研發替代役專區

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒課程。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒課程。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒課程。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。

1.接待與服務：接待訪客、家長和學生，回答他們的問題，並提供相關資訊。 2.電話接聽：接聽、過濾和轉接來電，並提供留言服務。 3.課程諮詢：向家長和學生介紹課程內容，協助報名和招生。 4.行政庶務：處理文書資料、開學費單、收發信件和公文遞送。 5.環境維護：保持櫃台和公共區域的整潔。 6.活動協助：協助籌備和執行各種活動，如家長說明會、學生活動等。 7.其他任務：完成主管交辦的其他工作，如協助老師整理資料、影印文件等。

1.協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。

1. 準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 進行廚房內的衛生管理工作。 4.環境清潔

1.協助國小學生完成當天功課，並注意寫字的工整。 2.指導國中學生英文演練 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解學生間的爭吵，並協助學生建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並適當給予關懷與鼓勵

1.負責該單位一般文書資料處理及歸檔工作。 2.協助辦理庶務性行政工作(訂晚餐、學費報表) 3.配合招生相關事宜。 4.課程諮詢學生照顧 5.完成主管交辦事項 6.支援安親老師工作

統籌規劃與執行所內、外事務。 1. 規劃幼兒園的基本方針。 2. 擬定各項工作計畫。 3. 維護督導。 4. 建立幼兒園的社區關係。 5. 幼兒健康安全的督導與管理。 6. 幼兒個案輔導規劃。 7. 教學活動的整體計劃。 8.請假人員當日調度及安排。 9.檢核及規劃財產清冊/採購。 10.檢視員工工作態度、服裝儀容及服務精神。

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒課程。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒課程。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒課程。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。

工作內容 1. 文件資料處理與行政相關作業 2. 加盟主電話服務與需求處理 3. 協助專案管理與報表統計 4. 處理主管交辦事項

1. 追蹤 GMP/GDP/ISO/QMS 相關法規與標準更新，彙整差異並向經理提出制度調整或改善建議 2. 指導轄下品保專員執行日常品管作業，協調跨部門配合並檢核成果，確保作業依規定落實 3. 準備內外部稽核所需資料，彙整稽核缺失項目，並輔導責任單位草擬CAPA報告， 交由專員-偏差與稽核執行後續追蹤 4. 檢核專員-偏差與稽核完成之偏差案件根因分析與相關紀錄，確認CAPA報告之合適性與完整性 5. 規劃並執行SOP增修訂流程，召開會議整合跨單位意見，管控專員-文管之文件變更辦理進度，並追蹤各單位落實成效 6. 擬訂訓練教材草稿，提供專員-文管製作正式教材，協助訓練推行與出勤/成效紀錄追蹤，並推動相關單位落實完訓 7. 統整品質 KPI、客訴、偏差案件等品質管理指標，設計客戶品質報表，指導專員-偏差與稽核蒐集相關資料並分析數據，供品質改善決策參考 8. 協助經理應對委託商稽核作業，擔任聯絡窗口，撰寫改善報告並定期向主管呈報改善進度。

*** 初入職場首選【無經驗可！年薪90萬挑戰100萬！】*** 【最強藥師-挑戰百萬夢想計劃】 歡迎剛畢業的藥師朋友加入大樹藥局大家庭！ 【6個你不能錯過大樹的原因！】 1.藥師認股 2.介紹獎金 3.提供外縣市員工宿舍/租屋/返鄉津貼 4.多元職涯發展：經理人、加盟主、海外經理人 5.藥局PGY訓練、新進OJT訓練 6.持續提供教育學分安排及學費補助 【工作內容】 1.醫療院所處方服務 2.社區藥局經營管理 3.提供醫藥專業衛教諮詢 【休假制度】 月休8-10天，彈性排班，讓你工作與生活平衡 ＜開啟藥師專業新篇章，共同邁向未來新里程！＞

工作內容 1.於開刀房協助外科醫師執行手術。 2.病房病人傷口換藥。 3.配合外科部規劃，完成相關認證訓練後，執行如門 診尿路動力學等檢查。 工作待遇 1. 薪資41640元/月。 2. 享福利金(隨醫院業績浮動)、年終獎金。 3. 享勞、健保費及勞退金(6％)。 4. 享休假補助費 5. 工作期間在本院就醫時以員工身份優惠。 求才期間 自即日起至適用人員進用止 考試時間 本院另行通知 考試內容 面試： 總分100分(70分合格)、筆試100分(70分合格) 分數以面試及筆試平均排名，取前一名，第二名為備取。 考試地點 國軍花蓮總醫院行政大樓2樓第2會議室 求才條件 資格條件： (一)具護理師證書。 (二)專科以上護理相關科系畢業。 具有下列情形之一者，不得辦理進用： 一、 犯內亂、外患、不能安全駕駛、賭博罪或刑法妨害風化罪章、詐欺背信及重利罪章、貪污治罪條例、性侵害犯罪防治法第二條第一項所列之罪，經有罪判決、緩起訴處分確定或通緝有案尚未結案。 二、 違反毒品危害防制條例，經有罪判決、緩起訴處分確定或受觀察、勒戒及強制戒治之裁定，或受行政裁罰確定。 三、 受監護宣告及輔助宣告，尚未撤銷。 四、 大陸地區人民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿二十年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿十年。 五、 違反國籍法規定。 六、 迴避進用規定： 七、 進用單位主官、副主官，對於配偶與三等親以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其單位進用。 八、 進用單位各級主管長官，對於配偶與三等親以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其主管單位進用。 九、 有權核定(核轉)進用之主官、副主官，對於配偶與三等親以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在核定進用單位進用。 應繳證件：(以下均為影本，請以A4格式依序裝訂俾利審查) 一、 個人履歷表。 二、 最高學歷及證書。 三、 護理相關工作或服務經驗證明文件（無則免附）。 四、 體檢表（需為公立或地區等級以上之醫院， 並檢具胸部X光、一般勞工血液檢驗、B型 肝炎、水痘、麻疹及德國麻疹之檢驗報告）。 五、 本計畫未盡事宜，另行修正補充。 注意事項： 意者請將上述資料逕寄花蓮縣新城鄉嘉里村嘉里路163號，國軍花蓮總醫院行政組林貴珠收(請註明應徵職務及聯絡電話)，證件資料不全者不予受理(以本院文卷室收迄章為憑)。參加評選所繳交之個人資料不另退還。

影像產品專案開發管理： 1.了解客戶規格需求，協助RD溝通產品設給與測試範圍 2.與業務及工廠聯繫、產品試產協調、備料進度掌控 3.確保專案如期進行，並達到客戶品質及試產交期之要求 4.須配合出差至海外工廠

【工作內容】 1.執行產婦與新生兒護理各項評估與臨床護理工作。 2.產前助產共照門診，產前照護、諮詢與衛教。 3.產後護理及新生兒照護衛教指導及回覆示教。 4.支援相關子宮頸抹片檢查、社區健康促進活動。 5.其它 【工作待遇】 1.僅說明固定薪給部份（實際視個人年資經歷/護理專業層級核給職級核定） 2.夜班津貼另計 3.績效獎金另計 4.久任獎金另計 5.三節獎金另計

新式高性能散熱複合材料，誠徵加工技術開發工程師 1.複合材加工技術開發，改良 2.製程管理、分析改善

新式高性能複合材散熱材料生產幹部徵求 1.生產計畫安排跟蹤執行 2.新製程開發測試