台大就業專區

現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等

現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等

** 此職缺需接受調度外派（台北市-松江區域） 具有上進心，有熱誠，開朗活潑者 提供完整教育，教導如何銷售、衛教，雷射及美容保養相關專業知識，提供完整教育訓練。 工作內容: 1、醫學美容之美容師項目: 卸妝，洗臉，清痘，臉部保養按摩，皮膚護理，導入 2、醫學美容治療之衛教、護理、諮詢與銷售。 3、雷射治療術前術後衛教、護理、諮詢。 4、藥妝產品講解銷售及建議。 5、環境維護。 福利: 員工治療，三節獎金、業績獎金，員工聚餐及旅遊。

1.神經科門診病患之診治 月保障薪，依看診節次而異，自費項目另計，外縣市提供宿舍

1.神經外科門診病患之診治 月保障薪，依看診節次而異，自費項目另計，外縣市提供宿舍

顧客諮詢，了解顧客需求 檢查病人之身體狀況及查閱有關檢驗報告 提供醫學美容相關建議 安排施行手術或治療之時間 指示病人作手術前準備，整備手術所需各種用具及設備，若有麻醉師，則應事先與之研究，並進行手術程序 開列手術後治療單，指示手術後護理，並定時觀察病人復癒狀況 保管有關病人所動手術程序及結果之紀錄 月保障薪，依看診節次而異，自費項目另計，外縣市提供宿舍

1. 進行家醫科病患健康評估，提供個人化健康管理建議與診療計劃。 2. 診斷與治療常見病症，包含慢性病、高血壓及糖尿病等。 3. 協助患者進行預防醫學篩檢，提供疫苗接種及健康檢查。 4. 使用專業醫療設備及工具，進行各類檢查與診療操作。 5. 負責病歷記錄撰寫，確保資料準確完整，遵循醫療法規要求。 6. 與其他專業醫事團隊合作，共同完善患者的治療計劃。 7. 提供患者健康教育與衛教資訊，促進正確的健康生活習慣。 8. 持續接受專業醫療知識及技能更新，提升專業能力與服務品質。 9. 遵從醫療倫理與法規，確保患者安全及隱私。 10. 針對大型健康計劃或社區健康專案進行參與與協助。 11.業績另外抽成

1. 為精神科患者進行全面性評估，診斷其心理與精神健康問題。 2. 設計並實施個別化治療計劃，包括藥物治療與心理諮詢介入。 3. 進行心理治療，協助患者解決情緒、壓力管理及人際問題。 4. 使用精神科專用儀器及工具，執行相關診療操作並監控療效。 5. 撰寫並管理患者病歷，確保資料準確並符合法規要求。 6. 與跨專業團隊合作，整合資源提供全面性治療服務。 7. 提供患者與家屬心理健康教育，促進疾病認知與康復成效。 8. 持續參與專業培訓與研究，更新精神科知識與臨床技能。 9. 嚴格遵守醫療倫理及保密原則，維護患者隱私權益。 10. 主動參與社區心理健康推廣活動，支持公共心理健康目標。 11.業績另外抽成

1.負責工程專案進度追蹤與執行 2.工程專案監造、控管施工進度與品質 3.詢價作業與相關文書報表 4.識圖及圖面修改 5.其他主管交辦事項 ~薪資~ 起薪35K以上 (滿三個月考核通過後40K以上)，另有冷凍空調證照津貼 ◆具經驗者依特殊敘薪 ＜因應工程進度需配合在北.中.南各地工程輪值工作＞

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防颱、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件、包裹(視案場需求) 3.維持公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、空氣調節及通風等設備 5.監視器畫面監看，確保建築物安全、社區安全、安寧維護管理、保障客戶生命和財產安全 員工福利 1.享勞健保及勞退6％提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮) 3.生日禮 4.三節獎金 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~十一點 ※面試當日如無法準時，請提早半小時來電通知

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防颱、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件、包裹(視案場需求) 3.維持公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、空氣調節及通風等設備 5.監視器畫面監看，確保建築物安全、社區安全、安寧維護管理、保障客戶生命和財產安全 員工福利 1.享勞健保及勞退6％提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮) 3.生日禮 4.三節獎金 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~十一點 ※面試當日如無法準時，請提早半小時來電通知

1.案場危機處理 2.與業主間溝通協調 3.會議參與協助 4.諳電腦文書作業 5.建立及指導作業及行政程序。 6.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫 7.人員招募、調派 8..具實際物管經驗者佳 9.可配合公司加班 10.週休二日、國定假日休 11.薪資43,500~46,000元 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~十一點 ※面試當日如無法準時，請提早半小時來電通知

生活服務類： 1.飯店式管理櫃檯工作 2.住戶訪客登記及環境接待、引導客戶 3.接聽、過濾、轉接來電，電話服務 4.協助住戶使用各項設施以及活動 5.為住戶收發信件及交辦事項 6.協助社區主管完成社區相關行政業務事項 7.零用金管理及管理費收取服務 8.製作大樓財務報表 9.有經驗者優 員工福利: 1.享勞健保及勞退6％提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮) 3.生日禮 4.三節獎金 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~十一點 ※面試當日如無法準時，請提早半小時來電通知

(1) AI動畫與品牌IP內容開發 ：運用生成式AI、動畫及影音工具，發想並製作AI動畫、角色與創意內容，探索品牌IP發展的更多可能。 (2) YouTube影音企劃與製作：參與品牌YouTube節目的內容企劃、腳本／分鏡、動畫、剪輯及後製，並協助長影音轉化為Shorts、Reels等短影音內容。 (3) Podcast影音化與內容再製：將Podcast從「聲音內容」延伸為可觀看、可分享的影音內容，透過動畫、圖像、精華短影音等形式，放大內容傳播效益。 (4) 品牌影音與動畫製作：依品牌活動、產品及行銷需求，參與動畫、Motion Graphics、短影音及數位素材製作，讓品牌溝通更具創意與一致性。 (5) AI影音創新應用：持續研究AI影像、影音及動畫工具，將新技術真正導入內容製作流程，提升創意表現與製作效率。 (6) 內容共創與跨團隊合作：與品牌、企劃、社群及相關團隊共同發想內容，從「接需求」進一步參與「想創意」，一起把好點子變成真正能被看見的作品。 (7)專案管理與成效量化追蹤；面談前請提交3份以上自己獨立承做之影片專案資料供參考，面談時將進行實作。 (8)【我們期待的你】我們不只在找「會操作軟體的人」，而是在找一位腦中有畫面、手上做得出來，而且願意和AI一起進化的內容創作者。如果你看到一段文字，會開始想它可以怎麼變成畫面；聽完一集Podcast，會想到哪30秒最值得做成短影音；接到一個看似嚴肅的金融題目，也會思考怎麼用動畫讓人願意看下去——你可能就是我們正在找的人。歡迎帶著你的作品集來認識我們。比起你會多少套軟體，我們更想看到你的想法，以及你如何把一個想法變成作品。

1. 導熱複合材料開發成果導入量產開發 2. 導熱複合材料專案管理 3. 獨立自主完成專案

大專以上,具業務助理、國貿或相關工作經驗者佳。 熟悉Word、Excel、Outlook 等Office 軟體。 具基本英文讀寫能力,能閱讀及回覆簡單英文 Email。 工作細心、負責,對數字及文件具有敏感度。 具良好溝通、協調及問題處理能力。 能配合團隊工作,具備主動學習及積極的工作態度。 細心、能追蹤事情到完成。

Objective: Strategic Analysis & Business Planning ·Conduct market, industry, and competitive research. ·Analyze strategic opportunities and business cases. ·Develop financial models and investment analyses to support management decision-making. Responsibilities: Market Research & Strategic Analysis ·Conduct market, industry, competitor, and regulatory analysis. ·Monitor industry trends and identify potential growth opportunities and risks. ·Prepare strategic analyses and recommendations to support management decision-making. Investment Evaluation & M&A Execution ·Evaluate investment, acquisition, and strategic partnership opportunities. ·Perform company valuation, financial modeling, and scenario analysis. ·Support due diligence processes and transaction execution. ·Prepare investment proposals, management presentations, and decision-making materials. Strategic Project Management ·Support execution of corporate strategic initiatives and transformation projects. ·Coordinate with internal business units and external advisors. ·Track project progress and prepare management reports. Performance Monitoring & Portfolio Review ·Monitor investment and project performance. ·Analyze business results and value realization. ·Support post-investment and post-merger integration activities when required. Corporate Governance & Special Assignments ·Assist in preparation of materials for management reviews and strategic discussions. ·Support ad hoc projects and assignments as required.

1.負責主管工作行程之規劃安排，並隨行陪同。 2.整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 3.其他主管交辦事項。 ※此職務人力編制隸屬為集團關係企業-宏昌基礎科技股份有限公司。

【職務概述】 負責全公司員工出勤管理作業與人資系統員工主檔的建立和維護，確保出勤資料與人事資料正確、即時，作為薪資計算的依據。這個職位需要和各部門主管及同仁密切溝通，適合細心、做事有條理、喜歡主動協調的你。 【工作內容】 1.出勤管理作業 ◎每日、每月檢核員工出勤紀錄，追蹤忘刷卡、遲到、早退、曠職等異常，並通知當事人與 主管確認補正 ◎審核請假、加班、出差、補休申請，確認單據完整且符合公司規定 ◎管理特休假，包含年資計算、給假、休假追蹤與年度結算 ◎每月出勤結算，提供正確的出勤資料給薪資作業使用 ◎管理排班與輪班人員的班表設定，並檢核工時是否合規 2.人資系統主檔維護 ◎建立新進人員主檔，包含基本資料、部門、職稱、到職日、班別、假別設定等 ◎異動資料即時更新，包含調動、升遷、留職停薪、復職、離職 ◎定期比對系統主檔與紙本或電子文件，確保資料一致 ◎維護組織架構、部門代碼與簽核流程設定 3.跨部門溝通與協調 ◎回覆同仁與主管對出勤規定、請假流程及系統操作的問題 ◎協助各部門主管掌握所屬人員的出勤狀況，並提供異常報表 ◎配合薪資、招募、資訊等單位，確保資料銜接正確 4.制度與流程優化 ◎整理出勤常見問題，提出流程或系統改善建議 ◎協助修訂出勤相關辦法、SOP 及內部公告 ◎配合勞動檢查，備妥出勤紀錄等相關資料 5.其他主管交辦事項 【必要條件】 ◎學歷：大學（專科）以上，人力資源、企管或相關科系尤佳 ◎工作經驗：2年以上人資或行政相關經驗，具出勤管理經驗者優先 ◎熟悉 Excel，至少會用 VLOOKUP、樞紐分析、篩選與基本函數 ◎了解《勞動基準法》中工時、加班、休假、請假相關規定 ◎有人資系統操作經驗（例如：鼎新、Workflow、飛騰等） ◎有輪班或排班制度的出勤管理經驗尤佳 ◎細心嚴謹：數字和資料要求零錯誤，習慣自己再核對一次 ◎樂於溝通：遇到出勤異常時，能主動且有溫度地和同仁、主管確認，不怕跨部門協調 ◎有條理：同時處理多項作業時，也能照時程完成每月結算 ◎重視保密：能妥善處理員工個人資料與敏感資訊 ◎主動改善：遇到重複出錯的地方，願意想辦法從流程上解決