除。 3. 回報產品功能異常狀況,並建立問題資料表單。 4. 後端管理系統問題排除。 5. 具備汽車駕照(上班值勤需開公務車) ♥只要您有薪歡迎一起挑戰加入我們 ❣️ 良好的表達與溝通能力,能與團隊合作,並盡力達成團隊目標,樂於接受工作上的挑戰。 ❣️積極負責的工作態度、正向思考的價值觀,具抗壓性,有服務熱忱。 ❣️無經驗可,具工科或維修相關經驗者佳。 ❣️到職會有3個月左右的教育訓練期,歡迎無經驗者加入我們行列。 ❣️歡迎所有求職者,與應屆畢業生...等等

  • 10/25
  • ✦租屋仲介 只要肯努力 輕鬆月入10萬✦
  • 台中市東區
  • 全拓不動產有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 1~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 租屋業務,無經驗可,挑戰百萬年薪! 【歡迎零經驗者或轉戰職場】 【選擇比努力更重要!】 【高收入就等著你!】 【你的收入由你自已決定!】 實際工作內容 1.帶租客看房 2.刊登出租廣告 就是這麼簡單、既快速又好上手。 租屋市場缺人荒,只怕你不來賺 必備交通工具:機車

  • 10/25
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  • 10/25
  • ✦誠徵租屋仲介💎帶看人員👍
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  • 10/25
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  • 10/25
  • ♬好入門租屋帶看業務✦♬
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  • 10/25
  • ✦租屋仲介【無經驗可 】
  • 台中市東區
  • 全拓不動產有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 1~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
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  • 10/25
  • 高中數學輔導老師(太平區.北區)
  • 台中市北區
  • 承果文理補習班
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 協助高中數學科輔導加強,讓學生成績進步!

  • 10/25
  • 【林口廠】理貨組(夜)-儲備幹部
  • 桃園市龜山區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,800~40,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、倉儲物流管理、儲位配置及倉儲動線規劃、人員調度及管理督導。 2、優化作業流程、各項作業異常預防及處理 3、業務執行(收、發、領、退、盤) 4、SAP系統作業及報表製作 5、倉庫環境整理、清潔維護作業(6S) 6、其他主管交辦事項

  • 10/25
  • 【林口廠】理貨組(夜)-管理職
  • 桃園市龜山區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 55,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、倉儲物流管理、儲位配置及倉儲動線規劃、人員調度及管理督導。 2、優化作業流程、各項作業異常預防及處理 3、業務執行(收、發、領、退、盤) 4、SAP系統作業及報表製作 5、倉庫環境整理、清潔維護作業(6S) 6、其他主管交辦事項

  • 10/25
  • 助理教保員
  • 台中市大里區
  • 臺中市私立大中幼兒園
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 設計與撰寫幼兒園課程教案,規劃多元學習活動以促進幼兒的身心發展。 2. 提供正向教養,教導幼兒良好的生活習慣及自理能力,並維護幼兒的安全與健康。 3. 観察並記錄幼兒發展狀況,與家長進行親師溝通。 4. 規劃教室及托育環境,進行環境佈置與清潔,確保教室的整潔與衛生安全。 5. 參與專業發展活動和教師培訓,提升教育技巧與知識。 歡迎具備熱忱與幼兒教育專業知識的您加入我們的團隊,期待與您共同打造優質的幼教環境!

  • 10/25
  • 業務助理(高雄)
  • 高雄市大社區
  • 耀鑫有限公司(耀鑫輪胎)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.顧客連絡資料整理 5.完成業務主管其他交辦事項 6.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7.定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 8.主管交辦事宜或部門後勤支援 9.環境整理維護

  • 10/25
  • 護理人員(永和秀朗公共托育中心)
  • 新北市永和區
  • 社團法人新北市嬰幼兒托育協會
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,011~42,011元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 負責中心健康與安全環境相關行政作業,包括健康檢查計畫執行及報表撰寫。 2. 規劃與執行社區健康與衛生教育活動,策劃適齡化的內容提高參與度。 3. 針對生病或發生意外的幼兒提供初步護理措施,並即時聯絡醫療資源。 4. 督導並確保中心內環境的衛生清潔與消毒工作,維護健康安心的育兒空間。 5. 對隔離區內的幼生進行專業照護,並必要時全程陪同就醫,完成送醫作業。 6. 定期完成幼兒健康數據的觀察、紀錄與整理,提供準確的資訊給相關人員。 7. 針對中心餐點設計菜單,確保提供的營養均衡且適合各年齡層需求。 8. 支援行政櫃檯工作與其他日常營運事務,以及機動支援幼兒托育相關工作。 9. 提供嬰兒與幼童的日常護理服務,並執行健康衛教工作以增強家庭養育能力。 10. 積極參與中心辦理的衛保知能研習活動,不斷提升專業素養。 11. 配合衛生局指導完成相關業務及行政配合事宜,確保依法執行。 12. 主動完成主任交辦的其他相關事項與突發應變工作。 歡迎您加入我們的團隊!透過投入這份具有使命感的工作,您將能充分運用護理專業技能,為幼兒與家庭提供全方位的支持,協助打造一個更加健康、安全的環境。邀請您立即投遞履歷,我們誠摯地期待您的加入!

  • 10/25
  • 衛管人員
  • 桃園市龜山區
  • 玉釩食品有限公司桃園分公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.控管食品生產流程。 2.監測作業及原物料、半成品、成品管控,控制製程品質 3.依照食品相關法律法規及公司要求,建立文件、程序與紀錄的管理與維護 4.參與食品安全事故的調查與處理,編制相關的衛生報告 5.現場衛生規範之執行與監督。 6.確保企業的食品安全管理體系持續改進 7.培訓員工的衛生知識與技能(含食品安全宣導) 8.其他臨時交辦事項