我們是專注於飲品服務的公司,自成立以來致力於提供高品質的餐飲體驗,以滿足不同口味的需求。我們希望每位員工都能在這裡展現專業,同時實現職場上的成長。 基本工作內容: 1. 顧客接待,進行帶位及安排座位,確保顧客消費的流暢體驗。 2. 熟悉並介紹菜單,能解答顧客提出的問題,並提供專業且有建議性的飲品建議。 3. 精準完成點單與送單,確保服務流程符合既定標準,提供高品質的服務。 4. 調製並製作現場冷熱飲品,確保飲品的口感與外觀達到公司要求。 5. 負責清理並整理空間,包括杯具與器皿的清潔,維護整潔的店內環境。 6. 協助日常場地的環境清潔與設施保養,並進行食品安全與衛生檢查。 7. 配合主管安排,完成現場臨時指派任務或活動支援,確保同事之間運作順暢。 8. 定期參與公司提供的在職培訓與教育課程,提升專業知識、技術與涵養。 基本工作態度: 1. 無經驗者亦可,需樂於學習並有意願接受公司提供的長期培訓計畫。 2. 對餐飲服務業懷有熱情,並能積極應對工作上的挑戰與成長機會。 3. 注重食品安全與衛生,且能堅持提供高品質的產品與服務。 4. 團隊合作為首要核心,展現合作精神並能融入團隊氛圍。 5. 具備良好的職業倫理與態度,並對服務過程中可能面對的問題保持正向思考。 一、薪資結構將不定期進行檢討與調整,正式員工可因升遷獲得調薪機會。 二、各職務需配合營運需求,於不同崗位間進行輪值。 三、正式員工享有勞健保與勞退,以及包含月績效獎金、年度紅利獎金與專案獎金在內的多項福利。 我們誠心期待熱愛餐飲服務業的您加入我們的行列,共同創造美好的用餐體驗,為每一位顧客提供最優質的服務!立即投遞履歷,我們期待與您攜手同行,成為餐飲業的佼佼者!
工作內容: 1. 負責顧客帶位與座位安排。 2. 介紹菜單,提供專業建議並回答顧客疑問。 3. 執行點餐操作及食品和飲品的準確送達。 4. 處理桌邊買單及結帳事宜,熟悉基本收銀系統操作。 5. 保持用餐區域的整潔,包括清理餐桌及餐具擺放。 6. 協助完成每日環境清潔,確保衛生標準符合規範。 7. 服從現場主管的工作安排,配合團隊完成營運需求。 8. 協助準備餐飲製作,確保食材新鮮與操作規範。 基本工作態度: 1. 無需經驗,樂於接收培訓,願意積極學習。 2. 對餐飲服務領域保持熱情與興趣。 3. 堅持食品安全與衛生標準,提供高品質服務。 4. 擁有良好的團隊合作精神,與同事相互配合。 5. 秉持負責任的態度,態度積極向上。 加入我們,成為晚班工讀人員的一員,共同為顧客創造愉快的用餐體驗!期待您的加入,立即投遞履歷,與我們一起攜手成長!
🌱 新手練功、老鳥升級的地方 發揮專業、累積成就,讓每一次照顧 都有愛、有溫度 ✨ 🏠 鑫康好居家服務,配合政府長照制度,並依個案需求彈性安排,致力打造最專業、也最有愛的居家照顧團隊。 🎯 我們的堅持(居服最在意的事) ✔ 專業督導把關 嚴守服務界線,家務服務依長照規範執行,保護居服,也保護你。 ✔ 護理師團隊專業後盾(獨家優勢) 遇到狀況不是你一個人扛,可定期與護理師團隊進行個案研討,實際提升判斷力與照護專業,一起想辦法。 ✔ 專業被看見,努力會被肯定 我們相信,照服員不只是工作者,而是長輩生命中重要的陪伴者。 ✔ 透明晉升制度 提供透明晉升管道,鼓勵優秀人才擔任組長。 🌱 新人也不用怕 沒經驗就直接上線放生?我們不會。👉 有實務訓練 👉 有資深夥伴實習帶領 👉 一步一步,安心上線 🔥 我們正在招募 鑫康好居服員,邀請您用 專業與愛心,一起守護長輩,也守護自己。❤️ 📝 工作內容• 到案主家提供日常照顧 (協助沐浴洗頭、更衣、進食、備餐) • 陪伴外出、就醫及功能性活動 (如散步、簡易肢體活動、復健性運動,以維持或提升身體功能為目的) • 協助生活起居 (協助如廁、翻身拍背、肢體活動、用藥提醒) • 家務協助與代購 (依長照服務項目與督導指引執行) 💎 薪資與福利 • 拆帳優勢|32,000~65,000 元/月 • 三個月後享 6:4 拆帳比例(表現良好可再調整) • 符合資格可申請 政府缺工獎勵津貼,最高 108,000 元 • 具相關證照者優先 🎁 福利制度 勞健保、勞退金、特休假、三節禮金、生日禮金、介紹獎金 公司補助:制服、入職後體檢、工作裝備(口罩、手套等) 定期聚餐 👉 溫暖、有歸屬感的團隊 📣 對居家服務有熱忱、願意配合排班的您,我們很期待認識您。
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LA NEW-與您健康零距離。 創新科技,一路領先。堅持「健康、舒適、品質」淬鍊出品牌獨特魅力。 *科技量腳-台灣獨家首創全方位科技量測系統,邀您一起加入足健康專業呵護團隊* #專業訓練# 我們提供完善且持續的訓練、重視人才培育。 優質服務流程,專業店務管理;足健康識能課程,提升專業硬實力。 加入LA NEW,建立個人職場品牌,成為團隊最佳A咖。 #工作環境# 提供素雅襯衫+靛青工作圍裙襯托我們的職人精神。 提供制鞋,自家員工就是我們的最佳代言人。 簡潔、時尚、寬敞的工作環境;愉悅音樂、咖啡芳醇流洩滿室。 #健康職場# 工作氣氛和樂、提供獎金、升遷管道多元、自我挑戰空間大。 工作內容: (1)鞋類服飾及周邊商品銷售 (2)全程顧客服務 (3)商品陳列及庫存整理 (4)量腳試穿選鞋 (5)結帳及售後服務 (6)排休制(依勞基法月休8-11天) LA NEW門市人員獨特細緻的溫柔,關懷且在乎著客人的足健康。 我們幫客人選對鞋、讓客人穿好鞋;讓好客變常客,顧客喜愛,消費自然回流。 客人口啜著店內提供的香淳咖啡,聽著我們對產品的細心解說及迫切想要呵護客人足健康的那份關懷。即使工作忙碌的他們也願意為了我們多停留一刻,這一刻我們彼此都沒有浪費。
證照:須具備90小時以上照服訓練,護理人員免。 1. 身體照顧: 協助如廁、沐浴、穿換衣服、進食、服藥、翻身拍背、簡易被動式肢體關節活動、 上下床、陪同運動、協助使用日常生活輔助器具其他服務。 2.家務服務: 換洗衣物之洗濯、修補、居家環境改善及家務服務。 3.日常生活照顧服務: 餐飲服務(限服務個案個人膳食)、陪同或代購生活必須用品、陪同就醫、其他相關之居家服務。
工作內容 設備安裝:家用空調、商用空調及 VRV 多聯變頻系統之現場施工與機組安裝。 工程配管:冷媒銅管燒焊、系統配管配置、抽真空與冷媒處理。 系統維護:各式空調設備定期保養、耗損零件更換與基礎故障排除。 實務學習:隨同資深技師作業,依標準工法逐步養成現場獨立施作能力。 職涯發展與培育 師徒制度帶領:現場實戰教學,從工具操作、配管燒焊到系統查修,按部就班培訓。 能力導向調薪:打破年資限制,依學習進度與現場獨立作業能力定期調整薪資。 證照輔導加給:鼓勵取得冷凍空調技術士證照,到職時已持有或後續考取者均享有技術加給。 工時與福利制度 上班時間:週一至週五 08:00 - 17:00,週休二日。 加班保障:週六視工期進度偶爾需配合出勤,延長工時與國定假日出勤皆嚴格依《勞基法》加成核發加班費。 獎金制度:工作獎金、年終獎金。 薪資金額為實領,勞健保與6%提撥不另扣 應徵方式 歡迎透過求職平台投遞履歷,或於上班時間電洽、親洽面試。
內場工作內容:餐點製作、訂貨訓練、出餐管理 外場工作內容: 顧客服務、營運管理、收銀、清潔
1. 協助工程師進行半導體設備保養清潔 2. 設備點檢表單填寫、環境檢查 3. 工具清點及整理 4. 主管交辦事項 5. 無經驗可,具設備保養經驗尤佳 6. 工作內容單純,有完整教育訓練 7. 須嚴格遵守相關作業規定 ※分發組別: 常日班:上班時間週一~週五08:30-17:30;休假日固定週六、週日 A班:上班時間週日~週四09:00-18:00;休假日固定週五、週六 B班:上班時間週二~週六09:00-18:00;休假日固定週日、週一
👉負責中央/駐點廚房團膳餐點製作,確保餐食品質與口味穩定。 👉依據每日菜單準備、處理並烹調食材。 👉計算及管控食材進貨數量,協助執行成本控管。 👉維護廚房整體環境清潔與衛生,並確保設備正常運作。 👉配合主管交辦事項,支援團隊合作與廚務工作。 🌸須具桌餐、合菜經驗,備有中式廚師證照 🌸周休二日、見紅就休
1.依據餐點準備相關的食材 2.快速簡易的烹煮及擺盤 3.設備清潔維護保養與整齊規劃廚房空間 4.展現熱情與專業服務 5.定期盤點庫存與注重食材保存 6.研發新餐點與擺盤 7.其他主管交辦事項 ※公司供餐 ※薪資可議 ※無經驗亦可,一年以上經驗者佳 ※經過一定時間的培訓,能獨立作業者,依能力提高薪資
「神腦國際誠摯邀請二度就業人士加入我們的團隊!」 【工作內容】 1. 通訊產品介紹與銷售,協助客戶挑選適合的設備。 2. 中華電信相關業務辦理,協助客戶選擇最適資費方案。 3. 新夥伴會有完整教育訓練,歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4. 處理各項店務作業,如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔,讓 你更了解門市運營模式。 5. 月休8-10天彈性排假,六日不用人擠人。 6. 績效獎金等你拿,正職員工平均薪資32-50 K 。 7. 上班地點離家近,上班不用人擠人。 8. 工作氣氛好,跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調** 神腦國際有完善的公司制度與新人教育訓練 歡迎喜愛與人互動且熱愛銷售的你一同加入我們!
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協助醫師提供病人醫療服務、治療及預防保健諮詢,輔助每日療程記錄,並隨時通報病人的病情之變化。
1、針對消費者,給於最專業的美容保養、護膚之諮詢及服務 2、負責臉部護膚、芳香療法、經絡按摩…等美容美體課程 3、客源充裕,保障客源 4、公司提供完整職前教育訓練,結訓後公司仍不斷提供進階專業知識技能訓練 4、歡迎有經驗及企圖心之美療師加入 5、公司福利佳,依職等保障薪資、升遷順暢、業績獎金優渥 其他薪資福利: 1、薪資制度:保障薪資、業績獎金、全勤獎金 2、休假:月休8天、特休假 3、保險:勞、健保、6%退休金 4、訓練:職前訓練及在職每月教育訓練 5、其他:升遷順暢,職場生涯規劃,婚喪喜慶補助
1.現場管線工程施工 2.現場主管交辦事項
1. 負責成本預算控制。 2. 負責分項工程現場指揮。 3. 負責分包商施工之監督與評估。 4. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 5. 控管施工進度與品質。 6. 執行分項工程及現場查驗自主檢查。 7. 負責進場物料的驗收、檢驗與堆置管理。 8. 協調工程事務與勞務。 9. 製作、整理、保存施工紀錄與文件資料。 10.其他主管交代事項。 11.相關科系,經驗不居、學歷不居(克苦耐勞、無經驗可)