台大就業專區

1.負責內場的餐食管理與人力調配。 2.制定餐點作業標準流程等事宜。 3.控管食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.內場人員訓練。5. 協助研發新菜色。 管理人數：4人以內

｜誠摯邀請不怕苦、不怕累的你 加入我們！｜ 如果你正在尋找一份不僅能讓你穩定發展，還能帶來成長與成就感的工作，我們 正在找的，就是你！ 我們要找的，是這樣的你 ✔ 願意吃苦、不怕挑戰——因為這裡的每一天，都是成長的機會！ ✔ 熱愛團隊合作——因為最棒的工作夥伴，會讓你不再孤軍奮戰！ ✔ 樂於學習、不斷精進——因為我們相信，願意學習的人，未來無可限量！ 我們提供的，不只是工作，而是一份值得投入的事業！ 42000起滿三個月依表現升薪45000 💰 優渥薪資：穩定收入 + 業績獎金，讓你的努力獲得實質回報！ 📈 透明升遷制度：表現優異者，有機會晉升主管，發展自己的餐飲事業！ 🎓 完整培訓計畫：從基礎到進階，全方位提升你的專業技能！ 🏡 舒適住宿安排：外地夥伴可享宿舍，讓你無後顧之憂！ 👘 特色制服：提供美觀大方的制服，展現獨特專業形象！ ❤️ 團隊文化：這裡不只是工作，更是一個互相扶持的大家庭！ 在這裡，你將體驗 🔥 高效默契的團隊合作：當你全心投入招待客人，會有夥伴支援你的每一步，讓服務變得流暢無比！ 🔥 毫不藏私的技能傳承：前輩會用耐心與經驗，帶你進入這個行業的精髓，讓你迅速成長！ 🔥 被需要、被看見的價值感：我們相信，每一位夥伴的努力，都是店裡不可或缺的關鍵！ 我們的夥伴這樣說 「這裡，讓我在短短幾個月內，從一個餐飲新手，成為能獨當一面的外場人員。我收穫的，不只是技能，還有滿滿的歸屬感與成就感！」—— 美芳 如果你願意踏出這一步，給自己一個成長的機會，請加入我們的團隊！ 📩 應徵方式：請私訊我們或投遞履歷，我們期待與你相遇！ 來吧！讓我們一起，在這裡發光發熱！✨

【全方位環境職人】專業防治師｜培訓計畫 【職務使命】 我們是環境健康的守護者！誠徵細心、負責且渴望專業成長的夥伴。 【核心任務】 團隊出勤：每日公司集合，由前輩帶領機具整備與藥劑配置，出車協作完成任務。 精準防治：深入多元客戶端（餐飲、商辦、工廠），執行病媒環境診斷與防治專業服務。

1. 店面、土地、商仲、豪宅買賣服務。 2. 店面、土地、商仲、豪宅租賃服務。 3. 不動產市價估價。 4. 客戶開發與經營維護。

🏡 歡迎來到【住商故宮南院加盟店】- 快樂57團隊 🎉 我們是嘉義地區最用心、最專業、最有溫度的房仲團隊。從在地服務的深耕到專業知識的精進，我們用行動創造客戶最安心的服務體驗。同時，我們相信，選擇一份工作應該不只是努力，更是要幸福快樂地追求自己的夢想與價值！讓我們一起在成長的同時，實現屬於自己的百萬年薪人生吧！ 🔑 【加入我們後，你將參與的挑戰】 1. 學習不動產專業知識與市場分析，為客戶提供貼心的諮詢服務 2. 積極開發潛在客戶，為他們媒合最合適的房源與投資選擇 3. 掌握交易流程，包括帶看、簽約、協助貸款等，用心完成每一步 4. 與團隊緊密合作，參與內部檢討與專業分享，不斷提升自己 5. 提供市場行情預測，讓客戶感受與專家合作的價值 🎁 【專屬於你的超棒福利與無限可能】 💪年薪百萬不是夢：明確獎金制度，努力一定有回報 💪在職教育訓練：新手有完整培訓，成為專業不是問題 💪 每月慶生活動＋聚餐：工作也要充滿歡樂 💪 國內外旅遊：辛苦之餘，用超棒旅行獎勵自己 💪員工團聚：尾牙、春酒、家庭日…用滿滿活動拉近彼此距離 💪升遷透明：優秀就有機會，成為真正的業務達人 💡【我們需要這樣的你】 如果你熱愛與人互動、期望挑戰高收入、願意學習專業技能並持續進步，那你絕對是我們想找的夥伴！🎯 有經驗佳，無經驗也沒問題，我們看重的是你的熱忱與行動力。 🚀 現在就是改變人生的時刻！快一同加入快樂57團隊，創造你的收入夢想與幸福未來吧！只差一封履歷，我們就會與你攜手共創美好未來！

泰安北上站-計時服務員

你是充滿創意、熱愛學習，並願意在細微的工作中付出努力的人嗎？誠摯邀請你加入，期待遇見同樣對美學有著執著追求的你。 【工作內容】 這是一個兼具行政支援、執行與創意實踐的角色： *行政與庶務管理：處理品牌日常雜項、排程規劃與資料整理。 *設計輔助：協助基礎設計作業（如：面料尋找、材料分類、縫珠、簡易製圖輔助）。 *品牌影像記錄：協助主理人進行日常拍攝（Reels、短影音紀錄、側拍），捕捉品牌動態。 *廠商與客戶對接：協助與面料商、加工廠及合作夥伴溝通聯繫。 *主理人交辦事項：靈活應對各種工作發展中的突發任務。 *資料整理： 上傳網路檔案、偶爾製作表單、版片歸檔整理等。

1.廠辦大樓空調工程規劃設計與發包監造作業 2.產線製程冷凍設備工程規劃設計與發包監造作業 3.冷凍空調節能專案工程規劃執行

1.提供復健科門診醫療服務，包含肌肉骨骼疼痛、神經復健、運動傷害及慢性疼痛等診療。 2.執行病患評估、診斷及治療計畫擬定。 3.開立藥物、復健治療及相關檢查醫囑。 4.視需求執行超音波檢查、超音波導引注射、增生療法、PRP、高能量雷射、震波等治療（具相關經驗者佳）。 5.與物理治療師、職能治療師及護理團隊共同提供完整醫療照護。 6.提供病患衛教及健康促進諮詢。 7.配合院內醫療品質及健保相關作業。

1.負責科學園區相關工程現場施工監督與進度控制 2.檢查工地施工品質，確保施工符合設計規範與標準 3.協助管理施工人員及現場調度作業，維持工程秩序 4.監督工程材料進場驗收，確保符合設計要求 5.定期提交工程進度與施工報告，提供上級參考

防火隔間、輕鋼架、暗架天花板、鋁板、塑膠板等等 1.輕鋼架天花板組裝 2.輕隔間牆組裝 3.金屬天花板施作等工程項目 工作地依案場調整

1.環境清潔、設備維護 2.客戶服務、車輛引導 3.停車相關收銀作業 4.其他主管交辦事項

機構業務負責人核心職務大綱： 一、帳務核銷與系統稽核管理 * 定期交叉查核系統、官方LINE、聯絡簿、服務卡及現場服務照片，進行異常提報與缺失改善追蹤、複核與結算。 * 統整並查核居家服務及各據點之核銷作業，比對仁寶系統與照管平台數據，控管服務項目與次數、異動資料及餘處表，確保請款無誤。 * 將核銷資料與居服員薪資資料進行交叉核對，並負責個案自付額帳單之產出與後續進度控管。 二、機構評鑑、品質管控與督導審查 * 審查居服督導的業務執行進度，包含家訪、電訪、個別與團體督導之完成率。 * 檢核居服督導每月之稽查之執行狀況，追蹤缺失改善結果。 * 負責機構評鑑所需指標資料之統整、製作、更新、補件與歸檔。 * 針對服務品質缺失建立標準作業流程，並落實PDCA改善循環。 * 隨時掌握新案派發、結案、暫停服務、住院等重大異動，針對高風險個案進行列管，確認相關處置皆已到位並有追蹤紀錄。 三、危機處理、異常事件與稽查應對 * 統籌處理服務過程中的緊急意外事件如長輩跌倒送醫或天災應變，以及人身意外事件如居服員職災或交通事故，落實法定通報與危機預防。 * 擔任機構對接窗口，妥善應對主管機關之臨時業務需求，如實地稽查、勞動檢查，並負責後續改善報告之回覆等措施。 * 掌握並介入審查家屬客訴、重大服務異常或勞資爭議之處理情形，追蹤後續補償或改善措施。 * 將重大爭議事件納入機構整體品質改善計畫中。 四、人力資源招募與教育訓練 * 盤點機構與據點人力需求，進行招募管道刊登、履歷篩選、聯繫與面試安排。 * 辦理員工錄用、到職、離職、留停、轉任等行政作業手續及人員異動通報。 * 負責長照從業人員積分課程，包含講師邀約、場地借用與聯繫。 * 對外招生招募、報名通知、課程現場執行、向主管機關申請核備及最終成果佐證資料之建檔。 五、營運行政、對外聯繫與推廣 * 代表機構與長照中心、A單位、個案管理師及合作單位進行資料往來與公關協調。 * 負責規劃並主持每週彙報、月例會議、跨專業會議及其他會議。 * 產出會議紀錄，並將決議事項列管，於次月會議中追蹤未完成事項。 * 協助機構進行服務宣傳、社區關懷據點、節慶活動辦理及各項外展工作。 * 上級主管依營運需要所合理指派之其他任務。 須符合以下條件之一： 一、師級以上醫事人員、社會工作師：具有【二年以上】長期照顧服務相關工作經驗。 二、護理師或護士： （1）護理師：具【二年以上】臨床護理相關工作經驗。 （2）護士：具【四年以上】臨床護理相關工作經驗。 三、專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業，或社會工作、公共衛生 、醫務管理、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業：具【三年以上】長照服務相關工作經驗。 四、專科以上學校，前款以外科、系、所、學位學程畢業，領有照顧服務員技術士證者：具【四年以上】長照服務相關工作經驗。 五、高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業：具【五年以上】長照服務相關工作經驗。 六、照顧服務員技術士：具【七年以上】專任照顧服務員相關工作經驗。

1.協助專案的規劃、執行與追蹤檢討。 2.協助案場事務管理。 3.進行跨部門溝通協調，以利專案之執行。 4.專案相關行政文書報表處理作業。 5.具專案籌備經驗者尤佳。 ●可配合工作地點及職務調派 ●休假制度為排休制，能配合假日上班者優先考慮。 ●獎金依個人與團隊績效每季結算。

生管助理： 一、生產排程與追蹤：協助規劃生產計劃，跟催製令進度，確保準時完工。 二、物料與工單管理： 開立工單（製令）、維護系統料帳、追蹤原物料到料狀況。 三、出貨與跨部門協調：彙整出貨排程、確認庫存，協助解決產線異常。 四、資料輸入與報表：使用ERP系統維護訂單、整理生產日報表及相關圖表。 五、主管交辦事項、生管單位支援。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 生管人員： 一、排程與生產計劃 1.根據訂單或預測需求，安排每日或每週的加工生產計劃。 2.分配工單給各加工站。 3.確保生產順序與物料準時到位。 二、物料與庫存管理 1.追蹤生產所需的原物料是否備齊。 2.與採購、倉管部門協調物料進度。 三、產線狀況監控與進度追蹤 1.每日追蹤各機台加工進度與人員作業狀況。 2.必要時重新調整排程以確保交期。 四、報表與資料分析 1.整理每日、每週生產報表。 2.維護ERP生產進度相關資訊。 五、主管交辦事項、生管單位支援。 ※薪資待遇依工作經歷及學歷於面談時對焦 ※本職缺可隨時上班(歡迎待業中&想轉職的你)主動出擊提高錄取率!!!

房地產新穎業務『社會住宅 包租代管』 踏上 租賃管理師 的職場生涯 穩定累積被動收入實踐財富自由 近年推出的新型業務工作，市場不飽和，客需在成長。 誠徵肯努力的各路人才加入，創造被動收入財富自由。 主要工作內容為以下兩點： 1.協助房東媒合房客租屋，透過電話開發、社區開發， 介紹社會住宅包租代管相關知識，以及加入後對於房東和房客的好處。 2.負責後續的代管服務，當房東和房客中間的橋樑。 例如：聯繫修繕廠商、安排修繕時間、拍修繕照片、申請補助...等等。 薪資構成：論件計酬+達標獎金+可累積代管費，讓您越做越輕鬆！ 認真做半年、再堅持半年，薪水即可比一般上班族優渥~ 【社會住宅包租代管】 ✦推廣政府政策 ，邀請房東加入社宅 協助申請以下補助 1.協助申請修繕補助(房東) 2.協助申請租金補助(房客) 3.協助房客公證簽約(房東) 4.協助房客點交點退(房東) 5.後續房客關係維繫(房東) 所有流程皆不與房東、房客收取費用 政府有補助，我們有服務 媒合後房東 享有 每年一萬元 修繕補助 房客符合資格 每月享政府租金補助 一對一教學完整sop流程 最快兩週就上手 上班時間彈性-上班時間自己決定 升遷制度明瞭 挑戰高薪升官加薪 永續『獎金制度 』讓您『每月都有被動穩定』收入。 月月不歸零-月月累積 我們不同於一般租賃仲介通過媒介賺取服務費 全程由政府補助 免費協助 房東房客媒合 協助房東房客申請政府補助 減輕房東房客的負擔

1.協助執行「健康台灣深耕計畫」。 2.管理計畫核銷憑證，確保資料完整與符合規定。 3.處理文書作業與行政庶務，包含報表整理、會議紀錄等。 4.支援計畫執行相關事務，與團隊協作完成任務計畫。

基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、協助餵食或罐食、餐食照顧、協助沐浴及洗頭、足部照護、翻身拍背、肢體關節活動、協助上下樓、陪同外出、陪同就醫、家務協助、代購或代領或代送服務、協助執行輔助性醫療、安全看視、陪伴服務、巡視服務、居家喘息服務，以上工作因個案需求而異，且服務時間彈性。 服務區域: 南庄鄉

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中華長照協會目前在全台已有 12 個服務據點，同時設有長照 A 單位，並持續拓展中，目標是讓每個地方都能享有優質的長照服務。 現在，我們誠摯招募「居家服務督導員」加入團隊，一起守護長輩的生活品質。 【工作內容】 1. 居家服務個案開案、管理及定期家訪評估。 2. 照顧服務員人力招募、管理、督導、教育訓練。 3. 長照資源連結及相關聯繫業務執行。 4. 辦理行政核銷與專案事務。 5. 其他主管交辦事項及其他庶務行政工作。 【薪資待遇】 ★月薪：38,000 元至 44,000 元 (依據服務地區有所差異) ★個案獎金：每案 100 元 【員工福利】 1. 勞保、勞退、健保、團保 2. 三節獎金、生日禮金、久任獎金 3. 專業教育訓練補助 ※錄取後將依據個人意願與服務需求，提供機會分配至全台各據點工作，拓展你的專業視野與經驗。 ※如對長照產業有想法與熱忱，協會將提供培訓機會，進一步晉升為個案管理師或主任級居服督導。 長照產業正快速發展，加入我們，與專業團隊一起站上改變未來的第一線！