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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/15
  • H1南港區公家機關保全
  • 台北市南港區
  • 亞東保全股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,940元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品 安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 高中畢業 & 需一年以上保全經驗

  • 10/15
  • 國外業務助理/專員(精通西文)
  • 高雄市大寮區
  • 寶凱電子企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.處理客戶訂購零件下單、詢價、交期追蹤與寄出 2.製作進出口文件與快遞文件,以及零件包裝 3.協助部門帳務及辦公室庶務 4.協助業務主管處理部門相關事項 5.參與國際展覽、商展,支援業務推廣(視需求安排) 6.市場資料蒐集與整理,協助業務發展策略規劃 面試會提供英文、西文信件朗讀並翻譯

  • 10/15
  • 生管人員(開單)
  • 新北市中和區
  • 擎寶實業有限公司
  • 2年以上工作經歷,高中職學歷,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是製造紙類相關包裝產品的公司,為客戶提供客製化的服務。 此職務必須再印刷業待3-5年以上 需理解紙張,及專業知識 工作內容: 1. 獨立開立生產製作單:彩盒、手提袋、濕盒。 2. 根據生產需求,製定並執行生產計畫,確保彩盒、手提袋及濕盒等產品生產流程按時完成。 3. 協助助理及時處理解決生產過程中的問題,確保生產目標達成。 4. 處理突發情況,確保製作穩定運轉及緊急訂單高效完成。 5. 認真細心、溝通能力強、抗壓力強。 6. 需有耐心、虛心學習,需團隊向心力。 7. 需會使用電腦,基本上都是電腦作業。 PS.拒絕負能量者、拒絕愛八卦者 我們期待充滿熱情、具有團隊合作精神及良好溝通能力的您,加入我們的生產管理團隊。 如果您對此職位感興趣,立即投遞您的履歷,我們期待您的加入。

  • 10/15
  • 研發模具工程師
  • 桃園市楊梅區
  • 太業科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.機械相關背景或具CNC經驗者佳 2.熟SolidWorks與AutoCAD 3.對模具設計和估價有興趣者 4.規劃必要作業程序以製造工具或模具 5.歡迎中高齡具相關經驗者來應徵

  • 10/15
  • 專案管理師
  • 台北市中山區
  • 台灣三住股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.顧客からのフィードバック(Voice Of Customer)に基づき、核心的な課題を特定し、サービスの改善/進化を推進する 2.データから現状を把握し、分析して結果をまとめる 3.スケジュール進捗管理、効果検証 4.顧客の日常対応

  • 10/15
  • 研發製圖人員
  • 台中市大里區
  • 承鋒冷凍材料有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.冷凍材料零配件 手工具 客製化產品研發,依據需求進行材料的研發、實驗、生產、改善與應用工作 2.需會視圖及製圖 3.具品管經驗 ***人力仲介、外勞仲介商勿擾***

  • 10/15
  • 生產管理助理 (桃園廠)
  • 桃園市桃園區
  • 福利麵包食品有限公司(福利麵包/多提亞食品/Whatever)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.生產包裝負責 2.庫存及盤點負責 3.ERP系統-生產製令相關輸入負責 4.追溯追蹤 5.ISO文件-生產部執行與管理 6.添加物管理負責 7.主管交辦執行 * 本職務薪資計算採八周變形工時制、輪班、輪休、月休8天。 * 需能配合排班,具備團隊合作觀念 Team Player,樂於分享溝通。 ※本公司實施八週變形工時制,員工排休天數依八週內含16日(8日例假、8日休息日)之比例及國定假日數, 進行彈性安排,如因排班導致該月休息日天數不足法定標準,將依法核發休息日加班費。

  • 10/15
  • 熱流研發工程師
  • 桃園市平鎮區
  • CHPT_中華精測科技【股】
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.核心技術:精通金屬材料與結構之熱流、流體力學及高溫熱傳導技術。 2.系統設計:具備金屬材料與結構熱力學系統架構規劃與熱管理方案設計能力。 3.模擬分析:進行CFD、高溫熱流場、熱應力模擬(會使用Ansys、FloTHERM尤佳)。 4.實驗驗證:獨立規劃熱流驗證實驗、建置量測系統、統籌數據收集並透過統計工具進行分析,以校對模擬模型。

  • 10/15
  • 南區轉運部-運輸行政助理
  • 高雄市橋頭區
  • 佰事達物流股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~34,000元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 1.日常文書作業(簽單、棧板、退貨) 2.各文件維護 3.追蹤進度 4.協助主管交辦事項

  • 10/15
  • STM32/BLDC韌體工程師
  • 宜蘭縣宜蘭市
  • 廣運科技股份有限公司(MARK STAR SERVO-TECH CO.,LTD)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉 C++ / STM32 韌體開發,具備獨立架構與撰寫程式能力。 2.熟悉 SPI / I2C / CAN bus / RS232 / RS485 等通訊介面,具產品開發或量產經驗者佳。 3.熟悉 BLDC 馬達控制技術,如 PID、FOC 演算法與實作,有驅動器或馬達控制開發經驗者優先。 4.具備韌體架構設計能力,能依產品需求規劃模組化程式架構。 5.具備除錯能力,能使用示波器、邏輯分析儀等工具進行韌體問題分析。 6.具備良好溝通與協作能力,能與硬體、機構及 PM 團隊協同開發。 7.協助PM撰寫技術文件、韌體規格書與測試紀錄。 8.協助PM問題分析、客戶技術需求,並提供改善方案。

  • 10/15
  • 鍋爐技術人員
  • 嘉義市東區
  • 詠順科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,650元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 操作鍋爐啟動、停止。 2. 巡視、觀察、維護鍋爐之運轉狀況,並紀錄鍋爐維護工作日誌。 3. 協助鍋爐設施緊急故障搶修作業。 4. 可選擇固定上班時段:日班、晚班或大夜班。

  • 10/15
  • 機電維護人員
  • 嘉義市東區
  • 詠順科技股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 55,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行年度設備保修計劃。 2.執行廠內設備建置與工程施作。 3.協助廠外工程管理 4.日常設備保養檢修、緊急故障排除。 5.廠內設備計有成型機、天俥、鍋爐、熱交換器、管路、桶槽、水電、大型排風扇、 有關機電保修工作。

  • 10/15
  • 生產線主管–課長級
  • 苗栗縣苑裡鎮
  • 雅棋德科技股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責製造生產、原物料庫儲等廠務之統籌。 2. 管控廠內之生產排程、交期及產量。 3. 負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 4. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核。 6.需有塗裝相關經驗

  • 10/15
  • 工程員(新莊)(身心障礙者優先)
  • 新北市新莊區
  • 榮工工程股份有限公司
  • 以下工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 土木工程師、建築師、或測量師指導監督下,從事建築或土木工程計畫之規劃與執行方面協助工作。

  • 10/15
  • 【德商DHL】新竹(竹東)-半導體料件圖檢專員 - 週休二日-KW
  • 新竹縣竹東鎮
  • 台灣敦豪供應鏈股份有限公司(DHL)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作說明】 ※無經驗可培訓※ 1. 半導體設備商料件管理(撿貨、檢查、包裝、上架) 2. 比對系統英文文件、工程圖進行料件核對 3. 設備料件異常回報、客戶信件溝通 4. 依SOP使用相機拍攝料件實體,使用 power point製作、排版 5. 其他主管交辦事項 ※需配合搬運約15公斤重物(皆有機具輔助) 【環境設施】 ★全天候冷氣房 ★免費停車位 【獎金福利】 ★班別津貼 ★年終獎金/績效獎金 ★年度調薪 ★優於勞基法加班費 ★語言學習補助 ★專業證照補助 ★三節節金/生日禮金/生育、結婚、喪葬津貼 ★年度健康檢查 ★免費制服、安全鞋

  • 10/15
  • 【德商DHL】HQ-運營部資深經理 Senior Operation Manager
  • 新北市三重區
  • 台灣敦豪供應鏈股份有限公司(DHL)
  • 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • Main Responsibility - Responsible for service issue response & investigation. - Seeking any opportunities to increase the gross margin. - Handling special project. - New Process implementation. - Submit regular report to customer and communication with customer for abnormal issue. - Manage the warehouse operations in line with the instructions of senior management. - Actively manage performance of ground level personnel in line with KPI requirements and the daily work schedule. - Promote appropriate working environment in line with DHL standards of Health, Safety and Security.

  • 10/15
  • 【德商DHL】三重-倉儲物料管理人員(三班制)HH
  • 新北市三重區
  • 台灣敦豪供應鏈股份有限公司(DHL)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 倉庫物流作業:進、出貨管理/訂單及庫存管理/貨物盤點及儲位管理等 2. 系統操作與資料維護 3. 每日報表製作及更新 4. 客戶端信件回覆 5. 主管交辦事項 6. 需配合輪早班、中班及晚班(約4週更換班別) 【獎金福利】 ★班別津貼 ★年終獎金/績效獎金 ★年度調薪 ★優於勞基法加班費 ★語言學習補助 ★三節節金/生日禮金/生育、結婚、喪葬津貼 ★年度健康檢查

  • 10/15
  • 【德商DHL】台南-倉儲物流經理 Site Manager
  • 台南市新市區
  • 台灣敦豪供應鏈股份有限公司(DHL)
  • 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • Key Responsibilities: · Implement and maintain operation-related SOPs. · Establish and monitor KPIs to ensure operational efficiency. · Oversee daily order fulfillment and ensure smooth operational execution. · Participate in production meetings to align with cross-functional teams. · Respond to and investigate service-related issues promptly. · Identify and pursue opportunities to improve gross margin. · Lead and manage special projects as assigned. · Drive implementation of new processes, including but not limited to Continuous Improvement (CI) programs, change requests, and additional scopes. · Submit regular reports to customers and communicate regarding abnormal issues. · Manage warehouse operations in alignment with senior management directives. · Monitor and improve team performance to meet KPI targets for all TNDC accounts. · Foster a safe and supportive working environment in compliance with DSC’s Health, Safety, and Security standards. · Manage full P&L responsibilities for the site, including budgeting, forecasting, and providing essential financial insights. · 實施與營運相關的標準作業程序(SOP) · 建立並監控營運相關的關鍵績效指標(KPI) · 每日監控營運訂單的執行與完成情況 · 參與生產會議 · 負責處理服務異常問題並進行調查 · 尋求提升毛利率的機會 · 處理各項專案任務 · 推行新流程,包括但不限於持續改善(CI)計畫、變更申請及額外的營運範疇等 · 定期向客戶提交報告,並就異常狀況與客戶溝通 · 根據高階管理層的指示管理倉儲營運 · 積極管理基層人員的績效,確保符合每日工作排程與KPI要求,達成TNDC所有帳戶的營運目標 · 依照DSC的健康、安全與保全標準,營造安全與良好的工作環境 · 管理整個站點的損益,包括但不限於預算編列、預測及提供必要的財務數據

  • 10/15
  • 【德商DHL】台南-半導體產業_倉儲管理人員| 無經驗可| 完整教育訓練|需配合輪班
  • 台南市新市區
  • 台灣敦豪供應鏈股份有限公司(DHL)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.負責倉庫物料日常管理與作業流程規劃 2.操作倉儲/進出貨系統,維護正確性與即時性 3.管理貨物進出、執行定期盤點作業與儲位規劃調整 4.訂單處理與庫存監控,確保出貨效率與準確性 5.駕駛堆高機進行貨物搬運作業(無證照者,免費提供培訓) 6.配合主管交辦事項 【輪班時間】 早班09:00-18:00 中班14:00-23:00 (提供中班津貼$150/天) 夜班23:00-08:00 (提供夜班津貼$250/天) 需配合假日值班 舒適的工作環境:具備空調環境的作業空間 【獎金與福利】 ★ 中班、大夜班、做二休二等班制津貼 ★ 年終獎金、每月績效獎金、年度調薪制度、員工推薦獎金、長期服務獎金 ★ 生日及三節獎金/禮品(公司及福委會皆有提供) ★ 季度/年度最佳員工獎金 ★ 免費的年度健康檢查 ★ 優於勞基法的加班費計算 ★ 婚喪喜慶等福利金 ★ 提供跨站點支援之公假 ★ 免費全套制服及安全鞋 ★ 團體保險 【環境設施與活動】 ★ 各項主題活動(如端午節、中秋節等) ★ 站點內設有飲品販賣機 ★不定期員工活動(如春酒、慶生活動) 【職涯發展】 ★ 儲備幹部培訓計畫 ★ 在職訓練、客戶端工作技巧訓練 ★ 講師培訓課程 ★ 主管培訓課程

  • 10/15
  • 【德商DHL】台南-半導體產業_倉儲管理人員|中夜班| 無經驗可| 完整教育訓練|提供中夜輪班津貼
  • 台南市新市區
  • 台灣敦豪供應鏈股份有限公司(DHL)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.負責倉庫物料日常管理與作業流程規劃 2.操作倉儲/進出貨系統,維護正確性與即時性 3.管理貨物進出、執行定期盤點作業與儲位規劃調整 4.訂單處理與庫存監控,確保出貨效率與準確性 5.駕駛堆高機進行貨物搬運作業(無證照者,免費提供培訓) 6.配合主管交辦事項 【作業環境及工作時間】 需先在早班學習三個月後下中夜班 中班14:00-23:00 (提供中班津貼$150/天) 夜班23:00-08:00 (提供夜班津貼$250/天) 需配合假日值班 舒適的工作環境:具備空調環境的作業空間 【獎金與福利】 ★ 中班、大夜班、做二休二等班制津貼 ★ 年終獎金、每月績效獎金、年度調薪制度、員工推薦獎金、長期服務獎金 ★ 生日及三節獎金/禮品(公司及福委會皆有提供) ★ 季度/年度最佳員工獎金 ★ 免費的年度健康檢查 ★ 優於勞基法的加班費計算 ★ 婚喪喜慶等福利金 ★ 提供跨站點支援之公假 ★ 免費全套制服及安全鞋 ★ 團體保險 【環境設施與活動】 ★ 各項主題活動(如端午節、中秋節等) ★ 站點內設有飲品販賣機 ★不定期員工活動(如春酒、慶生活動) 【職涯發展】 ★ 儲備幹部培訓計畫 ★ 在職訓練、客戶端工作技巧訓練 ★ 講師培訓課程 ★ 主管培訓課程