台大就業專區

1、按照標準的服務流程，引導貴賓們入廳房，並提供迎賓茶水或雞湯。 2、提供貼心的桌邊服務，包含餐後餐檯、餐具之整設。 3、觀察賓客的需求，為顧客提供優質服務。 4、與同仁保持密切工作關係，互相支援，並提升顧客滿意度。 5、執行主管交辦事宜。

1. 依標準操作程序（SOP）進行補土調配，執行各種實驗並檢測產品性能。 2. 深入分析材料科學相關特性，開發與改善補土調配和應用技術，提升產品品質。 3. 操作與維護各種檢驗與測試儀器設備，並撰寫檢測結果報告。 4. 負責原材料、半成品和成品的化學及物理特性檢測與驗證，確保符合品質標準。 5. 執行設備校準，排除儀器異常，並維護實驗設備與實驗室安全規範。 6. 準備科技報告文件，協助產品研發以及解決異常問題，並持續改進工藝流程。 7. 與跨部門及團隊成員合作推進產品研發項目，促進補土材料技術創新。 8. 配合主管交代事項。 歡迎對材料研發與檢測充滿熱忱的您加入我們團隊！立即投遞履歷，期待您的加入！

歡迎加入常詠營造！我們是堅持工程品質與創新價值的甲級營造廠，深耕鋼構工程、橋樑建造與古蹟修復領域，憑藉紮實技術與團隊合作，持續打造經得起考驗的優質工程、屢獲業主肯定。在這裡，不只是工作，而是讓你發揮專業、快速成長的舞台；不論背景，只要願意學習、勇於挑戰，都能找到發光的位置，與我們一起創造更高價值、成就不一樣的未來！ 主要工作內容： 1.工地現場調度、成本、進度、品管控制。 2.控管施工進度與品質具識圖能力(autocad)。 3.業主與承包商之協調配合，依據施工圖說進行工程檢討、審查及施工數量計算 4.現場監工及進度規劃。 5.協助工地主任交辦事項。 ★無經驗可，歡迎應屆畢業生 培訓與薪酬福利： ● 新人訓練、工地安全教育、導師帶領，快速上手 ● 專業技能培訓與在職進修，培養長期競爭力 ● 三節獎金禮品、年終∕績效獎金、案場個案獎金 ● 每半年調薪，升遷制度完整 ● 進修補助、證照獎勵、各項津貼與加班費 ● 完善休假制度、員工旅遊、尾牙等活動 加入常詠營造，一起打造工程價值，成就更好的自己！

1、銷售案場維護及管理。 2、建案市場分析、調查及案前準備工作。 3、執行案場銷售相關事物及銷控報表管控更新。 4、公司各項廣告發包事宜。 5、個性主動積極，細心負責，具溝通技巧。 6、執行主管交辦事項。

我們是台灣最大的居家呼吸照護團隊，擁有全國性的照護網，結合醫療專業、居家護理與社會公益的組織，希望您能和我們一起將「守護生命」的願景帶到全台灣！ ◎具相關經驗者依能力、年資敘薪，額外提供夏季高溫津貼 ★新進同仁留任獎金制度★ ★簽約金：一年發給2.5萬、兩年發給6萬、三年發給10萬★ 【我們需要您】 1.醫療儀器保養與維修(需至居家個案、醫院處進行保養、租賃收款)。 2.庫房管理、儀器調度(相關儀器、耗材管理與盤點)。 3.資訊管理(ERP、電腦使用、租賃系統登打)。 4.緊急叫修、ON CALL輪值。 5.外勤區域：高雄、屏東 【在您加入之前，我們想讓您知道】 -須具備汽車駕照，可上路，兩年內無重大違規紀錄 -公司提供交通工具 -輔導員制度，手把手陪伴你一起成長 -專業教育訓練系統，可讓新鮮人或轉職者快速進入醫療領域 -醫療專業工作長期穩定成長，有保障的工作與生活 【我們提供】 ✽端午獎金、中秋獎金、年終獎金 (依全薪計算) ✽生日獎金、結婚獎金、生育獎金、傷病急難補助、喪葬補助 ✽每年調薪制度，薪資穩定成長 ✽員工聚餐、文康活動及社團補助 ✽免費員工健檢 ✽每年度可享五次免費EAP諮詢 ✽留任獎金、簽約金 讓我們一起打拚，協助使用呼吸器的人，勇敢生活、追求夢想、為愛呼吸，讓生命持續發光發熱。 只要您有一顆體貼、細緻與熱誠的心，我們都誠摯歡迎您加入！

1.生產設備日常維護管理。 2.生產設備改善及機台稼動率維持。 3.定期維護,保養生產設備機台。 4.進行故障排除,異常分析與追蹤處理。 5.製程設備專案改善計劃執行。 6.Auto CAD 繪圖作業 7.自動化系統之建立與維護, 機台設備標準化。 8.專案計畫之執行。

1.AI嵌入式平台系統板開發。 2.無人載具相關控制板開發。 3.無人載具相關周邊產品控制板開發。 4.AR光學引擎電子電路(LBS、LCOS、uLED OE)開發及設計。 5.AR相關應用產品硬件開發及設計。 6.產品規劃驗證, 分析與新產品相關評估。 7.團隊溝通及合作開發及主管交辦事項。

飛宏科技深耕電源產品50多年，為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 【職務說明】 1.總務與後勤管理：綜理公司總務行政事宜，包含庶務採購、行政支援與合約管理。 2.廠區設施維務協調：負責廠區公共設施與機電設備之日常巡查、報修安排及修繕追蹤。 3.工程與廠商發包管理：評估修繕需求、洽談外包廠商、工程發包監工及驗收作業。 4.合規與安全管理：協助配合消防安檢、環安衛相關作業執行與系統維護。 5.主管交辦事項。 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產，注重人才培訓，擁有完整教育訓練體系

1. Mechanical Design 2. Project Management 3. Issue Analysis and Solution Capability 4. Cross Function Communication ※依學經歷、工作年資敘薪

1. Lead cross-functional development of L11 rack-level and CDU projects, including coordination of L12 data center integration and management. Candidates must demonstrate deep familiarity with L11/ L12 data center infrastructure design standards and deployment best practices. 2. Architect and optimize thermal solutions at the L11 rack level, encompassing both air-cooled and liquid-cooled configurations. Proven experience in balancing performance, reliability, and manufacturability is essential. 3. Drive the design and development of CDU systems supporting both air and liquid cooling technologies. Candidates should have hands-on experience in component selection, system validation, and supplier collaboration. 4. Next gen innovation in thermal and mechanical technologies. 5. Well team leading and lab management skill.

1. CDU與機櫃解熱方案設計 (CDU and rack thermal solution design) 2. 專案在熱對策部分的執行與驗證 (Project execution and validation of thermal related portion) 3. 帶領小組成員專案執行與管理彙報 (Team member leading, project execution and manegement) 4. 開發新技術 (New technology research and study in thermal fields.) 5. 專案週期管理 (Project Mileston control)

1. 專案硬體相關設計 2. 硬體設計問題分析與解決能力 3. 與支援工廠,測試單位試產相關問題解決 4. 跨部門溝通協調.廠商端的問題澄清與溝通 ※依學經歷、工作年資敘薪

1.負責 Notebook、AI PC、Desktop 及各類 3C 電子產品散熱方案規劃與技術決策。 2.帶領散熱團隊執行產品開發，確保設計品質、專案時程及量產目標達成。 3.主導熱流模擬、散熱測試驗證及技術問題分析與改善。 4.制定散熱設計規範、設計流程及技術標準，提升團隊設計能力與開發效率。 5.跨部門協調機構、電子、BIOS、聲學、工廠及供應商資源，推動專案順利進行。 6.參與客戶技術討論，提供散熱解決方案並建立良好客戶關係。 7.評估與導入新散熱技術，支援 AI PC、高效能運算及新世代產品開發。 8.培育團隊成員，建立人才梯隊及技術傳承機制。

1.進行 Web 前後端軟體開發，支援硬體應用需求。 2.開發自動化工具，提高開發與測試效率。 3.維護與優化既有軟體，確保系統穩定運行。 4.研究並應用 AI 技術於相關軟體開發。 5.有電路設計經驗尤佳 6.有機構設計經驗尤佳 ※依學經歷、工作年資敘薪

Trouble Shooting Repair Engineer (Electrical Testing and Analysis Engineer) 〝1. Defective PCBA analysis & repair 2. Analyze and repair defective products encountered during the testing process. 3. Timely feedback on concentrated defects and abnormal situations encountered during repairs, and the corresponding FA/CA Report can be provided. 4. Assist PE/RD in analyzing production line defects and improving the yield rate of production 5. During the NPI build, the progress of failures analysis can be updated to the RD based on test failure, and the subsequent analysis progress can be tracked. 6. Repair Equipment Debugging & BGA Profiler Setup 7. Maintenance and tooling subcontracting production 8. Abnormal BGA feedback and handling 9. Proficient in using Office and report analysis. 10. Equipment maintenance, procurement of spare parts

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 5.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 P.S 面試時間 請於 下午13:00過後至20:00 (因1111管理者工作繁忙，如有興趣求職者，或是收到人力銀行通知者，直接帶著履歷至門市面試即可) 應徵地點不等於上班地點，應徵時請備註理想或希望上班地點

1. 國內外客戶連絡與開發。(詢價、報價、送樣、訂單、船務、出口報關、結帳、收款、售後服務、出口費用申請等。) 2. 國外供應商聯絡與開發。(詢價，議價、索樣、採購、船務、進口報關、收貨、付款、後續追蹤、進口費用申請等。) 3. 定期報告銷售、採購狀況與反應市場訊息。 4. 協調客戶與工廠生產出貨作業。 5. 處理部門主管交辦事項。 6. 管制文件整理與歸檔。 7.配合國內外出差

1. 依百貨樓層定位與客群消費特性，蒐集精品、名品、設計師品牌及生活風格品牌資料，進行品牌名單建立、商品線分析與進駐適配性評估 2. 執行品牌招商作業，整理品牌營業額、坪效、客單價、商品結構及市場據點等資料，製作招商提案、品牌比較表與簡報文件 3. 協助洽談品牌進駐條件，辦理租金、抽成比例、保底營業額、櫃位坪數、裝修期、營業時間及專櫃設計等合約條件彙整與追蹤 4. 負責進駐品牌開櫃前置作業，追蹤櫃位丈量、裝修施工、設備進場、商品陳列、POS系統建置、營業人員進駐及開幕檔期準備進度 5. 定期彙整各品牌銷售業績、來客數、客單價、庫存周轉率及檔期活動成效，製作樓層營運報表，提出品牌調整、商品汰換及櫃位優化建議 6. 協助樓面管理與品牌營運稽核，執行專櫃營業規範、商品陳列、促銷活動、服務品質、庫存管理及百貨會員與貴賓廳相關活動之現場追蹤管理

專案-E21-K007中山改建暨大安~中山161KV線潛盾洞道新建統包工程。 1.現場設備及材料自主/施工查驗。 2.核對現場施工進度及施工圖。 3.包商施工進度施工品質管理。 4.配合監造及PCM檢驗。 5.配合日報及對業主計價數量核對。 6.配合外訓取得工程需求證照。

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