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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/2
  • 工研院生醫所_醫療電子韌體工程師_實習生(M100)
  • 新竹縣竹東鎮
  • 財團法人工業技術研究院(工研院)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責醫療電子、穿戴式感測與智慧復健裝置之嵌入式韌體開發與維護。 2. 開發MCU 韌體,整合 IMU、BMS、ADC、GPIO、SPI、I2C、UART、USB。 3. RTOS 任務設計,支援無線通訊與資料傳輸功能開發、測試與除錯。 4. 醫療設備控制介面開發,建立與維護韌體測試工具,配合硬體、軟體、機構及外部合作廠商進行系統整合、問題追蹤與工程驗證。

  • 11/2
  • 工研院技轉法律中心_生醫&材料領域專利工程師(E200)
  • 新竹縣竹東鎮
  • 財團法人工業技術研究院(工研院)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 專業不中斷、職涯再升級,以智權與創新並肩共行! 解鎖職涯第二曲線,從研發工程師到智權策略專家。邀請您加入我們,將深耕多年的專業涵養與實務經驗,轉化為守護創新的智權盾牌。換個視角站在技術前線,成就您跨足技術、法律與商務的複合型人才定位! 【關鍵職責】 1.智慧財產管理:專利申請及答辯處理、專利品質管控 2.智權策略與保護:可專利檢索、競業分析、侵權風險評估,並提出因應建議 3.智權服務與教育:專利運用加值、專案規劃與執行、教育訓練及其他交辦業務

  • 11/2
  • 工研院技轉法律中心_數位行銷/企畫管理師T100
  • 新竹縣竹東鎮
  • 財團法人工業技術研究院(工研院)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您是否喜歡規劃大型活動、串聯產業資源,並透過溝通協調促成合作機會? 我們正在尋找一位具備專案管理與團隊領導能力的人才,規劃國內外展覽、商務媒合及產業交流活動,協助企業、技術團隊及合作夥伴建立合作機會,讓創新成果被更多市場看見。 如果您喜歡從無到有打造專案、善於連結資源並享受活動現場的成就感,這將是一個能充分發揮專業與領導能力的舞台。 我們期待您參與的工作 ✅ 規劃及執行國內外展覽、論壇及商務媒合活動 ✅ 推動企業合作與產業交流,拓展合作機會 ✅ 管理專案網站及資訊平台,提升使用者體驗 ✅ 擔任重要專案窗口,協調內外部資源與合作夥伴 ✅ 執行專案,確保目標達成與成果呈現 ✅ 參與策略規劃與主管交辦事項 加入我們,您將獲得 ✔ 參與大型展覽與產業活動規劃機會 ✔ 累積高層次專案管理與跨界合作經驗 ✔ 建立與企業、產業組織及專業機構的合作網絡 ✔ 發揮影響力,促進創新技術與產業發展 在這個職位中,您將負責展覽及推廣活動策劃、專案平台管理、跨單位溝通協調工作,從前期規劃、執行推動到成果呈現,全程參與重要專案的運作與發展。 如果您具備活動策劃、專案管理或數位行銷經驗,並喜歡與不同領域夥伴交流合作,歡迎加入我們,一同打造產業創新與合作的新機會。

  • 11/2
  • 工研院材化所_國際業務行銷拓展管理師(D400)
  • 新竹縣竹東鎮
  • 財團法人工業技術研究院(工研院)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1. 負責國際市場情報蒐集與分析,精確掌握產業動態及潛在客戶群。 2. 拓展海外相關合作機會,建立及維護策略夥伴關係,包含新客戶開發、客戶需求與內部資源之溝通橋接與合作協調、商務模式規劃與合作契約內容洽商。 【工研院材化所~熱情招募中】 我們擁有充足的研發資源,打造菁英研發環境,鼓勵創新求變,豐富技術視野 熱情邀請具材料/化學/化工/電機等專業能力的你加入,展開研發菁英旅程 #綠色科技 #淨零碳排 #永續環境

  • 11/2
  • PT時薪人員(蘆竹大竹)
  • 桃園市蘆竹區
  • Starbucks _悠旅生活事業【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~226元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 咖啡調理、收銀服務 及商品銷售/外場服務。

  • 11/2
  • 藥師助理-光點藥局(信義松仁店)門市人員(團績、三節優渥)
  • 台北市信義區
  • 光點藥局
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ⭐相關經驗者薪資可議⭐不管是勇於挑戰新事物、或力求默默完成目標的應屆畢業生或轉職者,歡迎這樣的你一同加入醫療生態產業鏈最貼近社區的一環,一起展現親和力,你會發現這一小步間接提升了整個社區的生活品質 職務內容: 1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向顧客示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客認知商品 5. 盤點貨品存量 6. POS系統收銀機操作、結帳 7. 執行主管交代事項 8. 維持良好企業形象 應徵條件: 1.準確執行主管指示。 2.良好溝通能力與服務年長者熱忱 3.熟悉電腦文書操作與AI軟體學習意願 4.對於新知認真學習;對於日常事務有責任感 薪資與福利: 1.配合體系勞基法之勞保、健保、勞退 2.三節獎金 3.定期團體內部教育訓練 4.穩定升遷管道與內部轉職管道 期待您一同加入,提升社區用藥品質~

  • 11/2
  • 藥師助理-光點藥局(中山長春店)門市人員(團績、三節優渥)
  • 台北市中山區
  • 光點藥局
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ⭐相關經驗者薪資可議⭐不管是勇於挑戰新事物、或力求默默完成目標的應屆畢業生或轉職者,歡迎這樣的你一同加入醫療生態產業鏈最貼近社區的一環,一起展現親和力,你會發現這一小步間接提升了整個社區的生活品質 職務內容: 1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向顧客示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客認知商品 5. 盤點貨品存量 6. POS系統收銀機操作、結帳 7. 執行主管交代事項 8. 維持良好企業形象 應徵條件: 1.準確執行主管指示。 2.良好溝通能力與服務年長者熱忱 3.熟悉電腦文書操作與AI軟體學習意願 4.對於新知認真學習;對於日常事務有責任感 薪資與福利: 1.配合體系勞基法之勞保、健保、勞退 2.三節獎金 3.定期團體內部教育訓練 4.穩定升遷管道與內部轉職管道 期待您一同加入,提升社區用藥品質~

  • 11/2
  • 藥師助理-光點藥局(信義中坡店)門市管理人員(團績、三節優渥)
  • 台北市信義區
  • 光點藥局
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 55,000~68,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ⭐需相關經驗者2年以上者,薪資可議⭐如果對於這一個產業的日常事務已有一定程度的了解,但心中仍然對團隊經營有自己的想法,歡迎轉職。 職務內容: 1. 分店顧客經營管理 2. 於月會彙總業績(營業額、毛利、處方箋張數) 3. 分店人事管理、班表人力協調  4. 執行分店商品盤點、效期維護 5. 配合體系新進人員訓練計畫 6. 配合體系績效考核 7. 配合體系課程、分店活動與公告解說 8. 維持企業形象 應徵條件: 1. 於相關產業經驗2年以上者 2. 具備良好溝通能力與職場經驗 3. 熟悉電腦文書操作與AI軟體學習意願 4. 責任心、耐心與對服務的熱忱 薪資與福利: 1. 配合體系勞基法之勞保、健保、勞退 2. 三節獎金 3. 職務津貼 4. 團績獎金加成 期待您一同加入,提升社區用藥品質~

  • 11/2
  • DIP製程生技工程師(H-2026018)
  • 桃園市龍潭區
  • 信通交通器材股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉DIP 波峰焊錫爐設備操作與參數調整 2.波峰載具設計 3.PCBA组件返修 4.PCBA印刷電路板組裝 5.自動錫焊設備操作 6. 新產品導入試作驗證 7.生產製程異常分析與處理

  • 11/2
  • 國小作文老師
  • 新北市新莊區
  • 私立泰瑞光華文理短期補習班
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.使用加盟系統,有完整的備課資料,並使用電子白板遊戲互動 2.批改學生作業,喜歡小孩,對學生有耐心,能以正面的方法給與學生和家長建議及反饋 3.小班制人數約6人,時間為每週五16:30-18:00

  • 11/2
  • 生產部助理(桃園觀音廠)
  • 桃園市觀音區
  • 弘馳股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.請購單、耗材與文件管理。 2.部門員工出缺勤管理與回報。(人員出缺勤/請假/未刷卡/加班單申請處理) 3.部門週/月會會議紀錄及彙整。 4.各式文件(請購單、施工申請單等)開立及送簽作業。 5.儀器設備校正處理。 6.其它主管交辦事項執行。

  • 11/2
  • 採購管理師(桃園觀音廠)
  • 桃園市觀音區
  • 弘馳股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.詢、比、議價。 2.請購維護/採購單/訂購單/驗收作業/請款作業。 3.供應商管理、建立合格供應商、供應考核與評鑑。 4.急料、叫料處理/品質異常處理。 5.提供日、週、月報及KPI執行。 6.部門文件管理。 7.需具備工程發包及設備修繕採購經驗者佳。 8.主管交辦工作事項。

  • 11/2
  • 機械組立焊接
  • 桃園市楊梅區
  • 連結機械股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.機械焊接,組立 2.依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工工序 3.檢測焊道,以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷 ★起薪依學經歷而定★ ★依個人工作考核穩定調薪★

  • 11/2
  • Account Manager
  • 桃園市桃園區
  • 高柏科技股份有限公司(t-global)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • We are seeking a motivated and results-driven Sales Manager to lead the expansion of our international business. In this position, you will grow our global market reach, manage key client relationships, and implement strategic sales plans to achieve revenue goals. Responsibilities Identify and develop new international markets, sales channels, and partnership opportunities Build and maintain long-term relationships with global clients, distributors, and partners Develop and execute sales plans to achieve or exceed revenue targets Negotiate pricing, contracts, and delivery terms in compliance with international trade regulations Monitor market trends and competitor activities to refine pricing and go-to-market strategies Track, report, and forecast sales performance using CRM tools (e.g., HubSpot)

  • 11/2
  • 大宗工業氣體系統工程業務經理及業務高專
  • 台北市大同區
  • 班順工業氣體科技股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、電子及氣體系統工程業務經營。 2、負責開發台灣區電子/半導體/化工產業等主要標的大型客戶。 3、負責開發台灣區工程公司/設備商等系統整合之大型專案。 4、負責開發台灣區大型客戶/國營企業/工程公司等專案客戶。

  • 11/2
  • 生管
  • 苗栗縣頭份市
  • 至鋒精懋股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 規劃生產排程,全面考量人力、設備資源和生產進度,優化生產效能。 2. 監控每日生產進度,確保按照規劃目標完成生產,並適時調整計畫應對突發狀況。 3. 與相關部門協作,統籌跨部門資訊溝通,確保所有生產需求和改變能夠快速反饋。

  • 11/2
  • 工研院電光系統所_AI製程整合約聘人員(K000)
  • 新竹縣竹東鎮
  • 財團法人工業技術研究院(工研院)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協調封裝製程排程及各站點監督。 2. 執行製程檢測、製程數據分析與數據管理。 3. 建立製程整合驗證流程、與AI團隊合作及對應文件。〝

  • 11/2
  • 工研院綠能所_資訊系統研發工程師(J400)
  • 新竹縣竹東鎮
  • 財團法人工業技術研究院(工研院)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 業技術研究院綠能所高速流機研究室誠徵資訊系統研發工程師,肩負重要使命。本職主要工作任務如下: 1.負責冷暖空調資訊系統之全生命週期管理,包含系統架構設計、開發、及持續維運 2.協助支援並維護既有冷暖空調資訊系統,支援運算系統模組、資料介面與部署設計等相關技術課題 3.主導多租戶管理架構、前後端混合模式等關鍵技術之研發,以期提升系統彈性與可擴充性 4.整合軟體與硬體資源,打造具備高度可靠性與前瞻性的冷暖空調服務系統