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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/4
  • 台中車站保全
  • 台中市中區
  • 先鋒保全【股】(總公司)
  • 1年以上工作經歷,高中職學歷,月薪 33,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.擔任車站及車廂、建築物安全維護工作。 2.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確標的物安全。 3.維護被保全之人或物的安全。 4.各項勤務緊急及異常通報(回報)。 5.各哨所間互相緊支援。

  • 11/4
  • 品保儲備幹部(大村廠)
  • 彰化縣大村鄉
  • 得貹股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 制定並執行品質控制計劃,監督生產過程,保證產品符合標準 2. 檢查和測試產品,確保其符合設計和規範 3. 與其他部門合作,解決生產和品質方面的問題 4. 分析數據,制定改進計劃,提高生產效率和產品質量 5. 建立品質文化,提高員工品質意識和技能 6. 熟悉ISO 9001品質系統 7. 具有團隊合作精神和領導能力,能建立、發展、帶領團隊。 8. 主管交辦事宜 品管品保工程師在現代製造業中扮演著重要的角色,負責確保產品質量,維護公司聲譽,是公司不可或缺的一部分。此職位具有良好的發展前景,能夠對公司的生產流程和產品質量進行全面控制和管理。 如果您滿足以上要求,並且渴望成為我們團隊的一員,請提交您的申請。我們期待與您合作,共同創造優質產品。

  • 11/4
  • 美術館區大樓/主任
  • 高雄市鼓山區
  • 先鋒保全【股】(總公司)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本公司專注於保全、樓宇管理及社區整合服務,提供大樓安全規劃、門禁與監控系統、停車管理、警民聯防,以及清潔、維修與現場管理等服務,服務對象涵蓋商辦大樓、社區及各類建築物,致力於維護建築環境之安全、秩序與正常運作。 工作內容: 1. 負責建國路商辦大樓日常管理及現場營運,依據大樓管理規約、作業程序及相關法規,統籌執行安全、清潔、設備維護與公共區域管理事項。 2. 督導早班保全人員執行大樓及周邊環境巡查、門窗與公共設施檢查、出入管制、訪客登記及監視系統操作,確保人員與財產安全。 3. 負責門禁、鑰匙及相關管制設備之管理,定期檢視監視、警報及消防等安全系統之運作狀況,發現異常時即時通報並追蹤改善。 4. 統籌大樓緊急事件應變作業,包含火災、入侵、設備故障、治安事件及其他突發狀況之通報、現場處置與後續追蹤,並依程序聯繫相關單位。 5. 協助處理大樓使用人、訪客及廠商之服務需求與現場問題,維持良好溝通,妥善處理爭議及客訴,提升大樓整體服務品質。 6. 督導停車場、公共區域及建築設備之日常管理,追蹤清潔、機電、消防、空調及其他修繕事項,協調承攬廠商進場作業並確認改善結果。 7. 負責各項行政管理與會議作業,包含會議資料準備、會議紀錄彙整、決議事項執行及進度追蹤,並依需求提出大樓管理及維護建議。 8. 建立並維護巡邏紀錄、事件報告、設備維護紀錄、廠商管理資料及其他管理文件,定期彙整工作成果與異常事項,提供主管及相關單位查核。 9. 配合大樓管理預算及費用控管,協助審核清潔、保全、維修及設備保養等相關請款資料,並追蹤合約廠商履約品質。 10. 依據大樓管理需求帶領及培訓現場工作人員,明確分派勤務與工作任務,落實作業標準及服務品質,並持續改善現場管理效能。 本職務將負責建國路商辦大樓之整體現場管理與營運協調,歡迎具備樓宇管理、保全督導、行政管理及問題處理經驗者投遞履歷。期待您加入本公司,共同提供專業、穩定且高品質的商辦大樓管理服務。

  • 11/4
  • [行政]夜班病房書記
  • 台北市士林區
  • 新光醫院醫療財團法人新光吳火獅紀念醫院(新光醫院)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,990元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助執行病房相關行政工作 2.辦理病房各種帳務手續 3.執行單位衛材、財產物品的申領、請修、報銷及管理 4.單位病歷管理、整理出院病歷 5.協助單位消毒物品送消、點帳及歸位 6.協助執行病房對外聯絡事宜 7.其他臨時交辦事項 ※具醫院行政或病房書記相關工作經驗者尤佳

  • 11/4
  • [行政]病房管理行政人員(房務員)
  • 台北市士林區
  • 新光醫院醫療財團法人新光吳火獅紀念醫院(新光醫院)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,355~42,685元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.服裝儀容整齊、態度溫和有禮、可配合業務排班。 2.提供來賓個人精緻化服務。 3.每日確認住房環境整齊清潔,提供寧靜、舒適且安全的休息空間。 4.確認住房備品充足及各項設備功能正常運作。 5.接聽電話並正確傳達訊息。 6.每日訪視服務:主動關心並了解來賓的需求。 7.提供陪伴家屬醫院周邊食衣住行相關的資訊。 8.每日病人出院時協助確認環境設備完整性,並輔導清潔員完成房務整理。 9.建立住院來賓相關資料管理。 10.處理臨時交辦事項及職代業務

  • 11/4
  • [其他]健康台灣深耕計畫案-研究助理(學士級)範疇3子計畫11
  • 台北市士林區
  • 新光醫院醫療財團法人新光吳火獅紀念醫院(新光醫院)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.健康台灣深耕計畫書資料彙整、費用核銷審查及管理作業。 2.健康台灣深耕計畫各範疇計畫執行監測、進度追蹤、成效考核。 3.健康台灣深耕計畫經費管理、結報費用、期中/成果結案報告彙整。 4.健康台灣深耕計畫合作機構管理。 5.健康台灣深耕計畫會議舉辦及會議紀錄撰寫。 6.健康台灣深耕計畫相關教育訓練課程舉辦。 7.健康台灣深耕計畫公文撰寫、行政庶務。 條件要求: 1.學歷:學士,醫檢、護理、醫管、公衛、生物技術、生命科學、醫療資訊或相關科系。 2.具學習意願、責任心、細心、耐心、態度積極且溝通能力佳、配合度高。 待遇:依學歷及年資核給,學士第一年36,300元/月,若有研究助理年資再依據年資數核給對應薪資

  • 11/4
  • [行政]病理檢驗科助理員<擴編徵才>
  • 台北市士林區
  • 新光醫院醫療財團法人新光吳火獅紀念醫院(新光醫院)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,490元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.病理檢體收件窗口收件、數位病理掃片、分子病理外送、病理陽性個案歸檔。 2.抽血櫃台耗材補給與收件、院內氣送及病檢科檢體統收。 3.資材驗貨、合約管理與文件維護、能力試驗記錄管理。 4.會議準備、文書處理接聽電話與訪客登記、病檢科信箱管理 5.罕病資料登打與帳務月報表彙總與費用申請。 6.日班、晚班及週六輪班,晚班上班時間為12:30~21:00(另有晚班津貼)。

  • 11/4
  • 楠梓區-新建大樓早班與機動保全員
  • 高雄市楠梓區
  • 先鋒保全【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,000~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 大樓社區保全人員/管理員 收發信件、包裹 控制照明、空調等設備 負責門禁、車輛出入管制、案場巡邏、防竊作業等安全維護工作 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 社區安全維護管理、保障住戶生命和財產安全

  • 11/4
  • 楠梓區新建大樓社區經理、副理
  • 高雄市楠梓區
  • 先鋒保全【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責社區行政事務統籌與管理。 施工裝潢管(制)理

  • 11/4
  • 苓雅區-新建大樓秘書
  • 高雄市苓雅區
  • 先鋒保全【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~36,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 協助主任社區行政事務統籌與管理及財報製作。

  • 11/4
  • 苓雅區新建大樓-早晚班保全員
  • 高雄市苓雅區
  • 先鋒保全【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~41,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 維護門禁安全,訪客登記、 2. 信件包裹收發登記,協助住戶領取 3. 裝潢施工管理

  • 11/4
  • 前鎮區商辦大樓早班保全
  • 高雄市前鎮區
  • 先鋒保全【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~41,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 信件、包裹服務 車道交通管制 企業客戶意見反映處理、回報主管 夜間巡邏

  • 11/4
  • 鼓山區大樓/主任
  • 高雄市鼓山區
  • 先鋒保全【股】(總公司)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,500~43,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責大樓行政事務與安全管制。 2.熟稔財務管理與督核。 3. 執行緊急應變處理與向管委會回報,。 4. 協助保護大樓內人員及財產安全,並提供訪客登記及引導服務,妥善處理住戶或客戶的糾紛,維持良好溝通及關係。 5. 監督建築設備的日常維護,管理停車場及提供公共安全維護服務,確保設施正常運作及臨場應變能力。

  • 11/4
  • 梓官區大樓保全員
  • 高雄市梓官區
  • 先鋒保全【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責建築物及周圍環境巡邏 2.監控監視器畫面 3.管理訪客登記與出入管制 4.提供大樓日常管理服務,協助收發信件 5.處理住戶反映事項,維持良好客戶關係

  • 11/4
  • [醫技]精神科/自殺暨藥酒癮防治中心工作人員
  • 台北市士林區
  • 新光醫院醫療財團法人新光吳火獅紀念醫院(新光醫院)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 39,355~49,700元0 ~ 10 人次主動應徵
  • *工作內容 : 工作內容以病人的臨床服務、及行政管理為主,工作對象為院內自殺風險族群、及藥酒癮使用族群。 (一)臨床服務 臨床業務由中心組長分案,進行自殺風險族群、藥酒癮使用族群之個案管理、心理諮商或轉介、醫療轉介、家族治療或轉介等服務,過程中會與相關科別醫師及精神科團隊各職類人員執行跨團隊照護工作。 (二)行政管理 採單一行政窗口,負責自殺防治、藥酒癮領域業務,進行通報、督考、評鑑等行政工作,以及依主管機關、院內規畫、中心發展等執行相關業務。 (三)教學與研究合作 若屬諮商/臨床心理師職類,教學相關業務由單位主管或職類負責人推薦後執行,研究業務可依據個人興趣進行。 (四)獎勵及培訓 除院方員工福利外,院方和科內已有規畫相關獎勵制度。若想擴展自殺、藥酒癮等專業領域知能,可依據院內受訓規範接受公費公假培訓。 *應徵資格 1. 國內外心理相關研究所畢業、或社工相關系所畢業、或護理相關系所畢業。 2. 具溝通、協調及團隊合作能力。 3. 能接受中心分派自殺防治、藥酒癮等類型案主。 4. 對精神醫療及成癮議題具有學習及工作意願。 5. 尚無相關工作經驗,但具良好專業基礎及學習意願,歡迎應徵。

  • 11/4
  • [其他]健康台灣深耕計畫案-研究助理(範疇3子計畫15)
  • 台北市士林區
  • 新光醫院醫療財團法人新光吳火獅紀念醫院(新光醫院)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,300~41,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.協調各部門主管間的橫向溝通,籌辦跨部門會議、製作簡報與會議紀錄,並追蹤決議事項執行進度。 2.計畫經費核銷、報帳、文件建檔及歸檔管理。 3.協助推動智慧醫院計畫各項專案及單位主管交辦事項,近距離參與醫療資訊發展第一線。 條件要求: 學歷:學士,資訊管理、醫務管理或醫療相關科系尤佳。 1.熟悉 Office 各項軟體操作,具備良好文書撰寫、報告彙整及簡報製作能力。 2.具資訊相關背景或對資訊系統有基本概念尤佳,能理解資訊團隊的技術討論;具研究計畫執行或醫院行政經驗者佳。 3.個性細心、具責任感,樂於與各部門主管溝通協調,能獨立作業並主動追蹤事項進度。 待遇:依學歷及年資核給,學士第一年36,300元/月,碩士第一年41,500元/月,若有研究助理年資再依據年資數核給對應薪資。

  • 11/4
  • [其他]神經外科研究助理(行政)
  • 台北市士林區
  • 新光醫院醫療財團法人新光吳火獅紀念醫院(新光醫院)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 新光醫院神經外科社群小編 2. 負責 Facebook、Instagram 等社群平台的日常經營與內容發布 3. 協助撰寫貼文文案、製作圖片或短影音等社群素材 4. 回覆留言、私訊,維護社群互動與關係 5. 追蹤數據,整理分析 6. 中文系或相關科系畢業佳 7. 有經營自媒體經驗佳