台大就業專區

1.協助備料及整理食材 2.負責烹飪員工餐食 3.維持廚房環境整潔

幼教老師 /托育人員 /教保員 教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 提供幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 教導幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 告知並與家長共同討論幼兒的需求與發展 教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 與家長溝通幼兒學習狀況。 規劃並舉辦親子活動。

•與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 •在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 •轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 •向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 •協助辦理工程變更設計 •現場安衛執行及查核

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 4.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 5.到職(上班)日期：面試後

HIWIN products are sold worldwide under our own brand ,and we provide diverse job opportunities. Overseas Subsidiaries are located in Germany, Japan, United States, Italy, Switzerland, Czech Republic, France, Singapore, South Korea and Suzhou, China and in future India also. HIWIN has a complete training system. Overseas student, who are interested in the machinery industry, in various fields are welcome to submit your resumes and have the opportunity to become a part of the HIWIN group.

門禁管制,巡邏及通報,狀況處理

◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:30~19:30 12:30~21:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.內場、中場、歡樂吧相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2,000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2,000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2,000元內，嘉獎一次 4.有證照的外語加給，獎金2000元內 5.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5,000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2,000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6,000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10,000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

1.電話接聽。 2.訪客接待及茶水準備。 3.公文傳遞。 4.信件、包裹收發。 5.簡單環境整理與文件整理。 6.主管交辦事項。

1.提供專業芳香療法服務，依需求進行全身按摩與經絡淋巴舒壓 2.操作美容儀器進行肌膚檢測、分析與美容保養療程 3.維護美容工作區域環境整潔，管理顧客使用物品與衛生 4.安排顧客預約行程，提供個人化美容諮詢與推薦療程 5.銷售美容相關產品，解答顧客問題並維繫良好客戶關係 6.熟練基本皮膚學知識，進行專業衛教與美容知識傳達 7.協助行政處理及資料維護，準備日常工作的營運支援

我們的【工作內容】： 　(1)光纖、網路線路佈放工程 (施工、配線、測試等) 　(2)監視、電話、門禁、對講系統安裝等弱電系統工程 　(3)按照規劃需求，進行施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作 　(4)定期檢查、維護、測試，並排除異常故障 (設備售後服務) 　(5)現場維繫、系統設定、設備維護、故障問題解決等服務 　(6)主管交辦事項

如果您對半導體產業有高度興趣，同時追求一份穩定有前景的公司，並想與公司一同努力成長，歡迎趕快加入我們。公司形象影片：https://reurl.cc/v0vKee 【工作內容】 1. 文書行政作業Excel, Word 簡易操作 6. 產線主管交辦工作 *歡迎無相關經驗者，提供完整訓練制度 【工作時間】 常日班/周一到週五/9:00~18:00 【薪資條件】 1. 薪資30,300元起，依個人工作經歷核敘 2. 加班費優於業界 3. 年年領久任獎金15,000元 【面試題庫報您知】 英文考試：可透過以下連結，下載英文題庫 http://www.winfoundry.com/穩懋半導體英文題庫.pdf

1.飯店房間的清理打掃 2.更換床單 3.清潔浴室，補充衛浴用品 4.房間的保養 5.協助其他區域的清潔作業

1. 工作內容：文書處理與資料建檔、協助體檢服務現場引導顧客 。 2. 能力要求：態度親切、具備良好溝通能力、注重團隊合作精神。

晚班正職人員(有意者請找07-2867553找何店長) 🌙【晚班正職人員招募】✨ 你正在尋找一個能充分展現責任感與服務力的工作機會嗎？加入我們，一起將顧客的每一天變得更美好！😊 🌟 你的每日任務清單： 1. 用燦爛的笑容迎接並協助顧客，讓每位來訪者都感受到你的專業與熱情。 2. 打造最吸睛的商品陳列，保持櫥窗與環境整潔，讓店面始終如一般美麗。 3. 為顧客提供產品性質、特徵、品質與價格資訊，幫助他們找到最適合的選擇。 4. 為每位顧客包裝好商品、處理款項，並完成整個交易過程。 5. 持續補齊商品存貨，讓商品架上的產品始終充足。 6. 晚班人員需要協助將部分貨品下架，由其他專員置入冷凍櫃。 7. 其他主管交辦的事宜，讓團隊一起順利運作。 🌙 在這裡，邊工作邊成就感滿滿： 準備一起讓服務更有溫度，讓陳列更有創意嗎？快來加入我們，成為我們溫暖的夥伴吧！

* 提供0~3歲嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全。 * 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能。 * 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴。 * 告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展。 * 記錄嬰幼兒生理及心理的成長過程。 * 保持環境整潔。 * 使用電子APP。

1.協助汽車保養與基礎維修作業 （換輪胎、機油、煞車檢查等） 2.工具整理、工作環境維護 3.協助技師進行施工前後準備 4.學習基本車輛結構與維修流程 5.依能力逐步學習進階維修技術

1.依據公司之既定政策，督導標準作業程序執行,如 : 服務、清潔、物品保存 2.可配合至各品牌/分店檢查 3.落實營運管理評核，提出分析報告的統整。 4.其他主管交辦事項，熟悉office相關應用軟體

無經驗可，公司提供完整培訓與學習機會。由資深師傅帶領，從基礎水電施工、設備安裝到工程現場管理逐步學習，培養專業技術能力，未來可朝水電半技工、技工及工程管理方向發展。 1.協助師傅進行住宅、商業空間等水電工程施工 2.學習水電配管、配線、設備安裝及維修作業 3.協助衛浴設備、燈具照明、瓦斯器具等安裝工作 4.協助工程材料搬運、整理及工具準備 5.配合現場工程進度，完成相關施工任務 6.學習閱讀工程圖面及了解施工流程 7.維護施工現場環境整潔與安全 8.透過實務操作累積水電工程專業技能

1.駕駛貨車將貨品運送至目的地。 2.裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3.交付貨物並進行簽收。 4.保養定期檢修車輛與清潔。 5.其他支援事項。

1. 負責網站前後台功能及整體動線的企劃、執行與維護並進行網路行銷及服務的成效追蹤。 2. 規劃網路內容、服務及活動，並定期更新、維護及管理。 3. 負責網路銷售出貨、報表、請款等相關事宜及電子報、EDM及各種宣傳文案的提出與發送。 4. 負責商品美工(非設計)相關事宜及聯絡窗口。 5. 電話行銷及開發。 6. 主管交辦事宜或部門後勤支援。 ◆有專人教學及協助 ◆科系不拘，有相關學經歷者佳 ◆視學習及表現調整薪資/獎金